施設ケアマネジャー - 福島県 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:特別養護老人ホーム ラスール坂下 【施設形態】:特別養護老人ホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護支援専門員 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 ユニット型特別養護老人ホーム施設における介護支援専門員業務全般 ・食事介助、見守り、入浴介助、排せつ介助、レクリエーションなど、ご利用お客様及びご入居お客様の生活支援、介助業務全般を担当していただきます。 ・レクリエーション・趣味活動・イベント ・その方にあったエクササイズ、ゲーム、イベント、創作、サークル 【主な業務内容】 レクリエーション:あり 調理:なし 看取

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:特別養護老人ホーム ラスール坂下 【施設形態】:特別養護老人ホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護支援専門員 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 ユニット型特別養護老人ホーム施設における介護支援専門員業務全般 ・食事介助、見守り、入浴介助、排せつ介助、レクリエーションなど、ご利用お客様及びご入居お客様の生活支援、介助業務全般を担当していただきます。 ・レクリエーション・趣味活動・イベント ・その方にあったエクササイズ、ゲーム、イベント、創作、サークル 【主な業務内容】 レクリエーション:あり

仕事内容【ケアマネジャー兼介護職・ヘルパー】利用者さまとご家族さまの「希望」の場として地域に貢献している施設です！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、利用者獲得、利用者宅訪問、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給190,000〜240,000円 ≪基本給≫ 180,000〜230,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:17,000円 資格手当:10,000円 深夜手当:6,000〜8,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3ヶ月分 ≪昇給≫ 2〜3％ （月あたり） ◆資格 資格

勤務時間（1）08：30～17：30（休憩60分） ※シフト制 ※月平均時間外勤務5時間程度

仕事内容[仕事内容] ご利用者様とご家族を支え、 施設との連絡・調整を行う ケアマネジャーのお仕事です。 ご利用者に寄り添った支援が できる方をお待ちしています。 ●ご利用者・ご家族と各施設の 連絡・調整業務 ●ご自宅訪問によるアセスメント、 モニタリングの実施 ●アセスメントに基づく最適な ケアプランの作成 ●給付管理（給付に関する手続き） ●定期的なご自宅訪問での サービス確認・フォロー ●サービス担当者会議の開催運営 ●その他、相談業務全般の対応 （ご利用者やご家族からの相談） 仕事の流れ 08:30～ 出社 朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10:00～ お客

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分又は〜の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：終業時間については相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊事業所カレンダーによる ＊月９日位休み ＊その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容○介護支援計画作成。 ○給付管理。 ○介護保険申請手続き代行。 ○相談援助。 ○関係機関との連絡調整 等。 ＊変更範囲：なし 【６０歳以上応募可能（６０＠）（６５＠）】

仕事内容ケアマネジャーとして郡山市で新たなキャリアを築くチャンスです ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給250,000〜300,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:24,500円 夜勤手当:6,000円 待機手当:1,500円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分過去支給実績 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 郡山富田駅から2.9km 郡山駅から

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務 【給与】 月収 186900~239150円 【住所】 福島県福島市南矢野目才の後6-2 【アクセス】 阿武隈急行線卸町 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日120日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス

仕事内容★生活も大事。収入も大事。そのどちらも叶えます★ 特別養護老人ホーム 二本松いわしろ紀行では、介護職の方を募集しています！ 【こだわりのポイント】 ◆ 評価制度が整っているため無理なく頑張り次第で収入アップ！ ◆ 未経験◎ 研修が充実した現場で利用者様と丁寧に寄り添えます。 ◆ 新人を一人にしない体制です。できることから一緒に進めます。 ◆ 不安は"その日"のうちに相談できる雰囲気です。 ◆ チームで支える文化。声を掛け合う環境です。 ◆ 成長を実感できる現場で、経験幅が自然に広がります。 ◆ 日勤のみ／夜勤回数の相談OK。 ◆ 残業は少なめ、予定が崩れにくくワークバランス◎ ※見学だけで

勤務時間【勤務時間】 08 ： 30～17 ： 30 期間：長期(3ヶ月以上)

仕事内容【お仕事内容】 ー 小規模多機能型居宅介護施設での ケアプランの作成や相談業務です 具体的には ・利用者の介護計画の策定・作成 ・利用者の相談等 ・その他付随する業務をお願いします。 気になったら応募してみてください ー 【お休み】 シフト制 希望休もOK ・面談方法 ご来社での対面での面談 WEBでのオンライン面談の選択ができます 弊社担当がヒアリングをさせていただきます。 －・－・－・－・－・－・－・－・－・－・－・

勤務時間シフト制 (1)8時00分～12時00分(2)13時00分～17時00分※8時00分～17時30分の間の5時間程度 (1)8時00分～12時00分 (2)13時00分～17時00分 ※8時00分～17時30分の間の5時間程度 【休憩】:0分 【残業時間】:月平均2時間

仕事内容残業月2時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CMZ-5504(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキルアップ・キャリアアップしたい方 産休・育休制度などが整って

仕事内容心愛会が運営する「ハーモニー猪苗代」であなたのキャリアを始めませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給241,000円〜 ≪基本給≫ 170,000円〜 ≪手当≫ 処遇改善手当:50,000円〜 夜勤手当 （5,250円/回支給（月4回程度）:21,000円〜 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分 ≪昇給≫ 2,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）

仕事内容心温まる介護を一緒に！特別養護老人ホーム リアンヴェール西郷で働きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給213,000〜318,000円 ≪基本給≫ 200,000〜300,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 処遇改善手当:10,000〜15,000円 資格手当:3,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計 ≪昇給≫ 0.6〜1.3％ （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケ

仕事内容地域に根ざした心温まるケアを提供！ケアマネジャーとしての成長を支える職場 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給188,600〜233,700円 ≪基本給≫ 167,100〜212,200円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:18,000円 調整手当:15,000円 資格手当:5,000円 介護手当:1,500円 処遇改善手当:250,000円/年（2024年度実績） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計4.2ヶ月分 ◆資格 資

仕事内容【仕事内容】 ■施設長業務の補佐 ・地域のケアマネージャー様への施設紹介 ・事業所内のマネジメント（スタッフ・シフト管理） ・ご家族、ケアマネージャーの対応 等 ■マシントレーニング・体操のサポート ■帳票の作成、管理 ■ご利用者様の送迎業務 【変更範囲：なし】

仕事内容掲載期間：07/01（水）～07/07（火） 多宝会 アリヴァーレ宝生園 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 スタッフの一人ひとりが「奉仕・信頼・勇気」の心で寄り添う施設です♪ 福島県福島市の特養・ケアマネジャー・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！休み多め、未経験OK、車通勤OKの求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ スタッフの一人ひとりが「奉仕・信頼・勇気」の心で寄り添う施設です♪ 職種 医療・介護・福祉系 訪問介護・看護 仕事内容 ※施設ケアマネジャー業務 ＊入居前実態調査 ＊施設ご利用者に対してのケアプラン作成 ＊要介護認定の申請・更

仕事内容特養のケアマネジャーを募集します☆社保完備のうえ、年2回の賞与と年間休日も115日あり。スタッフの生活の質向上を支えます◎ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給240,600〜260,600円 ≪基本給≫ 205,000〜215,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 特定処遇改善手当:20,600円 業務手当:15,000円 扶養手当:配偶者：14,000円 子：5,000円/人 住宅手当:上限：15,

勤務時間シフト制 (1)9時00分～17時00分 (1)9時00分～17時00分 【休憩】:0分 【残業時間】:月平均3時間

仕事内容残業月3時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CMZ-5525(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキルアップ・キャリアアップしたい方 産休・育休制度などが整って

勤務時間8:30～17:30 ※週3日～就業日数のご相談が可能です。 休憩時間60分 残業ほぼなし 時間外労働：なし￥n詳細は面談時にお伝えします。

仕事内容ケアマネジャー/パート募集！「その人らしさ」を見つけるケアマネに。高齢者一人ひとりの想いに寄り添いながら、安心した暮らしを支えるための最適なケアプランを立てる専門職として活躍できます。 高齢者向け介護施設にて、ケアマネジャーとしての業務全般をお任せします。ケアプランの作成、ご利用契約の締結、サービス利用調整、書類作成、担当者会議への出席、ご家族や関係機関との連携などを担当。介護業務やその他付随業務も行っていただきます。お客様の安心した暮らしを支える役割です。 ◆ブランクOKで安心 子育てや介護などで現場を離れていた方も大歓迎！丁寧な研修と先輩スタッフのサポート体制が整っているので、ブランク

仕事内容【計画作成担当者】ご利用者さまに寄り添い、快適な生活ができるようサービスを提供しています ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 レク企画・運営、相談業務、利用者獲得、入退所手続き、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、レセプト、一般事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給280,000〜350,000円 ≪基本給≫ 280,000〜350,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） その他ひとり親手当有り＊経験・年齢を考慮し賃金決定いたします。 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門

仕事内容正社員のケアマネジャーを募集しています☆特別養護老人ホームが職場です☆年間休日110日以上 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給180,000〜264,000円 ≪基本給≫ 200,000〜250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 資格手当:資格手当上限10,000円迄支給 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自転車通勤可