ケアマネジャー - 京都府木津川市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容■会社名 京都府木津川市のグループホーム ■メインキャッチ グループホームでのケアマネジャー業務／介護支援専門員／介護職/!月給33万以上可能!年間休日110日以上!施設のケアマネジメントの中心として活躍できるケアマネジャーを募集しています! ■コメント 学びと成長ができる環境なのでスキルアップしたい方にオススメです★ 日曜日はお休み♪年間休日110日以上もあるのでプライベートの時間を大切にしていただけます！ ■雇用形態 正社員 ■職種 グループホームでのケアマネジャー業務／介護支援専門員／介護職 ■仕事内容 グループホームでのケアマネジャー業務全般 ・利用契約締結 ・ケアプラン

仕事内容■会社名 京都府木津川市のグループホーム ■メインキャッチ グループホームでのケアマネジャー業務／介護支援専門員／介護職/月給33万以上可能!施設のケアマネジメントの中心として活躍できるケアマネジャーを募集しています! ■コメント 月給33万以上可能◎日曜日はお休み♪年間休日110日以上♪ 学びと成長ができる環境◎スキルアップしたい方にオススメです★ 入居可能住宅や資格取得支援制度など福利厚生も充実◎ ■雇用形態 正社員 ■職種 グループホームでのケアマネジャー業務／介護支援専門員／介護職 ■仕事内容 グループホームでのケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成、調整 ・各サービスとの

仕事内容京都府木津川市でケアマネジャーとして新たな一歩を踏み出しませんか ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給250,000〜348,500円 ≪基本給≫ 250,000〜348,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分過去支給実績 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 加茂駅から1.5km 木津駅から4.3km 上狛駅から4.8km ◆勤務

仕事内容■会社名 京都府木津川市の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームでのケアマネジャー業務／介護支援専門員／介護職/月給30万可能!未経験可！家族手当や財形貯蓄ありで長期勤続をサポート! ■コメント 未経験可能◎月給30万以上可能◎ 家族手当あり★配偶者やお子さんへのサポートもばっちり♪ また、財形貯蓄が可能で、将来を見据えて長く働きたい方にオススメです！ 複数の病院と福祉施設を展開しているので、医療と福祉両面からの総合的なサポートが可能となっています♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームでのケアマネジャー業務／介護支援専門員／介護職 ■仕事内容 特別養護老

仕事内容地域と心をつなぐ役割を！『涌出ぬくもりの里』でケアマネジャー募集中 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給304,500〜324,500円 ≪基本給≫ 280,000〜300,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:24,400円 処遇改善手当:24,500円 宿直手当:6,000円/回 扶養手当:子：2,000円/人 父子母子手当:10,000円/月 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分 ≪昇給≫ 500〜1,50

仕事内容■会社名 京都府木津川市南加茂台の介護施設 ■メインキャッチ 介護施設のケアマネジャー/チームで支える介護。協力し合える職場 ■コメント ・地域密着の安定運営◎長く働きやすい環境です ・生活支援中心。丁寧なケアで寄り添えます ・精勤手当など努力を評価する制度があります ■雇用形態 正社員 ■職種 介護施設のケアマネジャー ■仕事内容 介護施設におけるケアマネージャーの募集です。チームワークがよく、相談しやすい体制です。 利用者様が安心して過ごせるよう、丁寧なケアをお願いします。介護支援専門員（ケアマネージャー）を活かして幅広くご担当いただけます。 リハビリ補助やレクリエーションの運営

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 176800~228200円 賞与：年2回（3.44ヶ月） 賞与：年2回（3.44ヶ月） 【住所】 京都府木津川市加茂町駅東4-1-3 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日112日 【休暇制度】 夏季休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当 / 皆勤手当 / 職務手当 / 資格手

仕事内容「地域への貢献」をモットーに、木津川地域にお住まいの要介護の 高齢者とその家族に寄り添ったサービスを提供しています。 地域の中で唯一の特別養護老人ホームである山城ぬくもりの里に併 設し、認知カフェ等のイベントを展開する地域包括支援センターと 密に連携して地域と深いつながりが持てる「居宅ケアマネ」に魅力 を感じる方、地域で一番信頼できる「地域コミット型」居宅介護支 援事業所を一緒に目指しませんか。 地域に根差し、地域に育まれながら成長できるケアマネジャーを 募集します。 支援サービスの選択や調整がしやすい環境で、やりがいと熱い思い をもったチームの一員として地域の福祉リーダーになりませんか。 「

仕事内容京都府木津川市南加茂台/主任介護支援専門員/即日勤務可能 ≪この求人の簡単な業務内容≫ ・居宅介護支援事業所でのケアマネ業務全般 ・利用者計画作成、介護保険実績入力など 福利厚生充実/主任介護支援専門員/京都府木津川市南加茂台 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者より ご連絡いたします。 ※応募＝企業への直接応募ではありません。 ※本人材紹介サービスは完全無料でご利用いただけます。 ※ご希望に沿う求人のご紹介、履歴書添削、面接対策、 面接同行、入

仕事内容正社員（正職員） 社会福祉法人楽慈会 木津川市地域包括支援センター山城の主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー）求人 【京都府／木津川市】誕生日プレゼントあり◎地域包括支援センターの主任介護支援専門員募集＜正社員＞ 駅から徒歩10分以内 車通勤可 年間休日110日以上 日勤のみ 資格取得サポート 研修制度あり 産休･育休･介護休暇取得実績あり 残業少なめ ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金あり 給料 月収 35.7万円 ～ 勤務地 京都府木津川市山城町上狛天竺堂1-1 ＪＲ奈良線「 上狛駅」 徒歩10分 資格/職種 ■主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー）必

仕事内容グループホーム（定員１８名）と小規模多機能型居宅介護（登録制 定員２９名）を併設した当苑で施設ケアマネジャーを募集します！ ※面接前の見学可能！〈主な業務内容は以下の通りです〉 ・利用者様のニーズと健康状態を評価、ケアプランを策定・調整 ・介護職や看護師等と連携し、サービス提供の調整 ・利用者様や家族様とコミュニケーション→状況把握 施設ケアマネジャーは、他職種と共に協力しながら利用者様の生活 に寄り添ったケアを提案・提供し、利用者様またご家族様から「あ りがとう」と感謝の言葉をもらえることが多く、その言葉が大きな 励みになり、やりがいを感じることができる職業です！ ぜひご応募ください！充実の

仕事内容■会社名 京都府木津川市の居宅介護事業所 ■メインキャッチ 居宅介護事業所でのケアマネジャー業務／介護支援専門員／介護職/月給33万以上可能!施設のケアマネジメントの中心として活躍できるケアマネジャーを募集しています! ■コメント 月給33万以上可能◎日曜日はお休み♪年間休日110日以上♪ 学びと成長ができる環境◎スキルアップしたい方にオススメです★ 入居可能住宅や資格取得支援制度など福利厚生も充実◎ ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護事業所でのケアマネジャー業務／介護支援専門員／介護職 ■仕事内容 居宅介護事業所でのケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成、調整 ・各サービスとの

仕事内容「地域への貢献」をモットーに、木津川地域にお住まいの要介護の 高齢者とその家族に寄り添ったサービス提供を目指しています！ 地域の中で唯一の特別養護老人ホームである山城ぬくもりの里に併 設し、認知カフェ等のイベントを展開する地域包括支援センターと 密に連携して地域と深いつながりが持てる「居宅ケアマネ」に魅力 を感じる方、地域で一番信頼できる「地域コミット型」居宅介護支 援事業所を一緒に目指しませんか。 このような居宅介護支援事業所立上げの管理者を募集します！ 【主任ケアマネ（主任介護支援専門員）資格保有者限定】 支援サービスの選択や調整がしやすい環境で、地域の福祉リーダー になりませんか。 【変

仕事内容【仕事内容】 特別養護老人ホームで、介護支援専門員の業務に従事して頂きますに従事して頂きます。 【主な業務内容】 ・介助業務（食事・入浴・排泄・移乗・更衣・口腔ケアなど） ・介護記録の記入・入力 ・年中行事・イベント・レクリエーションの実施 ・環境整備 ・傾聴・見守り 【職場情報】 施設形態：特別養護老人ホーム 定員：50名 開園：2008年 平均介護度：3.8 ・賞与計40月分支給有り ・週休2日制で夜勤はなし！ ・マイカー通勤可能です ・退職金制度あり 【給与詳細】 月給：250,000円～328,200円 基本給：200,000円～224,700円 調整手当：50,000円～6

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 169200~220600円 賞与：年2回（3.45ヶ月） 賞与：年2回（3.45ヶ月） 【住所】 京都府木津川市加茂町駅東4-1-3 【アクセス】 大和路線加茂徒歩3分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日112日 【休暇制度】 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当 / 皆勤手当 / 職務手当 / 資格手当/夏季休暇 / 有給

仕事内容■会社名 京都府木津川市加茂町駅東の特別養護老人ホーム（特養） ■メインキャッチ 特別養護老人ホーム（特養）のケアマネジャー/特養スタッフ募集。記録はシステムで安心／通所での介護業務。送迎やレクの支援あり ■コメント ・利用者数が安定◎落ち着いて支援できます ・送迎やレクにも関わり、幅広い経験が積めます♪ ・交通費支給あり。安心して長く働けます♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホーム（特養）のケアマネジャー ■仕事内容 介護施設でのケアマネージャーのお仕事です。 介護支援専門員（ケアマネージャー）資格をお持ちの方を歓迎します。チームで連携しながら、利用者様の安心と安全を支え

仕事内容■会社名 京都府木津川市の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務／介護支援専門員／介護職/!月給33万以上可能!年間休日110日以上!施設のケアマネジメントの中心として活躍できるケアマネジャーを募集しています! ■コメント 学びと成長ができる環境なのでスキルアップしたい方にオススメです★ 日曜日はお休み♪年間休日110日以上もあるのでプライベートの時間を大切にしていただけます！ 最寄り駅から徒歩9分でアクセス抜群◎ ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務／介護支援専門員／介護職 ■仕事内容 居宅介護支援事業所での

仕事内容京都の暖かいコミュニティで、あなたのキャリアを築くチャンス – グループホーム 涌出ぬくもりの里でケアマネジャー募集！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給304,500〜324,500円 ≪基本給≫ 280,000〜300,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:24,400円 処遇改善手当:24,500円 宿直手当:6,000円/回 扶養手当:2,000円（1子につき） 父子母子手当:10,000円 ≪賞与≫ 賞与

仕事内容【求人概要】 木津川市/デイサービス/正社員/車通勤可/ケアマネージャー求人 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 デイサービスでの生活相談員・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・デイサービスでの生活相談員の求人です。 ・機能訓練に特化した、活気あるデイサービスです！ ・マイカー通勤可！無料駐車場も完備。 ・生活相談員が未経験でもご相談できます。 【施設概要】 開設：2011/05/0

仕事内容木津川地域にお住まいの要介護の高齢者とその家族に寄り添ったサ ービス提供を行っている当苑で施設ケアマネジャーを募集します！ 〈主な業務内容〉 ・利用者様のニーズと健康状態を評価、ケアプランを策定・調整 ・介護職や看護師等と連携し、サービス提供の調整 ・利用者様や家族様とコミュニケーション→状況把握 施設ケアマネジャーは、他職種と共に協力しながら利用者様の生活 に寄り添ったケアを提案・提供し、利用者様またご家族様から「あ りがとう」と感謝の言葉をもらえることが多く、その言葉が大きな 励みになり、やりがいを感じることができる職業です！ ぜひご応募ください！面接前の見学可能 【業務の変更範囲：変更な