ハローワーク 相談支援 - 熊本県熊本市 の求人・仕事・採用

仕事内容相談支援事業所での相談支援業務 ・基本相談 ・サービス等利用計画の作成 ＊実務経験がない方でも丁寧に指導しますので、安心して応募 下さい。 （変更の範囲）変更なし

仕事内容主に障害者、障害児の生活向上のための、支援計画作成及び福祉サ ービス事業利用状況の確認のために本人及び保護者等に対してのモ ニタリングを行っていただきます。 具体的には、障害者本人、障害児及びその保護者からの要望をふ まえ、居宅介護事業所、就労移行支援事業所、グループホーム、障 害児通所施設、その他障害福祉サービス事業所、市町村福祉関係部 署等との間での利用にあたっての関係調整や情報提供を行っていた だきます。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容＊必要な福祉サービスや制度に繋げる利用計画の作成 ・関係機関（支援学校・医療機関・行政等）連携・調整 ・家庭訪問や学校へ同行 （変更範囲）変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：週２０時間未満 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 勤務シフトに基づく ＊有給休暇は法定通り付与

仕事内容熊本市ひきこもり支援センターでの ・対象者宅への訪問・相談・支援業務 ・必要書類の作成 業務の変更範囲：変更無し

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時00分〜19時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分又は10時00分〜19時00分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：シフト（２）に関しては、長期休暇を含む学校の休み時 実働７時間／日 ＊就業時間につきましてはお気軽にご相談ください 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始など。 有給休暇は法定通り付与

仕事内容多機能型障害児通所施設（児童発達支援、放課後等デイサービス） における保育士としてのお仕事です。県内で唯一の視覚障害と視覚 認知障害を専門としています。視覚相談支援センターも併設してお ります。 ＊定員１０名。 ＊個々の子どもの特性を把握し、安心安全を第一にライフステージ や発達段階に即し、将来を見据えた個別支援計画の充実をはかり 自立と社会参加に向けた支援を行って頂きます。視覚認知に関す る研修を行いますので専門知識のない方でもご安心ください。 （変更範囲）変更なし

勤務時間又は8時30分〜17時15分の時間の間の7時間以上 就業時間に関する特記事項：＊週２９時間勤務 ＊毎週月曜日～金曜日までのうち週４日勤務 勤務日については要相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 月曜日から金曜日までのうち、所属長が公休日に指定した日 １２月２９日～１月３日（年末年始休暇） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容〇会計年度任用職員業務（保健師・助産師） ・各種健康診査、健康相談、保健相談、健康教育等に関する業務 ・訪問等による健康相談に関する業務 ・地域団体の行う健康づくり活動への支援等に関する業務 ・その他、所属長が必要と認める業務 「変更範囲：変更無し」 ＊応募にはハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間就業時間１：7時00分〜11時00分 就業時間２：16時00分〜22時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）のいずれか選択 ＊時間帯は応相談 週２９時間以内の勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制による ＊６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定どおり ＊土日できる方歓迎します

仕事内容・グループホーム利用者の食事作り（朝、夕：各４食） ・台所、居間など共有スペースの掃除 ・相談等の生活支援 【変更範囲】変更なし

仕事内容□知的障がい者の支援業務全般 ・グループホームでの支援員として、利用者の生活に関する 支援、相談業務 ・就労継続支援事業や生活介護事業等、利用者の働く支援や 生活上の支援業務 ※就労内容：クリーニング、食品、清掃、パン製造・販売等 複数の事業があります。 変更範囲：変更無し

仕事内容現在、県内で唯一の視覚障がいと学習障がいの専門施設として、 多機能型障害児通所支援（児童発達支援・放課後等デイサービス・ 保育所等訪問支援）と相談支援事業を行っております。 ◎今回、新規事業展開に向けスタッフ募集です！ 同じスタートラインに立ち、素敵な居場所づくりを一緒に行いま しょう。最高のスタッフがサポートしますので、経験が無かったり ブランクがある方もご安心ください。 〈業務内容〉個々の子どもの特性を把握し、将来を見据えた個別支 援計画の作成、家族面談、担当者会議、送迎業務など （変更範囲）変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間（始業時間・就業時間）については相談可能です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：16時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間240分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト ＊有給休暇は法定通り付与

仕事内容・夕食と翌日の朝食の準備 ・業務日誌の記録 ・清掃業務 ・ご利用者の相談相手など ・夜間の見守り、状況により支援 ・緊急時の対応 ＊定員：５名 【業務の変更範囲：なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜14時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間帯は応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始（５日） その他法人指定休あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容利用者さんの「できた」「やってみたい」という 気持ちを大切にしながら、作業支援や日常の相談に寄り添う仕事で す。 ・事業所内外での作業支援 ・作業成果の管理 ・日常の相談対応 ・新しいチャレンジへのサポート 【変更範囲】なし

勤務時間就業時間１：7時00分〜12時00分 就業時間２：13時00分〜17時30分 就業時間３：17時00分〜20時00分又は7時00分〜20時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：７時００分～２０時００分の間の５～８時間で希望をお申し出 下さい。（１）～（３）は１例で、時間は相談可。 ＊休憩時間は就業時間に応じて法定通りに付与します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（相談可） ＊有給休暇は法定通りに付与します。

仕事内容生活支援を中心とした介護業務となります。 介護の中でも、入浴や排泄面の介護よりも、日々の生活での 相談対応やホーム内での日常生活への支援が主になります。 もちろん、状況次第では、入浴や排泄面でのお世話が必要となる 場合もあります。 【業務の変更範囲：なし】 ＊見学も可能ですので、関心をお持ちの方はご連絡下さい。 ＊経験がない方でも、安心して勤められる様、ベテランスタッフが サポート応援致します。スタッフも１０名程度であり、アット ホームな職場ですので、安心して応募して下さい。

仕事内容しょうぶ苑★入社祝い金制度スタート！（詳細は面接時） デイサービスセンターにおける相談業務、介護業務。 定員２０名 ＊利用者の受入、相談、介護支援専門員との調整 ＊計画書の作成、評価 ＊介護保険請求業務 ＊介護業務全般 送迎エリア：中央区・東区・北区（軽自動車使用） 入職後、先輩職員がしっかりサポートするエルダー制度が有り。 『変更範囲：会社の定める業務』

仕事内容当社提携医療機関内で治験実施のための各種折衝や環境整備支援、 事務業務などを担当していただきます。治験開始の準備・開始・終 了までの重要なプロセスを推進する業務です。 ＜主な業務内容＞ ・社内や社外の関係者との交渉・相談 ・院内スタッフとの調整支援 ・治験実施の可能性を確認するための調査 ・治験に関する事務的業務の全体支援 ※職務変更の範囲：会社の定める職務

仕事内容２０２６年９月、熊本市東区若葉に開設する重症心身障がい児・医 療的ケア児対象の児童発達支援・放課後等デイサービス２事業所目 にて、児童発達支援管理責任者を募集します。 【主な業務】 ・個別支援計画の作成、モニタリング、評価 ・発達支援、アセスメント、保護者面談 ・多職種との連携、支援の質のマネジメント ・相談支援専門員、医療機関、学校等の関係機関との連携 ・開設準備および運営体制づくりへの参画 エビデンスに基づく支援方針を軸に、子ども一人ひとりの発達と、 保護者が安心して子育てできる環境づくりを支えるお仕事です。 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容【ささえりあ植木での包括業務】 ・介護予防ケアマネジメント業務 ・総合相談・支援事業 ・権利擁護業務 ・包括的継続的ケアマネジメント支援 変更範囲：変更なし ○応募にはハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容◎居宅介護支援事業所における運営管理業務 ◎利用者様のケアプラン作成、相談、援助等 ◎利用者様宅及び事業所等への訪問 ◎給付管理及び介護保険請求業務 変更の範囲：法人が定める業務

仕事内容共同生活を送る認知症の方々を支える、やりがいあるお仕事です。 １８名の小規模ホームで、ご利用者一人ひとりに寄り添えます。 これまでのご経験を活かしながら成長できる環境です。 ・１ユニット（９名）のケアプラン作成 ・アセスメント、カンファレンスの開催 ・担当者会議、ご家族や関係機関との相談、連絡調整 ・ご利用者様の介護業務及び生活支援業務 ※毎週、計画作成担当者としての専任業務時間を設けています。 業務の変更の範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：実働時間：１３時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間180分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容障がい者グループホームでの生活支援員・世話人のお仕事です。 ・共用部の清掃 ・利用者さんの話し相手、相談、介助、介護 ・薬や体調管理 ・支援内容の記録 ・その他、必要な生活援助 等 ＊食事は、材料とレシピが毎食分届くので献立を考えることはあり ません。 ＊夜勤最大４名体制です（利用者人数により変動あり）。 ＊残業は基本ありません。 変更範囲：あり（会社が定める業務）

仕事内容・利用者、家族の相談援助 ・ケアプラン計画、作成 ・入退院の支援 ・介護保険の行政手続き ［業務の変更範囲：会社の定める業務］ 【※職場見学可】