工場長 - 山形県山形市 の求人・仕事・採用

仕事内容[募集背景事業拡大によるマネジメント強化として募集を行っております。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 加工食品やお菓子製造に関する工場長としての業務を行っていただきます。 【具体的には…】 ・工場全体の人員管理 ・機械、設備管理 ・生産計画の立案と進捗管理 等 ■組織構成 同社には第一工場（50名程度）、第二工場（300名程度）、第三工場（50名程度）の3つの工場があり、いずれかでの配属となります。工場は製造するアイテムごとに役割分担をしています。現状工場長クラスは2名で一部兼任をしながら業務を行っている状況のため、体制強化に向けた増員で募集をおこなっています。大きなミッションは生産

仕事内容[募集背景事業拡大における組織的な強化として将来的な管理職候補の方を募集しております。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 製造グループ全体を統括管理する工場長候補としてマネジメント業務を行っていただきます。 【具体的には…】 ・製造グループ全体（製造第1グループ～第4グループのグループリーダー）の統括管理 ・社長が作成した生産計画に基づき、当社/当グループ全体の製造管理 ・社長と各現場の橋渡し 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件土日祝休み,残業少なめ(20時間未満),転勤なし,学歴不問,正社員,管理職・マネージャー,設立10年以上の会社,車通勤可 18歳～65歳の方が活

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜応募資格＞ 【経験】 以下全てをお持ちの方（経験年数は問いません） ・GMPあるいはGQP環境下での品質保証業務経験 ・英語での実務経験 【資格】 ・大卒以上（化学、薬学、生物学（またはその他の自然科学）の学位） 【語学】 ・ネイティブレベルの日本語力【必須要件】 ・英語：業務上のメール交換が可能な読み書きレベル、もしくは日常会話レベル以上（尚可） 【職種名】 【フレックス制】工場品質保証スタッフ / ジュニア～シニアスタッフ（リーダー） ＠外資大手製薬 【仕事内容】 欧州系大手製薬のグローバル製造拠点（山形工場）で、GMPあるいはGQP環境下での品質保証業

仕事内容[募集背景組織再編を経て、新体制となった同社において、生産体制の強化を目的とした求人です。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 一貫製造するモーターおよび部品の検査・測定に関する業務をお任せします。 【具体的には…】 ・生産計画の作成及び進捗管理 ・工場ラインで勤務するスタッフの労務管理 ・製造設備の稼働状況の把握と設備管理補助業務 等 ※これまでのご経験を考慮し、業務をお任せ致します。 【担当営業コメント】 ・品質向上に貢献する重要な業務です。 ・取扱い商品は、小型モーター/送風機/ギアモーター/制御機器モーター関連商品等です。 ・年間休日120日とワークライフバランスを保ち就業可能で

仕事内容[募集背景事業拡大における増員として募集しております。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 総務、経理、人事、製造業システムの運用保守などの業務を担当していただきます。 【具体的には…】 ・総務管理全般（庶務・営繕管理・法務等） ・人事業務全般（給与計算・勤怠管理・社会保険関係手続等） ・経理業務全般（会計帳簿作成・決算サポート業務等） 等 【組織構成】 総務部の部署構成は、部長1名、管理職3名、社員12名となります。 同社には第一工場（50名程度）、第二工場（300名程度）、第三工場（50名程度）の3つの工場があり、いずれかでの配属となります。工場は製造するアイテムごとに役割分担

仕事内容20～30代面談確約！蔵王工場【オープンポジション】東証プライム上場企業／大手ECサイトで人気の飲料メーカー 【具体的な業務内容】 経験・適性・希望に応じて決定します！ 詳細については一次面接でお伝えいたします。 【蔵王工場の特長】 ・蔵王工場は炭酸飲料を製造している工場です。 ・工場の人員数は50名程度で、40歳代の工場長、20～30歳代のリーダー陣が中心に活躍しています。 ・地元出身の社員が多く、10～20年勤務しているベテランから、生産体制強化に伴い入社した1年目の社員まで様々な経歴のいるため、新人の教育体制やフォロー体制など受入れがスムーズな工場です。 ・工場内でのスキルアップも活

仕事内容蔵王工場【オープンポジション】東証プライム上場企業／大手ECサイトで人気の飲料メーカー ▼仕事内容 【具体的な業務内容】 経験・適性・希望に応じて決定します！ 詳細については一次面接でお伝えいたします。 【蔵王工場の特長】 ・蔵王工場は炭酸飲料を製造している工場です。 ・工場の人員数は50名程度で、40歳代の工場長、200歳代のリーダー陣が中心に活躍しています。 ・地元出身の社員が多く、100年勤務しているベテランから、生産体制強化に伴い入社した1年目の社員まで様々な経歴のいるため、新人の教育体制やフォロー体制など受入れがスムーズな工場です。 ・工場内でのスキルアップも活発で、別部署での経

仕事内容[募集背景事業拡大における増員として募集しております。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 工場内での生産管理業務を行っていただきます。 【具体的には…】 ・工場全体の人員管理および労務管理 ・機械、設備管理 ・生産計画の立案と進捗管理 等 【組織構成】 同社には第一工場（50名程度）、第二工場（300名程度）、第三工場（50名程度）の3つの工場があり、いずれかでの配属となります。工場は製造するアイテムごとに役割分担をしています。現状工場長クラスは2名で一部兼任をしながら業務を行っている状況のため、体制強化に向けた増員で募集をおこなっています。大きなミッションは生産性向上に向けた取り組み

仕事内容小売/整備士 整備士／スタート年収500万円以上可能！／キャリアモデルを選べる！転勤なしOK／最短1年で「チーフ」、最短2～3年で「工場長」に！ ネクステージで、あなたの整備士キャリアを次のステージへ。 ネクステージでは、【車検サービス】に全力で取り組んでいます。 おかげさまで車検台数は年々増加中。 その成長を支える仲間として、今、自動車整備士の力を求めています。 「もっとスキルを伸ばしたい」「待遇の良い環境で働きたい」 ――そんな想いを持つ方にこそ、ネクステージは最適な場所。 整備士資格をお持ちの方には、その経験・能力相当の【厚待遇】が用意されています。 ■スタート月収・年収例 スタ

仕事内容・月の整備内訳：車検7割、点検・一般整備・重整備3割 ・整備台数（1人あたり）：0.8台/日 ・車種：国産車9割、輸入車1割 ・顧客割合：既存6割、新規4割 ・取扱いメーカー：トヨタ、日産、ホンダ、マツダ等他多数 ■職務の魅力／魅力： ・中途入社2年で工場長への昇格実績あり ・評価軸や昇給の仕組みを整え公正な評価がされる環境 ・創業60周年で業績も安定 ・地域のインフラを支える事業として地元に密着し、多くのお客様へ安心と安全を提供します。さらに車の不調や不具合を抱えたお客様の問題を解決させて頂くことで、お客様からの「ありがとう」を頂戴することもあり、やりがいを感じられます。お客様の理想のカー

仕事内容[募集背景事業拡大における増員として募集しております。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 重機メンテナンス、定期点検、修理業務を行っていただきます。 【具体的には…】 ・重機メンテナンス、定期点検、修理業務 ・工場長候補として、サービス工場の管理・マネジメント 等 ※マネジメント業務につきましては、これまでのご経験とご相談しながらお任せいたします。 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件転勤なし,学歴不問,正社員,設立10年以上の会社,車通勤可,未経験でも可 35歳～55歳の方が活躍中！ JOBID：51099

仕事内容入社後は、先輩と実際に業務を行ないながら、 技術を身につけていきます。 手順が決まっているので、慣れるまでは1週間ほどです もくもく作業は嫌！動きたい方必見！ 工場内で使用される機械部品や金属パーツなどを運搬・仕分けするお仕事です。 作業はとてもシンプル！ 決まったルートでの運び作業や、指示に従った仕分けが中心なので、 未経験の方でも安心して始められます◎ <お仕事内容> ●部品の仕分け作業・届いた部品をリストや伝票を見ながら種類ごとに仕分け ・サイズや品番を確認し、棚やパレットに分類して保管 ・一部、バーコードスキャンなどの簡単な機械操作を行う場合もあり ●工場内の

仕事内容[仕事内容] ※誠に恐れ入りますが、ご応募はいずれか一つの求人に絞っていただきますようお願い申し上げます。 ※また、選考の公平性を期すため、過去一年以内にご応募された方の再応募はご遠慮いただいております。 機械を操作しながら、ペットボトルの成型、 ペットボトルへの飲料を充填（じゅうてん）、 完成した製品へのラベルの貼付・包装、 完成した商品の倉庫搬入などの業務を お願いします。 ※一番重いものでも、ペットボトルが 入った段ボール1箱程度で、身体に負担を かけずに作業可能です。 ～昇格・役職のイメージ～ ●工場長（30代で昇格した実績あり） ↑ ●副工場長 ↑ ●マネージャー（20代で役職

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜応募資格＞ 【経験】 以下いずれかをお持ちの方（経験年数は問いません） ・製薬メーカー（原薬含む）での品質管理業務経験 ・製薬メーカー以外（食品・化学系）での品質管理業務経験 ・化学／薬学／医学系の研究機関等での分析関連業務経験 ・GMPの知識と経験（尚可） 【資格】 ・大卒以上（化学、薬学、生物学、またはその他の自然科学の学位） 【語学】 ・ネイティブレベルの日本語力【必須要件】 ・英語：業務上のメール交換が可能な読み書きレベル【必須要件】 もしくは日常会話レベル以上（尚可：マネージャーレベルでは必須） 【募集年齢（年齢制限理由）】 30～45歳程度（目安）

仕事内容株式会社八幡自動車商会 【山形市】自動車整備士 ◆月給27万円以上／週休2日制／働きやすい職場老舗企業 【仕事内容】 【山形市】自動車整備士 ◆月給27万円以上／週休2日制／働きやすい職場老舗企業 【具体的な仕事内容】 ～中途入社2年で工場長への昇格実績あり／東北最大規模の中古車販売サービス／週休2日制／売上右肩上がり／設立から50年以上続く企業～ ■職務内容： 当社が運営する「車検のコバック（鉄砲町店）」のメカニックとして、自動車整備業務全般を担当していただきます。 ＜詳細＞ ・月の整備内訳：車検7割、点検・一般整備・重整備3割 ・整備台数（1人あたり）：0.8台 ・車種：国産車9割

仕事内容<仕事内容> 製造組立加工スタッフ マシンの組立・機器の調整 精密機器の組立・配線・検査・梱包などのお仕事です 製造職ってどんなお仕事？ 「工場内で長時間重労働、残業しないと稼げない、」 「土日も休めずプライベートの時間がない、」 そんなイメージがあるかもしれないですが、実は製造する製品や向上によって条件は様々！未経験の方でも着実にキャリアアップできる環境をご提供します。 <お仕事例> ・金属加工／溶接作業 ・医療薬品の検査(座り仕事) ・半導体などの組み立て作業 ・食品メーカーでの食品加工 資格を取得しながらスキルアップすることで、製品の開発に携わったりチームリーダーとしてマネジメント

仕事内容【具体的な業務内容】 経験・適性・希望に応じて決定します! 詳細については一次面接でお伝えいたします。 【蔵王工場の特長】 ・蔵王工場は炭酸飲料を製造している工場です。 ・工場の人員数は50名程度で、40歳代の工場長、20~30歳代のリーダー陣が中心に活躍しています。 ・地元出身の社員が多く、10~20年勤務しているベテランから、生産体制強化に伴い入社した1年目の社員まで様々な経歴のいるため、新人の教育体制やフォロー体制など受入れがスムーズな工場です。 ・工場内でのスキルアップも活発で、別部署での経験や研修への参加など、入社してから成長できる環境があります。 【募集背景】 [増員募集, 更

仕事内容[仕事内容] ※誠に恐れ入りますが、ご応募はいずれか一つの求人に絞っていただきますようお願い申し上げます。 ※また、選考の公平性を期すため、過去一年以内にご応募された方の再応募はご遠慮いただいております。 飲料の製造・検品・出荷などを お任せします。 【具体的な業務内容】 ● ボトル成型 原料の樹脂を加熱・溶かし、圧縮空気で 成型。ペットボトルを作る工程です。 ●充填（じゅうてん）作業 成型されたボトルにお茶や水を詰め、 キャップを締める作業。無菌環境のもと、 全自動設備で衛生的に 進めます。 ●ラベル貼り・検査・包装 ラベルや印字を機械で施し、画像検査機で 品質チェック。完成品の最終確

仕事内容<仕事内容> 製造業の組立スタッフ 未経験可能・完全週休2日制・年収400万円以上 製造職ってどんなお仕事？ 「工場内で長時間重労働、残業しないと稼げない、」 「土日も休めずプライベートの時間がない、」 そんなイメージがあるかもしれないですが、実は製造する製品や向上によって条件は様々！未経験の方でも着実にキャリアアップできる環境をご提供します。 <お仕事例> ・自動車の金属加工/溶接作業 ・医療薬品の検査(座り仕事) ・半導体などの組み立て作業 ・食品メーカーでの食品加工 資格を取得しながらスキルアップすることで、製品の開発に携わったりチームリーダーとしてマネジメントに携われることも！ 「資

仕事内容【仕事内容】 ●プラスチック容器の製造スタッフ 未経験歓迎！シンプルで軽作業が中心の、プラスチック容器製造のお仕事です。 【具体的なお仕事内容】 工場内でプラスチック容器の製造に携わるお仕事です。主な作業内容は以下の通りです： ・プラスチック容器の組立作業 機械から出てきたパーツを手作業で組み立て、容器を完成させます。簡単な作業なので、すぐに覚えられます。 ・品質チェック 完成した容器に不具合がないか、目視で確認します。ヒビや傷、汚れがないかチェックし、問題があれば取り除きます。 ・仕分け・梱包作業 完成した容器を種類ごとに仕分けて、梱包し、次の工程へ送る準備をします。 【未経験の