支配人 - 愛媛県 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ●ホテル内の居住施設で同居が可能なペア ・ご夫婦やカップル、パートナー、親子、姉妹や兄弟など、【お2人ペア】での応募が必須です。 ※子供さん(小学生以上)1名との同居が可能です。 ・ペットは同居不可。 ●将来お店を経営したい、起業したい、貯金したい など、目標（夢）を実現したい方 ●サービス業・営業など、接客対応が得意（好き）な方 ●基本的なパソコン操作が出来る方（ワード入力・エクセル基本レベル） ●普通自動車免許（いずれかお一人で可） ●全国の店舗で勤務可能な方 ・勤務地は研修後の赴任のタイミングで決定しますので勤務地不問が必須条件となります。 （支配人契約

仕事内容【仕事内容】 ・式場の業績管理 お客様の組数・成約数・成約率・単価・売上・原価・販管費・利益などを算出し、データを細かく分析。各月・四半期・半期・通年の目標クリアに向けて、各セクションと連携をとり動いていきます。 ・各セクションのマネジメント業務 プランナーから料理、装花、美容、衣装、写真撮影など、各部署のリーダーやスタッフと連携を取りながら、全体のマネジメントを行います。 ・イベントの企画や実施のサポート ブライダルフェアの企画を行なう社内プロジェクトなどで、新たに出た案や意見に対して、承認やアドバイスを行ないます。時には、来場者特典などについて、市場のトレンドをふまえて自ら意見を出すこ

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時30分〜16時00分 就業時間２：13時30分〜23時00分 就業時間に関する特記事項：（１）か（２）で応相談 ※２２時以降１８歳未満就業禁止 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる。（月５日勤務）

仕事内容★支配人の休日にシフトに入り、２名にて以下の業務をお願いし ます。 ＊フロント業務：予約受付、チェックイン、チェックアウト ＊建物内外の清掃：客室、ラウンジ、外回りなどの清掃・買い出 ＊朝軽食の準備：冷凍のパン種をオーブンで焼き籠に並べ、 ジュース等と一緒にラウンジに用意する 〇フロント業務と客室清掃が中心の為、専門知識や職務経験は不 要です。 ◎施設の一室に無料で宿泊できます。 仕事がない時は自由に過ごしていただけます。 ※月５日の連続勤務は必ずあり、５日以上になる場合もあります。 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容スーパーホテルの支配人・副支配人として、ホテル1棟の運営をご担当いただきます。 事前研修、専任担当者による実務や運営のサポートなどもありますので 未経験からでも安心してチャレンジすることができます。 【業務内容】スーパーホテルの運営全般 ・ 電話やPCなどでの予約受付・チェックイン業務・朝食給仕等の接客 ・簡単な経理業務 ・アルバイトスタッフの採用・育成・マネジメント ※客室の清掃・リネン類の交換などは業者に委託 ＜1日の流れ（一例）＞ 6:00～10:00 朝食業務 10:00～12:00 売上集計・入金業務・清掃指示 12:00～15:00 昼食・休憩 15:00～24:0

仕事内容【ルートインホテルズ】未来の店舗責任者を募集！【業界未経験でも歓迎】 <店舗責任者候補募集>必要なのは「コミュニケーション力」！全国＆海外展開しているルートイングループで働きませんか？ ホテルスタッフとして フロント業務、客室清掃等 各ポジションの業務理解からスタート。 ゆくゆくは、スタッフのマネジメントや 売上管理等を行う店舗責任者 (支配人・マネージャー)を目指します。 【大事なのはチームワーク】 ホテル運営には、フロントスタッフや ハウスキーパー、レストランスタッフなど 多くの人が携わっています。 お客様に良いサービスを提供するには 各ポジションの連携が欠かせません。 メンバー

仕事内容【ルートインホテルズ】未来の店舗責任者を募集！【業界未経験でも歓迎】 <店舗責任者候補募集>必要なのは「コミュニケーション力」！全国＆海外展開しているルートイングループで働きませんか？ ホテルスタッフとして フロント業務、客室清掃等 各ポジションの業務理解からスタート。 ゆくゆくは、スタッフのマネジメントや 売上管理等を行う店舗責任者 (支配人・マネージャー)を目指します。 【大事なのはチームワーク】 ホテル運営には、フロントスタッフや ハウスキーパー、レストランスタッフなど 多くの人が携わっています。 お客様に良いサービスを提供するには 各ポジションの連携が欠かせません。 メンバー

仕事内容支配人候補 旅館の支配人として当社のマネジメント理論を通して、会社の成長に貢献していただきます。 【具体的な仕事内容】 ①旅館経営の持続可能性と収益性の確保、サービス品質の向上を図るために 中長期的な経営戦略の立案と、実行をお願いします。 ②お客様満足度を高めるために施設全体の品質とサービス向上をお願いします。 また、お客様からの特別な要望やイベントの実行など、高いレベルでの おもてなし提供が可能な組織づくりをお願いします。 【おすすめポイント】 明確な評価基準で業務成果も見えやすい、やりがいのある仕事です。 ・予算の策定やコスト管理までをマネジメントした、収益の最大化 ・お客様への高品質なお

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時30分〜16時00分 就業時間２：13時30分〜23時00分 就業時間に関する特記事項：（１）か（２）で応相談 ※２２時以降１８歳未満就業禁止 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる。（月５日勤務）

仕事内容★支配人の休日にシフトに入り、２名にて以下の業務をお願いし ます。 ＊フロント業務：予約受付、チェックイン、チェックアウト ＊建物内外の清掃：客室、ラウンジ、外回りなどの清掃・買い出 ＊朝軽食の準備：冷凍のパン種をオーブンで焼き籠に並べ、 ジュース等と一緒にラウンジに用意する 〇フロント業務と客室清掃が中心の為、専門知識や職務経験は不 要です。 ◎施設の一室に無料で宿泊できます。 仕事がない時は自由に過ごしていただけます。 ※月５日の連続勤務は必ずあり、５日以上になる場合もあります。 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] ・店舗運営や店長、営業経験またはそれに近しい経験 ・部下の管理、後輩をリードした経験（人数不問） ・PCスキル（Excel、Word、Outlook） ・運転免許（通勤のため） [歓迎] ・PL責任もしくは予算達成責任をもって就業した経験 ・多店舗（多拠点）展開している企業での就業経験 ・ピープルマネジメントの経験（人数不問） ・衛生管理者資格保有者 【フィットする人物像】 ・謙虚に他者の意見に耳を傾けることができる方 ・チームの中で役割を意識し、協調性をもって行動出来る方 ・積極的に多様な業務に取り組もうとするチャレンジ精神がある方 ・ゴルフが好きな方 個性豊かな

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・高校卒以上 ・営業経験（業務として管理職やマネジメントなど）の経験がある方 【職種名】 【香川/愛媛/徳島】支配人候補/正社員/東証プライム上場・ハウスウエディングのパイオニア 【仕事内容】 【東証プライム上場・業界No.1ブライダル企業】 人生の1つの重要な節目であるウェディングの事業を起点に、ホテル事業、コンサルティング事業、レストラン事業などを積極展開しています。 ■支配人候補 自社が展開している結婚式場の企画運営をお願いします。 【具体的な業務内容】 ◆式場の業績管理 お客様の組数・成約数・成約率・単価・売上・原価・販管費・ 利益などを算出し

仕事内容【ルートインホテルズ】未来の店舗責任者を募集！【業界未経験でも歓迎】 <店舗責任者候補募集>必要なのは「コミュニケーション力」！全国＆海外展開しているルートイングループで働きませんか？ ホテルスタッフとして フロント業務、客室清掃等 各ポジションの業務理解からスタート。 ゆくゆくは、スタッフのマネジメントや 売上管理等を行う店舗責任者 (支配人・マネージャー)を目指します。 【大事なのはチームワーク】 ホテル運営には、フロントスタッフや ハウスキーパー、レストランスタッフなど 多くの人が携わっています。 お客様に良いサービスを提供するには 各ポジションの連携が欠かせません。 メンバー

仕事内容アイコニア・ホスピタリティ株式会社（旧：株式会社マイステイズ・ホテル・マネジメント） 全国◆600～1000万《ホテル支配人》国内180棟以上「マイステイズホテル」他◆収支管理・CS向上 【仕事内容】 全国◆600～1000万《ホテル支配人》国内180棟以上「マイステイズホテル」他◆収支管理・CS向上 【具体的な仕事内容】 「フルサービスホテル・リゾートホテル」など大型ホテル・旅館の総支配人・支配人として、ホテル運営に関するマネジメント業務全般をお任せします。 これまでのご経験をフルに生かしたご活躍を期待しています。 宿泊特化型ホテル、フルサービスのシティホテル、リゾートホテル、温泉旅

仕事内容フロント業務、店舗の売上管理等、ホテル経営に関する業務全般。 【具体的な業務内容】 ・スタッフマネジメント、採用、育成 ・シフト管理 ・売上管理、ホテル全体のキャッシュフローの管理 （クレジット決済や仕入れ額などの計算） ・建物や施設内設備の管理、修繕計画 ・収益の計算、原価の計算 その他月次業務 【キャリアステップ】 まずはフロント接客や客室清掃など、現場の仕事を知ることから。 徐々にホテル運営に関する支配人業務を覚えていきます。 ※変更範囲：会社の定める範囲

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ホテルチェーンでのマネジメント経験（支配人/副支配人/部門責任者 等） ・数値に基づく運営管理（売上・稼働・RevPAR 等）と改善の実務経験 ・人材採用・育成・シフト運用などのチームマネジメント経験 ・顧客対応力（クレーム一次対応、再発防止の設計）と社内外の調整力 [歓迎] ・複数拠点の統括や立ち上げ経験 ・ブランド基準運用、監査対応、品質管理の推進経験 ・地域連携/法人営業/販促企画など収益拡大に寄与した実績 【職種名】 ☆ホテルマネージャー候補（全国／複数名採用） 【仕事内容】 ホテルの責任者として、運営全体の管理、数値・品質・人材のマネジメントを担い、

仕事内容支配人候補 旅館の支配人として当社のマネジメント理論を通して、会社の成長に貢献していただきます。 【具体的な仕事内容】 ①旅館経営の持続可能性と収益性の確保、サービス品質の向上を図るために 中長期的な経営戦略の立案と、実行をお願いします。 ②お客様満足度を高めるために施設全体の品質とサービス向上をお願いします。 また、お客様からの特別な要望やイベントの実行など、高いレベルでの おもてなし提供が可能な組織づくりをお願いします。 【おすすめポイント】 明確な評価基準で業務成果も見えやすい、やりがいのある仕事です。 ・予算の策定やコスト管理までをマネジメントした、収益の最大化 ・お客様への高品質なお

仕事内容【仕事内容】 NIPPONIA HOTEL 大洲 城下町にて、サービス部門スタッフをお任せいたします。 将来の支配人候補として業務に従事いただきます。 【業務内容】 ・チェックイン・チェックアウト業務 ・夕食・朝食の提供業務 ・その他業務（施設内のレストランの接客） など 慣れてきたら支配人候補として ・施設のPL管理 ・集客活動 ・納品業務 ・コスト管理 ・組織設計 ・スタッフ人員管理 などにも携わっていただけたらと考えております。 ※全国社員（転勤あり）または地域限定職（転勤なし）か選択可能です！ 賞与の有無のみ条件が異なります（基本給に変わりなし）。 【給与詳細】 【月給】3

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 サービス業界におけるマネジメント経験者歓迎します （ホテル業界経験不問） 【募集年齢（年齢制限理由）】 年齢30歳～50歳前後 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 ホテル支配人・マネージャー候補/年収450～550万/勤務地：全国対象 【仕事内容】 全国にチェーン展開する成長著しいビジネスホテル事業会社でのホテル支配人・マネージャー候補の募集となります。 【具体的には】 チョイスホテルズ事業およびグリーンズホテルズ事業部におけるホテル責任者 ・ホテル全体の管理 ・人材採用・育成 【事業内容・会社の特長】 「おもてなし

勤務時間シフト制 [1] 06:30～09:30 [2] 07:00～09:30

仕事内容・ホールの業務をお任せします。やる気があれば大丈夫！ 料理の差し替え・食器下げ・テーブル拭きのような簡単な業務になります。やりがいや頑張ろうという気持ちにつながりますよ。 ・仕事とプライベートの両立ができるから、自分らしい働き方ができます。主婦(夫)さんも大歓迎です！ プライベートの時間が取りやすい環境。自分のペースで無理なくお仕事を続けられますよ。子育てのブランク後、当社で社会復帰し支配人になったスタッフも在籍しています！ ・初心者さんからベテランさんまで活躍中です。しっかりした研修があるので未経験でも安心して始められます。 社員に対する研修やトレーニング体制はバッチリ。なのでホテル業界や飲

仕事内容フロント業務、店舗の売上管理等、ホテル経営に関する業務全般。 ・スタッフマネジメント、採用、育成 ・シフト管理 ・売上管理、ホテル全体のキャッシュフローの管理 （クレジット決済や仕入れ額などの計算） ・建物や施設内設備の管理、修繕計画 ・収益の計算、原価の計算 その他月次業務 【キャリアステップ】 まずはフロント接客や客室清掃など、現場の仕事を知ることから。 徐々にホテル運営に関する支配人業務を覚えていきます。 ※変更範囲：変更なし ○中高年層（ミドルシニア）で正社員雇用に恵まれなかった方歓迎

仕事内容株式会社テイクアンドギヴ・ニーズ 【愛媛／経験者】結婚式場の支配人候補◆業界最大手◆企画立案◆新たなチャレンジができる環境 【仕事内容】 【愛媛／経験者】結婚式場の支配人候補◆業界最大手◆企画立案◆新たなチャレンジができる環境 【具体的な仕事内容】 【プライム市場上場／ブライダル業界最大手／挙式披露宴会場の「完全貸切ゲストハウス」「1顧客1担当制」により、「オリジナルウェディング」を実現】 ご入社後は3－6か月程、支配人候補研修（座学や現場研修など）を受けて頂き、支配人に着任していただきます。 ■仕事内容： ◆式場の業績管理 お客様の組数・成約数・成約率・単価・売上・原価・販管費・利益