エリアマネージャー - 富山県 の求人・仕事・採用

仕事内容グループホームの運営に携わっていただきます。 新規ホームの立ち上げでは、入居契約の訪問対応、スタッフの採用、マネジメント、備品の準備、家具の組み立てなどの業務に従事。 既存ホームの場合は、3〜4事業所程度の管理運営を担当。 介護・福祉業界での管理経験がない方でも、責任者や管理職としての実績があれば活躍できます。 全国で多数のグループホームを展開しており、介護・福祉業界でも高いロイヤリティを誇っています。

仕事内容エリアマネージャー 各事業所（ケアホームあお、ケアホームほりおか、ケアホームな かそね、ケアホームあきもと、グループ会社事業所等）のマネージ ャー業務 ・介護サービスの実態調査・報告 ・提供サービスの改善指導 ・苦情対応 ・利用者様・職員の人材確保の営業 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容全国で多数のグループホームを運営する当社で、 エリアマネージャーの募集です。 新規ホームの立ち上げ業務をお任せします。 入居契約の訪問対応や、スタッフ採用、マネジメント、 備品の準備、家具の組み立て等、幅広い業務をご担当いただきます。 介護・福祉業界でのご経験がある方なら、 責任者や管理職としての経験をお持ちの方も活躍中です。 未経験の方も大歓迎です。

仕事内容<仕事内容> 【法務局エリアマネージャー】スタッフ労務管理・ユーザー対応などの事務／未経験OK◎（富山地方法務局） 富山地方法務局での勤務のため、お休みも公務員と同じで働きやすさ抜群、安心・安定した職場環境での人気のオフィスワークです。 法務局で勤務する当社スタッフの労務管理と窓口業務及び付帯業務を行って頂きます。 【主な業務内容】 ＜労務管理2割程度＞ ・県内４カ所を巡回し管理・監督・指導等（月１回程度） ・スタッフの労務管理（約30名） ・スタッフの研修計画等 ・クライアントとの調整等 ・人材募集、採用面接等 ＜事務業務8割程度＞ ・法務局証明書発行事務 （受付、端末入力、証明

仕事内容<仕事内容> 【店舗SV/富山】★携帯販売県内TOP企業★複数店舗の裁量マネジメント／昇給昇進スピード◎ ＼SV・エリアマネージャー経験をそのまま活かせるポジション！／ ――県内の店舗を巡回しながらマネジメント 富山エリアの店舗を定期的に巡回し、スタッフ育成や売上管理、勤怠・スケジュール管理などをサポートします。 ハードルが高い業務ではなく、店舗運営経験を活かして徐々にステップアップできる環境です。 《●まずは》 担当エリアの店舗運営を把握し、接客・スタッフ管理・売上管理などの基礎を確認。最初から一人で任せることはありません。 《●すぐに担当エリアのマネジメント》 経験に応じて、2～5

仕事内容当社は全国で多数のグループホームを運営しており、介護・福祉業界でも高い評価を得ています。 入居契約の対応や、スタッフの採用・管理など、グループホームの運営に関する業務全般を担当していただきます。 介護・福祉業界での責任者や管理職経験がある方は、活躍できる環境が整っています。 新規立ち上げのホームでは1~2事業所、既存ホームでは3~4事業所の管理を担当していただきます。

仕事内容営業所内の読者管理、売上管理、配達員管理、 電話対応等 【変更範囲：変更なし】

仕事内容<仕事内容> 【正社員】飲食店エリアマネージャー/未経験OK/週休2日/社会保険完備/有限会社細川 「食を通して人々を幸せに！」をスローガンに、レストランやご家庭に氷見牛を提供！長年培ったノウハウを活かして、今後も牧場など新たな事業を展開予定です！ ＜仕事内容＞ ・開店、閉店作業 ・接客対応 ・店舗マネジメント など 新しいことにどんどんチャレンジできる環境！自分次第で仕事の幅を広げられ、裁量権も大きく、やりがいのあるお仕事です！ ＜求人3つのポイント＞ (1)複数事業を展開する安定企業！働きながらスキルアップできます！ 「食を通してお客様、社員、すべての人々が幸せで明るい社会の創造を

仕事内容【サブエリアマネジャー／正社員】次期エリアマネジャー！店舗マネジメントが学べる研修あり！ マネジメントのポジションに挑戦したい方、注目！マネジャーの仕事を見ながら業務を覚えるので、ノウハウを学びやすい！ エリアマネジャー補佐として、数店舗を担当します。PL管理や業務改善やスタッフの採用など、エリアマネジャーの指導を受けながら学ぶことができます。店長からワンランク上のキャリアにチャレンジしませんか？ 【マネジメント経験を活用】 5～10店舗ほど担当を持ちエリアマネジャーをサポートするポジションです。将来的なエリアマネジャー候補として、マネジメントスキルや業務改善力を磨くことができます。

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれかに該当する方 ・業界を問わず、店長などのマネジメント経験がある方 ・エリアマネジャー等、複数店舗管理経験のある方 【職種名】 店長・エリアマネジャー「焼肉きんぐ」など展開◇年2回1週間の長期休暇取得可◇上場◇手当充実 【仕事内容】 店長・エリアマネージャー候補として、入社後は入社研修・事業部別研修を経て、店舗（直営店）配属となります。 【入社後について】 3か月でホールキッチンのオペレーション業務を習得 半年で管理業務、責任者業務を習得 【店長昇格後は、店舗の最終意思決定者としての店舗マネジメント】 ・年商約2～3億円の店舗の売上、利益管理 ・30名～8

仕事内容営業所所属のエリアマネージャーとして、 小中学校、保育所・こども園等現場の管理全般。 ・現場巡回及び労務管理 ・現場予算管理 ・給食現場代務手配 ※社有携帯電話・ＰＣ貸与、社有車手配後貸与。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【エリアマネージャー候補】キャリアアップを見越した募集です 飲食業界に携わっていきたい方、必見！ 適性・能力に応じて様々なキャリアアップを目指していけます！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 226,000円～416,000円 ※固定残業手当：月41,000円／30時間分を含む(超過分は別途支給) ※下限の給与は未経験者の方の条件です。経験者の方はキャリア(能力や技能)に応じて優遇いたします。 ※試用期間(最長6か月／条件変動なし) ※別途諸手当あり(通勤手当、深夜勤務手当、季節手当、家族手当、住宅手当など) ◇賞与年2回(業績による) ◇昇給年1回 【モデル年

仕事内容<仕事内容> 未経験OK！エリアマネージャー 【安定総合商社の営業正社員】 着物・アパレルファッション・ ジュエリー・健康関連品を扱う総合商社の 営業職・正社員としてお迎えします。 店内で毎月開催する展示会の 企画・立案・実施や、 セールスレディさん10～30名のサポート、 固定客訪問・納品、店舗運営フォローなど 管理営業職(エリアマネージャー)業務をお願いします。 未経験や異業種出身の方も多数活躍中。 2年目で店長(年収600万円)に就任したスタッフもいます！ 当社は創業以来60年以上、 「人と人との信頼」「人の輪を広げて楽しく」を 大切にし発展して参りました。 明るく楽しく、お客様

仕事内容株式会社はなまる（吉野家ホールディングスグループ） エリアマネジャー候補／月給35万円～／制度充実／賞与年2回 【仕事内容】 【全国募集／はなまるうどん】エリアマネジャー候補として複数店舗の運営や売上管理業務等をお任せします。 【具体的な仕事内容】 【ココがポイント！】 □社宅制度 □海外研修 □早期キャリアアップ可能 □全国募集 □当番制でオフはしっかり休める◎ 【入社後の流れ】 ▼スキルに応じて上級店長から業務をスタート。 店長業務を通して現場オペレーションを 実践的に理解していただきます。 ▼ゆくゆくはエリアマネジャー業務も 複数店舗のマネジメントや人材育成を 担当していただ

仕事内容1日を効率よく使えて、自由な時間でエンジョイライフを楽しめます！ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 フリーター歓迎 主婦（夫）活躍中 Wワーク歓迎 経験者優遇 学歴不問 服装自由 髪型自由 交通費支給 車・バイク通勤OK 月1シフト提出 勤務開始時期調整 禁煙・分煙 長期 社会保険完備 研修あり ひげOK 労災保険 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 正社員 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,000円〜 試用・研修時 月給 200,000円〜 ※配達部数、配達区域により変動します。 【勤務時間】 【1時30分に出勤した場合の一日の流れ】 1:30 出社 新聞がお店

仕事内容【ペットショップCoo＆RIKU】エリアマネージャー候補 【全国200店舗以上】人気のペット業界で働こう★常に癒しと隣り合わせの職場です♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 320,000円～500,000円 【勤務地】 富山県富山市秋吉９８－５９－１ 募集情報 全国展開するペットショップ大手の＜Coo&RIKU＞でじっくりお仕事しませんか？ 在職中の方は面接日の相談に応じます。 【仕事内容】 【仕事内容】 ・担当エリア内(5店舗前後)の店舗マネジメント業務全般 ・売上・利益目標の達成に向けた施策の立案・実行 ・店舗スタッフの育成・指導・マネジメントサポー

仕事内容株式会社快活フロンティア（AOKIグループ） エリアマネージャー候補／年休120日・残業月8h 【求人要約】 【全国113店舗】北海道~沖縄までFiT24を展開 【2026年3月より年休120日】プライベート充実 【安心感◎】AOKIホールディングスのグループ会社 【年休120日へ進化】上場グループの安定基盤 エリアマネージャー候補を募集! ■研修制度（職種別・階層別研修・社内ライセンス制度） ■社外資格試験補助制度 ■育児休業制度・産前産後休業制度 などさまざまな支援制度が整っている当社。 シェアリングスペース、カラオケ、24 時間ジム「FiT24」など、 多彩な事業で急成長を

仕事内容全国に展開する「はなまるうどん」にて、店長経験を活かしてご活躍いただきます。まずは店舗運営の理解から始め、ゆくゆくはエリアマネジャーを目指せるポジションです。 ◎先輩や上長に同行して業務を覚えられるので、安心です！ ◆まずは「経験豊富な店長」として 入社後3ヶ月～半年間は、まずは店舗運営に携わり、オペレーションや企業文化への理解を深めていきます。従業員やお客様、地域特性などを理解していただくと同時に、これまで培った経験を活かして、店舗をより良くするアイデアも歓迎します。 ――業務内容―― ・売上・原価・人件費の管理 ・QSC（品質・サービス・清潔さ）向上 ・スタッフの育成 ◆ゆくゆくは

仕事内容【職種】サービス＞店舗・FC開発 【業種】サービス＞外食 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ◢◤このポジションの魅力◢◤ ・社長輩出の実績：当社での経験を通じて過去12名の社長が誕生しています。 ・豊富なキャリアパス：「部長」「購買・商品開発」「加盟店開発」など、多様なキャリアプランが用意されています。 ・事業拡大フェーズの裁量権： IPOを目指す成長期であり、大きな裁量を持って事業に貢献できます。 ・利益還元：会社の成長に伴い、利益が社員に還元される仕組みがあります。 ■職務内容 エリアマネージャー（営業部長候補）として事業拡大を支

仕事内容【応募資格】 [必須] ■医療・介護・福祉業界経験 ■5人以上のマネジメント経験1年以上 ■要普通自動車免許（AT限定可） [歓迎] 【あると望ましい経験・能力】 ◆営業経験（業種問わず） ◆入居型・通所型介護施設の施設長や主任以上の経験 ◆介護業界の営業経験 ◆障がい福祉経験 ◆介護業界に関する有資格者（介護職員初任者研修、介護福祉士など） 【フィットする人物像】 ・コミュニケーションスキルが高い方 ・チームビルドが得意な方 ・人材育成が得意な方 ・メンバーを活かして成果を出せる方（モチベータータイプの方） ・新しい事にチャレンジする意欲がある方 【職種名】 エリアマネージャー候補【IPO準