神奈川県伊勢原市のサービス管理責任者 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容■会社名 神奈川県藤沢市の障がい者支援施設 ■メインキャッチ 月給40万円～・賞与年2回/サービス管理責任者(正社員)/障がい者施設/神奈川県藤沢市 ■コメント ・年2回のボーナス支給！ モチベーション高く働けます ・月給30万円以上◎ しっかりした報酬が見込めます ・実績・経験に応じた昇給制度あり！ キャリアを積むほど収入が上がります ・退職金支給あり！ 将来を見据えた安定した職場環境です ・夜勤なしOK！ 生活リズムを崩さずに安心して働けます ■雇用形態 正社員 ■職種 障がい者支援施設のサービス管理責任者 ■仕事内容 サービス管理責任者として、利用者様一人ひとりに合わせた個別支

仕事内容未経験から『その人らしい自立』を支える仕事へ。一人ひとりの歩みにじっくり向き合う個別支援をはじめませんか？年間休日120日＆最長9連休OK！資格取得支援あり◎ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/住宅手当あり/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 就労移行支援事業所での支援スタッフの募集！ 様々な障がいがある方の就労支援をお任せします。 「指導する」のではなく、あくまで「就職に向けて支援する」というスタンスです。 利用される方が事業所に通えるのは、原則最長2年。 この期間内に就職を含めた自立した社会生活を送れるようサポ

仕事内容拡大期のエンラボを支える「人材基盤」の創り手へ。次世代のリーダーを育てるリーダーとして働きませんか？ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 業界未経験からスタートできます。 障害をお持ちの方の自立支援サービスを行う同社にて、現場のマネジメントをお任せします。主に管轄する事業所に関わる採用・人材育成やマネジメント、店舗運営の課題解決、財務面を含めた事業所運営がメインです。 ・福祉機関／企業とのネットワーク構築、各種イベントの企画・運営 ・事業所の広報活動、関連機関連携（新規関係機関へのＰＲ活動含む） ・チームビルド、スタッフのマネジメント ・危機管理・緊急時対応 等 資格: ※業界未

仕事内容「あなたにはなにができますか？」ではなく、「あなたらしく働ける仕事を作る」ということを大切にしています。それにより銀河には相手の良さに目を向けられる温かいスタッフが自然と集まってきます。働くスタッフ自身の「あなたらしさ」も大切にしている職場です。 【具体的には…】 ■人材育成・職員面談 ■勤怠管理・シフト作成 ■見学対応・利用者面談 ■営業活動 ■個別支援計画書作成 ■内職の検品 ■内職成果物を配送 ■作業・生活・就労支援 ■送迎

仕事内容【求人掲載元】バイトな 障がいを抱える方の「働きたい」という想いを叶え、本当の意味での自立と自己実現を支援することを目的としています。具体的な業務として、利用者の要望ヒアリング、個別支援計画の立案・作成、就労訓練の実施、定期面談、および就労後のフォローアップに携わります。全国展開する大手ならではの充実したサポート体制があり、他事業所のスタッフとも随時相談しながらチーム一丸となって進められる活気ある環境です。 【勤務先名】 ウェルビー藤沢センター 神奈川県藤沢市鵠沼花沢町 株式会社リーチング 担当：採用担当 【企業ID】385377 【管理ID】#B001C 【求人No】623020b

仕事内容【クライスハイム高田Ｂ棟／サービス管理責任者】月給33.4万円～36.1万円×昇給・賞与あり◎ICTを活用した働きやすい環境×充実の研修制度で、あなたの成長をサポート♪ 障がい者グループホーム「クライスハイム高田Ｂ棟」で、正社員のサービス管理責任者として次の業務をお任せします。 ・個別支援計画の作成、変更、修正 ・利用者様との面談とアセスメント ・個別支援計画に関わる会議の運営 ・ご家族への個別支援計画の説明と交付 ・個別支援計画の実施状況の把握（モニタリング）と記録 ・関係機関との連絡調整 ・サービス提供職員への技術的な指導と助言 ・自立した日常生活が可能と認められる利用者様への必要な援

仕事内容【職種】 生活相談員 【雇用形態】 正社員 【資格】 社会福祉士 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 訪問介護ステーションの生活相談員業務全般 【給与】 月収 236500~302100円 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 神奈川県秦野市鶴巻北2-14-2 【アクセス】 小田急線鶴巻温泉 【必須資格】 社会福祉士 【休日制度】 シフト制 年間休日109日 【休暇制度】 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 オンコール手当 / 住宅手当 / 家族手当 / 調整手当/夏季休暇 / 有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 調整手当： あり (

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】月給30.7万円～/年休120日以上/送迎なし 残業ほぼなし/全国に100事業所以上を展開◎業界大手の待遇＆福利厚生が魅力就労移行支援/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 307,000円～375,000円 【月給】307,000円～375,000円 <内訳> 基本給 253,000円～279,000円 固定残業代 42,000円～51,000円(20時間分/超過分は別途支給) 基本手当 0円～30,000円(役割に応じた手当) 資格手当 0円～10,000円(重複支給あり) ベースアップ加算手当 12,000円(報酬改定に

仕事内容●共生型生活介護（定員２０名）のサービス管理責任者兼管理者を 行って頂きます。 ＊送迎運転業務あり エリア：主に市内・普通車使用（ボクシークラスＡＴ車） ※変更範囲：変更なし

仕事内容《2021年オープン》障がい者支援事業所のサービス管理責任者兼施設長 ※管理・スタッフ育成業務中心 【具体的には】 身体・精神・知的障がい者の生活支援を行うグループホーム 「いちごテラス秦野くずは台」にて サービス管理責任者兼施設長をお任せします。 ―――――――― ■主な業務内容 ―――――――― ・利用希望者・親族とのやりとり ・各種申請手続き等のための行政・相談支援事業所との連携 ・グループホーム全体の運営管理 ――――――――――――――― ■業務を覚えるまでのサポート ――――――――――――――― 行政とのやりとりや近隣住民への対応など、 業務が多岐にわたるサービス管理責

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー / 社会福祉士 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 社会福祉士兼予防プランナー業務全般 【給与】 月収 225700~303400円 賞与：年2回（25ヶ月） 【住所】 神奈川県茅ヶ崎市旭が丘6-11 【アクセス】 JR東海道本線(東京～熱海)茅ケ崎 【必須資格】 ケアマネジャー / 社会福祉士 【休日制度】 週休2日制 年間休日110日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介して

仕事内容就労支援B型の管理者兼サビ管募集☆月平均残業時間1時間！ワークライフバランス◎ 【募集職種】 管理職 【仕事内容】 【主な業務】 ・人材育成・職員面談 ・勤怠管理・シフト作成 ・見学対応・利用者面談 ・営業活動 ・個別支援計画書作成 ・内職の検品 ・車の運転（内職成果物を配送） ・作業・生活・就労支援 【1日の流れ】 09:00 打ち合わせ・電話対応／利用者通所 10:00 朝礼／体験利用者への作業説明・アセスメント 11:00 個別支援計画作成利用／モニタリング 12:00 休憩 13:00 新規利用者へ個別支援計画の説明・契約 14:00 関係機関へ営業 16:00 個別支援計画会議

仕事内容＊就労を目指す障害のある方への就労支援業務全般 ＊個別支援計画作成 ＊施設運営・管理 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【職種】 生活支援員 【雇用形態】 正社員 【資格】 無資格 【施設形態】 短期入所(障がい) 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 218300~222900円 賞与：4.5ヶ月回 給与その他： 大学卒業:181600円～ 短大、専門学校卒業:171900円～ 【住所】 神奈川県藤沢市辻堂元町５−１７−１ 【アクセス】 【必須資格】 無資格 【休日制度】 週休2日制 年間休日125日 【休暇制度】 夏季休暇 / 有給休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 住宅手当 / 処遇改善手当 / 扶養手当 / 通勤手当/ 夏季休暇 / 有給休暇/ その他休暇あり/再雇用 / 昇給 / 退職金/退職金

仕事内容■個別支援計画書作成 ※システム導入により個別支援計画が作成しやすくなっております ■作業支援、生活支援、就労支援、イベント考案 ■内職の検品、車の運転（内職成果物を配送）などをお願いします ※軽自動車／ミニバン、藤沢市内運転 サービス管理責任者未経験の方もブランクありの方もＯＪＴや充実 した研修制度で無理なくお仕事をスタートすることができるように なっています。また、「キャリア選択制度」にて、ご自身が目指す 姿に合わせた、柔軟なキャリア形成の後押しをしています！ 【変更範囲】変更なし

仕事内容就労支援B型の管理者兼サビ管募集☆月平均残業時間1時間！ワークライフバランス◎ 【募集職種】 管理職 【仕事内容】 【主な業務】 ・人材育成・職員面談 ・勤怠管理・シフト作成 ・見学対応・利用者面談 ・営業活動 ・個別支援計画書作成 ・内職の検品 ・車の運転（内職成果物を配送） ・作業・生活・就労支援 【1日の流れ】 09:00 打ち合わせ・電話対応／利用者通所 10:00 朝礼／体験利用者への作業説明・アセスメント 11:00 個別支援計画作成利用／モニタリング 12:00 休憩 13:00 新規利用者へ個別支援計画の説明・契約 14:00 関係機関へ営業 16:00 個別支援計画会議

仕事内容神奈川県藤沢市内にある入所施設で、主に知的障がい者の日中活動、日常生活の支援をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ■食事・排泄・入浴等の介助 ■整容の支援（男性であれば髭剃りなどの身だしなみ、身の回りの支援） ■活動の見守り、作業補助、通院の同行 ■支援計画の作成 ■季節行事の企画・実行 ※平均4～5年で藤沢市内の施設への異動があります。さまざまな事業を経験して、障がい福祉のスペシャリストに成長できます！ ※各入所施設には40～45名の職員が在籍。常勤の職員は20～40代、非常勤の職員は40～50代の方が中心に活躍しています！また、常勤／非常勤の割合は半々、同性の介護が中心となっている

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー / 主任ケアマネジャー 【施設形態】 訪問看護ステーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 （介護保険）ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 223350~331200円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 神奈川県秦野市下大槻56-14 【アクセス】 小田急線秦野 【必須資格】 ケアマネジャー / 主任ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日120日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 家族手当/有給休暇/再雇用 / 研修制度/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 家族手当： 18歳未満の

仕事内容【精神障がいの方の支援中心の就労継続支援Ｂ型事業所】 ■個別支援計画書作成 ※システム導入により個別支援計画が作成しやすくなっております ■作業支援、生活支援、就労支援、イベント考案 ■内職の検品、車の運転（内職成果物を配送）などをお願いします ◎未経験・ブランクのある方も歓迎◎ ＯＪＴや充実した研修制度で無理なくお仕事を スタートすることができるようになっています。 ※有資格者限定 【車種】軽自動車／ミニバン【運転範囲】市内 【変更範囲】なし

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 230000~260400円 賞与：年3回（3ヶ月） 【住所】 神奈川県藤沢市鵠沼桜が岡2-1-16 【アクセス】 小田急江ノ島線 / 江ノ島電鉄線本鵠沼 / 柳小路 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日120日 【休暇制度】 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 オンコール手当 / 扶養手当 / 職務手当/夏季休暇 / 有給休暇/再雇用/退職金制度なし/通勤手当制