人事 労務管理 - 埼玉県 の求人・仕事・採用

仕事内容労務管理スタッフ この仕事の魅力は、会社全体を支えているという実感を得られること。 社員からの「助かりました」「ありがとう」という言葉が日々のやりがいにつながります。 また、労務の知識やスキルはどの業界でも求められるため、 将来にわたって活かせる手に職として身につけることができます。 落ち着いた環境でコツコツと仕事に取り組みたい方や、 人を支えることにやりがいを感じる方にぴったりの職種。 安定したバックオフィス業務で、長く安心して働ける環境が整っています。 【仕事内容】 ＼働くメリットいっぱい ／ ＊未経験から専門スキル（給与計算・社会保険など）が身につく ＊どの業界でも活かせる手に職

仕事内容【福利厚生／給与管理人事（ペイロール＆ベネフィッツユニット）】西武グループ／テレワーク制度有／転勤無し／週休3日選択可／フレックス ▼仕事内容 西武グループ各社の給与計算業務、福利厚生制度に関する手続きをお願いいたします ◆従業員の個人情報や雇用情報の管理 ◆給与計算業務 ◆給与振込の手続き ◆労働法、税法、社会保険法など関連する法令に準拠した給与計算 など (埼玉県) ▼職種 労務・給与(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 ◆月給 ・リーダー：285,000円〜320,000円 ・メンバー：265,000円〜277,000円 ◆年収 ・リーダー：4,275,000円〜4,800

仕事内容労務管理事務 この仕事の魅力は、会社全体を支えているという実感を得られること。 社員からの「助かりました」「ありがとう」という言葉が日々のやりがいにつながります。 また、労務の知識やスキルはどの業界でも求められるため、 将来にわたって活かせる手に職として身につけることができます。 落ち着いた環境でコツコツと仕事に取り組みたい方や、 人を支えることにやりがいを感じる方にぴったりの職種。 安定したバックオフィス業務で、長く安心して働ける環境が整っています。 【仕事内容】 ＼働くメリットいっぱい ／ ＊未経験から専門スキル（給与計算・社会保険など）が身につく ＊どの業界でも活かせる手に職を習

仕事内容株式会社埼玉冠婚葬祭センター 【浦和】人事総務◆成長フェーズ企業で労務管理・採用・施設の運営管理をお任せ／地域密着の冠婚葬祭企業◎ 【仕事内容】 【浦和】人事総務◆成長フェーズ企業で労務管理・採用・施設の運営管理をお任せ／地域密着の冠婚葬祭企業◎ 【具体的な仕事内容】 ～人事・総務として“組織づくりの中核”を担える／会社運営に不可欠な機能を横断的にお任せ／組織をどう良くしていくかを考える面白みあり／埼玉県内で冠婚葬祭業を展開するセレモニーグループ企業／安定基盤＆事業拡大中～ ■業務内容： 埼玉県内で冠婚葬祭事業を展開する当社にて、人事総務として採用をはじめ、労務管理や管理部機能の強化を

仕事内容【応募資格】 [必須] ・採用、労務、教育研修など人事労務ないしは総務業務経験をお持ちの方 ・2~3名のマネジメント経験 [歓迎] ・工場での総務経験 ・株式総会運営、それらに関する手続きの経験 ・第一種衛生管理者の資格保有者 ※第一種衛生管理者の資格をお持ちでない方は入社後に取得していただきます 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【埼玉／川口】人事総務（課長候補）（年収600万円～700万円） 【仕事内容】 【職務内容】 これまでのご経験や得意分野を踏まえ、以下の業務を段階的にお任せします。 すべてを一度に担当いただくことはなく、チームで分担しながら進めていく想定

仕事内容【応募資格】 [必須] ・労務実務経験3年以上 【募集年齢（年齢制限理由）】 26－35歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 労務 【仕事内容】 ・勤怠管理 ・給与計算、税金の徴収・納付 ・社会保険の手続き ・福利厚生手続き：生命保険、厚生施設申込、作業着の貸与 など ・健康管理 ・拠点採用：高校新卒採用、中途採用（拠点毎に採用枠あり） ・教育：人材育成部門からの研修募集対応、拠点内での育成計画 【事業内容・会社の特長】 大手総合設備開発会社 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 東京、神奈川、千葉、埼玉、茨城、山梨、静岡、仙台、名古屋 【年収・給与】 450

仕事内容人事／未経験OK 人事サポ ト 採用・労務管理のバックオフィス ＼ “働きやすさ”を裏から支える人事・労務サポート！ ／ 株式会社Greenspireは、倉庫管理やOEM、配送事業を手がける成長企業。 今回募集するのは、採用活動や勤怠管理などを担う【人事サポートスタッフ】です。 未経験でも安心して始められるよう、マニュアルやOJTで一つひとつ丁寧に教えます。 「人に関わる仕事がしたい」「事務からキャリアアップしたい」という方にぴったりです！ 【主な仕事内容】 ・求人サイトの管理、応募者への連絡対応 ・面接日程の調整、応募者の受付フォロー ・勤怠データの確認、管理シートの更新 ・入退社に関

仕事内容雪印メグミルクマーケティング株式会社 雪印メグミルクグループの【労務】◇年休124日◇フルフレックス ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【上場企業グループで活躍】勤怠管理や社会保険手続きなど、労務・総務を中心としたバックオフィス業務をお任せします。★慣れるまでOJTでサポート総務部として労務を軸に 社内の運営サポートを担当。 《主な業務内容》 ▼勤怠管理・給与計算 ┗出退勤管理や給与計算、年末調整など ▼入退社対応・社会保険手続き ┗保険関連、契約書整理・備品管理 ▼総務・経理のサポート ┗

仕事内容労務事務 お任せするのは、労務に関わる事務業務全般。 給与計算や入退社手続き、社会保険の手続き、勤怠データの管理など、 正確さが求められる業務を中心に担当していただきます。 専門知識が必要な分野ですが、入社後はしっかりとした研修やサポート体制があるため、 未経験の方でも安心してスタートできます。 この仕事の魅力は、会社全体を支えているという実感を得られること。 社員からの「助かりました」「ありがとうございます」という言葉が日々のやりがいにつながります。 【仕事内容】 ＼働くメリットいっぱい ／ ＊未経験からでも安心スタート（研修・サポート充実） ＊専門知識が身につき、長く活かせるスキル

仕事内容労務事務／未経験者歓迎 労務事務 労務担当として社会保険に関する対応や従業員の労務管理などを行います。 ・申請手続き（社会保険や労働保険関連） ・労務関連の台帳管理 ・従業員の勤務時間管理 など ＩＴサービス業 未経験OK,完全土日祝休み,交通費支給あり,学歴不問,既卒・第二新卒歓迎,寮・社宅・住宅手当あり,残業なし

仕事内容人事労務担当／人事労務担当 年間休日125日 車通勤OK 賞与年2回 正社員 人事部発足にあたる新規正社員メンバーを募集 ✦・━・✦・━・✦・━・✦・━・✦・━・✦・━・✦­ 創業50年以上の安定企業。地域と社会を支える 電気設備工事会社で、労務業務全般を担うポジションです！ ✦・━・✦・━・✦・━・✦・━・✦・━・✦・━・✦­ 当社は1973年創業、埼玉県三郷市に本社を置き、電気設備工事・空調設備工事・電気通信設備工事を幅広く展開する会社です。地域や社会を支える会社の未来を、縁の下の力持ちとしてサポートいただくやりがいのある仕事です |◤具体的には◢| 給与計算（給与計算

仕事内容人事／レア求人 人事総務労務担当 土日休み ロイヤルパインズホテル浦和 キャリアアップしたい方歓迎 レア求人の為、お早めにご応募ください！ 新しい人生を切り拓くのはちいさな一歩から♪ まずはお気軽にご応募ください。 お人柄重視で採用いたします。 浦和駅に近く富士山を望む抜群のロケーションで人気の『ロイヤルパインズホテル浦和』にてキャリアをスタートし、人事のプロフェッショナルとして一緒に成長していける方を募集しています。 ＜具体的な仕事内容＞ ■給与計算 ■請求書処理 ■勤怠管理 ■入退社手続（稟議書起案） ■電話応対 ■その他、人事・総務業務全般 ＜仕事のポイント＞ ◎チ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事労務部門経験者（製造業なお可） ・マネジメント経験 [歓迎] ・人事労務を中心としながら、人材開発（採用・教育）や総務についても一定の知見がある方 ・第一種衛生管理者 【職種名】 【三芳町】人事労務 課長クラス プライム上場有名食品メーカー 年間休日120日以上 【仕事内容】 全国に展開する10以上の事業所における1,000人以上の従業員の人事労務管理を行って頂きます。併せて人事労務における現行制度の刷新やIT・デジタル化促進による業務効率化への取組みをお願いします。 ・4名程度のチーム及び各事業所の労務担当者をマネジメントし、人事・給与システムの運用改善、各事

仕事内容責任者候補としての募集 ◎医療・介護・福祉・健康事業を展開しているグループとなり 管理本部でのお仕事となります。現在は同部門４名体制です。 ・人事労務関連・給与計算・賞与計算・年末調整 ・社会保険・労働保険の手続き・入退社管理 ・勤怠管理支援 ・就業規則・人事評価制度の運用、改善 業務変更範囲：法人の定める業務

仕事内容労務スタッフ この仕事の魅力は、会社全体を支えているという実感を得られること。 社員からの「助かりました」「ありがとう」という言葉が日々のやりがいにつながります。 また、労務の知識やスキルはどの業界でも求められるため、 将来にわたって活かせる手に職として身につけることができます。 落ち着いた環境でコツコツと仕事に取り組みたい方や、 人を支えることにやりがいを感じる方にぴったりの職種。 安定したバックオフィス業務で、長く安心して働ける環境が整っています。 【仕事内容】 ＼働くメリットいっぱい ／ ＊未経験から専門スキル（給与計算・社会保険など）が身につく ＊どの業界でも活かせる手に職を習

仕事内容【職種】人事＞労務・給与 【業種】メーカー＞食品・飲料 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【業務内容】 コンビニエンスストアやスーパーで販売されているパンや菓子などに使用される、マーガリン、ホイップクリー ム、カスタードクリーム、ヨーグルトの製造工場での労務業務をお任せします。 具体的な業務内容は以下の通りです。 ・勤怠管理：従業員の勤怠データを収集し、専用の勤怠管理ソフトを用いて正確に管理します。 ・給与計算：給与計算システムを使用し、月次給与および賞与の算出を行います。 ・社会保険事務：入社・退職・異動などに伴う社会保険関連の手続き

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) リーダー候補として、総務およびメンバーのマネジメントをお願いします。 業務内容(詳細) リーダー候補として、総務およびメンバーのマネジメントをお願いします。 ・契約社員への指示出し ・新入社員への業務レクチャー ・シフト調整、勤怠管理 ・クライアント企業の契約書や請求書の処理 ・電話やメールでの問合せ対応 など ◆働くメンバーは？ 全体で80名ほどのスタッフが在籍しています。 正社員は15名で他は契約社員です。 契約社員のみなさんを取りまとめていただいたり、改善提案を行ったり みんなでより良い職場作りを行っています！ ◆どんな人が向いている？ 20～40代

仕事内容埼玉県さいたま市桜区/人事・総務・労務・法務【オススメ】 関東支店（さいたま市）の総務経理・現場支援として、 総務・経理・現場支援業務を中心に下記業務をお任せします。 （1）総務業務： ・ファシリティマネジメント（備品管理、設備保全、什器備品選定や手配、資産・コスト管理） ・文書の管理（稟議所や契約書など重要文書の管理保管、廃棄など） ・福利厚生業務・社宅・独身寮管理（慶弔関係や健康診断、福利厚生施設などサービスの契約から案内、窓口業務）など （2）経理業務： ・仕分伝票処理、勘定科目の残高管理、仕入代金等支払業務 ・債権、債務管理、資金計画／調達／管理、取引先与信管理 ・税務調査対応、

仕事内容川口化学工業株式会社 【川口市】人事労務※東証スタンダード上場／ニッチトップ／家族手当有／40代活躍中／残業15H以下 【仕事内容】 【川口市】人事労務※東証スタンダード上場／ニッチトップ／家族手当有／40代活躍中／残業15H以下 【具体的な仕事内容】 【業務の幅を広げていきたい方へ／働くパパ・ママ活躍中／家族手当、時差出勤・時短勤務実績等、家庭との両立を応援する制度多数！／「多様な働き方実践企業制度」埼玉県認定企業／黒字経営継続中／有機ゴム薬品業界のトップクラスシェア／有休消化率は80％以上】 ■業務概要： プレイングマネージャー候補として、人事労務業務を中心に活躍頂きます。お任せす

仕事内容【応募資格】 [必須] 社会保険手続または給与計算業務のご経験をお持ちの方 [歓迎] ■工場での人事経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【埼玉】人事労務／給与厚生※リーダー候補（年収500万円～700万円） 【仕事内容】 工場配属の人事として人事業務を中心に幅広く業務をお任せいたします。 裁量の大きい現場であるため、今までの経験をもとに上司への提案や改善も可能でありやりがいを持ってご就業いただけます。 ■業務内容 ・給与計算 ・社会保険 ・勤怠管理 ・福利厚生 ・労働安全衛生 他 ・派遣、パート、アルバイト社員採用 ■組織構成 久喜工場の総務グループは主に労