神奈川県の福祉 新卒の求人・仕事・採用

仕事内容知的障害者の方々が「働く事を通じて社会に参加する」ことを支援します。 主にガチャガチャ・健診グッズなどの作業や 地区センターのコーヒーショップの運営などの仕事をし、 仕事に取り組む利用者のサポートや調理、出来上がった食品の点検・確認。 他、レクリエーションの企画や運営、移動などのサポートなど。 ■一日の流れ 8:45～ / スタッフだけで朝会 9:00～ / 利用者さんの迎え入れ準備、及び迎え 9:30～ / 利用者さんの朝の会 10:00～/ 作業開始 (※作業内容 ガチャガチャ・健診グッズなどの作業、コーヒーショップの運営) 12時～ / 昼食 13時15分～ / 作業再開 ～15時

仕事内容横浜市の就労支援センターの相談支援員として、精神疾患のある方、発達障害・知的障害がある方、ご家族を含む市民の方々のパーソナルカウンセリングをはじめとして様々な支援サービスを提供します。 対面のカウンセリングの他、メールによる相談、電話による相談、障害者雇用の相談、就業継続のための相談、キャリア相談、生活の相談、お勤め先の企業との折衝、うつ病からの復職支援（リワーク・EAP）、PCによるシステムのオペレーション、電話応対を含みます。 心理・精神科医療系大学院修了で，公認心理師・精神保健福祉士，臨床心理士であることが望ましいが，他の領域でも，審査の結果カウンセラーとしての適性があると判断した場合

仕事内容“ありがとう”が、やりがいに変わる場所。特別養護老人ホームに 入所している高齢者の生活支援（食事、入浴、排泄等）の介助、 食事の前の準備や食器の片付け、利用者の見守りなど、入居者１９３名 （うちショートステイ１０名）１フロア４０数名の利用者に対し、 チームで協力しながら支援を行います。経験や知識のない方でも 先輩社員より、座学やＯＪＴを通じて業務の教育を受けられますので 安心して働けます。子育てによる休業後も同様に働く事は可能です。 （子育てと仕事を両立するための各種制度等あり） 変更範囲：変更なし

仕事内容知的障害を主とした障害のある人たちの作業支援及び生活支援の補助を担当します。 ・作業支援及び生活支援では ・焼き菓子 ・園芸 ・軽作業 ・草刈 ・清掃など作業に取り組む利用者の支援をおこないます。 利用者が取り組みやすいように一緒におこないます。 可能であれば運転をして搬入や納品等も行います。 ・午後の活動ではウォーキングやダンス ・音楽活動などをおこなう活動など行います。 障害のある人たちの役に立とうと思う人に開かれた仕事です。 仕事内容変更範囲：会社の定めるすべての業務

仕事内容◇児童養護施設すまいるにて生活支援業務をお願いします。 …児童養護施設すまいる… ・施設定員３０名の６名１ユニット、５ユニット制です。 ・平成26年9月に運営開始。

仕事内容「ご利用者様のより良い暮らしを作るお仕事です」 福祉施設でお年寄りの生活をサポートしていただきす。食事や入浴、排泄な ど日常生活の支援を始め、楽しい生活・安心した暮らしを実現するためにチー ムで協力して働いていただきます。季節の行事といったレクリエーションの企 画なども大切なお仕事です。その他服薬介助・介護記録作成など 未経験の方でも専門性を身につけて活躍できる研修制度があるので、安心して 働いていただけます。３年後には国家資格である「介護福祉士」も目指せます 変更範囲：変更なし

仕事内容【総合職・常勤】 病院事務職員として事務部内配属部署にてご勤務いただきます ※配属部署については、適性を考慮し配属いたします ◆事務部◆ 総務課、経理課、管財課、経営戦略課、医事課、診療情報管理室、 ＭＡ室、医療秘書室、医療連携室、予防医療課、患者相談室等 ※平日および土曜日に当番制による救急窓口業務有（土・日曜出勤 時、平日振替対応） ※変更の範囲：病院の定める業務

仕事内容・入所、通所のお客様の介助業務「自分だったらどんなケアを受けたいか」を 考え、その方らしい生活を最期まで送って頂けるよう支援いたします。 ・日常生活の介助・支援業務の他、レクリエーションやイベントの企画、運営 に携わっていただきます ※配属により、施設車両での送迎業務あり ※入所部門へ配属となった場合には、夜勤業務があります。 ※夜勤、送迎業務は研修育成状況に応じて入っていただきますので、最初から 行うことはありません。

仕事内容お客様の栄養管理、献立作成、食材発注など栄養士業務全般を行っていただき 、暮らしの楽しみを感じていただけるようなお食事の提供を行なっていただき ます。 川崎市の施設ではクックチルを取り入れています。行事ごとのお食事は手作り して、食事の楽しみも提供しています。 変更範囲：会社が定めるすべての業務

仕事内容・利用者の介護・身の回りの世話（食事・排泄・入浴・移動・移乗等の介助） ・入所者：１５０名（ショートステイ５名含） ・平均介護度：約３．２ ※プリセプターで未経験の方、ブランクのある方でも丁寧に指導するので安心 して働くことができます。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容青年期の発達凸凹で困っている方に対して「自分探し」と「人付き合い」のサ ポートをお願いいたします。＜具体的には＞・コミュニケーションや感情など に関するプログラムの提供 ※テキストを使用して実施します。・利用者さん の目標達成のためのプラン作成、相談対応・イベントの企画・運営、サークル 活動の補助・関係機関とのネットワーク作り など＊変更範囲：変更なし

仕事内容＊特別養護老人ホームにおけるサービスの入居利用相談及び、調整 業務。入 居者様の生活相談支援。 ＊デイサービス及び、ショートステイ利用者様の利用相談及び在宅 支援 ＊自動車運転（厚木市内、軽・普通車・ハイエース等使用） 変更範囲：変更なし

仕事内容・強化型 介護老人保健施設での介護業務 （入所定員：９２名／通所定員３ ０名）・障害を持たれた高齢者様の食事、入浴、排泄、整容等、身の回りの支 援及び生活指導を行い自宅で生活できるよう、医師、看護師、介護士、管理栄 養士、理学療法士等が連携しチームケアを行います 【変更範囲：変更なし】

仕事内容管理者候補生（施設事業所の運営・管理業務） ※まずは介護業務を経験していただきます。 介護福祉業務から開始し、将来、福祉施設の運営を担う キャリアアップ職種、経験、資格不問 変更範囲：介護職から管理者兼務、法人本部業務

仕事内容＼この仕事のPOINT／ □ 資格不要・未経験スタートから医療現場に従事できるお仕事です □ 医療・福祉を通して地域に貢献、やりがいを感じることができます。 □ 患者様やご家族様、職員からの「ありがとう」がモチベーションに繋がるお仕事です □ ジョブローテーションを通して様々な業務経験を積むことができ、将来的には病院の経営やグループの運営を担う管理職を目指せるキャリアがあります □ 賞与年３回、食事補助、住宅手当など嬉しい福利厚生多数 【仕事内容】 一般企業と同じように、病院や福祉施設にも総務・人事・経理・経営企画・システム管理などの業務があります。 医療事務職として、これらの業務や病院間を

仕事内容＜通勤時間も仕事の内＞ 最寄駅から徒歩３分です！ ＜充実した教育制度＞ 研修等は勤務時間内で行なっています！ ＜令和らしい取り組み＞ 髪色自由！ネイルＯＫ！一部条件あり ＜業務内容＞入院、外来者の介護業務（食事、排泄、入浴などの支援） これからの介護福祉士に必要な知識と技術、社会人として求められる知識や技 術もしっかり身につけられるのが当院の教育体制の強みです。施設とは違い日 常的に行われる多職種連携にて新しい視点での介護を身につけることが可能で す。 【変更範囲】：業務全般

仕事内容／ 子どもたちの成長が、明日の私の力になる。 その喜びを、あなたの毎日に。 ＼ 「実は昨日、この間卒業した子のお母さんから入学式の写真が届いたんです」 そんな嬉しい報告が、私たちの日常には溢れています。 子どもたちの成長をすぐそばで見守り、 保護者の方とは喜びを分かち合うパートナーになる。 時には感謝のお手紙をいただくことも。 人と深く関わるからこその、温かいやりがいを感じられる仕事です。 ◤ 具体的なお仕事内容 ◢ 子どもたちの送迎にはじまり、集団活動や学習支援、 音楽・運動などを取り入れた療育プログラムを実施します。 単なるお預かりではなく、 さまざまな活動を通じて子どもたちの

仕事内容＼23卒の方を積極採用！都心で勤務／ ・未経験OK！研修・資格取得サポート ・月給23万円以上！福利厚生も充実 ・残業ほぼなし！プライベート充実 ＜お仕事の内容＞ 横浜市内を中心に、神奈川県内で 「医療」「福祉」「障がい者支援」「保育」「食」「人材」 といった様々な事業を手掛けるアンダンテグループ。 2023年4月に入社いただき、 一緒に働いてくれる社員を募集します。 配属先は、本人のご相談の上決定します。 （総合職/営業職/一般職/介護職/児童指導員/保育士のいずれか） ＜働きやすい環境＞ 月8～9日以上休みで、残業はほとんどなし。 社員が無理せず働ける環境を大事にしています。 勤務地は

仕事内容“ありがとう”が、やりがいに変わる場所。特別養護老人ホームに 入所している高齢者の生活支援（食事、入浴、排泄等）の介助、 食事の前の準備や食器の片付け、利用者の見守りなど、入居者１９３名 （うちショートステイ１０名）１フロア４０数名の利用者に対し、 チームで協力しながら支援を行います。経験や知識のない方でも 先輩社員より、座学やＯＪＴを通じて業務の教育を受けられますので 安心して働けます。子育てによる休業後も同様に働く事は可能です。 （子育てと仕事を両立するための各種制度等あり） 変更範囲：変更なし

仕事内容・老人ホームでの介護業務全般 ・研修やイベント等の企画運営 ・人材採用のサポート業務（就活イベント参加、内定者懇親会企画等） 変更範囲：変更なし