高知県のハローワーク 人事の求人・仕事・採用

仕事内容【ＩＴ業界未経験者歓迎】【学歴不問】【研修制度あり】 本職種では、労務・人事・営業支援・プロジェクト管理など、 幅広い事務業務を担当していただける方を募集しています。 キャリア志向に応じて、ＩＴ関連業務へのチャレンジも可能です。 ＜主な業務内容＞ ●各種事務書類の作成、管理、更新作業 ●労務・人事関連データの入力およびチェック ●電話・メールによる問い合わせ対応、郵便物の仕分け・管理 弊社では現在、事業拡大に伴い新たな人材を積極採用しています。 現在活躍する社員の多くが、ＩＴ業界未経験からスタートです。 新しいことにチャレンジしてみたい方のご応募をお待ちしてます。 ◆業務変更範囲：会社の定める

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：週２９時間勤務（週４日の勤務） ＊突発的に時間外で対応して頂く場合があります 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊土日祝を除く休日については火～木のうち１日を指定 ＊年末年始 １２／２９～１／３休み

仕事内容１．生活保護世帯の子ども等の生活状況、就学状況等を把握し、そ れに基づき支援計画を策定すること ２．生活保護世帯の子ども等への支援計画に基づく進学及び就学継 続の支援を行うこと ３．不登校、引きこもり等への生活保護世帯の子どもに対する居場 所づくり等の支援に関すること ４．高知市学習支援員（促進員と連携して生活保護世帯の子どもに 対する学習支援を行う者をいう。）学校等関係機関との連絡調 整に関すること。 ５．前各号に掲げるもののほか、本市の生活保護世帯の子どもの健 全な育成のために必要な支援に関すること 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：週２９時間勤務（週４日の勤務） ＊突発的に時間外で対応して頂く場合があります 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊土日祝を除く休日については火～木のうち１日を指定 ＊年末年始 １２／２９～１／３休み

仕事内容１．要保護者等の資産の調査及び活用支援に関すること。 ２．要保護者等の年金受給資格の調査及び裁定請求に係る支援に関 すること。 ３．要保護者等の資産等に係る台帳等の資料の整備に関すること。 ４．関係機関等との連絡調整に関すること。 ５．前各号に掲げるもののほか、本市の生活保護を適正に行うため に必要な調査等に関すること。 変更範囲：変更なし

仕事内容●経理・総務・人事関連の事務 ＊外出の際は社用車を使用します 変更範囲：変更なし

仕事内容人事の管理職候補として従業員代表との折衝・窓口業務や 福利厚生、安全衛生などの人事業務並びに各種規定や書類管理を 中心にご担当いただきます。実務を経験していただきながら 部内マネジメントをお任せする予定にしており、将来的には 人事部門の管理職を目指していただきます！ ●各種人事業務 ・人事関係諸規定の制定、改廃、運用管理 ・従業員代表との折衝・窓口対応 ・文書管理、契約管理、給与計算、勤怠管理 ・採用関係業務 ※社用車にて関係役所などへの外出 「若者雇用促進法に基づくユースエール認定企業」

勤務時間就業時間１：13時15分〜22時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他主に高知競馬の非開催日が休日です。

仕事内容・競馬開催業務は、競走馬や騎手に近い仕事や、レース運営 （放送業務含む）、お客様対応など様々な種類があります。 ＊業務の中でパソコンを使用することがあります。 ＊雇用開始は令和８年１０月１日頃を予定しています。なお、 １０月１日以降も選考を行い、随時採用します。 ＊競馬の知識がなくても業務を行いながら、業務に必要な知識を 学んでいただきます。 ＊担当業務は面談等で決定します。 ＊様々な年代の方が活躍されています 変更範囲：変更なし

仕事内容経験者大歓迎！人と関わることが好きな方にぴったり！採用イベン トや会社説明会の企画・運営、面接対応、内定者フォロー、入社後 の研修企画などを行います。学生や社員が「この会社で働いてよか った」と思えるような仕組みをつくるお仕事です。チームで意見を 出し合いながら、新しいアイデアもどんどん形にできます。社内プ ロジェクトの運営やイベント企画など、幅広い業務を仲間と協力し て行います。 ※土日祝日はお休みなので、プライベートの時間もしっかり 確保できます。 ※業務で社有車を使用する場合があります。 変更範囲：同事業部内で配置転換の可能性があります

仕事内容当法人 管理部門における人事・経理・総務・一般事務・施設管理 （営繕等）を担当していただきます。 ※業務で社用車を使用します。 ※病院での勤務経験ある方 変更範囲：事業所の規定する業務の範囲内で変更の可能性あり

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：特に期限が迫り、かつ臨時的に多量な業務を処理する必要が生じた 場合 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊年末年始１２／２９～１／３

仕事内容１．共済組合に関する業務 ２．雇用保険に関する業務 ３．その他給与に関する業務 ４．上記に関する窓口対応 変更範囲：当大学法人の定める範囲で変更の可能性有り

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：相談内容により時間外勤務となる場合があります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊月曜日から金曜日のうち１日は休日 ＊月に１日程度の土曜勤務 がありその場合は月曜から金曜日うち２日が休日 ＊年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容消費生活に関する相談業務（助言、あっせん、情報提供）、及び消 費者教育に関する業務 変更範囲：変更なし ※免許・資格について ○消費生活相談員 ○消費生活専門相談員 ○消費生活コンサルタント 他関連資格あれば尚可

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容●社会保険や労働保険の各種手続き ●受託企業の給与計算業務 ●助成金・補助金等申請書類の作成補助や内容チェック ●各種許認可申請や外国人雇用支援業務 ●データ入力やファイリング業務 ●電話やメール対応、来客対応 など 変更範囲：事業所の業務全般

勤務時間就業時間１：11時15分〜20時15分 就業時間２：16時15分〜1時15分 就業時間３：0時15分〜9時15分 就業時間に関する特記事項：（４）７時～１２時 （５）１４時～１９時 （６）８時３０分～１７時３０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他病棟のローテーション表による

仕事内容＊療育福祉センターの看護補助業務 障害のある児童の日常生活支援 （食事、排泄、入浴介助）等の看護師補助業務（夜勤あり） ＊雇用期間：令和８年１１月１日～令和９年３月３１日 ＊資格は不問ですが、 准看護師・介護福祉士・保育士・ヘルパー２級以上のいずれか有 することが望ましい 変更範囲：変更なし

仕事内容理事・院長の直下で、医院運営と経営企画を担うポジションです。 事務業務を効率化しながら、これからの医院運営に必要な役割を一 緒につくっていきます。入職後３か月程度は理事のアシスタントと して、医院と歯科業界への理解を深めていただきます。 ■理事・院長のサポート ・スケジュール管理、情報整理、資料作成 など ■経営企画・運営改善 ・院内の課題発見と改善施策の企画・実行 など ■ＡＩ・ＤＸの活用 ・当院に合わせたＡＩ活用の企画導入、文書作成や情報整理 など ■総務・組織運営 ・採用実務、勤怠管理、労務対応、行政手続き など

仕事内容人事業務 採用活動、人材育成研修、人事考課関連の業務 など 【変更の範囲】 法人の定める業務

仕事内容＊人事、労務管理、給与計算、会計業務、書類作成、医療・介護に 係る各種行政への届け出業務など、総務課業務の担当業務に従事し ていただきます。 ＊業務を通じて、病院運営に必要な幅広い知識・経験を身につけて いただけるポジションです。 ＊将来的には、組織運営や改善にも関わっていただける環境です。 ＊その他 ・土曜日は月に１回程度の出勤がある場合があります その場合、平日が半日振替休となります ・外出時には社用車使用 変更範囲：変更なし

仕事内容森林管理局又は管轄区域内の森林管理署等において、林野庁が所 管する各種施策に関する行政事務を担当していただきます。 主として、庶務、職員の人事・給与、経理、国有財産管理等の内 部管理業務などに従事していただきます。 ※採用後は、国家公務員採用一般職試験合格者（係長級）相当とし て任用されます。 ※２０２７年４月１日 採用予定 受付期間：２０２６年９月２５日から２０２６年１０月２２日 変更範囲：変更なし

仕事内容・労務管理及び人事施策に関する相談対応 ・給与計算 ・就業規則の作成・改定 ・労働保険・社会保険の諸手続き ・人事労務に関する各種書類作成 ・行政官庁の調査対応 ＊変更範囲：事業主の指定する範囲

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時45分 就業時間に関する特記事項：週２８．７５時間勤務（週５日の勤務） ＊突発的に時間外で対応して頂く場合があります 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊土日祝を除く休日については火～木のうち１日を指定 ＊年末年始 １２／２９～１／３休み

仕事内容ケアプラン点検、介護償還金管理、介護事業所との連絡調整、介護 事業所に対する個別指導同行、監査対応、ケースワーカーへの相談 の指導、その他事務（会計年度任用職員） 変更範囲：変更なし

仕事内容当社は、ホテル客室清掃及びビルメンテナンスを中核事業として、 設立５期目を迎えた成長フェーズのベンチャー企業です。次代の経 営を担う幹部候補人材を募集します。社長および経営ボードととも に、以下の業務に携わっていただきます。 ＊変更範囲：変更なし ・経営戦略の立案実行・新規案件・新規事業の企画および立ち上げ ・既存事業（ホテル客室清掃・ビルメンテナンス）の品質・生産性 向上 ・課題調査、改善施策の立案および実行 ・人事・組織運営（採用、評価、人材育成） ※入社後１年目は、当社事業の基盤である現場業務を中心に従事し 、業務フロー・技術・顧客理解を深めていただきます。 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容クライアント企業のバックオフィス業務をチームで担当します。 ・給与計算業務（住民税・所得税計算、年末調整など） ・人事労務に関わるデータ入力やチェック業務、書類作成など ・専用システムやＥＸＣＥＬへのデータ入力 ・クライアントからのメール・電話対応 （内容は定型的なものが中心） 専門知識は入社後に習得可能。 研修・マニュアル完備で安心してスタートできます！ 【変更範囲：会社の定める業務】