福島県の施設ケアマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容暮らしを支える計画で、長く働ける正社員へ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしに寄り添い、ケアプランで支えるケアマネジャーのお仕事 ◆ 具体的な業務内容 特別養護老人ホームで、入居者様一人ひとりの心身の状態や生活状況を把握し、その方らしい暮らしを支えるケアマネジャー業務をお任せします。 ・入居者様のアセスメント ・ケアプランの作成、見直し ・サービス内容や支援方針の調整 ・入居者様、ご家族との相談対応 ・介護職員や看護職員など多職種との連携 ・ケアプランに沿った支援状況の確認 ・関係機関との連絡、調整 ・ケアマネ

仕事内容未経験から地域を支えるケアマネへ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 地域の相談窓口として利用者様の暮らしを支えるケアマネジャー業務！日勤専従で専門性を活かせます ◆ 具体的な業務内容 地域包括支援センターのケアマネジャーとして、利用者様やご家族の相談に寄り添い、安心した生活につながる支援を行います。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状態や生活環境に応じた支援内容の検討 ・必要な介護サービスや関係機関との連携 ・利用者様の状況に合わせた継続的な支援 ・関係職種と情報を共有しながら進めるチームケア ・支援に関する記録や必

仕事内容【計画作成担当者】ご利用者さまに寄り添い、快適な生活ができるようサービスを提供しています ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 利用者様の在宅生活を支えるケアプラン作成担当！看護小規模多機能型居宅介護で活躍するケアマネジャーのお仕事 ◆ 具体的な業務内容 看護小規模多機能型居宅介護において、利用者様の生活状況や希望を踏まえたケアプラン作成を担当します。 ・利用者様やご家族の状況、希望の把握 ・心身の状態や生活環境を踏まえたケアプランの作成 ・サービス利用状況の確認、必要に応じた見直し ・利用者様の在宅生活を支える関係職種との連携

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 介護の相談するなら株式会社ファスト！/まずは相談での応募可！ ■仕事内容詳細 ＼株式会社ファストのいいところ！／ ■介護のご紹介求人多数ございます！ ■若手からシニアまでご年齢不問でご相談可能です！ ■給与や待遇、施設の特徴含めてご相談いただけます！ ■サービス付高齢者向け住宅やグループホームで働きたい等の具体的な相談も可能♪ ■ まずはご相談してみたいといったお気持ちからのご応募でも構いません♪ 【福島市／笹木野駅】＜年間休日120日★＞住宅・家族手当あり♪日勤のみ◎老健で施設ケアマネ募集！ ●ケアプラン作成をはじめ、利用者様やご家族からの

仕事内容地域で暮らす方の“これから”を支える、やりがいあるケアマネジャー募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 障がいのある利用者様の暮らしを支えるケアマネジャー業務 ◆ 具体的な業務内容 訪問介護のサービスを通じて、障がいのある利用者様が住み慣れた環境で生活を続けられるよう支援します。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状態や生活状況の把握 ・必要な支援内容の検討 ・ケアプランの作成・見直し ・訪問介護サービスの調整 ・関係するサービス事業所との連携 ・支援状況の確認、記録 利用者様一人ひとりの希望や生活背景を大切にしなが

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜16:00（休憩60分） 週所定労働日数4日

仕事内容介護支援専門員として新たなキャリアを築くチャンス ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 入居者様の暮らしに寄り添うケアマネジャー！住宅型有料老人ホームでの日勤専従のお仕事です ◆ 具体的な業務内容 ・住宅型有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務 ・入居者様の生活を支えるケアマネジメント ◆ 働き方 ・日勤専従 ・入居者様と向き合いながら、日中の時間帯に業務を行います ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,200〜1,500円 ≪基本給≫ 1,200〜1,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） ≪賞与≫ 賞

仕事内容介護施設での介護支援専門員業務全般 ・ケアプランの作成 ・モニタリング（経過観察）等 （変更範囲：法人内の全ての業務） 「働き方改革関連認定企業」

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 介護の相談するなら株式会社アクアコーポレーション！/まずは相談での応募可！ ■仕事内容詳細 ＼株式会社アクアコーポレーションのいいところ！／ ■介護のご紹介求人多数ございます！ ■若手からシニアまでご年齢不問でご相談可能です！ ■給与や待遇、施設の特徴含めてご相談いただけます！ ■サービス付高齢者向け住宅やグループホームで働きたい等の具体的な相談も可能♪ ■ まずはご相談してみたいといったお気持ちからのご応募でも構いません♪ 【伊達郡桑折町／伊達駅】《介護支援専門員さん募集》日勤のみ♪年間休日115日◎最寄り駅から徒歩圏内◎マイカー通勤もOK！

勤務時間8:30～17:30 ※週3日～就業日数のご相談が可能です。 休憩時間60分 残業ほぼなし

仕事内容【週3日～】ケアマネジャー/パート募集！「その人らしさ」を見つけるケアマネに。 【店舗名】あさかの杜ケアコミュニティそよ風/17265 【給与】老人介護施設スタッフ：時給1,200円〜1,400円 【勤務時間】8:30～17:30 ※週3日～就業日数のご相談が可能です。 休憩時間60分 残業ほぼなし 週3日 から応相談 【交通】 【勤務地・面接地】 福島県郡山市安積町成田字漆山45 ■ 給与詳細 老人介護施設スタッフ：時給1,200円〜1,400円 ■ 企業PR 【福利厚生・待遇】 ◆社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ◆制服貸与 ◆定期健康診断

仕事内容小規模多機能 すこやかの里・瀬上（定員２９名 夜間６名）での 介護支援専門員としての業務 ・登録利用者のケアプラン作成、見直し等 ・通い、訪問、泊まりサービスの柔軟な組み合わせと調整 ・現場介護への参加による生活全体の見守り ・利用者や家族、地域包括支援センターとの連絡、調整 ・居宅訪問／法人車使用 ・その他付随する業務 変更範囲：変更なし ６０歳以上でも応募可能ですが、正規職員は６０歳定年となります ので、常勤嘱託職員での採用となります。

仕事内容専門性を活かし、地域の暮らしを支える ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 利用者様の暮らしに寄り添うケアマネジャー！小規模多機能型居宅介護で支えるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 小規模多機能型居宅介護におけるケアマネジャー業務を担当していただきます。 ・利用者様やご家族の状況、ご希望の把握 ・心身の状態や生活環境に合わせたケアプランの作成 ・サービス内容の調整や関係者との連携 ・利用者様の生活状況に応じた支援内容の見直し ・ケアマネジメントに付随する記録や事務業務 ◆ 利用者様に合わせた支援 通い・訪問・宿泊を組み合わせな

勤務時間又は8時30分〜18時00分の時間の間の3時間以上 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる 週休二日制： ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊グループホーム入居者のケアプランの作成業務等 ・介護ソフトを試用して入居者のケアプランを作成（ソフトの使い 方は指導します） ・応募前の施設見学を希望する場合は、ハローワーク窓口から予約 をお願いします。 《急 募》 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【地域医療に貢献ができます】 当社のケアホスピスは、「ご自宅での療養は難しいけれど、住み慣れた地域で最期を迎えたい」というご利用者様やご家族様の想いに応えるために生まれました。 地域医療に貢献ができる環境が整っているので、やりがいを持って成長していきたい方にはぴったりの職場です。 【チーム医療で安心して働くことができます】 施設には看護師やリハビリ専門スタッフ、ケアマネジャーなど、様々な専門性を持った多職種が多数在籍しているので、わからないことはいつでも気軽に相談することができ、よりよいチーム医療を提供する環境が整っています。 また事務業務は専門の事務スタッフが行ってくれるので、ご利用者様に

仕事内容社会福祉法人すこやか福祉会でキャリアを彩りませんか？地域密着の支援で利用者様の笑顔を守るケアマネジャー募集！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 地域の相談窓口として活躍！日勤専従のケアマネジャー業務をご紹介 ◆ 主な業務内容 地域包括支援センターにて、ケアマネジャーとして地域の利用者様を支えるお仕事です。 ・利用者様やご家族からの介護に関する相談対応 ・生活状況やご希望を踏まえた支援の検討 ・介護サービスの利用に関するケアマネジメント ・関係機関や各種サービスとの連携 ・支援内容に関する記録や情報整理 ・利用者様の状況に応じた

勤務時間08:30~17:30 8:30～17:30 ※週3日～就業日数のご相談が可能です。 休憩時間60分 残業ほぼなし

仕事内容ケアマネジャー/パート募集！「その人らしさ」を見つけるケアマネに。 高齢者向け介護施設にて、ケアマネジャーとしての業務全般をお任せします。 ケアプランの作成、ご利用契約の締結、サービス利用調整、書類作成、担当者会議への出席、ご家族や関係機関との連携などを担当。 介護業務やその他付随業務も行っていただきます。 お客様の安心した暮らしを支える役割です。 【あなたらしさを尊重】 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。 【働いた分

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 通所リハビリテーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護老人保健施設のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 220800円 賞与：年2回（95ヶ月） 【住所】 福島県田村市滝根町神俣大平266-3 【アクセス】 ゆうゆうあぶくまライン神俣 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日108日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 家族手当 / 職務手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【手当詳細】 住宅手当： あり (詳細は内定

仕事内容○「特別養護老人ホームさめがわ」において利用者の施設サービス に関わる業務全般を担当していただきます。 《主な仕事》 ・施設サービス計画書の作成、実践、評価等 ・サービス担当者会議の開催 ・介護保険の手続き等 ・職員の研修に関すること 〇希望があれば、介護職員との兼務も可能です。 その際は、介護職員の処遇改善手当も兼務割合に応じて支給します 。 変更範囲：変更なし

仕事内容入居者様の暮らしを支える相談役へ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしを支えるケアマネジャー！日勤専従で寄り添うお仕事です ◆ 具体的な業務内容 住宅型有料老人ホームで、ケアマネジャーとして入居者様の生活を支えるお仕事です。 ・入居者様お一人おひとりの状態やご希望を踏まえたケアプランの作成 ・適切な介護サービスにつなげるための支援 ・入居者様やご家族様への相談対応 ・介護スタッフや関係機関との連携 ・ケアプランに沿った支援状況の確認、見直し 入居者様の思いを丁寧にくみ取り、安心してその人らしい生活を送れるようサ

仕事内容ケアマネジャーとして郡山市で新たなキャリアを築くチャンスです ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 利用者様の暮らしに寄り添うケアマネジャー！小規模多機能型居宅介護で支えるお仕事 ◆ 具体的な業務内容 小規模多機能型居宅介護におけるケアマネジャー業務をお任せします。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・利用者様の心身の状態や生活状況の把握 ・一人ひとりに合わせたケアプランの作成 ・サービスの利用調整や関係機関との連携 ・ケアプランの見直し、モニタリング ・利用者様の在宅生活を支えるための支援内容の検討 通い・訪問・泊まりのサービ

仕事内容未経験でも安心！充実したサポート体制でキャリアを磨くケアマネジャー募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 看護と介護をつなぎ、利用者様の暮らしを支えるケアマネジャー ◆ 仕事内容 看護小規模多機能型居宅介護で、ケアマネジャーとして利用者様の生活を支えるお仕事です。 看護と介護の両面から支援を行うサービスのため、利用者様一人ひとりの状況に合わせたケアマネジメントに携わります。 ・ケアマネジャー業務全般 ・利用者様の生活を支える支援 ・看護・介護の連携を意識したケアマネジメント ◆ 働き方 勤務はシフト制です。 看護小規模