サービス提供責任者 住宅型有料老人ホーム - 静岡県静岡市 の求人・仕事・採用

仕事内容「医心館 静岡Ⅱ」で介護職員を募集中！ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、調理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給270,300〜288,900円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 夜勤手当:8,000円/回 ※拠点により回数は異なる ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.5ヶ月分 ◆資格 いずれか資格必須：介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級） 必要経験： 特養、老健、病院、有老などの実務経験が1年以上ある方

仕事内容＜入社お祝い金20万円支給！＞【医心館 静岡】月給270,300円～｜賞与3.5ヶ月分｜退職金あり｜看護師24h常駐｜ホスピス未経験者も大歓迎 ブランク可/車通勤可/社会保険完備/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 ●仕事内容● 住宅型有料老人ホーム「医心館」にご入居するお客様に対して、 ケアプラン、訪問介護計画書に基づいて身体介護や生活援助を実施します。 【スケジュールの例】 （日勤） 8：30 朝礼・就業開始申し送り 8：50 訪問開始 ※看護師と連携し、排泄介助・入浴介助、水分補給、体位交換等の実施 ※入居者様の調理補助・配膳などの厨房業務あり 交代でお昼休憩11：30～、12

仕事内容【仕事内容】 住宅型有料老人ホームの介護職業務をお願い致します。 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い（掃除や洗濯などの生活援助など）が中心です。現場で活躍するには訪問介護員（ホームヘルパー）の資格を取得（都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講）する必要があります。 また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。 資格には１級～3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職歴

勤務時間勤務体制 パート(夜勤あり) 1) 07:00～16:00 2) 08:30～17:30 3) 09:00～18:00 4) 10:00～19:00 【準夜】16:00～翌0:00、15:00～翌0:00 【深夜】0:00～10:00

仕事内容●健康管理・薬剤・服薬管理・経管栄養処置や、主治医・嘱託医、・協力医療機関からの指示に基づく医療的ケアをお任せします。 ●パート勤務でも賞与1.00ヶ月分あり！日々の頑張りが認められるやりがいのあるお仕事ですよ♪ ●20代～60代まで幅広い年代のスタッフが活躍できる環境◎自らの能力を最大限に発揮できるようなサポート体制も充実しています！

勤務時間◆シフト制 ①8:30〜17:30②16:30〜9:30週所定労働日数3日以上

仕事内容病院の先にある、新しい看護のかたち。 ◆募集職種 看護師 パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、排泄介助、診察補助、バイタルチェック、ターミナルケア、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,680〜1,800円 ≪給与の備考≫ ■夜勤 35,200円/回 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計0.5ヶ月分 ◆資格 資格必須：看護師 必要経験： 臨床経験：3年以上 中途入職者に対する現場研修も充実しておりますので、施設未経験でも問題ありません。病院のみのご経験の方も多くご活躍されています。

勤務時間８時３０分〜１７時３０分 ※休憩60分

仕事内容有料老人ホームの機能訓練指導員 《働きやすさ◎働き方ご相談可☆》有料老人ホームの機能訓練指導員の募集です！ [職場情報] 募集情報 [給与] ☆月収例 262，963円〜280，083円 時給 1，536円〜1，636円 各種手当一覧 処遇改善手当 時給36円加算 年末年始手当（12/30〜1/3） 1日 3，000円 土日祝日手当 1日 500円 ※各種手当は時給とは別に支給されます。 [勤務地] 静岡県静岡市清水区南矢部655-4 [時間・勤務日] ８時３０分〜１７時３０分 ※休憩60分 [期間] 定めはありません。 [休日・休暇] 月9日以上の公休 ※シフト制、希望日は

仕事内容サ責になりたい方は必見！業務時間内でサ責の研修を受講可能♪年間休日120日、日曜固定休み★静鉄グループ従業員特典♪【静岡市葵区、日吉町駅、サービス提供責任者候補、訪問介護、正社員】 未経験でも、サ責をめざしていただける方はぜひご応募ください◎まずは見学からでも大丈夫です！ ◆職種 サービス提供責任者候補 ◆雇用形態 正社員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月給20万9900円～22万5500円 ※月給には、処遇改善手当2万4500円、資格手当1万2000円を含む ※経験・能力により異なる ※サ責になると1万円の手当付与 ◆給与例 想定年収353万6240円～401万0804円

仕事内容【仕事内容】 介護施設でご経験をいかす介護職員の募集です。経験に応じて丁寧にサポートします。 コミュニケーションを大切に、利用者様に向き合う業務です。ライフステージに合わせて働けます。 見守りや記録作成、環境整備もご担当ください。新しい仲間としてお迎えします。 本求人は人材紹介会社が掲載している職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 資格・経験を考慮いたします 掲載企業名：株式会社イレーションズ 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 介護施設で介護職員を担っていただきます。 コミュニケーションを大切に、利用者様に向き合う業務です。入浴・食事・移動などの生活支援を行います。 意見を言いやすく風通しのよい職場です。介護職員実務者研修修了者の知識とスキルを現場で発揮してください。気になる点は面接でご相談ください。 本求人は人材紹介会社が掲載している職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 資格・経験を考慮いたします 掲載企業名：株式会社イレーションズ 提供元：JOBOLE

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：夜勤のみの勤務 １７時から翌９時まで 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容住宅型有料老人ホームでの夜勤専従介護業務 利用者様の身体・生活介助をメインに行っていただきます。 ・夕食介助、見守り・口腔、排泄、入床介助／安否確認巡回等 ・定員２０名の静かでで落ち着いた雰囲気の施設です。 ・ベテラン職員の指導により、少しずつ覚えていただき、安心して 働ける職場です。 ・シフト交代制なので残業はありません。 ［兼業可］ ●勤務日応相 ●面接前の見学も随時受付中です ＊変更範囲：変更無し

仕事内容＜入社お祝い金20万円支給！＞＼高収入／月給27.7万円～×賞与3.5ヶ月！｜介護福祉士｜住宅型有料老人ホーム＠静岡市葵区千代田 ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/残業少なめ 【仕事内容】 ●仕事内容● 住宅型有料老人ホーム「医心館」にご入居するお客様に対して、 ケアプラン、訪問介護計画書に基づいて身体介護や生活援助を実施します 【スケジュールの例】 （日勤） 8：30 朝礼・就業開始申し送り 8：50 訪問開始 ※看護師と連携し、排泄介助・入浴介助、水分補給、体位交換等の実施 ※入居者様の調理補助・配膳などの厨房業務あり 交代でお昼休憩11：30～、12：30～ 午後の訪問 17

仕事内容静岡県静岡市葵区の介護職員（責任者） (正社員) | 株式会社ゆりの花 静岡羽鳥 ▼仕事内容 住宅型有料老人ホーム（全６１室）に入居されている方への介護業務全般です。 入居者様が安心して日常生活を送れるよう、生活支援および身体介護を行っていただきます。 〇主な業務内容〇 ・食事、入浴、排泄等の身体介護 ・居室清掃、洗濯等の生活援助 ・ナイトケア、見守り業務（夜勤時） ・介護記録の作成 ・併設の訪問介護事業所との連携業務※住宅型有料老人ホームのため、介護保険サービスは訪問介護として提供します。 ※業務内容は、経験 ・資格 ・適性を考慮し、段階的にお任せします。 ※オープニングスタッフのため、開

勤務時間就業時間１：14時00分〜23時00分 就業時間２：23時00分〜8時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制、 週休二日制： 就業時間・日数の相談可能 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容★新規募集★夜勤・遅番専門スタッフ募集中 住宅型有料老人ホームで、遅番・夜勤ができるパート介護職員さん を募集しています★ ＊遅番：１４時～２３時（８時間） ＊夜勤：２３時～翌朝８時（８時間） 【仕事内容】遅番・夜勤業務 （排せつ介助などの身体介護、食事介助・見守り・配薬など） （施設内の巡回、清掃、夜間緊急時の対応・連絡） （業務にかかわる書類作成） ☆施設見学できます。 ベテランスタッフが丁寧に優しく指導します。 ＊変更範囲：現在変更予定なし

仕事内容サービス管理責任者募集！新しい施設OPENを見据えた「先行採用」です！定員22名の障がい者グループホームでのお仕事♪入社祝い金あり☆【静岡市駿河区、静岡駅、障がい者グループホーム、サビ管、正職員】 2025年7月にオープンした「シャルール・宮竹」は、安心して暮らせる障がい者グループホームとしてスタートしました。現在は安定した運営を続けていますが、近隣エリアで【新たな施設の開設】を予定しており、その際に中心となっていただけるサービス管理責任者を、今のうちからお迎えしたいと考えています。 ◆職種 サービス管理責任者 ◆雇用形態 正社員（日勤常勤） ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月給

仕事内容＜静岡市葵区＞ホスピス型住宅の生活支援業務。病とともに生きる人たちが、「再び」「何度でも」前を向いて生きられるように、ご入居者さまのご自身らしさに寄り添うケアを目指しています。 【職種】 ホスピス型住宅 介護職員・ヘルパー 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、正社員経験なしOK、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 ご入居者さまの生きる喜びに 最期まで寄り添うホスピス型住宅の 生活支援業務です。 大好物のお寿司やお酒を 召し上がっていただいたり、 お花見に行った

仕事内容月給37万2000円～39万8000円★直接のエントリーにより就職お祝い金支給♪日勤常勤採用！【静岡市葵区、障がい者グループホーム、サービス管理責任者、正職員】 ★障がい者グループホームでお仕事しませんか？サービス管理責任者を募集しております◆お気軽にエントリーください◎ ◆職種 サービス管理責任者 ◆雇用形態 正社員（日勤常勤） ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月給37万2000円～39万8000円 ※月給には第二基本給2万5000円、職務手当6万5000円～6万8000円、処遇改善手当4万円～4万8000円、資格手当2万5000円、固定残業代6万7000円～7万2000円を含

仕事内容【求人概要】 清水区/有料老人ホーム/介護職/正社員 福利厚生も整った働きやすい職場です 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 ■募集職種： 介護職・ヘルパー ■施設形態： 有料老人ホーム ■仕事内容： 介護職としての業務を担当して頂きます。 ・排泄介助、入浴介助、食事介助、リハビリ介助、外出（買い物や 病院等）の援助 ※業務での移動の際には社用車を使用して頂きます。 ※交替制

勤務時間１）早番：7:00～16:00 ２）日勤：8:30～17:30 ３）遅番：11:00～20:00

仕事内容【時給1360円以上／週3日～OK！】車通勤OK経験を活かして長く働ける介護職（パート）/医心館静岡2 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/車通勤可/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 ●仕事内容● 住宅型有料老人ホーム「医心館」にご入居するお客様に対して、 ケアプラン、訪問介護計画書に基づいて身体介護や生活援助を実施します 【スケジュールの例】 （日勤） 8：30 朝礼・就業開始申し送り 8：50 訪問開始 ※看護師と連携し、排泄介助・入浴介助、水分補給、体位交換等の実施 ※入居者様の調理補助・配膳などの厨房業務あり 交代でお昼休憩11：30～、12：30～ 午後の

仕事内容【応募資格】 [必須] 看護師または介護福祉士 [歓迎] ※福祉施設・事業所の管理者経験のある方大歓迎！ 【募集年齢（年齢制限理由）】 定年年齢を上限として募集するため （ 定年年齢を上限として募集するため ） 【職種名】 【静岡市葵区】新規オープンの有料老人ホームでホーム長を募集《想定年収600万円～》 【仕事内容】 新規オープンする住宅型有料老人ホームでの管理業務全般を担っていただきます。 新規オープンする住宅型有料老人ホームでの管理業務全般です。 主な業務内容は、施設の運営及び管理業務・採用業務・シフト作成、調整・備品等の管理・スタッフの労務管理・地域連携、営業活動・入居促進業務・請求業

勤務時間◆日勤専従 ①7:00〜20:00の内6時間週所定労働日数3日 〜 4日

仕事内容福利厚生制度が整備され、働き甲斐ある職場環境です◎正社員登用実績や資格取得支援制度を整備。キャリアアップを支援しています！ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,097〜1,400円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:6,000円 処遇改善手当:勤務時間に応じて支給 特定処遇改善加算手当:入社6ヵ月後 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計1ヶ月分 ◆資格 いずれか資格必須：介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・