愛媛県の介護職員初任者研修の求人・仕事・採用

仕事内容障がい者グループホームにおける支援業務全般【定員10名×2フロア】 共同生活をされる利用者様への生活支援、家事支援をおこなっていただきます ・食事、入浴、排せつ時に必要な支援 ・グループホームでの家事援助 調理（湯せん）、洗濯、掃除、買い物、などの生活全般の援助 ・ご利用者の送迎（社用車使用 ※軽自動車～ワゴン）、体調管理、記録の作成（タブレット、紙） こだわり条件 車通勤可 資格取得支援あり 残業ほぼなし ブランクOK 残業の有無 なし 雇用期間 雇用期間の定めなし 手当 特殊手当：5,000円／月 調整手当：28,000円～60,000円／月 処遇手当：5,000～30,0

勤務時間08：30～17：30（休憩60分）

仕事内容リハビリ特化型デイサービスでのリハビリ指導、介助【定員：18名】 ・専用マシーン6台を使用して、利用者のトレーニング ・社用車（軽自動車・普通車）を使用しての利用者の送迎業務 ・準備体操、太極拳 ・入浴、食事介助なし ・午前と午後、それぞれ13名程度が利用 こだわり条件 無資格OK 未経験OK 車通勤可 年間休日110日以上 産休・育休実績あり 残業ほぼなし ブランクOK 残業の有無 なし 雇用期間 雇用期間の定めなし 手当 処遇改善加算：5,000～10,000円／月 その他諸手当 資格手当 時間外手当 賞与 年3回 待遇・福利厚生 制服貸与、定年制：あり（60歳）

仕事内容特別養護老人ホームでの介護業務全般 【定員80床】 ・食事介助/排泄介助/シーツ交換 ・入浴介助（水・日以外で実施/3-4名/人受持ち） ・平均介護度4 ・調理 無 ・レクリエーション 有(ユニットごとに個別か小規模) ・外出レク無 こだわり条件 車通勤可 年間休日110日以上 産休・育休実績あり 資格取得支援あり 残業の有無 あり 雇用期間 雇用期間の定めなし 手当 処遇改善手当：36,500円/月 資格手当：2,000/月 調整手当：12,000円/月 その他諸手当 早出遅出手当：400円/回 日・祝祭日手当：1,000円/回 賞与 年2回 待遇・福利厚生 制服貸与/

仕事内容◆障害者施設において、利用者の生活支援全般を行っていただきま す。 ・利用者支援に関する業務 ・生活支援（食事、入浴、身体介助、送迎、外出支援など。 服薬、通院など医務に係る業務は看護師の指導の下で仕事を行っ てもら います。） ・利用者の書類に関する業務及び相談に関する業務 ※福祉施設での経験がある方、経験のない方でも人と接することが 好きな方、歓迎致します。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容障がい者施設（多機能型事業所）での生活支援員業務全般 知的障がいのある方の日中活動/就労継続支援（Ｂ型）の支援を行います。 ・生活・余暇及び軽作業 ・入浴見守り（着脱介助あり） ・送迎（エリア：松山市内） ※40名程度の利用者様がいます ※送迎車両はすべてAT車です（ハイエース10人乗り、ステップワゴン8人乗りなど） こだわり条件 無資格OK 未経験OK 車通勤可 年間休日110日以上 産休・育休実績あり 住宅手当あり ブランクOK 残業の有無 あり 平均残業時間 10時間 雇用期間 雇用期間の定めなし 手当 送迎手当：3,000円／月 その他諸手当 資格手当：3,000

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅での介護業務、生活支援業務【居室：35室、定員：41名】 ●求人作成日：2026年7月29日 ・食事対応（ごはん・汁の盛付け、飲み物の提供、配膳・下膳） ・薬の内服確認 ・浴室の清掃、湯はり準備 ・記録業務（手書き） ・病院付き添い（タクシーを利用するため、車の運転はありません） ・相談対応とお困りごとの解決 ・必要に応じた身体介護 ※業務は訪問介護（介護保険）と生活支援（保険適用外）に分かれ、いずれも対応いただきます。 こだわり条件 産休・育休実績あり 資格取得支援あり 住宅手当あり 残業の有無 あり 平均残業時間 20時間 雇用期間 雇用期間の定

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間は応相談可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容・宅配おかずや弁当の食材調理、調理補助 ・食材の下ごしらえ、加工作業 ・施設外での食品加工 ・清掃、店内セッティング などを行う、就労支援Ａ型事業所の利用者へ作業の指導をしてもら います。 変更の範囲：なし

仕事内容グループホームでの介護業務全般【定員18名（2ユニット）】 ・食事介助、排せつ介助 ・入浴介助 ・調理 ・洗濯、掃除などの生活支援 ・レクリエーション、教養娯楽の援助 ・記録 こだわり条件 車通勤可 年間休日110日以上 産休・育休実績あり 残業ほぼなし ブランクOK 残業の有無 あり 平均残業時間 5時間 雇用期間 雇用期間の定めなし 手当 処遇改善手当：38,000～40,000円／月 その他諸手当 夜勤手当：6,000円／回 介護福祉士手当：5,000円／月 扶養手当：1人につき2,000円／月（最大3人まで） 時間外手当 賞与 年2回 待遇・福利厚生 退職金制

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:医心館松山 【施設形態】:有料老人ホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 住宅型有料老人ホーム「医心館」にお住いの入居者さまに対して、 ケアプラン、訪問介護計画書に基づいて身体介護や生活援助を提供。 ・がんの終末期、神経疾患、人工呼吸器を使用される方などの医療依存度が高い方のケアを看護師と一緒に行う ・身体介護（入浴、食事、排泄介助、体位交換、口腔ケア、移乗など）、生活援助（居室の掃除、リネン交換、簡単な調理）のスキルを活かし、入居者の生活を支える

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時10分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：15時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間57分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ５／１（創立記念日） １２／２９～１／３（年末年始） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容１）環境の整備 ２）患者の身の回りの世話 ３）物品、材料の管理 ４）診療の準備、後片付け ５）入退院に関連する支援 ６）病院システム入力業務 ＊当初の１ヶ月終了後、１年毎の更新（条件あり） 更新後の雇用期間 勤務状況を勘案のうえ１年毎の更新 更新を重ね勤務年数が５年を超えた場合、無期契約へ転換制度 を設けており、無期契約に転換した場合定年は６５歳 ＊時間外労働：月平均１５時間（時間外手当あり） ＊雇用期間更新後：労働保険・社会保険 あり 退職金制度あり（勤続３年以上） ※看護職員等処遇改善手当（９，０００円／月）あり ＜ 急募 ＞ 変更の範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:グループホームなないろ 【施設形態】:グループホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 ～～～～～～～～ 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 グループホームにおける介護業務全般 ～～～～～～～～ ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※初任者研修は厚生労働省が定めたカリキュラムを履修し、修了試験に合格することで取得できる資格です。 【給与詳細】 【月給】185,400円-267,000円 [内訳] ・基本給:144,400円-218,000円 ・職務手当:2,000円

勤務時間（1）07：00～16：00（休憩60分） （2）10：00～19：00（休憩60分） （3）11：00～20：00（休憩60分） （4）20：00～09：30（仮眠120分）

仕事内容グループホームでの介護業務全般 【ベッド数27床】 ・食事介助・排泄介助・シーツ交換 ・調理（9食を3人で分担：食材調達なし、調理頻度毎日、朝食は夜勤が対応） ・清掃など ・入浴介助（頻度毎日／1～2名で介助） ※入居者層：平均介護度3 ※レクリエーション：有（個別） ※外出レク： 無 こだわり条件 車通勤可 ブランクOK 残業の有無 あり 平均残業時間 6時間 雇用期間 雇用期間の定めなし その他諸手当 精勤手当：2,000円／月 夜勤手当：3,500円／回 時間外手当 賞与 年2回 待遇・福利厚生 制服貸与、定年制：あり（60歳） 保険 健康保険,労災保険,雇用保

仕事内容デイサービスセンターにおける介護業務全般【定員25名】 ・食事、排泄、入浴などの支援 ・清掃、洗濯、レクリエーションなどの支援 ・平均介護度：2.5～3.0程度 ※サ高住併設の為、送迎業務原則なし。 こだわり条件 無資格OK 未経験OK 車通勤可 年間休日110日以上 産休・育休実績あり 残業ほぼなし ブランクOK 残業の有無 あり 平均残業時間 1時間 雇用期間 雇用期間の定めなし その他諸手当 ※月20時間のみなし残業代として27,457円～28,902円／月を含む （超過した分の割増賃金は別途支給いたします。） 待遇・福利厚生 退職金制度：勤続5年以上 財形貯蓄制度

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅での介護業務、生活支援業務【居室：35室、定員：41名】 ●求人作成日：2026年7月29日 ・食事対応（ごはん・汁の盛付け、飲み物の提供、配膳・下膳） ・薬の内服確認 ・浴室の清掃、湯はり準備 ・記録業務（手書き） ・病院付き添い（タクシーを利用するため、車の運転はありません） ・相談対応とお困りごとの解決 ・必要に応じた身体介護 ※業務は訪問介護（介護保険）と生活支援（保険適用外）に分かれ、いずれも対応いただきます。 こだわり条件 車通勤可 産休・育休実績あり 資格取得支援あり 住宅手当あり ブランクOK 残業の有無 あり 平均残業時間 10時間

仕事内容デイサービスでの介護職【定員50名】 ・食事介助、排せつ介助 ・入浴介助 ・レクリエーション ・送迎業務（送迎が出来なくても可、送迎可能な方は送迎手当の支給有） こだわり条件 未経験OK 車通勤可 年間休日110日以上 産休・育休実績あり ブランクOK 残業の有無 なし 雇用期間 雇用期間の定めなし 手当 処遇改善手当：45,000円／月 支援手当：8,900円／月 調整手当：10,000円～12,000円／月 ※送迎対応可能な方は調整手当が12,000円／月 その他諸手当 資格手当：2,000～10,000円／月（介護福祉士10,000円／月、実務者2,500円／月、初

仕事内容当社福祉部門において運営している「デイサービスセンターふくす け」にて、介護業務に携わっていただきます。 ・デイサービスにおける介護全般 ・入浴、食事、排泄等の介護業務、利用者の送迎 ・アクティビティ、レクリエーションの企画、実行 ・介護記録等、帳票作成 ＜ 急募 ＞ 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容訪問介護員 利用者のお宅に訪問し、居室での調理、食事、排せつ、入浴支援を行います ※訪問先：松山市内、伊予市、松前町方面 こだわり条件 車通勤可 産休・育休実績あり 残業ほぼなし 残業の有無 なし 雇用期間 雇用期間の定めなし 手当 資格手当：10,000～20,000円／月 処遇改善手当：40,000～80,000円／月 その他諸手当 祝日手当（月～金に祝日がある場合）あり 賞与 年2回 待遇・福利厚生 退職金制度：勤続3年以上、定年制：あり（60歳） 保険 健康保険,労災保険,雇用保険,厚生年金 退職金制度の有無 あり 休日休暇 週休二日 年末年始,育児休暇

仕事内容老人保健施設での介護業務全般【100床】 ・食事介助、排泄介助、シーツ交換 ・入浴介助（頻度週2回、25名程度） ・入居者層：平均介護度 3.0 ・送迎 無（専属の運転手が在籍） ・レクリエーション 有（頻度週に1回。レク担当が企画。運営を職員全員で実施。内容は折り紙など） ・教育体制：教育担当者1名配置／教育マニュアル有／定期面談有（入職3ヶ月後） ※夜勤あり（日勤に慣れてから開始、回数相談可） ※ブランク可（担当者による丁寧な指導あり） こだわり条件 未経験OK 車通勤可 年間休日110日以上 産休・育休実績あり 資格取得支援あり 残業ほぼなし ブランクOK 残業の有無 あり

勤務時間又は8時30分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：１日３～５時間、週３～５日など １日当たりの勤務時間については相談に応じます。 扶養の範囲内での就労可。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日金曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ※日曜祝日の勤務については、相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容精神障がいのある方の生活支援をする通所施設でのお仕事です。 【行事休みＯＫ】【扶養の範囲内ＯＫ】【有資格者・経験者優遇】 ・移動、食事、入浴の見守り、体力作り、レク活動の支援など ・入浴介助は声かけ、部分的な介助が中心です ・清掃や調理作業などの就労支援（マニュアルあります） 安心して、楽しく生活して頂くためのサポートをして頂きます。 カフェや畑での作業を通して、地域との交流を大事にしています。 ＜ 急募 ＞ 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容障がい者グループホームにおける支援業務全般 ・必要な方に対して食事・入浴・排泄介助 ・お食事準備 ・お話し相手 ・服薬管理、通院同行 ・清掃、洗濯 ・パートスタッフの教育、サポート ※建物部屋数：20 ※管理者・エリアマネージャーへのキャリアアップも可能です こだわり条件 車通勤可 年間休日110日以上 産休・育休実績あり ブランクOK 残業の有無 あり 平均残業時間 10時間 雇用期間 雇用期間の定めなし 手当 調整手当：32,000円～72,000円／月 固定残業代：43,000円～51,700円／月 ※30時間分とし時間外労働の有無に関わらず支給、超過分・深夜割増賃金