東京都新宿区の人事アシスタント 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【正社員／人事アシスタント】経験不要＊年休120日以上＊残業少なめ＊10時出社 ▼仕事内容 ＜お任せするお仕事＞ 応募受付・面接日程の調整・面接代行といった応募者対応をメインに、効果検証、資料作成、求人広告のディレクション業務と幅広くお願いします。 設立3年目のまだまだ小さい会社なので、今の段階では、楽しみながら様々なことにチャレンジしてもらえるメンバーを探しています。 あなたにとって、”誰かの為に”と思える仕事で、 あなた自身が仕事を好きになって、のびのびと働いていただけたら嬉しいです。 (東京都新宿区) ▼職種 人事アシスタント(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給210

仕事内容【人事部門での新卒採用アシスタントのお仕事です】＼★紹介予定派遣★新卒採用における戦略企画・実行、採用業務 ◆面接対応◆会社説明会・セミナーの運営 ◆大学への訪問◆パワーポイントで資料の作成 ◆その他採用に関するサポート業務＜おすすめポイント＞ ＊新卒採用の経験活かせます＊マネジメント経験のある方歓迎 ＊土日祝日お休み

仕事内容【人事企画アシスタント】週休3日＋年間休日129日選択可／縁の下の力持ち大歓迎！コツコツ作業が得意なあなたに「前に出るより、支えるほうが性に合ってる」そんなあなたが主役のポジションです！ 株式会社ニュートン - 株式会社NSグループ（ニュートン・サンザグループ）は業界の常識を覆す福利厚生と本気で充実させた働きやすさで、サービス業を 「一生モノの格好いい仕事」にします！ 仕事内容 ・ この求人のポイント ・ 未経験OK！研修ありで安心スタート オフィスワークや事務経験が活かせる！ 週休3日選択可・年間最大129日休みも選べる柔軟制度 【お任せしたい業務】 1）入退社や異動に関す

仕事内容株式会社メイツ 【採用人事アシスタント】★実働7時間！時短勤務OK★年休125日◎ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【採用経験を活かせる】候補者対応や面接調整を中心に担当。実働7時間で長く働ける環境です。■採用業務 ・候補者対応 ・面接日程調整 ・ATS管理 ・選考進捗管理 ・アルバイト面接 ■人事業務 ・新入社員研修の準備・実施 ・勤怠管理 ■総務業務 ・来客対応 ・備品、施設管理 業務の約8割は採用業務。候補者対応や面接日程調整、ATS管理を中心に担当し、空いた時間で総務業務もお

仕事内容【人材と企業の架け橋に】 RPO（採用代行）事業の立ち上げメンバーとして、社会に影響をもたらすスタートアップ企業を採用から支援してみませんか？ 弊社はスタートアップ企業を中心とするクライアントのHR(人材)領域の支援をしています。創業から間もないですが、おかげさまでお取引が増え、採用代行(採用代行／アウトソーシング)事業を本格的に始めることになりましたので、その立ち上げメンバーを募集することにしました。 採用や人事や事業づくりに興味があればぜひチャレンジしてみてください！ 【具体的には】 プロジェクトマネージャーの元で、クライアントのリクルーティング業務をサポートしていただきます。クライアン

仕事内容・応募者の情報をExcelへ入力 ・面接設定（電話、メール等） ・面接対応（会議室予約、会議室への案内） 専任担当のアシスタントになります。 フォロー体制が整っているので、分からないことも質問できる環境です！ 【採用手法】 求人媒体：エージェント、ダイレクトリクルーティング、リファラル

仕事内容募集背景 5期連続の増収を遂げ、ワクトリはいま、西新宿（新宿グランドタワー）を拠点に組織を急拡大しています。 現在の採用人事は社内で1名のみ。会社の急成長にともない採用活動が活発化しているため、現在は1名体制で行っている採用業務をより強固にするべく、新しくサポートに入っていただけるアシスタント（ポテンシャル枠）を募集することになりました。 今回はスキルや経験ではなく、地頭の良さや物事への向き合い方など「人柄」を最重視した採用です。 業務内容 最初は、面接の日程調整やデータ管理などのアシスタント実務から正確に行うことからスタートします。コスト意識を持ち、時間内にきっちり価値を発揮していただくポジ

仕事内容【人事・採用】実務経験1年からコアメンバーへ！採用広報や戦略にも携われる、やりがい抜群のアシスタント職 株式会社ACROVE - 「良いCommerceが、届く世界へ。」ECプラットフォーマーとして急成長中のスタートアップ 仕事内容 私たちは、「良いCommerceが、届く世界へ。」をビジョンに、 ブランドのEC売上最大化をご支援するCX事業と、 ECブランドのM&Aを通じてメーカー・ブランドの価値の最大化を目指すECロールアップ事業、その他EC企業のオペレーションを最適化するソフトウェア・サービスの開発・提供など複数事業を展開するECコングロマリットです。 「CX事業」は、自社開発のB

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 主に就職活動中の新卒生へのスカウトメール送信や応募者の対応等採用に関連する業務全般をお任せします。 【具体的には】 ・採用要件をもとにスカウトターゲットの設定 ・スカウトメールの作成・送信 ・求職者とのやり取り ・面談日程の調整 ・内定者フォロー（定期的な連絡や懇親会等の企画・運営） ・新卒会社説明会アシスタント ・求人票作成 ・SNS運用 など、採用に関連する幅広い業務をお任せします。 《 入社後の流れ 》 ▼入社～3ヶ月 最初の1ヶ月はOJTを通じて、採用業務の一連の流れを理解していきます。 上司がしっかりサポートしてくれるので、新しいことにどんどんチャレ

仕事内容「安定を土台に、採用をデザインする。」 SBSグループの成長力。 中途・新卒採用を企画から実行まで担う、攻めの採用人事。 ー主なお仕事ー 中途/新卒採用の実務を行いながら、中長期的な人財確保に向けた企画立案・施策推進をお任せします。タイヤ物流を軸とした更なる飛躍に向けて様々な部署で戦力増強が急務です。 【配属部署】人事労務課9名(課長1名、メンバー8名) 【業務内容】※できる業務からお任せします！ ■中途採用 ・紹介会社への求人掲載 ・選考日程調整、面接対応 ※入社後は現担当社員と求人を分担する予定です。 ■新卒採用 ・会社説明会の実施 ・マイナビ・リクルート経由での応募者対応 ・選考日

仕事内容◎人事アシスタント ◎営業サポート ・打ち合わせの同席 ・議事録作成 ・資料作成 ・従業員のサポート ・面接 など、会社を支えるお仕事です 未経験でも名刺交換の仕方や電話のかけ方など イチから全て教えます◎ ！ 経験者優遇 ！ 経験を積んで管理職になりたい！ 将来独立したい方も大歓迎★ 独立支援あり

仕事内容【仕事内容】 企業の採用活動を支える人事を募集します。 応募者対応や面接日程の調整、データ入力など、採用に関わる事務業務を担当していただきます。まずは簡単な業務からスタートするため、未経験の方でも安心して始められます。 「オフィスワークに挑戦したい」 「人と関わる仕事がしたい」 「将来は人事として活躍したい」 そんな方におすすめのお仕事です。 【主な業務】 ・応募者対応 ・面接調整 ・入社手続き ・社内書類作成 ・人事データ管理 ・研修準備 ※マニュアル完備 ※研修制度あり 【入社後について】 入社後はビジネスマナーや採用業務の基礎から学べる研修をご用意しています。先輩社員がサ

仕事内容◆ 求人のポイント ・土日祝休み ・年間休日123日以上 ・未経験OK！月給28万～ ・年2回の査定（頑張りがきちんと評価されます） ・市場価値を高められる 私たちは「型にはまらない面白い人材を社会に輩出すること」を使命に次々と新しい事業へチャレンジしている会社です！ 採用を起点に会社の未来をつくる攻めのポジションにチャレンジしませんか？ ■ 採用（新卒・中途／インターン） ・求人企画、媒体運用 ・応募者対応、面接調整 ・採用面接（zoom） ・採用広報の企画・運用 ・入社後フォロー ・説明会の企画・実施 ※いきなりすべてをお任せすることはありません。経験や強みに合わせて、上記

仕事内容アドバンスジャパン株式会社 20代活躍中！【人事アシスタント】採用に携わるオフィスワーク ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 採用活動を支える人事アシスタントとして、応募者とのやり取りや面接の日程調整、求人媒体の管理などを中心に、採用業務をサポートしていただきます！■応募者対応（電話・メール・チャット） ■面接スケジュールの調整 ■求人原稿の更新・管理 ■スカウト配信 ■採用データの入力・管理 まずはできる業務からスタートし、先輩社員がしっかりサポート！ 未経験の方でも安心して人事・採用のス

仕事内容◎ この求人のポイント ◎ ️ 未経験OK！研修ありで安心スタート ️ オフィスワークや事務経験が活かせる！ ️ 週休3日選択可・年間最大129日休みも選べる柔軟制度 【お任せしたい業務】 1）入退社や異動に関する事務サポート ・社員情報の入力や変更 ・人事関係の書類や社内用の一覧表などの作成 ・メールやシステムのアカウント作成・削除の対応 （2）人事システムの管理サポート ・人事システムのデータ登録や更新 ・社員情報の管理や、アクセス権の設定など （3）資料作成・事務対応 ・社内向け資料の作成補助 ・契約書の作成ややりとりの管理 ・社内アンケートの作成や結果のとりまとめ オフィ

仕事内容SNSマーケ企業のバックオフィス ●仕事内容 ◆ 求人のポイント ・土日祝休み ・年間休日120日以上 ・月給27万円～スタート ・未経験OK ・ボーナス年2回 ・20代中心の組織 ・裁量あり／早期キャリアアップ可 ◆ 業務内容 ■ 採用業務（新卒／中途／インターン） ・求人作成、媒体運用 ・応募者対応 ・面接対応（オンライン） ・説明会企画 ・入社後フォロー 研修期間：2ヶ月 ※経験に応じて段階的にお任せします。 未経験でもマニュアル・サポート体制あり ◆ 働く環境 ・代表／経営陣と直接やり取りできる距離感 ・スピード感ある意思決定 ・チーム制でフォロー体制あり 社内平

仕事内容【仕事内容】 『買取大吉』の運営本部として、全国に2,000店舗以上を展開している当社。 すでに流通した商品を再利用するリユース事業は景気の影響を受けにくく、安定した成長を続けています。実際に、直近5年で年商は約15倍となり、現在は977億円規模まで成長しています。 ＜ポジション概要＞ 年間500名規模の採用を担う人事部にて、データ集計・分析および採用オペレーションを中心にご担当いただきます。 単なる事務業務ではなく、採用活動を「数値」で捉え、課題を可視化し、採用成果の最大化を支えるポジションです。これまでの事務経験やExcelスキル（VLOOKUP・ピボットテーブルなど）を活かしながら、

仕事内容事業拡大中の不動産会社で人事の新しい仲間を募集中！ まずはアシスタントとして、採用活動を中心に業務をご担当いただきます。 【業務内容】 ・求人広告の媒体選定/運用 ・応募管理 (主に求人WEBサイトのメール対応) ・面接(各担当1日3～4件対応) ・入社等の書類手続き 【アピールポイント】 20～40代の社員を中心に活躍しています！ 『人と話すことが好き』 『オフィスワークで手に職をつけたい』 ということが面接のきっかけでも大丈夫。 先輩社員があなたのスキルアップを支えてくれますので、未経験や中途採用の方でも将来戦力として輝けます！

仕事内容SNSマーケ企業のバックオフィス ●仕事内容 ◆ 求人のポイント ・土日祝休み ・年間休日123日以上 ・月給28万円～スタート ・未経験OK ・ボーナス年2回 ・20代中心の組織 ・裁量あり／早期キャリアアップ可 ◆ 業務内容 ■ 採用業務（新卒／中途／インターン） ・求人作成、媒体運用 ・応募者対応 ・面接対応（オンライン） ・説明会企画 ・入社後フォロー 研修期間：2ヶ月 ※経験に応じて段階的にお任せします。 未経験でもマニュアル・サポート体制あり ◆ 働く環境 ・代表／経営陣と直接やり取りできる距離感 ・スピード感ある意思決定 ・チーム制でフォロー体制あり 社内平

仕事内容■キズキの人事部採用グループ キズキの人事部採用グループは、部長1名、スタッフ1名、業務委託4名が活躍するチームです。 今回は採用業務をメインに人事部採用グループのサポートいただける方を探しています。 ■業務内容 ・採用管理ツールへの候補者登録対応 ・社内面接調整 ・候補者へのメール送付・電話対応 ・求人票の修正と各採用媒体への反映対応 ・スカウト送付 ・採用業務における業務効率化や分析、企画のサポート業務 ・その他、採用に付随するサポート業務