福井県のハローワーク 人事の求人・仕事・採用

仕事内容面接や研修などの人事業務のサポートです。 新しい仲間を迎えるための大切な役割をお願いします。 求人作成／面接の日程調整／応募者へのメール／電話連絡／入社書 類の準備／入社手続きのサポート／新入社員向け研修の準備／社員 の勤怠データの確認・入力／人事データ管理（社員情報、契約更新 ）／その他、総務・庶務業務のサポート 社員のみなさんが安心して働けるよう、「裏方から会社を支える」 ポジションです。 ※入社・研修後ご本人の経験等により営業や他部署で仕事を経験し た上で人事・総務スタッフとして働いていただく場合があります。 変更範囲：変更なし

仕事内容★福井本社で全国展開する成長中の通販物流企業です！ ★管理部にて下記業務を担当していただきます。未経験者歓迎！ 新卒・中途採用／建物設備の保守（保守委託業者へ依頼）／ 火災・車両保険の更新（保険会社と打合せ）／取引先との契約書 内容のチェック／賃貸物件の維持・管理（修繕業者と立会・依頼 ） など ■既存社員が丁寧にフォローしますので安心して仕事ができます。 【変更範囲】：変更なし ★★ 事業所ＰＲ情報あり ★★

仕事内容新卒・中途採用活動企画運営 新人教育（企画運営） 社員入退社に伴う社会保険手続き（社員対応） 派遣社員入退社対応 傷病手当の手続 人事評価制度運用 安全衛生委員会の運営、産業医対応 協定書の作成・届出 【変更範囲：変更なし】 ◎応募の際には、ハローワークで紹介状の交付を受けてください。

仕事内容福井県の農林水産業を支える公益法人の運営を担う総務・経理事務 のお仕事です。これまでの事務経験を活かしながら、公益法人会計 や法人運営に関する実務を幅広く身につけることができます。 【主な業務内容】 〇経理事務（約６割） ・会計ソフト（ヒューマンライズインフィニティ使用）への入力 ・予算執行管理、月次資料の作成、決算業務 他 〇総務事務（約４割） ・理事会、社員総会の資料作成および運営補助 ・庶務事務全般 他 ※繁忙期は３～４月（決算期）です。 【変更範囲：法人の定める業務】 ☆令和９年４月１日採用☆

仕事内容上場企業を支える総務人事。 日々、社内が円滑に回るように働いている重要なポジションです。 主に労務・総務の仕事を行っていただきます。 【具体的には】 ・総務全般 ・給与計算（年末調整） ・勤怠管理 ・社会保険手続き ・監督署への書類作成など 【変更範囲：変更なし】

仕事内容組織・会員の管理業務 ・会務運営管理 ・組織管理 ・総会・理事会の出席、関係所轄役所への連絡・調整 ・予算作成・管理、事務局運営 ・パソコンでの事務作業 ・来客対応 ・その他付随する業務 業務の変更範囲：福井県社会保険労務士会が定める業務 ◎応募の際には、ハローワークで紹介状の交付を受けてください。

仕事内容・経理業務（請求書作成、経費管理、データ入力、月次決算業務） ・各種社内管理データの生成 ・新卒および中途採用の計画立案から採用活動全般 ・従業員キャリアップの計画立案 ・給与計算 ・勤怠管理 ・総務業務 ・来客・電話対応 上記より複数のカテゴリを担当していただきます。 ◎応募の際には、ハローワークで紹介状の交付を受けてください。

仕事内容人事、労務の業務を担当します。 ・社会保険・労働保険の手続き ・給与計算、勤怠管理のチェック ・就業規則の改定、各種規定の管理・作成 ・労務管理や行政調査などの対応 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容・学生への広報活動（オンライン企業説明会、大学合同企業説明会 のスピーカー） ・インターンシップの企画、運営 ・面接官 ・内定者との面談対応、入社手続き ・求人票作成、広報コンテンツの制作 ・採用関連データの分析、改善提案 ・人材紹介会社や求人媒体との折衝、関係構築 ※繁忙期には月２～３回程度、合同企業説明会参加のため土日出勤 があります。その場合は平日に代休を取得していただきます。 ・その他、人事関連業務 【変更の範囲：会社の定める業務】 ◎応募の際には、ハローワークで紹介状の交付を受けてください。

仕事内容＊社内の庶務、総務に係る業務全般 ＊人員の採用業務、人事に係る業務 ＊社用車の運転して頂くことがあります 変更範囲：変更なし（上記の業務内容について） ＊その他詳細については面談時に説明いたします ＊応募の際は、ハローワークの紹介状が必要となります

仕事内容本社において、人事・総務業務を担当していただきます。 ・採用活動・入社・退職手続き ・勤怠管理、労務管理 ・電話・来客対応、パソコン入力作業 ・社内文書・各種資料の作成・管理 人事・採用・労務・教育・総務など幅広い業務を経験できるため、 多様な知識やスキルを身につけながら成長できる環境です。将来的 には管理部門の中心メンバーとして、会社の成長や働きやすい職場 づくりを支える重要な役割を担っていただくことを期待しています 。 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の受注および納期の変更など 休憩時間65分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◇当事業所にて従業員の管理・サポートをしていただきます。 ＊要員管理（入社・退職等）に関する事項 ＊労務管理（勤怠管理）に関する事項 ＊備品管理 ＊技能実習生・外国人労働者に関する書類の作成、管理 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容高井不動産エルピスグループ全体の人事採用関連業務を担当して いただきます。各部署と採用したい人材像や必要条件をすり合わせ 求人票の作成や各種求人媒体の掲載・管理まで幅広く行います。 応募者管理や面接対応など採用業務全体に関わるポジションです。 総務チーム及び部署の垣根を超えた人事チームも人事採用業務の サポートをいたしますので、これまでの経験を活かせます。 ※人事採用経験者の方限定 ※安心の高井不動産エルピスグループ ※福利厚生充実・ワークライフバランスを実現しやすい環境 ※職場の雰囲気や社員の様子は、インスタでも発信しています！ ＼「高井不動産エルピス」で検索／

仕事内容会社運営を支える管理部門のスタッフとして、経理・総務・人事な どの業務全般を担当していただきます。 ＊経理業務（財務・管理会計業務） ＊人事・労務業務（採用活動、労務管理など） ＊総務業務およびその他管理部門に関わる業務全般 ※弁護士、社会労務士、税理士等のサポートを受けられる環境です ※将来的には、管理部門を牽引する管理職候補として、会社運営の 中核を担っていただくことを期待しています。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容未経験・初心者の方はアシスタント業務からスタートし、 経験者の方は即戦力としてメイン業務からお任せします。 【基本業務】 ［変更範囲：その他会社の定める業務］ 書類選考のサポート、面接日程調整、新入社員の受入対応など 【メイン業務】 新卒・中途採用実務全般、面接実施、会社説明会の企画運営など 【今後の展望】 ダイレクトリクルーティング運用、採用戦略の策定、人事評価制度 運用など ・多様な方と円滑にやり取りができるコミュニケーション能力のあ る方、人事採用に強い興味があり、これからキャリアを築きたい意 欲的な方を求めております。

仕事内容会社の総務として幅広い業務に従事していただきます。 ・庶務 ・人事労務（給与計算、法改正対応、社会保険及び雇用保険関連業 務、リクルート、社員教育、社員相談窓口など） ・安全衛生・外国人技能実習生管理全般 ・広報関連（Ｈ．Ｐ運営など） ・ＩＳＯ関連（９００１／１４００１） ・各種ＣＳＲ対応 ・ＤＸ推進管理 など （変更範囲：変更なし） ◎応募の際には、ハローワークで紹介状を受けてください。

仕事内容会社を支える管理部門のスタッフとして、経理を中心に総務・人事 に関する業務を担当していただきます。 ・請求書発行、会計ソフト入力、経費精算 ・採用活動の補助、社員教育の企画・運営 ・備品管理、社内行事の運営 ・来客、電話対応など ※未経験の業務については、先輩社員が丁寧に指導いたします。 ※採用予定日は２０２７年１月６日になります。 変更の範囲：変更なし ◎応募の際は、ハローワークで紹介状の交付を受けてください。

仕事内容◇人事制度導入（基本給＋勤続給＋職能給＋役職手当＋ほか） ◇ハイエースで定期便輸送の業務（土曜・日曜日休み） ・越前市にある工場から越前町にある工場へ１日２往復 ・運転及び荷降ろし作業 ・ハイエースの管理（洗車・整備・点検等） ・工場が休みの土曜日は倉庫作業や引越作業があります ・その他付随する業務 ◇未経験者も大歓迎！ 先輩ドライバーのトラックに同乗し 運搬経路や荷降ろし方等、丁寧な指導を受けて頂きます。 ◇フォークリフト免許の無い方は、採用後取得して頂きます 変更範囲：会社内でのすべての業務

仕事内容採用定着支援・マーケティングのプロとして、採用定着戦略の企画 立案から戦略実行における伴走支援までを一貫しておこないます。 ＜主な仕事内容＞【変更範囲：会社が定める業務】 ・経営方針および事業方針にもとづいた採用定着戦略立案 ・内部調査の実施、課題抽出および分析 ・戦略に基づいた改善提案と実行支援など ※日常的に福井県内クライアントへの訪問があります ◎【歓迎】ＨＲ関連実務３年以上（人事・採用関係）、または人材 紹介・コンサル関連の実務経験３年以上 ◎【歓迎】国家資格キャリアコンサルタント

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：9時30分〜15時30分 就業時間３：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：子育て支援 勤務日・勤務時間は相談させていただきます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始・夏季休暇（お盆） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊企業の人事・労務管理の相談やパソコンを使用しての手続き業務 をお願いします。 ＊業種を問わず数多くの企業との関りがあるため、幅広く経験する ことができます。 ＊資格取得奨励制度あり、教育訓練制度が整っています。 ≪急募≫ ＜主な担当業務＞ ・人事、労務管理に関する相談対応 ・社会保険や労働保険に関する手続き ・データ入力、給与計算代行 ・電話応対、来客応対 （変更範囲：変更なし）