東京都中央区の人事アシスタント 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容人事総務部にて、採用業務を中心とした実務・運用を担当していただきます。 採用活動が円滑に進むよう日々の運用・調整・進捗管理を担っていただきます。 【主な業務内容】 ・学生・中途候補者との連絡対応（メール・電話等による案内、日程調整） ・会社説明会、面接等のスケジュール調整 ・採用管理システムやスプレッドシートによる進捗管理 ・採用人数・選考状況の進捗把握および報告 ・求人媒体・紹介会社との連絡、事務的な調整業務 ・内定者フォロー、入社までの各種連絡対応 ・採用に付随する人事総務業務の補助 など

仕事内容人事アシスタントとして、採用活動を中心に、人事業務全般のサポートをお任せします。 応募者対応や面接日程の調整、求人サイトの更新など、会社と求職者をつなぐ大切なお仕事です。 未経験から始められるよう、先輩スタッフが一つひとつ丁寧にサポートします。 具体的には… 求人サイトへの求人掲載・更新 応募者からの問い合わせ対応（電話・メール・チャット） 面接日程の調整・案内 応募者情報のデータ入力・管理 面接会場の準備・受付 入社手続きのサポート 書類作成やファイリングなどの事務業務 採用イベントや会社説明会の運営サポート 人と関わることが好きな方や、誰かをサポートすることにやりがいを感じる方にぴっ

仕事内容【未経験からでも入社3年で”年収500万円”が目指せる】 関東の大手企業で人事・採用アシスタントを大募集中です！ ～～【POINT】～～ ■ 未経験スタートが9割！ 正社員経験なし、元フリーター、そんな方たちも今では一人前の事務STAFFとして活躍しています☆ ■事務＝低収入ではありません！ 入社3年で年収500万円も可能。 経理、人事、総務などへのキャリアアップも目指せます☆ ■配属先は関東の大手企業！ 経験・学歴・キャリアは関係ありません。 未経験からでも大手企業のキレイなオフィスでキャリアスタート☆ ■引っ越し費用は会社サポートあり！ 地方からの上京、一人暮らしのための引っ越し

仕事内容株式会社プレックス 【日本橋】人事アシスタント◆面接の日程調整など◆年収400万～／正社員◆年休120日／残業ほぼなし 【仕事内容】 【日本橋】人事アシスタント◆面接の日程調整など◆年収400万～／正社員◆年休120日／残業ほぼなし 【具体的な仕事内容】 【ブルーオーシャンの領域に特化した人材ビジネス、SaaSビジネス、M&Aビジネスを展開中／完全週休二日制・土日祝休み／年間休日120日】 当社の人事アシスタントとして従事いただきます。 ■業務内容 ・面接予定の候補者の日程調整フォロー全般 現状月60名ほど面接をおこなっております。 ただ、書類選考後なかなかご連絡をいただけていな

仕事内容当社は企業の課題解決を支援する経営コンサルティングおよびマーケティングコンサルティング事業を展開しています。 事業拡大に伴い、採用活動や社員サポートを担当する人事アシスタントを募集します。 採用業務や人事関連の事務処理を中心に、社内メンバーを支えるバックオフィス業務をお任せします。未経験の方でも、マニュアルやOJT研修を通して一つずつ業務を覚えられる環境です。 具体的な業務内容 応募者情報のデータ入力・管理 面接日程の調整・スケジュール管理 応募者へのメール・電話対応 求人媒体の掲載・更新サポート 採用に関する書類作成・管理 入社手続き・各種書類の準備 社員情報の管理・ファイリング 研修

仕事内容クライアント企業の人事担当者として、採用活動を成功に導くためのサポート業務をお任せします。入社者の8割が未経験からスタートしており、充実した研修体制のもと、専門知識をイチから身につけられる環境です。 ＜おすすめポイント＞ ●未経験から採用のプロへ成長できる ●大手からベンチャーまで多様な案件に関われる ●チームで協力しながら業務を進められる ■具体的な仕事内容 ＜担当業務＞ 入社後は、4～7名のチームに配属。先輩のサポートのもと、担当クライアントの採用業務を段階的に経験していきます。 ＜具体的な業務一覧＞ ●採用オペレーションの設計、改善 ●求人媒体の選考対応（応募者へのメール連絡、

仕事内容＼引っ越しは会社サポートで上京 未経験でも大手企業でオフィスワーク◎ ★引越し費用は会社がサポート！ ★未経験OK！事務デビューを全力応援◎ ★大手企業のオフィスで働けるチャンス♪ 「東京・関東で働いてみたい」 「でもお金や経験が不安…」 そんな方にこそ、選ばれている環境です！ 実際に当社では地方から上京し、 未経験からオフィスワークデビューした20～30代スタッフが多数活躍中です♪ 【お仕事内容】 採用・人事アシスタントとして、採用活動を支えるオフィスワークをお任せします！ 『具体的には…』 ・応募者対応（メール／電話での連絡、質問対応） ・面接日程の調整（候補日回収～確

仕事内容・応募者情報のデータ入力・管理 ・面接日程の調整・連絡対応 ・応募者へのメール・電話対応 ・求人票の作成・更新サポート ・採用に関する書類作成・管理 ・入社手続きのサポート ・社内研修や説明会の準備・運営補助 ・社員情報の管理・更新 ・その他、人事・採用に関する事務サポート 最初はデータ入力や日程調整などのシンプルな業務からスタートし、少しずつ人事業務全般を覚えていただきます。 アピールポイント ●未経験から始めやすい環境 人事や採用の経験、業界知識は必要ありません。 基本的なパソコン操作ができれば、実務を通して少しずつ知識やスキルを身につけることができます。 ●安心のサポート体制

仕事内容当社は、海外ブランドの輸出入事業と並行して、キャリア支援の事業を展開予定です。 今回は、人事部門のサポートとキャリアアドバイザー業務を兼ねたスタッフを募集します。 主なお仕事は： ・応募者データの入力・面談日程の調整 ・求職者とのメール・電話対応（一次対応・案内） ・面談サポート（キャリアシート準備、簡単なヒアリング） ・社内人事業務（求人作成、入退社に関する書類補助） 未経験でも人と関わるのが好きで、 サポート役にやりがいを感じられる方なら歓迎です。 「人のキャリアを支える仕事」に携われる環境です。

仕事内容ナガセプラスチックス株式会社 【東京・日本橋】※転勤無※人事(労務・福利厚生アシスタント)◆売上高9500億円のNGASEグループ 【仕事内容】 【東京・日本橋】※転勤無※人事(労務・福利厚生アシスタント)◆売上高9500億円のNGASEグループ 【具体的な仕事内容】 【プライム市場上場・長瀬産業株式会社100％出資会社で安定性トップクラスのプラスチック専門商社／NO残業DAYあり】 当社は、長瀬産業100％出資のプラスチック専門商社です。工業材料、包 装材料を展開し、樹脂原料、フィルム・シート、成形品など幅広い商材を取り扱っています。本ポジションは、労務・福利厚生担当としてご活躍頂き

仕事内容【未経験歓迎】人事・労務サポート事務｜土日祝休み／年間休日120日以上／残業ほぼなし オフィスワークデビュー歓迎！ 「人事って難しそう…」「事務は初めて…」という方もご安心ください。 必要なのは“やってみたい”という気持ちだけ。 人事デビューをしっかり支える研修とフォロー体制が整っています。 【この仕事のポイント】 ・未経験から始められる充実の研修あり ・土日祝休み＆年間休日120日以上でプライベートも充実 ・残業少なめ（月10h以内）＆定時退社OK ・産休育休の取得・復職実績多数 ・時短勤務OK／転勤なし ・ライフステージが変わっても続けやすい環境 「事務にキャリアチェンジしたい」「

仕事内容会社の規模、業容が拡大しており、推進スタッフを増員募集することとなりました。 ご経験や能力、ご志向性に合わせて、以下の業務を段階的にお任せする予定です。 全てを一人で担っていただく必要はなく、他のアシスタントメンバーと分業しながら業務は進めていきます。 【業務事例】 (1)採用サポート業務 ・内定者オンボーディングPJメンバーのサポート ・内定者研修関連実行フォロー ・外部パートナーとの調整業務、運用フロー構築 ・選考進捗管理、目標達成のアクション提案、実行 ・採用業務育成（日程調整、問い合わせ対応、チームメンバーからの依頼業務） ・採用システムオペレーション導入、運用 ・予算管理 ・SN

仕事内容[募集背景基盤強化を図るための募集を行います。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 採用業務に関わる全般のサポートをお任せします。 【具体的には…】 ・面接予定の候補者の日程調整フォロー全般 ・ATS(採用管理ツール)へ候補者の登録 ・エージェント様への連絡 ・スカウトサービスの活用 ・その他バックオフィス業務 等 【HUREX求人担当コメント】 ◎経営戦略と連動した採用戦略の立案や実行に携われる ・CTOや開発チームと密に連携し、経営視点での採用業務が可能です。 ・中長期的な戦略策定から実行まで、幅広いフェーズを担当できます。 ◎多様な採用チャネルを駆使した幅広い経験が積める ・ダイ

仕事内容アルバイトで頑張ってきた経験や社会人経験が あれば『未経験でもOK！』 キャリアアップにつながる『価値ある仕事』をして 自分自身の未来を輝かせよう！ 何事もまずは継続と言いますが、当社は 『続きやすい、続けやすい！』と思える環境です！ まずはお気軽にご相談くださいませ！ ＞ ■勤務地 本社または 虎ノ門駅または赤坂見附駅近くの出向先オフィス ■勤務開始 随時 ■勤務時間 9:30から18:30（休憩1時間） ■休日 土日祝休み ■備考 アシスタント事務業務 ・人事部署のアシスタント ・審査部門の業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記、いずれかのご経験 (1)事業会社の人事採用（アシスタントも可）の実務経験 (2)人材業界（紹介・媒体・RPO等）での実務経験 [歓迎] ・労務、人事評価制度の策定・運用経験 ・数値分析に基づいた採用チャネルの最適化経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ・指摘や意見を柔軟に取り入れ、自己成長の糧にできる方 ・既存のやり方に固執せず、自ら学び、改善提案を継続できる方 ・論理的な思考に基づき、本質的な業務に集中したい方 ・チームでの成果を重視し、組織全体の

仕事内容お仕事の内容 月島駅徒歩4分 外食事業を展開する企業で採用アシスタントのお仕事です。 【業務内容】 ・応募者管理や日程調整 ・求人票や広告の掲載管理 ・選考書類の準備 ・内定者や入社手続き補助 ・採用データの集計や支払い おすすめPoint ・住宅手当は実家からの通勤も一律支給。 ・昇給や賞与はそれぞれ年2回支給されます。 ・結婚や出産など各種お祝い手当が充実。 ・ユニークな健康や誕生日などの特別休暇があります。 求人詳細 職種 人事・総務 給与 月給350,000円 以上想定年収440万円～560万円（月給350,000円～450,000円）賞与年2回 ※ご経験とスキルにより決定しま

仕事内容人事部門の一員として、主に採用アシスタント業務をお任せします。 採用広報から候補者対応、内定者フォローまで、会社の未来を創る仲間集めのプロセスに幅広く携わることができるポジションです。 ＜おすすめポイント＞ 未経験から採用担当としてのキャリアをスタートできます。 採用広報やブランディングなど、企画業務にも挑戦可能です。 平均年齢26歳と若手が中心の活気ある組織で働けます。 ■具体的な仕事内容 お任せするのは、採用活動全般のサポート業務です。 ▼メインとなる業務 採用アシスタントとして、新卒・中途採用における一連の業務をサポートしていただきます。 ▼具体的な業務一覧 採用広報・ブランディ

仕事内容株式会社マイナビワークス（マイナビキャリレーション事務局） 人事・採用事務アシスタント／未経験も安心／在宅有／賞与年2回 【求人要約】 ★PCスキルやビジネスマナー等基礎から習得できる ★就業先は大手企業！アサヒ飲料やノエビアなど多数 ★働きやすさも嬉しい！年休125日／毎日定時退社 【仕事内容】 【配属前研修／専任のキャリアアドバイザーなどサポート充実】人事採用・事務アシスタントとして活躍！ 【具体的な仕事内容】 マイナビワークスの社員として、有名大手企業にて就業！ 必要なスキルは入社後に習得できます◎ 【☆…業務内容について…☆】 ◇人事採用業務 ・履歴書確認 ・求職者・転

仕事内容サポート事務 サポート事務は、社内の各部署や営業スタッフ、 現場スタッフを支える重要なポジション。 データ入力や書類作成、電話・メール対応、スケジュール管理などを通じて、 会社全体の業務が円滑に進むようサポートしていただきます。 特別な経験や資格は必要ありません。 パソコンの基本操作ができれば、 事務未経験の方でも安心してスタートできる環境を整えています。 【仕事内容】 未経験OK 若手スタッフ活躍中 ･･････････････ 当社の魅力POINT ･･････････････ Point①未経験からでも安心のサポート体制 事務経験がなくても問題ありません。 マニュアル完

仕事内容【人事部/人財育成・研修担当（アシスタント）】人財育成方針・教育計画の立案／研修の企画・運営など／年間休日125日 ▼仕事内容 ■研修運営 （スケジュール調整・開催案内、資料・備品準備、運営） ■効果測定（受講アンケートの入力・集計、報告書作成） ■企画書、研修資料・配布物作成のアシスタント ■社内外関係者との連絡、調整 ■社員の外部セミナー参加における対応 ■診断ツール受診における対応およびデータ管理 他 ※アシスタント業務から開始し、いずれはメイン担当として 企画立案、運営業務全般をお任せしたいと考えています。 ※社員登用制度あり、人事としてのキャリア形成も可能です。 (東京都中央区