鹿児島県のケアマネジャー 介護医療院の求人・仕事・採用

仕事内容・居宅における介護支援専門員業務 ・事業所の管理業務または管理者の補助業務 ・ケアプラン３３件以上は、１件当たり追加手当あり ・訪問には自家用車を使用していただきます（バイク可） ・自家用車手当あり

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 207500~250500円 賞与：年2回（5ヶ月） 【住所】 鹿児島県鹿児島市真砂本町12-2 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日105日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 皆勤手当 / 職務手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 皆勤手当： あり (詳細は内定時までに開示) 職務手当： あり (詳細は内定時

仕事内容あなたの優しさとスキルを活かせる場所—西田橋 介護医療院でのケアマネジャーの募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給220,000〜270,000円 ≪基本給≫ 200,000〜250,000円 ≪手当≫ 資格手当:20,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分 ≪昇給≫ 500円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 加治屋町駅から0.

仕事内容・居宅介護支援事業所のサービス計画書作成 ・アセスメント ・サー ビス担当者会議 ・モニタリング ・外勤による居宅訪問など ○担当件数３５件程度 ○業務用スマートフォン貸与あり

仕事内容心温まる職場環境で『ケアマネジャー』のスキルを活かしませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給315,000〜418,000円 ≪基本給≫ 250,000〜350,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 ケアマネ手当:30,000円 計画作成手当:20,000円 処遇改善手当:15,000〜30,000円 精勤手当:3,000円 夜勤手当:5,000円/1回につき ※夜勤の回数はご要望に応じます。夜

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【介護支援専門員/正社員】育休取得実績あり！昇給&賞与あり！マイカー通勤可！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ・西田橋介護医療院（入所者60名）でのケアプラン作成などケアマネ全般のお仕事。 ◇仕事内容の変更範囲：なし ◇転勤の可能性：なし 求人ID 677147

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜土曜日・日曜日休み可＞介護医療院にてケアマネジャーの募集です＠霧島市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 介護医療院におけるケアマネジャー業務 ・介護医療院専従のケアマネジャーとして勤務していただきます ・その他付随する業務 ・社用車（AT）使用 【業務内容(変更の範囲)】 変更なし 求人ID 789094

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 192600~231800円 賞与：年2回（08ヶ月） 【住所】 鹿児島県鹿児島市谷山中央2-4515 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日110日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 家族手当 / 職務手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度あり/通勤手当制度あり / その他手当あり 【手当詳細】 住宅手当： あ

仕事内容◆マリンピア与次郎（介護付き有料老人ホーム）のケアマネ業務 〇入居者のサービス計画作成業務と相談員業務 ※業務の変更範囲：事業所の定める業務 ゆっくり、一緒に、楽しくモットーに、人の和、利用者の尊厳を大 切に行動される方。

仕事内容○ケアマネージャー業務 （請求業務は除く） ・その他付随する業務 ＊社用車（ＡＴ車）を使用します。 ※業務の変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容○グループホームでのケアマネージャー業務全般、介護業務を行っ ていただきます ○２ユニット１８名のグループホームです ○管理者が計画作成の経験あり ○夜勤ができる方（月４～５回） ＊社用車使用（ＡＴ車） ※従事すべき業務の変更の範囲：変更なし

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のヘルパー・介護職業務全般 【給与】 月収 220000~270000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 鹿児島県鹿児島市伊敷3丁目14-8 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日110日 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当 / 職務手当 / 資格手当/冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇/再雇用/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【手当

仕事内容『ケアマネジャー』として地域に貢献できるチャンス！グループホーム 花々館郡山であなたの力を発揮しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、入退所手続き、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給315,000〜418,000円 ≪基本給≫ 250,000〜350,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 ケアマネ手当:30,000円 計画作成手当:20,000円 処遇改善手当:15,000〜30,000円 精勤手当:3,000円 夜勤手当:5

仕事内容○ケアプランの作成支援など、ケアマネジャーが利用者さんに適し たケアを提供できる力を身につけるためのサポートが主な仕事です 。 ＊自家用車使用（車両手当あり） ＊業務の変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【介護支援専門員】正社員/育休取得実績あり！昇給&賞与あり！月平均残業5時間！マイカー通勤可！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◎介護支援専門員としての業務全般◎ ・ケアプラン作成などケアマネ業務全般 ・その他付随する業務 ※業務の変更範囲:事業所の定める業務 求人ID 613339

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 「グループホームきむら」におけるケアマネジャー業務 【給与】 月収 200000~280000円 【住所】 鹿児島県鹿児島市石谷町2105-3 【アクセス】 JR鹿児島本線(川内～鹿児島)上伊集院 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日107日 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣

仕事内容鹿児島市で充実の支援を提供！医療法人 聖心会でケアマネジャー募集中 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給250,000〜310,000円 ≪基本給≫ 200,000〜240,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 資格手当:30,000〜50,000円 役付手当:20,000円 住宅手当:世帯主である場合：10,000円 扶養手当:10,000円/名 最大30,000円まで 処遇改善手当:送迎等の介護補助

仕事内容○居宅介護支援事業所において、ケアプラン作成業務をはじめとし たケアマネ業務全般を行っていただきます。 ・ケアプラン作成 ・介護サービスの利用調整や関係者間の連絡および相談 ・モニタリング訪問（社用車） ・各種書類作成 ・その他付随する業務 ＊制服（上着）貸与します。

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務 【給与】 月収 219000~264000円 【住所】 鹿児島県鹿児島市下荒田３丁目２７番６号 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日108日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価

仕事内容○介護が必要な高齢者やその家族が介護保険サービスを適切に利用 できるように支援する（介護のコーディネーター）の仕事です。 主な役割は、ケアプラン（介護サービス計画書）の作成、サービス 事業者との連絡調整、モニタリングです。 【業務の変更範囲：事業所の定める業務】