ディベロッパー - 東京都杉並区 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 〈 必須要項 〉 ・木造戸建住宅の設計経験者 [歓迎] 〈 優遇要項 〉※必須ではありません※ ・建築士保有者 ・CAD(アーキトレンド)操作経験者 ・設計監理の経験(建築物の種類、規模、仕様は問いません) ・住宅の商品、企画開発の経験者 ・ビルダー系会社での就業 【募集年齢（年齢制限理由）】 45歳まで （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 ・挑戦を恐れない！意欲的な方 ・全部叶えたい！欲張りな方 【職種名】 ●【建売住宅の設計／仕様検討・商品開発】≪戸建住宅主軸のディベロッパー≫年収450万～700万！ 【仕事内容】 戸建住宅主軸のデ

仕事内容<仕事内容> 在宅ワークOK！年間休日120日以上！新設チームの管理者を募集！英語を活かせる！ 当社のカスタマーサポート部門は当社の中でも急成長を遂げている部門で、刺激的なゲーム業界でカスタマーサポートを提供しています。20年を超えるパイオニアでリーダーである当社はゲームパブリッシャーやディベロッパーへサービスを提供するインターナショナルサービスプロバイダーです。 今回募集するのは新設カスタマーサポートチームの管理者で有名ゲームタイトルのゲームユーザー様か らの問い合わせに対応するチームにてプロジェクト管理および人員管理をお 任せします。 【具体的には】 ・クライアントとの折衝・窓口対応

仕事内容■財務スタッフとして、下記の業務をご担当いただきます。 入社直後から下記すべてをお任せするわけではなく、経験等を考慮して検討いたします。 【業務詳細】 ・財務会計全般、銀行口座管理 ・資金繰り、銀行融資取引の補助業務 ・営業拠点別現金管理 ・経費支払いの内容精査・振込 ・支店事務員との情報連携・指導 【その他】 ・将来的には部内の中核人材として、経理などスキルアップが図れる環境をご用意しています。 〇 関東ビルダーのなかではトップクラスの実績 〇 当社は、戸建住宅ディベロッパーとして、企画開発から設計、施工管理、販売戦略立案、引渡、アフターフォローを事業として展開しています。東京、神

仕事内容■総務スタッフとして、下記の業務をご担当いただきます。 入社直後から下記すべてをお任せするわけではなく、経験等を考慮して検討いたします。 ・機器・備品管理 ・施設管理 ・社有車管理 ・文書管理 ・福利厚生業務 ・就業環境の改善 ・電話・メール・来客対応 ・トラブル対応（社内外） ・株主総会・取締役会の企画・運営 ※総務人事課は課長以下10名体制で行っております。 〇 関東ビルダーのなかではトップクラスの実績 〇 当社は、戸建住宅ディベロッパーとして、企画開発から設計、施工管理、販売戦略立案、引渡、アフターフォローを事業に展開しています。東京、神奈川、千葉、埼玉と愛知の都市部を事業エリアに、

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ＜資格＞ ・宅地建物取引士 ＜下記のいずれかの経験＞ ・分譲マンションのプランニング（企画） ・デベロッパーで事業推進業務 【募集年齢（年齢制限理由）】 50代前半くらいまで （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【マンション開発事業の企画・推進】年間休日120日以上！福利厚生充実◆経験や資格をいかして活躍しよう 【仕事内容】 マンション開発事業全体の推進を担当 安心して暮らせる住まいづくりを考えた高品質な住宅供給を目指しています 自分の可能性を最大限に追及できます！ マンション開発に関わる商品企画、建築プランの立案・基本計画推進など

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・分譲マンションのプランニング（商品企画）のご経験 ・デベロッパーでの事業推進業務のご経験 [歓迎] ・宅地建物取引士の資格 ・事業収支管理や各種調整業務を円滑に進めるための高い事務処理能力 ・チームマネジメントや後進の育成経験 【フィットする人物像】 ・裁量を持って、ゼロから事業や商品を創り上げていくことにやりがいを感じる方 ・社内外の多様な関係者を巻き込み、プロジェクトを力強く牽引できる方 ・企画力だけでなく、事業全体の収支や成功にコミットできる方 ・安定した経営基盤とワークライフバランスの整った環境で、専門性を発揮したい方 【職

仕事内容【応募資格】 [必須] マンション建設における建築積算業務のご経験をお持ちの方 [歓迎] ・積算事務所での業務経験 ・一級・二級建築士、または一級建築施工管理技士の資格 ・積算見積ソフト（HEΛIOΣなど）の使用経験 【フィットする人物像】 ・数字に強く、細部までこだわりを持って業務に取り組める方 ・コスト意識が高く、会社の利益に貢献することにやりがいを感じる方 ・専門性を追求し、自身のスキルを高め続けたいという意欲のある方 ・ワークライフバランスを大切に、安定した環境で長くキャリアを築きたい方 【職種名】 建築積算のプロフェッショナル募集／大手ディベロッパーの超高層・大型マンション案件を専門

仕事内容【応募資格】 [必須] 業界問わず事務職もしくは実務でPCを使用した資料作成経験(1年以上) [歓迎] 不動産業界経験者（職種は問わず） 【フィットする人物像】 ・初心を忘れずに成長していきたいという想いがある方 ・プラス思考な方 【職種名】 不動産事務（プライム上場グループ 組織拡大の中核となれる第二次創業期）〔東京_杉並〕 【仕事内容】 用地仕入営業専属の事務を募集します。 花形のディベロッパー部門と呼ばれる仕入営業をサポートする仕事です。 【具体的な職務内容】 ・仕入稟議書作成 ・仕入契約後の事務処理 ・決済後の業務 ・役所申請 ・その他事務 【ポイント】 入社後は多岐に渡り上長・先輩

仕事内容ファーストコーポレーション株式会社 【課長～次長候補】ディベロッパーへの提案営業※年休130日/土日祝休み/スタンダード市場上場 【仕事内容】 【課長～次長候補】ディベロッパーへの提案営業※年休130日/土日祝休み/スタンダード市場上場 【具体的な仕事内容】 ～設立わずか5年で上場・急成長中の同社／分譲マンションに特化した建設工事の施工を中心に事業を展開～ ■業務内容： 法人営業職としてディベロッパーへの営業を行っていただきます。 具体的には、首都圏（東京、埼玉、神奈川、千葉）を中心に、ディベロッパーへの営業を担当していただきます。開発営業が仕入れ、企画した用地をディベロッパーへ提案し

仕事内容【総務スタッフ（主任クラス）】☆業界変革に取り組み、働き易い環境に注力した戸建住宅販売の企業です！ ■総務スタッフとして、下記の業務をご担当いただきます。 入社直後から下記すべてをお任せするわけではなく、経験等を考慮して検討いたします。 ・機器・備品管理 ・施設管理 ・社有車管理 ・文書管理 ・福利厚生業務 ・就業環境の改善 ・電話・メール・来客対応 ・トラブル対応（社内外） ・株主総会・取締役会の企画・運営 ※総務人事課は課長以下10名体制で行っております。 PRポイント 〇 関東ビルダーのなかではトップクラスの実績 〇 当社は、戸建住宅ディベロッパーとして、企画開発から設計、施工管

仕事内容【仕事内容】 【主な業務内容】 分譲マンションをはじめとする集合住宅の企画設計や構造設計、並びに工事に関する管理業務を担当していただきます。担当領域は免振構造を採用した大規模タワーマンションや、地域再開発を含む多様なプロジェクトが含まれており、都市再開発案件にも携われます。いずれも大手ディベロッパーが発注する高難度物件が中心となっており、設計から施工管理まで技術力を活かした業務遂行が求められる環境です。プロジェクトごとに施工例として、大和ハウス工業様による全241戸の大型物件「プレミスト大倉山」（2024年完成）、東京建物様が発注した23階建てタワー「ブリリアタワー千葉」（2026年完成予定）

仕事内容▼具体的な仕事内容 ・住宅開発の入り口を担う用地取得。 ・花形のディベロッパー部門 ・土地を所有している地主や、その売却情報を持っている仲介業者との関係性を構築し、住宅に適した需要の高い用地を取得する仕事です。 ・新たな人脈を発掘する突破力・関係各所と継続的な関係性を構築する人間力・億単位の取引にも動じない精神力、住宅開発に必要な不動産・建築に纏わる法令や専門知識など、大きな金額が動くからこそ、求められるスキルも多岐に渡ります。 ・地主や仲介業者から得た土地情報を元に、用途地域や高度規制などの法令、そのエリアの特徴や地域性も考慮し、商品化するための最適な区画割の検討や、建物のボリュームの検討を

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・法人営業経験 ・人事採用や人材ビジネスのご経験 【職種名】 杉並区(東京) 採用人事・業績好調の上場ゼネコン年間休日130日◎残業月15時間程度◎転勤なし 【仕事内容】 人事戦略に基づき、採用・育成・評価・定着の観点から各施策の企画・運用を担っていただきます。 オペレーションにとどまらず、裁量多く仕組み作りに携われるポジションとなっております。 【具体的には…】 ◎新卒採用 ・採用戦略の設計 ・採用プロセスの設計／運用 ・面接、内定者フォロー ◎中途採用 ・媒体選定、募集要項作成、スカウト業務 ・エージェント管理・調整業務 ・面接、

仕事内容ファーストコーポレーション株式会社 【荻窪】不動産仕入◆建設まで一貫して関われる◆年休130日※土日祝／残業ほぼなし／造注方式で業績安定 【仕事内容】 【荻窪】不動産仕入◆建設まで一貫して関われる◆年休130日※土日祝／残業ほぼなし／造注方式で業績安定 【具体的な仕事内容】 ～土地活用や売買、賃貸仲介営業など職種未経験歓迎／デベロッパーでありゼネコンの当社◎仕入れ～建設まで一貫して携われる／決済1週間以内／タワマン開発など案件規模大／土日祝休・年休130日・残業ほぼなしで働き方抜群！～ ■業務内容： 当社のビジネスモデルの起点である仕入業務をお任せします。 当社は造注方式を採用しており

仕事内容【仕事内容】 地権者や事業協力者等の立場から、 地域の課題解決に資する再開発事業の推進業務を担当いただきます。 案件発掘、行政・地権者・地域社会との関係構築、 地域特性に合った計画策定、再開発組合事務局対応など事業運営全般を 幅広くコーディネート、推進いただきます。 具体的には ▼プロジェクトマネジメント ▼事業スキームの検討 ▼地権者、行政、デベロッパー、コンサルタント等との調整 ▼現地事務局への人員派遣 ▼設計、施工の検討業務、CM業務等の調整 ▼建設現場との調整 ▼社内支援、バックアップ など 基本的に設計部門の技術者とチームを組むため、 お互いのスキルや経験を補い合いながら大規模

仕事内容【職種名】 インフラエンジニア/AWS/20代が活躍中！/30代が活躍中！ 【給与】 月給:80万円 【アクセス】 東京メトロ丸ノ内線 南阿佐ヶ谷駅 徒歩8分 【雇用形態】 業務委託 【勤務地】 東京都杉並区 【仕事内容】 個人事業主向けの業務委託契約を前提とした求人となります。 正社員採用の求人ではないため、予めご承知おきください。 1人月での業務対応となるため、副業など短時間業務の募集ではございません。 20代～40代まで活躍中 【開発環境】 AWS 【仕事内容】 SNS分析ツールのシステム保守・運用を行なっていただく案件です。 【具体的には】 ・認証サーバーを管理する

仕事内容【仕事内容】 商品企画からスケジュール・コスト管理等、事業を推進 具体的には 商品企画、事業収支の策定・ 管理、スケジュール・コスト管理などになります。 【会社の特長】 ①東証スタンダード上場 創業4年目に上場した後、安定成長を続けており、 財務・経営基盤は安定しています。 ②独自のビジネスモデル 造注方式（ゼネコンでありながら、自社で土地を仕入れ、 指名入札により設計・施工まで行う独自のビジネスモデル）を志向し、 技術者を確保している強みを最大限生かすとともに、当社の高い収益性の源泉になっています。 ③技術力 当社は、「1都3県」のマンション建設事業に経営資源を集中投下し、

仕事内容【仕事内容】 【主な業務内容】 地域開発の現場で、地元の利害関係者や行政、デベロッパーなど多様なステークホルダーを統括しながら、地域課題の解決を目指す再開発事業の運営業務を担当します。地権者や事業協力者の立場から案件の発掘を行い、行政や地権者、地域社会との円滑な関係構築を図りつつ、各地域の特徴に応じた計画の立案も進めていただきます。再開発組合事務局の窓口対応など、事業推進に係る調整業務を幅広く行い、プロジェクト全体の統括的な役割を担っていただきます。 具体的な業務内容として、全体のプロジェクトマネジメントをはじめ、最適な事業スキームの検討に加え、地権者や行政、デベロッパー、各種コンサルタント

仕事内容【仕事内容】 【主な業務内容】 総務次長候補として、株主総会や取締役会、経営会議などの各種社内会議の運営全般をご担当いただきます。また、コンプライアンス・リスク管理委員会の事務局業務を担い、社内の規定や法令遵守体制の整備にも関わります。従業員向け株式給付信託（J-ESOP）制度への対応、反社会的勢力の調査・確認、社内稟議の管理にも携わっていただきます。 さらに、ワークプレイスマネジメントとして、オフィスの新設・移転、レイアウト変更の企画実行、関係会社との調整業務を行います。オフィスレイアウトの設計業務では、働く環境の最適化や、効率的な空間利用の企画も含まれます。加えて、社内資産や備品の管理を

仕事内容▼具体的な仕事内容 ・再開発事業のリーダーとして、地権者や事業協力者等の立場から地元関係権利者、デベロッパー、行政等を束ねながら、地域の課題解決に資する再開発事業の推進業務を担当します。 ・案件発掘、行政・地権者・地域社会との関係性構築、地域特性に合った計画策定、再開発組合事務局対応など事業運営全般を幅広くコーディネート、推進します。 ・プロジェクトマネジメント ・事業スキームの検討 ・地権者、行政、デベロッパー、コンサルタント等との調整 ・現地事務局への人員派遣 ・設計、施工の検討業務、CM業務等の調整 ・建設現場との調整 ・社内支援、バックアップ