大阪府のハローワーク 言語聴覚士の求人・仕事・採用

仕事内容リハビリテーション病院における言語聴覚療法業務 変更範囲：法人が定める業務

仕事内容・在宅での作業療法士・言語聴覚士各業務 ・報告書・計画書の作成 変更の範囲：変更なし

仕事内容＊訪問看護ステーションからの訪問看護指示書に基づく 訪問リハビリ業務（直行直帰も可） ☆業務の詳細につきましては、事前の会社説明の際に 説明させて頂きます。 ［業務の変更は当社業務の範囲内で変更の可能性あり］ 【中高年層（ミドルシニア）歓迎求人】

仕事内容入所者及び通所者の言語聴覚士業務 ※従事すべき業務の変更範囲：法人が定める業務

仕事内容◎けがや病気などで身体に障害のある方に対して話す、聞く、食べ るなどの嚥下にかかわる機能回復を支援する専門家です。 ＊業務変更範囲：変更なし

仕事内容◇病院における言語聴覚士業務 ・病床数 １００床 緩和ケア病棟（ホスピス４６床） 回復期リハビリテーション病棟（５４床） ・リハビリテーション施設 脳血管疾患等リハビリテーション料１ 運動器リハビリテーション料１ ※加算取得による変則週休２日制 （月のうち土、日、祝日の日数分休み。 →年間で計１２２日相当の休日） 【業務の変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容多職種と連携して下記の（１）～（２）のリハビリを提供していま す。 （１）嚥下 舌圧測定・バイタルスティム・ＩＮ Ｂｏｄｙ・食事への取り組み （２）高次脳機能 屋外歩行・公共交通機関の利用を想定した練習 ＩＡＤＬ訓練・外出訓練・職場復帰支援・ドライブシュミレーター 変更の範囲：変更なし

仕事内容下記施設等における患者様、利用者様へのリハビリテーション全般 ・病棟 ・外来 ・通所 ・その他地域活動 等 業務変更範囲 会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制、夏期休暇３日、冬期休暇５日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◆令和８年４月新規オープン。 発達に心配のあるこどもや障害のある１～１８歳までのこどもへの 支援、療育、リハビリを行います。 主な業務内容はこどもへの直接支援、運動指導、学習支援、送迎を 行い専門職としてチーム療育に携わっていただきます。 ※短時間正社員としての雇い入れです ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：※（１）（２）で時間帯の選択可能 ※勤務時間に関して相談可能 ※残業代は１分単位で支給します 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容時給１８８０円／日勤のみ／週３日～ＯＫ★／土日祝休み研修 制度あり◎ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【仕事内容】 リハビリ職として施設内業務にあたっていただきます。 主にご入居者様のニーズに合わせた個別リハビリの提供を行ってい ただきます。専門施設ならではのＰＤダンスなど集団エクササイズ や個別ニーズに沿った外出訓練等も実施しております。 病院や一般の施設とは異なるリハビリ職もご入居者様との関わりを 大切にし、ご入居者様の叶えたい想いを実現するために一人ひとり のニーズに対応しております。 ※変更の範囲：会社の定める業務内容

仕事内容【お祝金支給あり☆】【マイカー通勤可能◎】 回復期リハビリテーションおよび療養患者様に対するリハビリテー ション業務を行います。 脳血管疾患、整形外科疾患、呼吸器疾患など様々な疾患や病期の異 なる患者様を経験できます。回復期を退院された方を中心に訪問リ ハビリテーションも行っています。園芸療法、リハビリテーション 栄養にも力を入れています。 ★ご応募いただき採用が決定した場合はお祝い金が支給されます！ ★ （実務経験１年以上必須） 変更の範囲：なし

仕事内容２０２６年３月オープン！重症心身障がい児施設（定員５名）にて ＳＴとして子どもの「ことば」と「食べる」を支援していただきま す。スタッフ体制に妥協なし！スタッフ間の連携は重要なので見学 も大歓迎です。 具体的には、発声・発語練習やＡＡＣの導入、嚥下機能の評価と食 形態の調整、安全な食事姿勢の指導などを行います。看護師や理学 療法士、作業療法士、保育士など多職種と連携し、ご家族と共に子 どもの成長を支える仕事です。 ＊送迎（軽）はできる方のみでＯＫ！（ただし添乗の可能性あり） 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 夏期休暇３日、冬期休暇５日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容「リハビリセンターライム（１日型、半日型定員４０名）」最新の 知識と技術とともに、ご利用者様の個別のニーズに合わせた生活リ ハビリテーションの実践に力を入れています。 言語聴覚士としての業務を担当いただきます。 ・リハビリ的個別機能訓練 ※変更範囲：法人の定める業務 ・下肢筋力増強集団機能訓練 ・移動（歩行）能力向上自主機能訓練 ・充実した新人研修制度があります。 ・急性期、回復期などの病院や介護老人保健施設等での実地研修 ・マンツーマンによる臨床技術指導期間（１２か月） ・症例検討や勉強会の定期的な実施 ※状況に応じて送迎をお願いすることがあります（近隣エリア）

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制、祝日休み 夏期休暇３日、冬期休暇５日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容「リハビリセンターライム（１日型、半日型定員４０名）」最新の 知識と技術とともに、ご利用者様の個別のニーズに合わせた生活リ ハビリテーションの実践に力を入れています。 言語聴覚士としての業務を担当いただきます。 ・リハビリ的個別機能訓練 ※変更範囲：法人の定める業務 ・下肢筋力増強集団機能訓練 ・移動（歩行）能力向上自主機能訓練 ・充実した新人研修制度があります。 ・急性期、回復期などの病院や介護老人保健施設等での実地研修 ・マンツーマンによる臨床技術指導期間（１２か月） ・症例検討や勉強会の定期的な実施 ※状況に応じて送迎をお願いすることがあります（近隣エリア）

仕事内容介護老人保健施設での言語聴覚士業務 入所者及び通所者の言語聴覚士業務をお願いします （ＰＴ２名・ＯＴ２名・ＳＴ１名） ※従事すべき業務の変更範囲：法人の定める業務

仕事内容ボバース概念に基づくチームアプローチで患者の力を最大限に！ 充実の教育体制と働きやすい環境で言語聴覚士として成長できる 職場です！ ■具体的な仕事内容 回復期病棟入院の脳血管障害を中心として急性期、生活期に至る症 例が対象となり、具体的には、失語症を初めとする高次脳機能障害 や認知症、運動障害性構音障害や嚥下障害などが対象です。 中枢神経障害に対する集中的なリハビリテーションの実施、専門性 の高いセラピストの育成教育、より高い質のリハビリテーションを 目指しての研鑽、これらが当法人の言語療法科の特徴です。 変更範囲：法人の定める業務（詳細は面接時にお伝えします）

仕事内容●リハビリ科インスタグラムがありますのでご覧ください。 当科の日常が投稿されています。 ●一般病棟での急性期リハ・地域包括ケア病棟での在宅復帰支援 リハでの嚥下機能の維持、向上を中心に行っています。 ●ＶＥ、ＶＦを実施しています。また、一部で認知症検査なども 実施しています。 ●子育て世代が多い職場で、急な予定変更にも理解があり、協力 し合える風土があります。ライフステージに合わせて安心して 長く働ける環境を整えています。 ●スタッフ全員が部署管理者と月に１度の１オン１を通して意見を 取り入れながら、業務・環境改善に努めています。 「変更範囲：法人が指定する業務」

仕事内容・病院でのリハビリテーション業務 急性期・回復期病棟、外来で主に脳血管疾患・整形外科疾患 ・内部疾患の患者様へリハビリテーションを提供しています。 患者様の機能改善と日常生活動作・応用動作（ＡＤＬ，ＩＡＤ Ｌ）能力の向上を図り、在宅事業部と連絡を取り、より良い在宅 復帰・社会復帰を目指しています。 また、グループホーム・特養への入居者様への生活・ＱＯＬ向上 を目指した指導等も行っています。 病院だけでなくデイケア・訪問と幅広く活躍できます。 ・その他付随する業務 【変更範囲：変更なし】

仕事内容訪問看護ステーションにおける言語聴覚士の訪問リハビリ業務。 ・東大阪市と周辺地域へ、軽の社有車で訪問 ・制服、車両、タブレット及び携帯電話を貸与します。 ※未経験の方でも丁寧に指導いたしますので安心して応募していた だけます。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜14時00分 就業時間２：9時00分〜14時30分 就業時間３：11時30分〜17時00分又は8時30分〜18時00分の時間の間の2時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊有給休暇・休憩時間は法定通り付与します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容◎園児の支援・療育を行います。 業務内容の変更範囲：なし