ハローワーク 人事 - 福井県 の求人・仕事・採用

仕事内容人事の枠を超え、経営戦略を「組織と制度」に落とし込むプロフェ ッショナルを募集します。 【主要業務】 ・次世代を見据えた人事戦略の立案と制度設計（評価・報酬体系） ・全社の生産性と熱量を最大化させる育成プログラムの構築 ・経営理念を体現する組織文化の醸成と、トップ層の採用 ★単なる「管理」ではなく、攻めの人事として組織を変革する。 ★経営者と対等に議論し、会社の未来を自らの手で設計する。 ★現状維持を嫌い、圧倒的なスピード感でアウトプットを出せる、 プロフェッショナルな知見と熱量をお持ちの方を求めます。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容高井不動産エルピスグループ全社の人事採用関連業務を担当してい ただきます。各部署との人材要件の調整をし、求人票作成・求人媒 体の管理から応募者管理・面接・入社までのフォローまで、採用業 務の全体に関わるポジションです。総務チームスタッフも日常業務 のサポートをいたしますし、部署の垣根を超えた人事チーム（６名 ）もありますので経験者の方がより力を発揮しやすい環境です。 ※人事採用経験者の方 ※グループ各社を支えるやりがいのある業務です。 ※安心の高井不動産エルピスグループ ※福利厚生充実 ※ワークライフバランスを実現しやすい環境 ◎応募の際には、ハローワークで紹介状の交付を受けて下さい。

仕事内容人事、労務の業務を担当します。 ・社会保険・労働保険の手続き ・給与計算、勤怠管理のチェック ・就業規則の改定、各種規定の管理・作成 ・労務管理や行政調査などの対応 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容病院運営を支える人事課スタッフの募集です。 採用・労務・給与計算など幅広い業務を通じて、 病院運営を支えるポジションです。 ・採用業務（応募受付、面接日程調整、説明会受付・運営など） ・入職手続きおよび各種社内手続き ・社会保険に関する手続き ・勤怠管理および給与計算 ・年末調整業務 ・行政機関への各種届出・報告書業作成 ・文書管理、書類整理 変更の範囲：法人の定める業務

仕事内容＊企業の人事・労務管理の相談やパソコンを使用しての手続き業務 をお願いします。 ＊数多くの企業に携わるため、幅広く経験をすることができます。 ＊資格取得奨励制度あり、教育訓練制度が整っています。 ＜キャリアの流れ＞【変更範囲：変更なし】 ・入社～２年目：事務処理の基礎を習得、先輩指導のもと社会保険 手続きや給与計算を担当 ・３～４年目：複数企業の担当を持ち、労務相談や人事関連書類作 成を一人で完結できるようになる ・５～６年目：人事制度や就業規則の改訂補助、労務改善提案など コンサルティング業務に携わる

仕事内容法人運営を支える管理部門の責任者として、人事・労務全般を 担当していただきます。 ・人事管理（採用、昇給、退職手続き、面接対応） ・労務管理（給与・賞与計算、社会保険手続き、勤怠管理） ・年度予算作成および管理（人件費・退職給付引当金など） ・就業規則等の改訂および法令対応 ・厚生局、保健所等への提出書類作成 ・各官公庁への届出報告業務 ・法人内研修の企画・実施 ・ハラスメントに関する相談対応、事実確認 ・人事評価制度の運営など ※変更範囲：法人が定める業務

仕事内容管理部門のマネージャー候補として、総務・経理・人事等幅広い業 務を行ってもらいます。 現在、部長１名・課長１名・係長２名 他２名 計６名で業務を行 っており、この部門で部長の補佐的な業務を行って頂きます。 将来的にはこの部門のマネージャーになって頂く方を募集していま す。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容総務・人事・経理部門を統括する当社の要。 給与計算、雇用保険・社会保険手続、採用、労務管理 （外国人労働者含む）、収支実績資料作成、税務申告等 総務・人事・経理業務全般を他のスタッフ（２名）と 共に担当して頂きます。 変更の範囲：原則変更なし ◎応募の際には、ハローワークで紹介状の交付を受けてください。

仕事内容当社管理部にて先輩の指導のもと人事・労務業務に携わって頂きま す。 ＜具体的には＞ 人事業務 ／ 新卒採用・中途採用 労務業務 ／ 給与賞与計算・勤怠管理 社会保険・雇用保険・労働保険手続・健診管理 ※将来的にはキャリアアップして頂き管理部門の柱となって頂きま す。 ※欠員補充のための求人です。 ＜変更の範囲＞原則変更なし（ただし、適性や面談等により会社の 定める業務への変更の可能性あり） ◎応募の際には、ハローワークで紹介状を受けてください。

仕事内容新卒・中途採用活動企画運営 新人教育（企画運営） 社員入退社に伴う社会保険手続き（社員対応） 派遣社員入退社対応 傷病手当の手続 人事評価制度運用 安全衛生委員会の運営、産業医対応 協定書の作成・届出 【変更範囲：変更なし】 ◎応募の際には、ハローワークで紹介状の交付を受けてください。

仕事内容総務・人事業務の事務を中心としたお仕事に従事していただきます ・社内文書、書類の作成 ・採用活動 ・人事評価制度の運用、見直し ・社内行事に係る補助業務 ・健康診断、予防接種等の手配業務 ・制服等の管理、発注業務 ・その他雑務 変更の範囲：原則は変更なし（ただし、適性や希望等により会社の 定める他業務の場合あり） ◎応募の際には、ハローワークで紹介状の交付を受けてください。

仕事内容【メイン業務】 ・労働、社会保険手続き業務 ・給与計算業務 ・年金裁定請求業務 ・人事労務システムへの入力業務 ・勤怠システムの設定、管理業務 ・給与計算システムの設定、管理業務 ・有給管理システムの設定、管理業務 （変更範囲）変更なし

仕事内容＊企業の人事・労務管理の相談やパソコンを使用しての手続き業務 をお願いします。 ＊業種を問わず数多くの企業との関りがあるため、幅広く経験する ことができます。 ＊資格取得奨励制度あり、教育訓練制度が整っています。 ＜主な担当業務＞ ・人事、労務管理に関する相談対応 ・社会保険や労働保険に関する手続き ・データ入力、給与計算代行 ・電話応対、来客応対 （変更範囲：変更なし）

仕事内容福井ケーブルテレビ内での人事労務業務を担当していただきます。 管理職候補の募集です。 ＜主な仕事内容＞ 採用業務（新卒・既卒）、人事考課、労務管理等 変更の範囲：原則変更なし （適性等によりその他会社の定める業務の場合あり） ◎応募の際には、ハローワークで紹介状の交付を受けてください。

仕事内容★人事制度導入（基本給＋勤続給＋職能給＋役職手当＋ほか） ★ＡＭ倉庫内作業、ＰＭハイエースで配送作業 ・午前中、自社倉庫にて入出荷業務、在庫管理等 ・午後はハイエースで福井市内２ヵ所から集荷して福井市へおろす 作業を３往復 ・パソコンを使って簡単な入力や、メール送受信あり ・倉庫、事務所内清掃、ハイエース洗車等あり ※フォークリフトの免許をお持ちでない方は、入社後取得して いただく場合があります。（費用は会社負担） 【変更範囲：会社のすべての業務】

仕事内容【業務内容】 採用・給与事務・労務・研修等 ご経験や能力に応じて判断いたしますが、最終的には課内業務を すべてこなせるよう、キャリアパス作成いたします。 【こんな方歓迎】 ・採用や広報等の業務経験がある方 ・給与処理や保険関係業務（社保・労保）のご経験がある方 【こんな方活躍中】 ・未経験の方、新しいことに挑戦したい方 ・成長意欲の高い方 ・改善に向けて提案ができる、変化に柔軟に対応できる方 ◎変更の範囲：会社の定める範囲

仕事内容人事部所属の採用担当（新卒中心） ＊会社説明会・インターンシップ等の企画運営 ＊採用イベントの企画・出展 ＊選考会の運営 ＊採用イベント出展の為 土・日出勤や東京出張をお願いすることがあります。 人事部の一員になって働いてくださる方を募集しております。 未経験・異業種からの転職の方も歓迎です。 変更範囲：変更なし

仕事内容◇当事業所にて従業員の管理・サポートをしていただきます。 ＊要員管理（入社・退職等）に関する事項 ＊労務管理（勤怠管理）に関する事項 ＊備品管理 ＊技能実習生・外国人労働者に関わる日常生活における 生活指導、サポート ＊技能実習生・外国人労働者に関する書類の作成、管理 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容面接や研修などの人事業務のサポートです。 新しい仲間を迎えるための大切な役割をお願いします。 求人作成／面接の日程調整／応募者へのメール／電話連絡／入社書 類の準備／入社手続きのサポート／新入社員向け研修の準備／社員 の勤怠データの確認・入力／人事データ管理（社員情報、契約更新 ）／その他、総務・庶務業務のサポート 社員のみなさんが安心して働けるよう、「裏方から会社を支える」 ポジションです。 ※入社・研修後ご本人の経験等により営業や他部署で仕事を経験し た上で人事・総務スタッフとして働いていただく場合があります。 変更範囲：変更なし

仕事内容・労務、人事（新卒・中途採用）管理 ・経理事務管理（決算含む） ・会計ソフト入力・入出管理 ・給与計算、年末調整計算 ・勤怠管理・車両管理 ・社会保険等手続き・健康診断手続き ・入札、契約関係書類 ＊丁寧に指導します ＊ＵＩターン希望可 変更範囲：変更なし