ケアマネジャー 介護施設 - 山口県下関市 の求人・仕事・採用

仕事内容【タイトル】 あおぞらの里 下関ケアプランセンター【居宅】 【仕事内容】 あおぞらの里 下関ケアプランセンター【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） もちろんです。以下に「あおぞらの里 下関ケアプランセンター【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員）」の業務内容について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明します。 業務内容の特徴 ケアマネージャー（介護支援専門員）は、介護が必要な高齢者や障害者の方々が適切な介護サービスを受けられるように支援する専門職です。具体的には、以下のような業務を行います。 1. アセスメント（評価） - 利用者の生活状況や健康状態

仕事内容○介護支援専門員業務 ＊介護認定申請代行 ＊ケアプラン作成 ＊関係機関との連絡調整 ＊モニタリング等 【業務内容の変更範囲】：現状は変更の予定なし

仕事内容【賞与3.0ヶ月＆託児所完備】 「夜勤なし」も選べる柔軟な働き方！ 子育て支援と充実研修で、あなたの生活とキャリアを全力応援 グループホームのケアマネ兼介護職募集。 今期より将来の安心を約束する“確定給付年金”導入。 長く安心して働ける環境です。 社内資格手当は最大3.5万円！ 定年75歳・残業月4hでプライベートも充実。 「資格はあるけどブランクが…」という方も大歓迎！ ＜勤務地＞ 社会福祉法人夢の会 グループホームあやらぎの里 山口県下関市綾羅木新町2丁目2-9 （梶栗郷台地駅から車5分） ※車通勤可（駐車場あり） ＜仕事内容＞ グループホーム「あやらぎの里」にて、9名の入居者様がその

仕事内容要介護者認定者に対して、自宅で自立した生活を送るために、居宅 サービス計画書（ケアプラン）の作成やサービス調整を行います。 ＊自宅等への調査など ★社用車：軽自動車（ＡＴ車） ※業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし

仕事内容施設ケアマネ ・施設入所者相談 ・介護保険請求等 ・ケアプラン作成（１０名程度） ※視覚に障害のある入所者の相談業務、ご家族の方や行政への対応 を主にお願いしたいと考えています。 【業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし】 【急 募】

仕事内容福祉用具の未来を共に切り拓く！株式会社 日本セレモニーの主任ケアマネジャーとして、新たなキャリアを！ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給280,000円〜 ≪基本給≫ 180,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 職能給:67,000円 固定残業代:33,000円～（20時間分/超過分は支給） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計1.5ヶ月分 ◆資格 資格必須：主任介護支援専門員 必要経験： 経験者のみ ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通

仕事内容★令和８年４月１日新規開設に伴い介護支援専門員大募集★ 《グループホームひこしまにおける施設ケアマネ兼介護職》 ○当該施設入居者のケアプラン作成。 〇当該施設入居者の介護業務。 ＊認知症高齢者と家族の様に関わり、寄り添いながら支援します。 ・バイタルチェック ・入浴介助 ・食事の支度、食事介助 ・服薬 ・掃除洗濯、日常生活のお世話 など 【業務内容の変更範囲】：事業所の定める業務の範囲

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間・日数はご相談ください。 週４日勤務も可。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始１２／３０～１／３、盆休日８／１４～８／１６

仕事内容○地域包括支援センターにおける介護予防支援 （ケアプラン作成業務） ＊社用車（ＡＴ車）使用 ≪川中地域包括支援センターとは≫ 川中支所管内のご高齢者の総合相談窓口です。高齢の皆様が 住み慣れた地域で安心して生活ができるようサポートします。 【業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし】

仕事内容《グループホームあやらぎの里における施設ケアマネ兼介護職》 ○当該施設入居者のケアプラン作成。 〇当該施設入居者の介護業務。 ＊認知症高齢者と家族の様に関わり、寄り添いながら支援します。 ・バイタルチェック ・入浴介助 ・食事の支度、食事介助 ・服薬 ・掃除洗濯、日常生活のお世話 など 【業務内容の変更範囲】：事業所の定める業務の範囲

仕事内容豊かな生活を支える「シャングリラ下関」で主任ケアマネジャーを募集！ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給280,000円〜 ≪基本給≫ 180,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 職能給:67,000円 固定残業代:33,000円～（20時間分/超過分は支給） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計1.5ヶ月分 ◆資格 資格必須：主任介護支援専門員 必要経験： 経験者のみ ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 関門海峡めかり駅から1.4

仕事内容施設介護支援専門員として、入所者及びショートステイ利用者の施 設サービス計画等を作成する。 社用車（ＡＴ車）を使用する場合があります。 【業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし】

仕事内容○入退院の受付、利用者・家族の相談対応、指導等 ○入院患者様ご家族からの相談、援助、ケアマネ等との連絡調整 〇医療と介護を両方必要とする高齢者を長期的に支える仕事 〇利用者にあったケアの計画を立て、全体を調整する 〇ケアプラン作成 〇各職種との連携・調整 ＊転勤の可能性有の範囲について（但し転勤の可能性低い） 医療法人社団 季朋会 王喜苑（松屋本町２丁目） 【業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし】 ≪ 急 募！ ≫

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他勤務シフトによる、土曜日休日も可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容〇ＩＭＬケアプランセンター 「在宅生活総合サポートセンター ベリルいちのみや」 （下関市一の宮本町）でのケアマネージャー業務 ・ケアプランの作成、利用者、家族との相談業務、会議の開催等 介護サービスの調整業務 ・社用車使用可能です。（ＡＴ車） ＊高齢者が住み慣れた地域で安心して暮らし続けられるように 支援するお仕事です。 【業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし】

仕事内容ケアプラン作成・訪問（モニタリング）等のケアマネジメント業務 ※未経験者には、一定期間の教育・研修を行います。プラン件数も 状況を見ながら段階的に増やしていきます。 ・１人当たりのプラン件数 ３０～４０件 （２年～３年目以降を 想定） ・自己車両使用の場合あり（交通費支給） 【業務内容の変更範囲】：現状は変更の予定なし

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★☆正社員/主任介護支援専門員募集中☆★育休取得実績あり！完全週休2日制！昇給あり！残業月平均5時間！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◇主任介護支援専門員としての業務全般（介護予防含む）◇ 【主な業務】 ・利用者様宅へ訪問（社用車使用） ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査 ・居宅サービス計画書（ケアプランの作成） ・介護相談 ほか 利用者様が、住み慣れた地域で可能な限りその人らしい自立した生活ができる仕組みをつくります。 理学療法士等の医療専門職からのアドバイスを得て、健康面や身体機能の維持向上

仕事内容《グループホームたけひさにおける施設ケアマネ兼介護職》 ○当該施設入居者のケアプラン作成。 〇当該施設入居者の介護業務。 ＊認知症高齢者と家族のように関わり、寄り添いながら支援します 。 ・バイタルチェック ・入浴介助 ・食事の支度、食事介助 ・服薬 ・掃除洗濯、日常生活のお世話 など ＊業務内容の変更範囲：事業所の定める業務の範囲

仕事内容正社員（正職員） 特別養護老人ホーム（特養） 社会福祉法人水の木会 特別養護老人ホーム富任荘のケアマネ（介護支援専門員）求人 【山口県／下関市】託児所あり★駅チカ特別養護老人ホームのケアマネ募集！＜介護支援専門員／正社員＞ 駅から徒歩10分以内 車通勤可 残業少なめ ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金あり 給料 月収 18.5万円 ～ 23.2万円程度 諸手当込み 勤務地 山口県下関市富任町6丁目18番8号 ＪＲ山陰本線(京都－下関)「 梶栗郷台地駅」 徒歩10分 資格/職種 ■介護支援専門員（ケアマネジャー） 休日休暇 有給休暇 ※年間休日：109日、初

仕事内容※※急募※※ ■特別養護老人ホーム夢の里における介護支援専門員兼生活相談員 ・ケアプランの作成・管理 ・アセスメント ・モニタリング ・入所契約及び退所手続き。 ・利用者や家族からの相談対応。 ・サービス担当者会議への出席。 ・家族・医療機関・行政への連絡。 など ＊社会福祉施設等に勤務経験がある方大歓迎！ 【業務内容の変更範囲：事業所の定める業務の範囲】

仕事内容《グループホーム椋野における施設ケアマネ兼介護職》 ○当該施設入居者のケアプラン作成。 〇当該施設入居者の介護業務。 ＊認知症高齢者と家族のように関わり、寄り添いながら支援します 。 ・バイタルチェック ・入浴介助 ・食事の支度、食事介助 ・服薬 ・掃除洗濯、日常生活のお世話 など ＊業務内容の変更範囲：事業所の定める業務の範囲

仕事内容☆有料老人ホームにて一緒に働きませんか？ 利用者様と入居者様が明るく元気で過ごし、スタッフが いきいきと働く施設です。 私たちスタッフは「自立したい、元気でいたい」と願う心を大切に 温かく見守っていく環境作りを目指します！ ○ケアプランの作成など ・お客様が適切な介護サービスを利用できるよう、 また介護されるご家族にとっても安心した暮らしがおくれるよう どのような介護サービスをいつ、どのくらい利用するがいいか お客様にとって最適・最善のケアプランを作成していただきます 【業務の変更範囲：会社の定める業務の範囲】