オープンポジション 労務 - 岡山県倉敷市 の求人・仕事・採用

仕事内容派遣会社での派遣スタッフ管理のお仕事です。 ・クライアントへの人事課題のヒアリングからご提案やフォロー ・派遣社員のサポート、状況の確認 ・求職者との面談や入社前教育、派遣社員の就業状況把握 ※飛び込み営業やテレアポなど、新規営業は発生しません。 ＊変更の範囲：会社内での全ての業務 ＊自家用車の持ち込みができる方（エリア：主に岡山県内）

仕事内容ＪＦＥスチール株式会社 【岡山】オープンポジション（事務系）◇スキルに応じてポジションを打診致します！／大手鉄鋼メーカー 【仕事内容】 【岡山】オープンポジション（事務系）◇スキルに応じてポジションを打診致します！／大手鉄鋼メーカー 【具体的な仕事内容】 ～事務系職種のご経験をお持ちの方へ／世界のインフラを支える大手鉄鋼メーカー（国内シェア27％）／充実の福利厚生～ ■職務内容：面接を通して相互理解を深めご経験やキャリアを考慮しポジションを打診させて頂きます。 【事務系職種例】 生産管理・経理・人事・総務・購買など 当社にご興味をお持ちの方はぜひご応募ください。 ■製鉄所について：日

仕事内容・従業員の給与・賞与計算および年末調整業務の遂行 ・社会保険・労働保険に関する各種手続きの正確な実施 ・入社・退社、異動に伴う労務手続き全般の対応 ・従業員の勤怠管理データの集計・確認と関連業務 ・人事系システムの導入・設定・運用 ・社内外の関係部署や従業員からの問い合わせ対応 ・業務効率化や改善に向けた提案と実行支援 人事労務スタッフとして、主に給与計算業務を正確かつ効率的に遂行し、従業員が安心して働ける環境を支える重要な役割を担っていただきます。社会保険や労働保険に関する基礎知識を活かし、労務管理業務全般のサポートにも携わっていただきます。人事部門で使用するデジタルツールを駆使し、データ集

仕事内容【募集背景】 当社は、創業者である社長から次の世代への事業承継を進める段階、第二創業期に差し掛かっております。 その代表のもと、各拠点においても管理体制・組織強化を図るべく、組織運営において最も重要なバックオフィス業務全般の管理を担ってくださる方を募集いたします。 【業務内容】 ドライバーをはじめとした労務管理業務を中心に、拠点における総務業務全般をお任せいたします。 また、拠点長及び本社の採用チームと連携しながら拠点採用にも携わっていただきます。 ◎労務業務 ◆勤怠管理 ◆給与計算業務 ◆社会保険等申請業務 ◆入退社手続きの実施 ◆年末調整業務 ◆安全衛生管理（健康診断の手配、産業医対応

仕事内容【募集背景】 このたび、さらなる企業成長を支えるコーポレート体制の強化を目的に、総務グループマネージャーのポジションを募集します。同社は岡山本社を中心に、東京・大阪・茨城・栃木・岐阜、そしてマレーシアなど国内外に拠点を展開し、各地の事業会社と連携しながら事業を推進しています。こうした多拠点・多事業体制の持続的成長を支える経営基盤の中核として、総務本部の機能強化が求められています。 【職務内容】 モトヤグループの総務業務のマネジメントをお任せします。 グループ全体の総務業務の最適化を目指し、組織体制の構築や業務の設計に注力いただきます。 《具体的な業務内容》 ■グループ会社のガバナンス 規程・ル

仕事内容JFEプラントエンジ株式会社 【倉敷】施工管理オープンポジション◇JFEスチール100％子会社／年休120日以上 【仕事内容】 【倉敷】施工管理オープンポジション◇JFEスチール100％子会社／年休120日以上 【具体的な仕事内容】 ～中途入社活躍多数／JFEグループの安定基盤／平均残業月20時間程度／完全週休二日制(土日祝)／手厚い福利厚生有～ ■募集職種 （1）製鉄設備等の工事施工管理 （2）装置（産業機械）設計職（製鉄関連（特に圧延系）) ■業務概要 （1）製鉄設備、化学機械等の建設工事・改造工事を行っていただきます。 具体的には製作及び工事における基本計画、現地工事の

仕事内容■おすすめポイント 【倉敷市】人事課管理職候補の募集/完全週休2日制/マネジメント経験者歓迎 ■お仕事内容 採用業務,人事・労務 ■お仕事詳細 ・労務および管理業務全般 ・人事採用 ・人事制度の企画・立案 ・労務管理 ・研修等の能力開発

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件： ・人事労務のマネジメント経験 [歓迎] ■歓迎条件： ・大手飲食関連メーカー、食料品スーパーチェーンなどでの人事労務経験 【職種名】 【岡山】人事部長候補 【仕事内容】 同社の業務全体を支える管理部門／人事部長候補として、次のマネジメント業務を中心に広くご活躍頂きます。 ・人事評価制度ほか、各種社内制度の運営・構築・改善 ・人事労務管理、給与計算、社保関係（正社員1,693名／パートタイマー・アルバイト6,624名） ・新卒並びに中途採用活動全般（正社員・派遣・パート社員の全職種採用） 35期連続で増収を続ける同社のまさに中枢機関にて、 グローバル且つ

仕事内容【大手グループメーカーでの総務人事事務】 ★正社員前提：紹介予定派遣★ 人事労務経験のある方に◎直接雇用後の年収：400万円～500万円前後 派遣時時給：1,370円◎嬉しい土日祝休み♪ 16：30には終業！◎車通勤OK♪≪お仕事内容≫★総務人事事務全般●採用業務全般（書類選考・面接設定など）●総務人事事務（各種入退社・保険関連手続きなど）●契約確認（親会社ルールとの定期的な確認や発信）●社内教育の推進（社内研修調整など）●その他（電話、メール応対など）★お問合せ：0120-921-333

仕事内容総務部に所属して下記の業務をお願いいたします。 ・関連施設を含めた不動産管理 ・保険管理 ・福祉車両入構管理 ・イベント対応 ・官公庁や企業との情報交換や打合せ等の対応 ・院内の調整業務 変更の範囲：当院の定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] ・製造業における生産管理業務のご経験をお持ちの方 ・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションができる方 [歓迎] ・チームリーダーやメンバーマネジメントのご経験がある方 【職種名】 【生産管理】管理職候補／製造業の経験を活かせる／クラボウグループで安定経営 【仕事内容】 生産管理業務の補佐をご担当いただきます。 ある程度経験を積んで頂き、下記の業務をお任せします。 ・第三工務課はラインが3交替で稼働しているため班長への指示など課の取り纏め(土日は休み） ・予算立案、製販会議、技術ミーティング、安全衛生委員会、ISO環境委員会など会社行事への参加 ・勤怠労務管理、品質管理

仕事内容■おすすめポイント 【倉敷市】クリニック事務長募集／年間休日125日！フレックスタイム制あり！年収最大900万円！ ■お仕事内容 事務長業務全般 ■お仕事詳細 医療機関における事務長・事務長補佐として、業務全般を統括、マネジメントいただきます。 主に、日々の業績数値管理、経理資料の整理および本部・税理士法人への書類郵送、現場職員の採用ならびにスタッフの人材マネジメント、各種手続の実践をお願いするとともに、支援先の成長戦略を、理事長、院長、本社上席者を巻き込んで実行いただきます。 ■事務長 【仕事概要】 医療機関（主としてクリニック）の運営全般を支える事務長として、事務業務全般の統括、

仕事内容・採用、教育を中心に、労務、庶務業務全般を担当して頂きます。 ＜目標管理制度について＞ 社員の人間的成長を大切にする当社だからこそ、人事制度も非常に特徴的です。 密室的評価からオープン評価へ、年功序列から能力評価へ、 相対的評価から絶対的評価へ評価基準を見直す「目標管理制度」として、 社員一人ひとりの出来るだけ正しい評価づくりに努めています。 単に結果に対する評価だけでなく社員を育成していくための制度として、 仕事のスキルアップを図るとともに人間性のスキルアップにも重点が置かれています。

仕事内容株式会社福岡ソノリク 【倉敷市／転勤無】人事（労務・総務）◆海外展開・Ｍ＆Ａで成長中／農業×物流の挑戦／完全土日祝休み 【仕事内容】 【倉敷市／転勤無】人事（労務・総務）◆海外展開・Ｍ＆Ａで成長中／農業×物流の挑戦／完全土日祝休み 【具体的な仕事内容】 ～希望によって労務・給与計算・人事企画・研修企画等にも携われる環境◇土日祝休み◇海外展開・M&Aで成長中～ ■募集の背景 当社は、創業者である社長から次の世代への事業承継を進める段階、第二創業期に差し掛かっております。 その代表のもと、各拠点においても管理体制・組織強化を図るべく、組織運営において最も重要なバックオフィス業務全般の管理を

仕事内容本求人はスクエアプランニング（株）が運用するスグJOBが保有する求人です。 求人企業様へ直接ご連絡されても対応しかねますので、必ず本サイトから応募ください。 総合設備エンジニアリング企業で事務員を募集しております。 当社基準を充たす方は6か月経過後、正社員への登用制度があります。 ※当求人は障害者雇用枠とし、障害者手帳をお持ちの方を対象にしています。 ◎事務経験者の方、未経験の方でもパソコン操作できる方は歓迎します。 【仕事内容】 貴方には配属先の事業所で、事務を担当頂きます。 総務・労務・経理業務、工事事務、情報処理業務など配属先によって様々な業務に携わって頂きます。 配属先は経験やスキルを

仕事内容三菱ケミカル株式会社を中心とした顧客のプラントの建設保全・メンテナンス工事(機械、電気、計装、塗装、建築のいずれか)を 担当していただきます。 具体的には各種プラントの設備に係る工事計画、工事管理、施工管理、安全管理、品質管理などをお任せします。 工事の種類としてはメンテナンス工事がメインとなっておりますが、実際のメンテナンス業務は社内の専任スタッフもしくは 協力会社が行います。 扱う案件のほとんどは元請けであり、受注先は三菱ケミカルグループ内が約6割、その他が4割程になります。

勤務時間08：00～17：00 ■固定時間制 ■1日3～4時間程度 ※扶養範囲内での勤務可能 （時間・日数はご相談ください）

仕事内容募集背景 当グループの事業成長と組織拡大に伴い、人事労務部門の重要性が一層高まっています。特に、社員の生活を支える基盤となる給与計算業務は、その正確性と効率性が組織運営において極めて重要です。 現在の体制では、今後の事業拡大に十分に対応しきれない可能性があり、部門のさらなる強化と、将来を担う人材の育成が喫緊の課題となっています。 この背景から、私たちは給与計算業務を主軸とした人事労務スタッフを新たに募集します。 このポジションは、単なる実務担当に留まらず、将来的には管理職候補として部門の中核を担い、当社の成長を人事労務の側面から力強く推進していただくことを期待しています。 給与計算の実務経験を

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須条件＞ ・事業会社での人事業務経験（制度企画もしくは労務管理等）※メーカー経験尚可 【職種名】 人事【倉敷市】年収～1100万円／年休119日／土日祝休／世界のインフラを支える大手鉄鋼メーカー 【仕事内容】 製鉄所／製造所の労働人事部で、人事業務（人員計画、配置管理、採用、人事評価、表彰等をスキルに応じてメイン業務を打診致します。）を担当して頂きます。 その後、適性や希望を踏まえ、労働組合対応、福利厚生制度、評価制度、就業制度などの制度管理の業務も担当頂く予定です。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ＜キャリアパス＞ 将来的には人事部門内のローテーションとして

仕事内容HINODE＆SONS株式会社 【岡山】人事労務(給与計算メイン) ～年間休日125日・土日祝休み/将来の管理職候補～ 【仕事内容】 【岡山】人事労務(給与計算メイン) ～年間休日125日・土日祝休み/将来の管理職候補～ 【具体的な仕事内容】 ＼創業50周年を迎えたHINODE&SONSグループ・物流を基軸に、全国9社、2000人超の従業員を擁しています！／ ■概要： 人事労務スタッフとして、主に給与計算業務を正確かつ効率的に遂行し、従業員が安心して働ける環境を支える重要な役割を担っていただきます。 社会保険や労働保険に関する基礎知識を活かし、労務管理業務全般のサポートにも携わっていただ