労務 障がい者採用 - 埼玉県久喜市 の求人・仕事・採用

仕事内容年間休日123日♪仕事もプライベートも充実できるクリニックで総務事務管理職候補の募集です！ 募集職種: 一般事務/管理部門 仕事内容: 循環器専門クリニックでの総務事務管理職業務 人事経験者・事務長経験者など優遇致します。 前職給与考慮 【主な業務内容】 労務管理 人事採用手続 給与計算 経理財務業務 医師の手配・シフト作成 営業・広報 物品管理、営繕 その他庶務 業者さんとの折衝 電話対応 【備考】 医療・介護経験者歓迎 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：なし 資格: 無資格可 勤務時間: 8:00～17:30 （休憩60分） 休日・休

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・経理業務のご経験（目安3年以上） 【尚可】 ・簿記2級以上 ・マネジメント経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・主体的に課題解決に取り組める方 【職種名】 【埼玉】経理／責任者候補 【仕事内容】 地域密着の不動産企業！創業50年以上の安定企業で経理部門をリードする存在へ 【職務概要】 同社にて、経理業務をお任せいいたします。 【職務詳細】 ■経理業務 ・仕訳の確認、整理、振替仕訳 ・社有倉庫物件の原価集計 ・源泉税計算及び納税 ・月次試算表作成、社内会議資料作成 ・科目別残高表作成 ・個人

仕事内容正社員募集！休日も充実！労務管理徹底！待遇充実 セブン-イレブン向けルート配送ドライバーの求人！(日勤)日中を中心に働きたい方にピッタリ！ セブンイレブン店舗への、お弁当、飲料、お惣菜などを決められた時間にルート配送するお仕事です。ルート配送ドライバーがお客様との約束をしっかり守ることで「近くて便利」なコンビ二が実現しています。シンプルなお仕事ですが役割は大きく、セブンイレブン店舗のみならず地域を支える縁の下の力持ちです。 【チルドの商品を扱います】 5度前後で管理する冷蔵商品を扱うチルドセンターです。セブンイレブンに並ぶ食品類、具体的には、サラダ、お惣菜、デザート、牛乳、ヨーグルト、お

仕事内容店長候補転勤なし／埼玉でずっと働ける正社員募集「やよい軒」の店長候補／福利厚生充実／賞与4ヶ月分以上 ※複数勤務地をご希望の場合も《応募は1回》でお願いいたします。その後、メッセージや面接にて、ご相談ください。 全国に約360店舗展開する定食レストランチェーン『やよい軒』の、直営店の運営業務をお任せ。6ヶ月の研修期間を経て、店長としてご活躍ください。 ――『やよい軒』の特徴って？ 定食のレストランチェーンとして店舗数NO.1を誇る「やよい軒」。昨年12月より、新タグライン「Precious to me.今日に、よいもの。」を制定し、手作りの定食でお客様の毎日を支えています。 ＜仕事につい

仕事内容医療法人大壮会 【久喜市／未経験歓迎】医療機関の総合職＊バックオフィス業務等◆年休120日／地域を代表するクリニック 【仕事内容】 【久喜市／未経験歓迎】医療機関の総合職＊バックオフィス業務等◆年休120日／地域を代表するクリニック 【具体的な仕事内容】 ■はじめに： 当法人（精神科医療で国内トップクラス規模）にて、病院グループの運営を支える総合職としてご勤務頂きます。 複数部署をローテーションしながら幅広い医療関連業務を経験・習得し、将来的には、病院経営の企画運営策定部門ポジションや拠点運営を担う管理ポジションを担っていただくことを期待しています。 ■業務内容 ジョブローテーション（

仕事内容焼肉「安楽亭・七輪房」の店舗スタッフ・店長／原則転居を伴う異動なし／業界未・職種未経験・第二新卒歓迎 実力主義の社風／キャリアアップできる環境／東証スタンダード市場上場／200店舗以上を展開する大手焼肉チェーン／「働き方改革」にも積極的に取り組み中 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～480,000円 賞与 年2回 昇給 随時(四半期評価による) ＜店舗スタッフ＞月給23～29万円 ＜店長＞月給30～40万円 ＜ブロック長＞月給38～48万円 【勤務地】 埼玉県久喜市高柳1369 ※上記各店舗からご希望を考慮し、勤務地を決定いたします。 ※原則とし

勤務時間【夜勤】16:30～翌9:30 ※休憩60分あり ※夜勤専属での勤務となります 労働時間制度 シフト制

仕事内容【夜勤のみのパートスタッフ】高収入可能！勤務日数は相談OK◎ 【初任者研修以上】週1日～のシフトで無理なく働けて扶養内・Wワークも可能！休職明けの主婦(主夫)さんも活躍中◎ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 日給 28,152円～ 【勤務地】 埼玉県久喜市久喜中央1-9-10 募集情報 ＊産休・育休が明けて求職中の方 ＊扶養内で納めたい主婦(主夫)の方 ＊しばらく異業種で働いていたけど、また介護のお仕事に戻りたい方 など、さまざまな方に合わせた働き方が可能です！ 分からない事などがあれば周りのスタッフが丁寧にサポートしてくれますのでご安心ください◎

仕事内容＜調理経験者募集◎＞キャリアアップも目指せる！パーキングエリア内フードコートのキッチンスタッフ募集！ ＜調理経験者募集◎＞経験5年以上・業種不問！有資格者は優遇◎長く働ける職場です！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 197,000円～ ＋その他各種手当あり ・交通費 ・残業代 ・家族手当 ・繁忙手当 ・総合職コース加算給 など 賞与(年2回)有 【勤務地】 埼玉県久喜市菖蒲町下栢間859-3 圏央道 菖蒲ＰＡ内 募集情報 【仕事内容】 ＼経験を活かして、キャリアアップも目指せる職場！／ 菖蒲パーキングエリア内のフードコートで、 調理業務をお任せします

仕事内容正社員募集！休日も充実！労務管理徹底！待遇充実！ 配送先は担当地域のセブン‐イレブン！ ルート便ドライバーの求人！ 長距離運転なし、業務も安定しています！ セブンイレブンへ商品をお届けするルート配送のお仕事です。チルド弁当、サラダ、お惣菜、飲料、デザートなどのチルド商品を運びます。商品はセンターで店舗ごとにまとめて積み込み路順で配送します。担当店舗が最初は決まっているので毎日同じ順番に回るので、ドライバー未経験の方にはお勧めです 【チルド商品を扱います】 セブンイレブンに納品する商品は大きく4つに分かれます。お弁 当・おにぎりの米飯、チルドと呼ばれる冷蔵商品、ドリンク類や 日用品の常温商

仕事内容働きたいと願う“求職者”と、人材を求める“企業”との架け橋と なり、地域に貢献するやりがいの大きいお仕事です。 ・企業と課題解決パートナー：既存顧客への提案や、新たな企業様 へのアプローチ（新規開拓）を通して、人材活用の企画・提案を 行います。 ・求職者のキャリアに寄り添う：面談を通して、求職者一人ひとり の希望に合ったお仕事をご紹介します ・派遣スタッフの安心をサポート：就業中のスタッフが安心して働 けるよう、定期的なフォローや労務管理を行います ・その他：契約書作成やお客様の電話対応、ＰＣ入力等も行います ※社用車使用、会社携帯を使用いただきます（範囲：久喜市周辺） ※変更範囲：会社の定め

仕事内容グロービート・ジャパン株式会社 人気のマーラータンがNEW OPEN♪【店舗スタッフ】＊未経験歓迎 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【スターティングメンバーとして活躍可♪】好きな具材を選べるおいしくて楽しい「マーラータン」の新店舗が続々オープン★接客＆簡単な調理をお任せ！★新業態「麻辣日和」「芳香麻辣湯」とは？ 野菜、きのこ、春雨、肉、魚から お客様が好きな具材を選べる おいしくて楽しいお店♪ ★業務内容 オーダー受付・お会計 料理提供 簡単な調理 食材の仕込みや陳列 等 ★POINT ＊

仕事内容お惣菜の素の調理･殺菌業務 ウィルオブ・ワークの正社員としてお惣菜の素の製造工場にて就業いただきます。 ▼配属先での業務内容 お惣菜の素の調理･殺菌工程社員の製造をお任せします。 ・お惣菜の素の調理工程（肉みそや餡などの原料投入をして調理器を操作する作業） ・製造機械の洗浄業務（製造終了後1日1回） ・アルミの個包装をされた製品を並べてスチーム殺菌する工程（殺菌後に店頭に並ぶパッケージで包装されます） 紹介企業：株式会社KOTONAS 【一定期間経った後の働き方・キャリアの例】 ・製造工程での一連の作業を習得し、モクモク作業中心で活躍をする職人のような働き方 ・専門知識やマネジメン

勤務時間【早番】7:00～16:00 【日勤】9:00～18:00 【遅番】10:00～19:00 【夜勤】16:30～翌9:30 ※休憩60分あり ★上記4つの時間帯で4交替または2交替でも勤務可能です。 シフトの希望などはお気軽に相談ください！ ★月2日まで希望休の取得OK！ 毎月のシフトを決める際、前月に希望休の日にちもお伺いしています。 お子様の学校行事に参加したりなど、プライベートの予定に合わせてお休みの取得も可能です◎ 労働時間制度 シフト制

仕事内容【無資格OKのパートスタッフ】ブランクOK！週2日～・扶養内勤務のご相談も可能◎ 会社の資格取得支援を利用して資格取得&スキルアップ可能◎パートから正社員登用も目指せます！ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,322円～ 【勤務地】 埼玉県久喜市久喜中央1-9-10 募集情報 ✦結婚・子育て等でブランクのある方、異業種に転職して一度現場を離れていた方も大歓迎！ ✦20代～60代までの男女スタッフが活躍中 ✦勤務日数や時短勤務のご希望などもご相談OK ✦資格取得支援制度があるので、ゆくゆくは初任者研修・介護福祉士などの取得を目指して働きなが

勤務時間1日8時間から／週1日から 【シフト1】08:20〜17:20（月、火、水、木、金、土）

仕事内容株式会社福祉の街／未経験歓迎の介護職！福利厚生が充実◆上場企業のグループ会社！安定して働けますよ！ 【職種】介護／介護／アルバイト・パート 1日8時間から／週1日から 【シフト1】08:20〜17:20（月、火、水、木、金、土） 時給1300円 ※シフト相談OK ※8:20～17:20 日曜定休 ※実務者研修修了者は時給＋40円 介護福祉士はさらに時給＋40円 他、2月・6月・10月に処遇改善加算を根拠とする一時金の支払いあり 【店舗住所】埼玉県久喜市本町3-8-33 【最寄駅】久喜駅 10分／東鷲宮駅 35分／新白岡駅 37分／鷲宮駅 44分／和戸駅 50分 【交通費】交通費一部支

仕事内容・配車業務（荷物とトラックのマッチング）・倉庫業務（入出庫管理・ピッキ ングなど）・お客様対応（配送調整・折衝業務）・ドライバー管理（労務管理 ・安全指導）・営業所運営（収益管理・スタッフ育成） 入社後は、ビジネスマナーや業界の基礎を学ぶ本社での集合研修からスタート 。 その後、各営業所に配属。配車や倉庫などの実務を通じて、物流の流れや基本 をじっくり学びます。先輩社員が丁寧に指導し、理解度にあわせて業務の幅を 少しずつ広げていくため、未経験でも安心です。将来的には営業所運営を担う 管理職を目指していただきます。

仕事内容掲載期間：05/26（火）～06/25（木） 株式会社日本トランスネット 久喜営業所 ★安定の仕事量★【新車も導入中！】【男女ともに活躍中！】前職以上に稼げているスタッフが多数！ 正社員 経験豊富なドライバーが多いプロ集団！気さくに聞ける居心地のいい職場です！ 輸送に関わる全ての人が才能を最大限に発揮でき、 役に立つことを誇りとしています 社内スタッフが口をそろえて答える’’働きやすさ’’ ドライバーの方ももちろん、内勤スタッフも コミュニケーションを取りながら明るい楽しい会社です♪ なので、入社しても先輩スタッフに質問・相談しやすい環境☆ 社内に親子2世代で働く社員も！ チャレ

仕事内容サービス管理責任者／就労継続支援B型／サービス管理責任者 利用者一人ひとりの特性やニーズに合った支援計画を作成し、事業所の運営を統括することで、利用者が自立した生活を送れるようサポートします ◇個別支援計画の作成 ・利用者一人ひとりの状況や目標に合わせて、個別支援計画を作成 ◇支援スタッフの指導・育成 ・支援スタッフに対して、利用者への支援方法や個別支援計画の実施方法などを指導します。また、スタッフのスキルアップのための研修なども企画・実施します。 ◇事業所の運営管理 ・予算管理、人員配置、記録管理など ◇関係機関との連携 ・利用者の状況に応じて、他の福祉サービス機関や医療機関などとの連携を

仕事内容大手グループの正社員！無資格から介護のプロを目指せます◎ 働きながら資格取得が可能◎リーダーや管理職・本社社員など幅広い選択肢でキャリアアップが目指せます 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 277,752円～ 夜勤手当4回含む(28,000円／1回7,000円) ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は10,000円／5.7時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収300,752円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 埼玉県久喜市久喜中央1-9-10 ※基本的に転居を伴う転勤は

仕事内容【将来のホーム長候補】介護現場での経験があればOK！一般職からステップアップしたい方歓迎 『イリーゼ』のブランドで全国で約130の施設を運営◎新規オープニングも続々控える成長企業です！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～ 年収424万円～520万円 ※経験や各施設により多少変動あり 【勤務地】 埼玉県久喜市久喜中央1-9-10 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合があります。 また全国転勤が発生する場合は事前にご本人の意向を確認しています。 募集情報 ✦ホーム長のサポート役として、補佐を通して施設運営も学

仕事内容人事総務スタッフ／人事総務スタッフ／裁量を持って働ける／完全週休2日／転勤なし／マイカー通勤OK／久喜市 創業28年、地域密着型のカーショップでの人事専任のスタッフを募集しています。 中途・アルバイト採用活動全般はもちろんのこと、 人事制度の策定や労務管理などをお任せします。 【業務内容】 ■採用計画の立案 ■求人媒体の選定や業者とのやり取り ■面接の日程調整や求職者の対応 ■社会保険など入退社に関わる手続き全般 ■人事制度の策定 ■外部機関を利用した研修制度の導入 など ＜経験を活かし更なるスキルアップを目指せます＞ 入社直後は、中途採用活動を中心にお任せします 将来的には、スタ