日本橋駅（東京都）の法務の求人・転職・中途採用

仕事内容業務内容: ・商業登記・会社法務 7割, 組織再編（合併、分割、株式交換等）, M&A関連登記（売主・買主双方の支援）, 種類株式の発行、増資・減資、定款変更 など, ・不動産登記 3割, 相続、売買、担保設定・抹消、信託 など, , ※IPO・上場準備に関連する登記案件もあります。, ※一部出張あり（全国対応）。案件により現地対応も発生しますが、原則先輩との同行です。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】日本国の弁護士有資格者 [歓迎] 【尚可】企業法務実務経験者もしくは企業法務へのアドバイザリー業務・コンサルティング業務経験者 【職種名】 【弁護士有資格者】法務ポジション／生命保険業／年収1000万-1500万円以上／東京都中央区 【仕事内容】 大手生命保険会社の企業内弁護士 契約書・覚書等の審査、社内法務相談対応、保険金支払可否に関する協議、訴訟・紛争対応（外部弁護士との連携含む）等々、生命保険会社ならではの幅広い業務に携わっていただけます 当社法務部門において、弁護士資格を活かしながら企業法務業務を担当いただきます。 契約書・覚書・協定書等の審査、社内各部

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 月～金の9:00～18:00の間で，週２日から（応相談）

仕事内容・電話・来客対応 ・謄本，戸籍等の取寄せ ・裁判所，特許庁，法務局等への書類の提出，回収 ・Word，Excel，PowerPointでの資料の作成，編集等 ・ファイリング ・請求書，領収証の作成，送信等

勤務時間08：50～17：35（実働08：00、休憩00：45） 残業月20～20時間

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 《東京駅直結！》新卒・中途採用に関するお仕事♪ ●採用管理システムの入力 ●人材紹介エージェントとのやりとり ●面接日程調整、応募書類の準備 ●社内公募案件の管理、応募受付管理 ●社内外関係者とのやりとり ●その他事務サポートなど 【お仕事のポイント】 ＼自動車や二輪車向けの先進技術を世界規模で供給している会社／リモート勤務あり★働きやすい！人気の人事部門でのお仕事！社内、社外の方とやりとりがあるのでコミュニケーション力を活かせる☆新築ビル♪、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代～）活躍中、エルダー（50代～）活

勤務時間08：50～17：35（実働08：00、休憩00：45） 残業月10～10時間

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 12月開始★在宅あり◆2000円／人事・総務部門の事務アシスタント♪東京駅 ●部内アシスタント事務データ入力、データ集計、資料作成伝票処理、データチェック社内への情報展開、備品管理、その他庶務業務など 【お仕事のポイント】 残業少なめ☆総務業務が中心です♪コツコツ業務がお好きな方へ☆自動車や二輪車向けの先進技術を世界規模で供給している会社リモート推奨企業★働きやすい！人気の人事部門でのお仕事！新築ビル♪、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中 【休日・勤務のポイント】 残業月20時間未満 【働き方・環境】 在宅ワーク・テレワー

勤務時間09：00～17：45（実働07：45、休憩01：00）

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 在宅あり◎月額40万以上＼大手メーカーグループ／法務事務のお仕事♪ ●契約審査ツールを使ったリスクまとめ ●契約の添削 ●契約審査 ●外部機関との連絡、日程調整 ●資料等の期限管理 ※契約種類：秘密保持契約、売買契約、業務委託契約などのご経験ある方歓迎 【お仕事のポイント】 法務部での契約書審査、リスク管理等の業務契約審査は先方ひな形多め！9：00~17：00、9：30~16：30、10：00~17：00も相談可★穏やか社風が魅力的♪東京・三越前・日本橋・新日本橋駅など複数路線使えて便利♪、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中、

仕事内容【応募資格】 [必須] コーポレート部門（経営企画、総務、法務、人事、総務、広報、IR等）における業務経験を有する方 ※ガバナンス業務未経験の方も大歓迎です。 [歓迎] 株主総会、取締役会等の運営業務に関係する実務経験を有する方 会社法をはじめとする企業運営に関わる法令についての基礎的な知見を有する方 （高度な専門性は必須としないが、担当業務に対する理解、経験があれば尚可） 【募集年齢（年齢制限理由）】 ２８～４８歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ・冷静かつ体系的に状況を分析し、的確な判断を行える方 ・ガバナンスに関連する法律、会計、マー

仕事内容業務内容: ＜企業法務＞, ・顧問先からの日常的な法律相談, ・各種契約書の作成、レビュー, ・就業規則、社内規程の作成、改定, ・プライバシーポリシー等の各種ポリシー作成, ・人事労務問題への対応, ・知的財産に関する相談、紛争対応, ・債権回収, ・企業間紛争、訴訟対応, , ＜案件対応以外の業務＞, ・所内研究会の講師, ・顧問先企業向けセミナーの講師, ・広報資料、解説記事等の作成, ・事務所の認知度向上や拡大に向けた取り組み, , ※希望する分野がある場合には相談可能

仕事内容【応募資格】 [必須] ・コンプライアンス、法務、内部監査等の部門での業務経験が７年以上あり、次の(1)～(3)のいずれかもしくは複数の業務経験があること (1)全社コンプライアンスリスク管理体制の構築・運用 -コンプライアンス委員会の運営 -コンプライアンスリスクアセスメントの実施 -教育体系の策定・実行、研修プログラムの策定及び実施 -コンプライアンス違反事案の調査・解決・再発防止 (2)特定リスク（競争法、贈収賄等）に対するコンプライアンスプログラム（ルール、仕組、教育、モニタ等）の制定・導入・運用・改善 (3)海外とのプロジェクト参加経験 ・英語力：会議等でのファシリテートや議

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・管理部門での実務経験（総務、人事労務、法務など） ・メンバーマネジメントのご経験（人数、年数問わず） 【歓迎条件】 ・事務所移転プロジェクトの企画、推進に携わったご経験 【求める人物像】 ・周囲と円滑にコミュニケーションを取り、協力しながら業務を進められる方 ・責任感を持ち、主体的に業務を遂行できる方 ・意欲的に専門性の向上に取り組める方 【職種名】 【総務（マネージャー候補）】年収550～780万円/始業9:30/年休127日/モビリティ事業を展開 【仕事内容】 ＜雇入れ直後の職務内容及びその詳細＞ 事業拡大を続ける当グループの管理体制強化に向け、

仕事内容業務内容 主に、以下の業務をご担当いただきます。入社後、適性に応じて担当業務を決定いたします。 契約書の作成・レビュー 事業活動に関する法的助言及び支援 M&A等のプロジェクト参画 コンプライアンス関連業務 株主総会関連業務 訴訟・紛争事件の処理解決 グループ内法務教育等 当社の幅広い事業に関する法務業務に携わることができるポジションです。ビジネスが多様化する環境において、これまでのご経験を発揮し、ご活躍いただくことを期待しています。 本ポジションでは担当者クラスを想定して、募集いたします。 キャリアパス まずは法務部にて経験を積んでいただきたいと考えています。その後、数年を目安に事

勤務時間09：15～18：15（実働08：00、休憩01：00） 残業月10～10時間

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 ★＼在宅あり／★チームで進める◎総務業務を中心とした事務サポート ●経理・購買管理 ●ファシリティマネジメント（就労環境整備） ●新入社員入社時サポート ●定期健康診断取り纏め ●顧客アンケートの集計・管理 ●労務サポート（データ管理・入力など）ほか 【お仕事のポイント】 コンサルティング業務を展開する企業働きやすさバツグンの安定企業全従業員在宅勤務ができる福利厚生が充実◎長期就業しやすい環境です駅チカ＆街ナカ♪通勤はもちろん、ショッピングも便利◎、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中 【休日・勤務のポイント】 残業月20時間

勤務時間09：00～18：00（実働08：00、休憩01：00） 残業月20～40時間

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 【年収420万↑】社保手続を通じて制度理解が深まります！ ●給与計算・勤怠管理・社会保険関連業務（600名程の規模です） ●従業員の健康管理・安全衛生の管理など 【お仕事のポイント】 ＼真空シール,石英製品など車や家電に必要な部品の製造を行う上場企業／正確さを武器に活躍できる☆日本橋駅から徒歩1分通勤ラクラク♪出勤時間自由♪朝の通勤ラッシュも回避！周辺飲食店＆コンビニが充実♪、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代～）活躍中、エルダー（50代～）活躍中 【休日・勤務のポイント】 残業月20時間以上、土日祝休み

勤務時間09：00～17：45（実働07：45、休憩01：00） 9：00～17：45の間で6時間以上で相談OK！

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 【週4日×在宅】大手メーカーグループで法務事務♪ ●契約書の審査受付および管理業務 ●NDAや業務委託契約の一次添削 ●契約リスク確認や論点整理対応 ●契約期限および締結管理業務 ●法令調査や法改正対応業務 ●法務部門の運営サポート対応 【お仕事のポイント】 選べるはたらき方♪週4日または週5日！1日6時間以上でOK♪時短勤務も相談ください◎大手上場グループ企業で法務事務♪NDA・売買契約・業務委託契約などリーガルチェック！、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代～）活躍中、エルダー（50代～）活躍中 【休日・勤

勤務時間【就業時間】9：30～18：30（休憩1h、実働8h） ※実働6h以上であれば時短相談OK！（例：10時～17時など） 【残業】なし

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 ＜IT企業で新卒採用に関する事務サポート＞ ▼システムから応募者情報の取り込み ▼面接・面談の日程調整（システム内でメッセージのやりとりをします） ▼インターンシップ参加者の情報確認、宿泊先の手配 ▼電話対応（学生からの問合せ等、1日1件程度） ▼各媒体の操作など ◇新卒採用に力を入れている企業様です♪ 同じ業務をする3名で協力しながら業務を進める環境です！ 【お仕事のポイント】 ◇高時給1900円！収入UPが目指せる ◇採用の経験を活かしてハタラコウ☆彡 ◇20～30代の方が活躍中のショクバです！、経験必須、20代活躍中、30代活

勤務時間9：00～17：00 【休憩】60分 【実働】7時間 【残業補足】基本的に定時退社になります。

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 創薬バイオ企業での庶務・総務事務のお仕事です。 ￥新薬の薬研究を支えるオフィスワーク！ /新薬の研究開発を行うバイオベンチャー企業でのサポート業務のお仕事です。 基本残業なし・時短相談OK・ネイルや髪色自由と働きやすい環境にて会議調整や文書管理、経理・契約関連のサポートなど幅広くご担当いただきます！ 英語のスキルを生かしたい！ サポート業務を生かしたい方ぜひエントリーお待ちしております！ ＜ご案内＞アデコは、経済産業省の「リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業」に参画。リスキリングをご希望の方々にプログラムを提供しています 【仕事番

勤務時間8：45～17：30 【休憩】60分 【実働】7時間45分 【残業見込時間】10時間 【残業補足】3月~4月、その他年末調整・算定・月変時等

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 【エネルギー・環境コンサルティング会社での人事労務】 勤怠管理・システムによるチエック、給与計算、住民税対応、 給与明細の作成と配信、休業者あて請求作業およびシステムの更新・管理、社会保険の加入・脱退手続き、傷病手当金申請、労災申請等全般、年金事務所やハローワークとのやり取り、法律に基づいた運用の見直し、採用・退職手続き、退職金計算、各種証明書作成・交付などをお願いします。 ＜ご案内＞アデコは、経済産業省の「リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業」に参画。リスキリングをご希望の方々にプログラムを提供しています 【仕事番号】A0153

仕事内容買取から販売、アフターフォローまで お客様のトータルカーライフを提供し、 成長を続ける当社。 事業好調のため、2023年2月に東京都中央区 日本橋に本社を移転。 今後の店舗拡大とお客様満足度向上を目指し バックオフィス体制を強化します。 ―――――― 仕事内容 ―――――― 自社の成長をリーガル領域から支えることがミッションで主に法務領域におけるポジションをお任せします。 特に下記業務が中心となります。 【法務領域】 ・社内部からの法務相談への対応/契約書 ・利用規約の作成、精査、審査/サービス企画、企業戦略に関する法的支援 【コンプライアンス・コーポレート領域】 ・コンプライアン

勤務時間09：00-18：00（休憩60分）実働8時間00分 ※残業時間：月20時間～40時間程度。 Q：週末や祝日はきちんとお休みを取れますか？ A：はい、土日と祝日が カレンダー通りお休みになるお仕事です。 お休みの予定を合わせやすく、 週末はしっかりリフレッシュできます。 規則正しい勤務サイクルのため、 長期的に安定して働きたい方に人気です。 GWや年末年始等の連休もしっかり確保できます。

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 ◎人事部での給与関連業務をお願いします ・給与計算 ・勤怠管理 ・社会保険 ・従業員健康管理 ・安全衛生管理 等 【直接雇用後】 賞与 年2回 計3ヵ月 年間休日125日 ＃想定年収400万以上のお仕事 ＃想定年収350万以上のお仕事 ＃想定年収300万以上のお仕事 Q：紹介予定派遣とはどんな働き方ですか？ A：最長6ヶ月を派遣社員として働き、 双方合意で直接雇用に切り替わる制度です。 職場の雰囲気や実際の業務内容を 入社前にしっかり確認できるため ミスマッチなく長く働けます。 【お仕事のポイント】 【正社員化前提】【想定年収42

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社におけるコンプライアンス、法務、リスク管理、内部監査等のいずれかの実務経験 ・経営層、事業部門、外部専門家と連携し、課題解決を推進した経験 ・規程、教育・研修、再発防止策等の整備・運用経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 コンプライアンス・内部監査経職験者募集！(管理職) 【仕事内容】 グループ全体のコンプライアンス推進業務を担当いただきます。 コンプライアンス体制の整備・運用を中心に、各種案件対応や教育啓発活動を通じて、健全な事業運営を支えてい