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勤務時間シフト制

仕事内容ネギの農作業スタッフ／関西大手ス パ グル プ ネギの農業スタッフ 「青ネギ」の生産管理をお願いします。 栽培した青ネギは、近年需要が高まっている「カットネギ」に加工したり、トリミングをしたりして、弊社グループ企業である関西大手スーパーの「万代」や、その他企業さんに販売しております。 お任せするお仕事 ・種まき ・苗植え ・草刈り ・除草 ・収穫 等 入社後の流れ 先輩による指導を中心に、あなたのペースで作業方法を学んでいただきます。 他の社員は違う畑にいる時もありますが、相談をしたい時はお電話でいつでも相談出来る環境です。気さくで優しい社員ばかりですのでご安心ください！ 初めは

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＼新しい環境で、仲間と一緒に成長できるチャンスは今だけ！／【オープニングスタッフ】住宅型有料老人ホーム長／2026年10月オープン／年間休日121日／福利厚生充実／退職金制度あり／安定の大東建託グループ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 住宅型有料老人ホーム『ソエルガーデン』のホーム長をお任せします。 オープニング募集のため、各スタッフと協力して施設を作っていきます。 施設運営に対して裁量と責任をもって進めていく事が出来ます。 【主な業務内容】 ・スタッフ管理 採用・育成/シフト・労

仕事内容8時～17時♪土日祝休み♪運送会社での業界経験不問！裏から会社を支える業務職員！ 【働きやすい職場認証制度”三つ星”取得★】賞与年2回♪業績安定企業で正社員募集！ドライバーさんをサポートするお仕事です♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 261,300円～ 【充実の給与体制でバックアップします！】 ・昇給年1回 ・賞与年3回(6月・12月・3月※期末賞与) ・時間外手当 ・深夜手当 ・役職手当 ・通勤手当 【年収例】 35歳(係長)・勤続6年 年収440万円(賞与2回) 将来的にはしっかり稼げるお仕事です！ 出世したい、キャリアアップしたいという方必見！

勤務時間シフト制 ＜ 勤務時間は以下を参照 ＞ 【基本】 ・9:00～17:00（実働7h・休憩1h） ・9:00～16:00（実働6h・休憩1h） ・9:00～15:00（実働5h・休憩1h） ・9:00～13:00（実働4h・休憩なし） ・13:00～17:00（実働4h・休憩なし） ※勤務時間はご相談可能です。 ※残業ほぼなし ◆週12時間以上の勤務が必須です。

仕事内容【資格必須】サービス管理責任者のお資格をお持ちの方限定の職種です。経験者歓迎！正社員登用、さらに管理者兼務などキャリアアップも目指せます！ ライフスタイルに合わせて働けるサービス管理責任者としてのお仕事です。 子育て中の方、ブランクから復帰された方など活躍中！ 勤務時間・曜日はお気軽にご相談ください。 【お仕事内容】 サービス管理責任者としてのお仕事です。 【具体的には】 個別支援計画書の作成・モニタリング計画 アセスメントシートの作成 利用者からの相談受付 支援機関との調整業務 介助業務 ◆おすすめポイント◆ ・業界水準を大幅に超える好待遇 ・障がい者グループホーム数、全国日本１

仕事内容入所者の意思や人格を尊重し、常にその立場に立って、明るく家庭的な雰囲気で介護サービスを提供しており、幅広い年代の方が多数活躍しているのも特徴です。働く環境 当法人は特別養護老人ホームを2つ、小規模多機能施設を1つ運営しており、入居型からショートステイ、デイサービス、居宅介護支援サービスを通して利用者様やそのご家族様の日常を支援しています。また、ボランティアさんに来ていただいたり、地域の皆様との交流も大切にしています。 だれもが快適でぬくもりを感じられるような事業運営を行っています。 ●産休･育休制度あり ●月に9日は休みを取れますから､プライベートの充実感もしっかり感じられます◎ ●研修制度あ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【業界未経験者も活躍中!】就労移行支援施設のセンター長候補 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 障害者向けの就労支援サービス『LITALICOワークス』の拠点長候補として、半年～1年ほどはスタッフとして仕事に慣れていきましょう。 その後は新拠点立ち上げ、あるいは既存拠点の引き継ぎによって拠点長となっていただく予定です。 ＜LITALICOワークスのサービスは…＞ 障害のある方一人ひとりに合った「働く」を見つけるのが当社のサービス。 就職準備性を高め、企業インターン、就活支援、入社後の職場定着まで

仕事内容【仕事内容】 障害者（入所）の事業所責任者兼管理者候補業務をお願い致します。 介護・医療業界の管理職、管理職候補は一般的に、施設や老人ホーム・センター、病院などの最高責任者、または最高責任者候補者のことを指します。介護の専門的知識や能力、医療保険、介護保険についての知識、経営においてのマネジメント能力が問われ、評価される仕事ですが、最も重視されるのは責任者としてふさわしい人格が備わっているかという点になります。 利用者、入居者へは高い満足度を感じていただくためのサービス部分での配慮と工夫が必要なほか、さまざまな職種で働くスタッフの職場環境と人間関係への気遣いと調整、改善、他施設の管理職との

仕事内容＼生活に必要なガスの仕事!／資格・経験を活かそう！重量物なし！残業少なめ◎《UIJターン歓迎》 ＼管理戸数14,000戸超え／ 丸八不動産のグループ企業！ 安定企業だからこそできる 充実した待遇で腰を据えて働けます！ 《資格を活かそう！ガス部門での募集》 当社管理のアパート･マンションに供給する LPガスの管理･保安をおまかせします！ 第2種販売主任者の資格取得者募集！ 保有する資格に合わせて手当有！ また必要な資格は追加で入社後取得可能 浜松市のワークライフバランス推進事業所 として認証されている企業なので、 働きやすい職場です！ 応募前の職場見学もOKです！ ＼経験・資格を活かせま

仕事内容静岡県や浜松市役所から受注した土木工事の施工を監督する仕事で す。 ・現場の安全や進捗の管理を実施し、工事を完成する業務です。 ・先輩に同行して仕事を覚えていくＯＪＴ教育から始めます。 変更の範囲：変更なし

仕事内容児童発達支援管理責任者賞与年3回・4.3か月分手当充実昇給あり車通勤OK正社員放課後等デイサービス 1日定員15名の放課後等デイサービスで児発管のお仕事/ 児童発達支援管理責任者資格をお持ちの方 ∴∴∴∴∴∴∴∴∴ 【お仕事内容】 支援計画立案 職員シフト管理 利用者の見守り・指導など 利用者のお迎え 学校までのお迎えのみです 保護者対応 活動の記録記入 など ∴∴∴∴∴∴∴∴∴ 【勤務時間】 9：15～18：00 10：00～18：45 17：45までには多くの利用者がお迎えに来られています 18：00以降は片付

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 年収456万円以上業界初心者さんも活躍中！マネジメント、営業、医療、介護、福祉経験者の方優遇★有給消化率100％を推奨しています（5連休を年4回取得できます）★マイカー通勤OK！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ☆事業所責任者兼管理者 ■ご利用者の受け入れ業務 ・相談支援事業所や特別支援学校などの入居者獲得のための営業活動 ・グループホームの見学会・説明会の企画運営 ・入居希望者との面談 ■グループホームの管理運営業務 ・応募者の面接対応 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止

仕事内容（サッシ・建材の）進捗管理スタッフ 【完全週休2日制／土日祝】＃手当充実 ＆ ＃空調服支給 ＆ ＃資格取得を支援 ＆ ＃ドリンク支給 [お仕事内容] 現場がスムーズに進むように支える、 それが、進捗管理の仕事です。 現場に入り、 担当箇所の工事が予定通り進むように、 進捗やスケジュールを確認・調整していく仕事です。 職人さんや協力会社、現場監督ともやり取りをしながら、 工事が止まらないように現場を支えていきます。 【具体的には】 ・現場での進捗確認 ・スケジュールの確認・調整 ・職人さんや協力業者の手配 ・資材や部材の確認 ・現場監督との打ち合わせ ・工事がスムーズに進むための段

仕事内容施設運営や管理 人々の安全と快適をサポート！安定企業で働く！リニューアルオープン！ [お仕事内容] スポーツ好きな20〜40代が活躍中！ 水の安全を守る責任ある仕事に挑戦してみませんか？ [職場情報] 募集情報 [給与] 月給190，000円〜350，000円 ※経験・能力などを考慮の上、給与額を決定します ※試用期間3ヶ月あり(同条件) [勤務地] 静岡県浜松市中央区篠原町23982-1 [時間・勤務日] 変形労働時間制(月160時間〜177時間) 8:30〜21:30の間で8時間 [休日・休暇] 週休2日制(シフト) ★休み希望は応相談 ★長期連休あり [資格] 未経験者

仕事内容業界最先端の働き方で、プライベート充実！ ・週3日休みたい ・メリハリを付けて働きたい ・趣味に使える時間を増やしたい …なんてお考えなら、コカ・コーラ社のドリンク配送がピッタリ！週4日集中して働く代わりに、週3日がお休みです。業界に先駆けて最先端の働き方を導入し、プライベートをとことん楽しめる環境を整えています。研修も充実しているので、運転に自信がない方もご安心ください！ 【Q】どんな仕事？ 2tか3tトラックで担当エリアの自販機を回り、商品補充や陳列変更、代金回収、POP設置などを実施。1日15～20台の自販機に補充したら帰社。翌日に補充する商品を積んで終了です。 【Q】何を届ける

仕事内容釜慶鉄工株式会社 【浜松】建設部長（施工管理を担う建築部の統括）/完全週休２日制（土日祝）年間124日 【仕事内容】 【浜松】建設部長（施工管理を担う建築部の統括）/完全週休２日制（土日祝）年間124日 【具体的な仕事内容】 ■職務内容：建築部長,として下記業務をご担当いただきます。 ■具体的には、 ・施工管理を担う建築部の統括 ・各現場管理 ・採算管理 ・部下の管理育成 ・経営陣の補佐 等 当社は工場、倉庫、事務所、店舗、住宅等の建築物を扱っており、部下の担当する各現場の施工・安全・品質・工程等を統括していただきます。 ■人員制度：総勢7名（課長70代男性、50代男性2名、2

仕事内容購買・生産管理 ・お客様から注文を受け、詳細生産計画を作成 ・社内および取引先の生産計画への落とし込み ・材料手配、仕入先への発注（加工手配） ・納期調整、交渉 ・社内、仕入先からの受入れ、在庫管理 出荷 ・お客様からの注文（カンバン）に合わせての出荷準備 ・在庫管理 ・補給部品の梱包、納品準備 ※未経験者でも歓迎致します。 入社後、社内にて教育・指導を致します。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容新築・リフォーム・改修工事などの施工管理業務をお任せします。 ・工事の工程・品員・安全・コストの管理 ・協力業者や職人との打合せ ・現場の進行管理 など ＜担当エリア＞ 担当エリア・浜松市を中心に 静岡県西部〜愛知県靈橋市周辺 ＜案件規模＞ 一般仕宅から商業施設、工場・事務所の改修まで、多岐に渡り手掛けています。 ＊移動は社用車を使用します。 ご応募お待ちしております。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 年収456万円以上業界初心者さんも活躍中！マネジメント、営業、医療、介護、福祉経験者の方優遇★有給消化率100％を推奨しています（5連休を年4回取得可能）正社員登用制度あり★マイカー通勤OK！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ☆事業所責任者兼管理者 ■ご利用者の受け入れ業務 ・相談支援事業所や特別支援学校などの入居者獲得のための営業活動 ・グループホームの見学会・説明会の企画運営 ・入居希望者との面談 ■グループホームの管理運営業務 ・応募者の面接対応 ・スタッフの教育、マネジ

仕事内容静岡県西部にて、公共・民間工事での主に舗装工事において、見積 作成・受注から、工事現場での施工・工程・安全管理、引き渡しま で一貫して行います。ＰＣでの書類作成も行います。即戦力となる 経験者、より経験を積みさらにチャレンジしようという経験の浅い 方ともに大歓迎です。 社員からは、働きやすい会社と言われています。 事前に申し出て頂ければ、応募前に現場見学可能です。 見学後面接に進まなくても結構ですので、どうぞお気軽に見学して ください。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容サービス管理責任者 ◎年間休日120日/賞与年2回や家族手当あり 残業ほぼなし 障がいを持つ方の「働きたい」をあなたのサポートで実現 『アクセスジョブ』とは 一人ひとりの適正に合った就職を目指し、職業訓練のほか面接対策や資格取得などをサポートしています。 就職後には職場への定着支援にも取り組んでいます。 ■こんな方におすすめします 人の話を聴く、相談を受けるのが得意な方 ⇒調整業務が得意な方にとってはベストフィットな仕事です。 キャリアのステップアップを目指している方 ⇒頑張りに応じて、担当領域の拡大や昇格も可能です。 ワークライフバランスを重視したい方 ⇒残業ほぼなし・年間休日1