株式会社ウィズケア の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：15時00分〜18時00分 就業時間２：10時30分〜17時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）平日１５：００～１８：００ （２）土・祝・長期休暇（春・夏・冬休み） １０：３０～１７： ００（休憩６０分）※相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容６歳～１８歳までの障がいを持った就学児童を対象に、 学びや遊びのサポートを行う。 宿題、課題支援、保護者対応、送迎など 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜13時30分 就業時間２：15時00分〜20時00分 就業時間３：8時30分〜17時00分又は7時00分〜20時30分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：（４）１２：１５～２０：３０ 休憩４５分 （５）２０：１５～ ９：１５ 休憩６０分 １８歳以上の方 （１）（２）休憩なし （１）～（５）は代表的な勤務時間例です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他就業日数は相談のうえ、シフトを組みます。

仕事内容◎認知症対応型グループホーム「そぉれ」での介護業務 食事や入浴、掃除、洗濯、レクリエーション、 散歩の付き添い等の支援 ＊夜勤業務・休日はローテーション勤務による交代制 ＊夜勤を月１回以上できる方、歓迎します。（１８才以上の方） ＊就業日数応相談 【必要な資格・免許】 介護福祉士・介護職員初任者研修者（旧ホームヘルパー２級） いずれか 取得見込者可 【変更範囲：変更なし】

仕事内容児童指導員／人柄重視のポテンシャル採用 未経験からでもキャリアを築ける児童指導員 20代・30代活躍中 大阪市東淀川区にある【放課後等デーサービス ウィズの木】 <主な仕事内容> 6歳～18歳の障がいをもった就学児童の療育を中心に様々なサポートをお任せします。 「やる時はとことん頑張り、遊ぶときは目一杯遊ぶ」をコンセプトとし知的障がい、発達障がいのある児童を支援するお仕事です。 20代・30代の職員が活躍中のため、若い職員でもなじめる環境です！ 【支援内容】 ・学校や自宅への送迎 ・療育支援 ・課題の作成 ・レクリエーションの企画（外出や調理実習など） ・保護者からの相談対応 など

勤務時間■7:00～20:30の間で3h～OK！ 例／ 8:30～13:30 15:00～20:00 8:30～17:00 など ※20:15～翌9:15もあり 入れる方歓迎！ ★週2～5日で時間・曜日の ご相談に応じます ★急な欠勤にもスタッフ間で協力し、 対応しています◎

仕事内容週2日・1日3時間～OK！子育てと両立◎未経験・ブランクOK！介護補助ありで負担少なめ◎ ●認知症対応型グループホーム● ◇ 入居者様18名 ◇ 常時2～3名体制で対応 ＼週2日・1日3時間～OK／ 「フルタイムは厳しい」 「家庭や本業と両立したい」 そんな方におすすめです。 ◆負担が少ない理由 ・介護補助スタッフ在籍で家事負担ほぼなし ・少人数制で落ち着いた環境 ◆スキマ時間でしっかり働ける ・週2日～／1日3時間～OK ・午前だけ／午後だけも相談可能 ・急なお休みにも柔軟対応 ・Wワーク・子育てとの両立も◎ ◆未経験・ブランクも安心 ・業務マニュアル完備 ・丁寧な研修＆フォロ

勤務時間就業時間１：9時25分〜15時25分 就業時間に関する特記事項：勤務は月曜～金曜の平日のみ。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始（１２／３０～１／３） ゴールデンウイークにおける祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容新規デイサービスの調理スタッフ募集 デイサービス利用者への昼食、持ち帰り弁当の提供 ・利用者の昼食、持ち帰り弁当の調理 ・１回あたりの食事提供数は最大２０食以内 ・日々の記録等の記録業務 ・その他必要性がある業務 ＊制服あり ＊社用車あり ＊変更範囲：変更なし

勤務時間8:00～21：00の中で希望シフト制 （6時間以上の場合休憩30分～1時間） ☆Wワークで夜だけ勤務も可能！

仕事内容【急募！】☆週3日～OK☆Wワークにも最適☆障がい者在宅支援！ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 障がい者を対象とした在宅支援（身体介護） 雇用期間の定めなし ＜主な支援地域＞ 吹田市／高槻市／摂津市／茨木市／東淀川区など 支援先まではバイク（原付）での移動です☆ 資格: ※無資格可 ※経験・年齢・学歴不問 ※ブランク可 勤務時間: 8:00～21：00の中で希望シフト制 （6時間以上の場合休憩30分～1時間） ☆Wワークで夜だけ勤務も可能！ 休日・休暇: 週所定労働日数 1～5日（応相談） 福利厚生: 雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金 交通費:上限700円/日（条件：週2日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：20時15分〜9時15分 就業時間に関する特記事項：勤務開始時間・終了時間について、応相談。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務曜日指定可。応相談

仕事内容◎認知症対応型「グループホームそぉれ」での介護業務 入居者１８名 ２人体制 夜勤帯でのケア業務です。 ・排泄介助 ・就寝中の巡視・見回り ・起床介助 ・朝食準備 等 ＊医療との連携を強化し、緊急時の対応も確立していますので、 安心して働けます。 【必要な免許・資格】 介護福祉士・介護職員初任者研修者（取得見込者可）・ ホームヘルパー２級のいずれか必須。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間8時00分～21時00分の中で希望シフト制（実働8時間以内） ※6時間以上の場合休憩30分～1時間 ※週所定労働日数1～5日（応相談） ☆夜だけ勤務も可能！ ☆扶養控除内考慮

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪生活支援員/パート≫無資格OK！交通費支給あり！ブランクありOK！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： ◇生活支援員としての業務全般◇ 【主な業務】 ・障がい者を対象とした在宅支援（身体介護） 求人ID 716945

仕事内容訪問リハビリテーション業務 ・利用者様のご自宅での個別リハビリテーションの提供 ・利用者様の状態把握 ・ご家族との連携 ・利用者様ごとに合わせた目標設定とリハビリアプローチ ・生活の質（QOL）向上を目的とした支援 ＜おすすめポイント＞ 【東村山市・訪問リハビリの理学療法士募集！未経験歓迎の正社員求人】 ・月給29万円以上スタートで経験に応じ昇給や決算賞与もあり、安定した収入が目指せます！ ・久米川駅徒歩10分の好立地で通勤便利！交通アクセス良好な職場環境で長く働けます！ ・訪問未経験者も安心の研修と同伴訪問制度あり！スキル習得を手厚くサポートしています！ ☆☆福利厚生☆☆

勤務時間20:15～翌9:15（休憩・仮眠あり） ※勤務開始・終了時間は 相談OK！ ※週1～2日の勤務です 勤務曜日の指定も可◎

仕事内容週1～OK！車通勤OK（P有）●「夜の安心」を支える ● グループホーム介護スタッフ  ＼週1回で月8万円～／ “負担少なめ夜勤”です！ ★常に2名体制 入居者様18名を分担して対応するため、 「一人で抱える不安」がありません。 さらに医療連携も整っているので、 万が一の対応も安心です。 ◆point ・週1～OK／Wワーク歓迎 ・1勤務2万円以上の安定収入 ・仮眠・休憩ありで体力的にも安心 ・勤務曜日固定も相談OK ◆夜勤でも“バタバタしない環境” ・見守り中心で急変対応は少なめ ・ルーティン業務が中心 ◆こんな方にお勧めです ・少ない日数で効率よく稼ぎたい ・日中は別の仕事や家庭

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給38万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤のみ)<資格>看護師<経験年数>20年<配属先>その他 ┗ <給与の詳細>※年俸制 【業務内容】 訪問看護における看護業務および付帯する業務 【施設形態】 訪問看護 【休日・休暇】 4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり、教育充実 【おすすめポイント】 残業少なめ、車通勤可、昇給あり、昇給あり、未経験歓迎、電子カルテあり 【深

仕事内容スキルアップとと充実したプライベートの両立が可能！ 経験を活かせる職場で働いてみませんか？ ・・・・ 【施設形態】訪問看護ステーション 【配属先】訪問 【業務内容】 訪問看護業務 【レバウェル看護について】 専門キャリアアドバイザーが貴方の転職を支援。高条件の病院、人気のクリニックなど幅広く提案！ 人間関係や雰囲気、残業などのリアルをお届け。あなたの条件にあった転職先がきっと見つかる。 まずは60秒で無料登録！

仕事内容【業務内容】 訪問看護における看護業務および付帯する業務 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：09:00～18:00 【給与情報】 月給35万円 【施設形態】 訪問看護 【休日・休暇】 4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり、教育充実 【おすすめポイント】 残業少なめ、車通勤可、昇給あり、昇給あり、未経験歓迎、電子カルテあり 【深掘り情報】 オンコールの負担を大幅に減らす独自の体制が整っている点が最大の強みです。毎日のファーストコールは専属の担当者が受けるため、出動が必要と判断した際のみ連絡が来る仕組みを持っています。これにより、自分で電

仕事内容利用者様の生活に寄り添い自立を支える訪問看護◆土日祝休みで年間休日120日以上◆残業なしを基本とする職場環境◆同行訪問による安心の教育体制◆ライフスタイルに合わせて正社員やパートなど働き方が選べます。 【給与】 【月給】270,000円- ※経験と前年度の源泉徴収票の金額を考慮 0.00カ月分/年 賞与:決算賞与あり 実績による 【コメント】 ウィズケア訪問看護リハビリステーションは、東京都足立区エリアで「顔の見える連携」を大切にしている事業所です。法人名にある通り、スタッフ同士、そして利用者様やご家族と「共に歩む」姿勢を何よりも重んじています。 リハスタッフにとっての魅力は、アットホー

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）（２）「又は」 いずれか選択 ＊実働４～６時間（応相談） ＊休憩時間は就業時間により変わります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，その他 勤務表による お盆・年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容居宅介護支援業務 ・アセスメント、ケアプラン作成、サービス担当者会議の実施、 モニタリング等 変更範囲：変更なし ＊エリア：事務所より車で約２０分内（訪問先へはマイカー使用） ＊未経験の方には丁寧に指導しますので、安心してご応募 ください。 ＊応募前職場見学可能です。お気軽にお問い合わせください。

仕事内容★月給35万円〜◎残業少なめ◎訪問看護リハビリステーションでの募集です★ ▼仕事内容 訪問看護ステーションで看護師業務をお任せします。 ・健康管理、健康相談、服薬管理、緊急対応、応急処置、など ・具体的な医療処置：胃ろう、吸引、インスリン注射、IVH、褥瘡（じょくそう）ケア、など (東京都東村山市) ▼職種 正看護師(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 給与1 月給：35万円〜 給与例：経験5年 月給：36.5万円〜 (正社員) ▼勤務時間 9:00〜18:00 17:00までの時短勤務相談可 (東京都東村山市) ▼休日・休暇 年間休日123日 4週8休制、夏季

仕事内容【業務内容】 訪問看護における看護業務および付帯する業務 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：09:00～18:00 【給与情報】 月給35万円 【施設形態】 訪問看護 【休日・休暇】 4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり、教育充実 【おすすめポイント】 残業少なめ、車通勤可、昇給あり、昇給あり、未経験歓迎、電子カルテあり 【深掘り情報】 オンコール体制の負担の少なさと、子育てとの両立のしやすさが大きな魅力です。オンコールはファーストコール専門のスタッフがいるため、皆様には週1回、曜日固定のセカンドコールのみをお願いしております。土・日

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ［日勤常勤/車通勤無料/月給350,000円から］セカンドコールのみで負担少なめの訪問看護求人です。【人材紹介『ナース専科 転職』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：看護師・准看護師 【業務内容】： 訪問看護における看護業務および付帯する業務 ■業務内容(変更の範囲) 変更無し 【常勤者の訪問件数(１日当たり)】 5件～6件 【訪問先】 個人宅と施設内の混合 【訪問時の移動手段】 バイク,車（詳細確認中） 求人I

仕事内容★月給35万円〜◎年間休日120日以上◎残業少なめ◎訪問看護リハビリステーション★ ▼仕事内容 訪問看護ステーションで看護師業務をお任せします。 ・健康管理、健康相談、服薬管理、緊急対応、応急処置、など (東京都東村山市) ▼職種 正看護師(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給：35万円〜 給与例：経験5年 月給：36.5万円〜 (正社員) ▼勤務時間 9:00〜18:00 17:00までの時短勤務相談可 (東京都東村山市) ▼休日・休暇 年間休日123日 4週8休制、夏季休暇、年末年始休暇5日 土日休み可、日祝休み可 (正社員) ▼応募資格 正看護師の資格

仕事内容■メインキャッチ ≪完全週休2日≫ワークライフバランス◎介護職・ヘルパー ■職種 介護職・ヘルパー ■職務内容 ◇生活支援員としての業務全般◇ 【主な業務】 ◆障がい者を対象とした在宅支援 ・家事援助（掃除、洗濯など） ・日常生活の支援 ・外出支援（病院・役所などの付き添い、お散歩など） ・モーニングケア ・デイの送り出し ・入浴介助などの身体介護 ◆記録業務 ・訪問内容や気づいた箇所の記録 └PC入力や手書きなどで行います ◆ご利用者に合わせて、日々の業務は様々 ・ご利用者のお家でお掃除したり、お食事を作ったり ・移動支援で一緒にお散歩などをしたり などなど・・・ 固定的なルーティン業務