看護師 - 東京都 の求人・転職・中途採用正社員, 年収700万円〜

仕事内容【応募資格】 [必須] ・看護師資格 ・看護師経験（5年以上） ・チームマネジメントおよびメンバー育成の実務経験 ・高いコミュニケーションスキル ・調整 ・コーチング ・戦略的志向、問題解決 [歓迎] ・英語力、または英語に対する関心 ・高ポテンシャル施設へのアプローチおよびプロジェクトマネジメント経験 ・企業での実務経験 【職種名】 クリニカルアプリケーションマネージャー・看護師《新設ポジション◆リモートワーク制度あり》 【仕事内容】 【看護師・マネジメント経験を活かしてご活躍】 グローバルリーディング企業の看護師として、製品導入施設でのケア関連指導・教育および医療従事者へのエビデンス提供

仕事内容業務内容 音楽を軸として新規事業の企画・立上げ・運用まで一気通貫でのプロジェクトマネジメント プロジェクトの事業計画 予実管理、KPI等のプロジェクト管理・分析 各種契約・権利の交渉、契約締結 社内外のステークホルダーとの折衝 求める経験・スキル 【MUST】 音楽などエンタテインメント業界での3年以上のご経験をお持ちの方 音楽事業、音楽関連のエンタテインメント業界に高い関心をお持ちの方 新規ビジネスを立ち上げたご経験のある方 事業会社で事業計画策定のご経験のある方 チームとして社内外の関係者と密に連携してプロジェクト推進できる方 【BETTER】 音楽業界での経験 音楽関係などエンタテインメ

仕事内容【成城学園前/徒歩4分】在宅医療専門クリニックでの訪問看護のお仕事！♪正社員の募集です。安心して長く働けます◎日勤のみ◎ バイタルチェックや療養上のお世話（各種介助、清拭、手足浴）、医療処置（点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防）、人工呼吸器の管理、終末期看護、簡単なリハビリなどをお任せします。基本は電動自転車移動となります。 職種：看護師 施設形態：クリニック 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライ

仕事内容アクアポニックスとICTを利活用促進／新規事業立ち上げ担当／リモート可／本社勤務 ▼仕事内容 ■地域課題の解決に向けた新規事業領域の推進／拡大 営業戦略推進部では、 ・地域社会やお客様が抱える課題やニーズに対し、新たなビジネスの種を成長させるインキュベーション機能として、当社のICT技術力／アセットを強みとした新規事業創出 ・先進技術の利活用モデル確立に向けたマーケティング活動／実証事業（PoC）／事業化 ・事業化された分野の推進／拡大、事業化された分野における新たなビジネスの発掘（一次産業、地域文化伝承、ドローン、リスクマネジメント 等） を軸に業務を行っています。 ■本ポストの業

仕事内容【タイトル】 医療法人社団博鳳会敬愛病院正看護師／管理職 【仕事内容】 管理職業務 平均在院日数: 17日程度 病床稼働率: 80% 月間救急搬送数: 23台 循環器内科主要疾患: 虚血性心疾患、急性心筋梗塞、陳旧性心筋梗塞、狭心症 看護師平均年齢: 40代前半（20代半ば～60代が在籍） 看護師総数: 約40名 夜勤シフト: 看護師3名、ヘルパー2名（計5名） 主要疾患比率: 腎臓内科3に対し循環器内科1 【事業所名】 敬愛病院 【応募資格】 #NAME? 【施設形態】 一般病院 内科・循環器内科・腎臓内科（人工透析）・外科・皮膚科 【法人名】 医療法人社団博鳳会

仕事内容☆*゜ ゜゜*☆*゜ ゜゜*☆☆*゜ ゜゜*☆*゜ ゜゜*☆ この求人のおすすめポイント （1）実習/インターン/学業との両立も◎ （2）月島駅から徒歩30秒 （3）ホスピタリティ溢れる仲間と働ける （4）こだわりの制服でオシャレ&楽しく◎ （5）愛玩動物看護師資格手当3,000円/月 （6）家賃補助・家族手当など福利厚生充実 （7）最新機器充実＆DX化 ☆*゜ ゜゜*☆*゜ ゜゜*☆☆*゜ ゜゜*☆*゜ ゜゜*☆ 学校と両立しながら アルバイトとして経験をつめる環境です！ 先輩も優しいので安心して働けます♩ 当院の主なお仕事 ・犬7割、猫3割、小型犬がメイン

仕事内容【求人掲載元】バイトな ご利用者様・患者様が安心して毎日を過ごせるよう、 健康面をサポートするお仕事です。 バイタルチェックや服薬管理、医療処置などを行いながら、 一人ひとりの体調や気持ちに寄り添ったケアを提供します◎ 先輩スタッフが丁寧にサポートしてくれるので、 ブランクのある方も安心してスタート可能です♪ 病院での経験を管理者として活かしたいあなたへ。 日勤のみ・オンコールなしで、腰を据えて長期キャリアを築ける環境です。 【お任せする業務】 ・利用者様の状況把握 ・スタッフのサポート・育成 ・医療機関・在宅事業所やご家族との連携 ・請求業務管理・勤怠管理など管理者業務全般および付随

仕事内容看護師（本部）（正社員）／各種福利厚生が充実／月給625,000円～750,000円 【業務内容】専門職の知識を用いて病院の運営を管理していただきます。 タムスグループの成長を担う病院事業部にてグループ病院の運営管理を担うポジションです。 管理職として、既存病院の運営支援や新規病院の立ち上げ業務・管理全般を担当いただきます。 ★課題に応じて各病院に常住し、各種業務支援や運用改善を行って頂く場合もあり、業務は多岐にわたります。 ＜運営支援＞ ・法人本部各部署及び病院幹部・役職者間の調整・業務支援 ・病院職員の人材マネジメント ・経営数値のデータ集計及び分析 ・各病院の課題抽出及び法人上層部へ

仕事内容正看護師 ▼仕事内容 訪問看護・訪問介護ステーションの管理者としてチームをまとめます。率先して現場にも入り、入居者様の状態を適宜把握し、必要に応じ看護師・介護士にケア方法などのアドバイスを行います。 看護師・介護士が協働する現場を見回り、入居者対応に困り事が生じていないか、わからないことがないかを確認し、ケア方法など自ら手本を示して指導、教育を行います。 ＜業務内容＞ ・利用者様の状況把握 ・看護師・介護士のサポート育成 ・外部機関やご家族との連携 ・請求（レセプト）業務の管理 ・職員の勤怠管理 など 〜１日の業務の流れ〜 8時30分 ：朝礼 9時00分：入居

仕事内容正看護師 ▼仕事内容 訪問看護・訪問介護ステーションの管理者としてチームをまとめます。率先して現場にも入り、入居者様の状態を適宜把握し、必要に応じ看護師・介護士にケア方法などのアドバイスを行います。 看護師・介護士が協働する現場を見回り、入居者対応に困り事が生じていないか、わからないことがないかを確認し、ケア方法など自ら手本を示して指導、教育を行います。 ＜業務内容＞ ・利用者様の状況把握 ・看護師・介護士のサポート育成 ・外部機関やご家族との連携 ・請求（レセプト）業務の管理 ・職員の勤怠管理 など 〜１日の業務の流れ〜 8時30分 ：朝礼 9時00分：入居

仕事内容正看護師 ▼仕事内容 訪問看護・訪問介護ステーションの管理者としてチームをまとめます。率先して現場にも入り、入居者様の状態を適宜把握し、必要に応じ看護師・介護士にケア方法などのアドバイスを行います。 看護師・介護士が協働する現場を見回り、入居者対応に困り事が生じていないか、わからないことがないかを確認し、ケア方法など自ら手本を示して指導、教育を行います。 ＜業務内容＞ ・利用者様の状況把握 ・看護師・介護士のサポート育成 ・外部機関やご家族との連携 ・請求（レセプト）業務の管理 ・職員の勤怠管理 など 〜１日の業務の流れ〜 8時30分 ：朝礼 9時00分：入居

仕事内容正看護師 ▼仕事内容 訪問看護・訪問介護ステーションの管理者としてチームをまとめます。率先して現場にも入り、入居者様の状態を適宜把握し、必要に応じ看護師・介護士にケア方法などのアドバイスを行います。 看護師・介護士が協働する現場を見回り、入居者対応に困り事が生じていないか、わからないことがないかを確認し、ケア方法など自ら手本を示して指導、教育を行います。 ＜業務内容＞ ・利用者様の状況把握 ・看護師・介護士のサポート育成 ・外部機関やご家族との連携 ・請求（レセプト）業務の管理 ・職員の勤怠管理 など 〜１日の業務の流れ〜 8時30分 ：朝礼 9時00分：入居

仕事内容正看護師 ▼仕事内容 訪問看護・訪問介護ステーションの管理者としてチームをまとめます。率先して現場にも入り、入居者様の状態を適宜把握し、必要に応じ看護師・介護士にケア方法などのアドバイスを行います。 看護師・介護士が協働する現場を見回り、入居者対応に困り事が生じていないか、わからないことがないかを確認し、ケア方法など自ら手本を示して指導、教育を行います。 ＜業務内容＞ ・利用者様の状況把握 ・看護師・介護士のサポート育成 ・外部機関やご家族との連携 ・請求（レセプト）業務の管理 ・職員の勤怠管理 など 〜１日の業務の流れ〜 8時30分 ：朝礼 9時00分：入居

仕事内容正看護師 ▼仕事内容 訪問看護・訪問介護ステーションの管理者としてチームをまとめます。率先して現場にも入り、入居者様の状態を適宜把握し、必要に応じ看護師・介護士にケア方法などのアドバイスを行います。 看護師・介護士が協働する現場を見回り、入居者対応に困り事が生じていないか、わからないことがないかを確認し、ケア方法など自ら手本を示して指導、教育を行います。 ＜業務内容＞ ・利用者様の状況把握 ・看護師・介護士のサポート育成 ・外部機関やご家族との連携 ・請求（レセプト）業務の管理 ・職員の勤怠管理 など 〜１日の業務の流れ〜 8時30分 ：朝礼 9時00分：入居

仕事内容【タイトル】 KC-Welfare株式会社CLASWELL信濃町正看護師／管理職 【仕事内容】 在宅ホスピスにおける施設長の業務全般。 入居者層: 末期がん患者、難病患者。 中途採用比率100%。 主な担当業務: 事業収支および運営管理 入居者と家族への支援 施設全体の管理業務 【事業所名】 CLASWELL信濃町 【応募資格】 □管理職経験 □正看護師 【施設形態】 有料老人ホーム 【法人名】 KC-Welfare株式会社 【勤務地】 東京都新宿区 【アクセス】 信濃町駅 徒歩7分 【勤務時間】 日勤 09:00～18:00 （休憩60分） 【給与詳細】

仕事内容【応募資格】 [必須] ・看護師としての臨床経験/医療機器メーカーでの学術・臨床情報提供経験 ・クリニカルスペシャリストやアプリケーションスペシャリストの実務経験（3年以上） ・創傷治療に関する知識・実務経験 ・英語力（ビジネスレベルの読み書きが可能なレベル） ・看護師資格 【職種名】 クリニカルエデュケーションスペシャリスト《看護師資格を活かせる◆フルリモート勤務OK》 【仕事内容】 【創傷ケア分野におけるマーケットリーダー企業】 医療従事者への製品情報提供や関係構築を通じて、製品の適正使用と導入促進をサポートしていただきます。 ＜主な仕事内容＞ ・医療従事者への製品・臨床知識に基づくコ

仕事内容【タイトル】 医療法人財団神尾記念病院正看護師／管理職 【仕事内容】 看護部長ポジションを担当 【事業所名】 神尾記念病院 【応募資格】 ◇管理職経験者 ・正看護師 【施設形態】 一般病院 耳鼻咽喉科、麻酔科、皮膚科、美容皮膚科、形成外科、美容外科 【法人名】 医療法人財団 【勤務地】 東京都千代田区 【アクセス】 御茶ノ水駅 徒歩5分 【勤務時間】 日勤 08:30～17:00 【給与詳細】 年収：700～800万円 通勤手当：（全額支給） 【昇給・賞与】 【福利厚生】 ・退職金あり ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 【休日・休

仕事内容正看護師 ▼仕事内容 訪問看護・訪問介護ステーションの管理者としてチームをまとめます。率先して現場にも入り、入居者様の状態を適宜把握し、必要に応じ看護師・介護士にケア方法などのアドバイスを行います。 看護師・介護士が協働する現場を見回り、入居者対応に困り事が生じていないか、わからないことがないかを確認し、ケア方法など自ら手本を示して指導、教育を行います。 ＜業務内容＞ ・利用者様の状況把握 ・看護師・介護士のサポート育成 ・外部機関やご家族との連携 ・請求（レセプト）業務の管理 ・職員の勤怠管理 など 〜１日の業務の流れ〜 8時30分 ：朝礼 9時00分：入居

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆知的財産業務に従事した経験（企業・特許事務所いずれの経験も可）を持ち、建設関連技術を学ぶ意欲のある方 ◆総合建設会社、設備会社等で業務経験のある方のうち、技術に係わる知的財産業務に興味がある方 [歓迎] ・大学等で建設関連学科を専攻した方 ・一級建築士または技術士、弁理士の資格保有の方。 ・ものづくりのプロセスを理解している、またはできる方。 ・丁寧に物事を把握して、打合せなどのコミュニケーションができる方。 【フィットする人物像】 協調性がありコミュニケーション能力が高い方 【職種名】 知的財産 【仕事内容】 知的財産担当者として、建設業に

仕事内容正看護師 ▼仕事内容 訪問看護・訪問介護ステーションの管理者としてチームをまとめます。率先して現場にも入り、入居者様の状態を適宜把握し、必要に応じ看護師・介護士にケア方法などのアドバイスを行います。 看護師・介護士が協働する現場を見回り、入居者対応に困り事が生じていないか、わからないことがないかを確認し、ケア方法など自ら手本を示して指導、教育を行います。 ＜業務内容＞ ・利用者様の状況把握 ・看護師・介護士のサポート育成 ・外部機関やご家族との連携 ・請求（レセプト）業務の管理 ・職員の勤怠管理 など 〜１日の業務の流れ〜 8時30分 ：朝礼 9時00分：入居