人材サービス - 東京都新宿区 の求人・仕事・採用

仕事内容☆書類選考なし ☆オフィスカジュアル・ビジネスカジュアル ☆福利厚生充実 ・ゲーム系クライアントへの中途採用ニーズのヒアリング ・ゲーム系クライアントへ人材や企業の紹介・提案、条件交渉、契約締結 ・転職希望者やフリーランスワーカーの面談・面接同行 ・自社メディア「RecGame（リクガメ）」上での集客施策・広告提案 ・転職希望者のスカウティング、リクルーティング ・転職希望者やフリーランスワーカーの面談、キャリアカウンセリング ・求人案件ピックアップ、求人紹介、承諾調整 ・企業面接日程調整、求職者との連絡業務 ＜その他福利厚生＞ 固定残業代詳細：30時間分の時間外手当として63,000～

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ※下記いずれも直近でのご経験を想定 ・人材紹介の経験3年以上 ・マネジメント経験（5名以上） 【尚可】 ・建設×人材紹介のご経験 ・建設業界の知見 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 人材紹介サービス責任者候補 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 年間休日125日！建設業界トップクラスのシェアを誇る人材サービス企業！ 【職務概要】 建設業界のお客様に対して施工管理技士or技術者や、建設業界経験者（建設業界の幅広い職種）の正社員人材紹介サービスの提供を

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時30分〜18時30分又は13時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：時間変更可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容日本で働きたい外国人材」の入社後フォロー「特定技能登録支援機 関による外国人材の入社後フォロー」 具体的には ホテル、介護、製造業、小売業がメイン顧客。 オンライン商談も活用し柔軟に動けます！ ネパール、ミャンマー、スリランカの人材はメインです。 契約・入社後フォロー 登録支援業務との連携 変更範囲：変更なし

仕事内容 おすすめポイント ・未経験から人材業界にチャレンジ可能 ・月給28万円以上＋業績手当で高収入を狙える ・シニア特化の成長市場で将来性抜群 ・論理的思考や営業スキルなど市場価値が高まる ・新規事業にも関われるチャンスあり 【仕事内容】 ◆リクルートコンサルタント 難易度が高いと言われるシニアの転職を支援します。 転職における要件定義を転職希望者と共にビジョンを成立させ、本人要望と転職市場をすり合わせて、論理的かつ合理的に魅力あるキャリアビジョンを設定して、転職を成功へと導きます。 人生で最後になるかもしれない転職を成功に導くことで、求職者様より涙ながらに感謝の声をいただくこともあります

仕事内容仕事内容：■20代前半でトップセールスマンに！ビジネススキルが身につくコーディネート業務 コーディネート業務では、シニアが人生最後の転職活動で叶えたい希望条件をまとめるヒアリング力、市場ニーズや給与相場を伝えるアウトプット力、ロジカル思考力、人材紹介先の業界専門知識が身につきます。 現場配属されることは一切なく、入社後はすぐにコーディネート業務に携わることができるので、自己成長や事業理解のスピードも早い環境。 20代前半でトップセールスマンとして活躍している社員実績もあります。 ■社長直下で取り組む新規事業立ち上げ業務 毎年新規事業を創出しているシニアジョブでは、新規事業立ち上げポジション・

仕事内容・ゲーム系クライアントへの中途採用ニーズのヒアリング ・ゲーム系クライアントへ人材や企業の紹介・提案、条件交渉、契約締結 ・転職希望者やフリーランスワーカーの面談・面接同行 ・自社メディア「RecGame（リクガメ）」上での集客施策・広告提案 ・転職希望者のスカウティング、リクルーティング ・転職希望者やフリーランスワーカーの面談、キャリアカウンセリング ・求人案件ピックアップ、求人紹介、承諾調整 ・企業面接日程調整、求職者との連絡業務 将来の配置転換などによる変更の範囲 就業場所・・・なし、就業範囲・・・当社業務全般

仕事内容【応募資格】 [必須] ・5名以上のメンバーマネジメント経験 ▽上記に加え、下記いずれかのご経験 ・人事採用のご経験 ・両面型（RA/CA）の人材紹介のご経験 ・求人広告媒体営業のご経験 ・RPO業界でのご経験 [歓迎] ・スタートアップ企業でのご経験をお持ちの方 【募集年齢（年齢制限理由）】 28歳～39歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 ・目標達成に向けて、最後まで粘り強く取り組む意欲のある方 ・誠実さを大切にし、仕事や仲間に対して真摯に向き合える方 ・前向きな姿勢で、常に「どうすれば実現できるか」を考え、行動できる方 ・自身の成長に意欲があり、新し

勤務時間週4日 1日6時間以上 朝～昼 ≪勤務時間≫ 9:15～17:45(実働7.5h/休憩1h) ※上記の時間帯で週4～勤務OKです ※シフトは固定シフトですが、希望があれば柔軟に調整可能です。お気軽にご相談ください。

仕事内容【仕事内容】 ＼マイナビの人材紹介サービスのご案内／ 中途採用を検討している 法人のお客様に向け電話やメールで ご案内やヒアリング、アポイントの調整を行うお仕事★ ＜お仕事の流れ＞ (1)お電話やメールでコンタクト ↓ (2)アポイントを打診し、具体的な希望をヒアリング ↓ (3)アポイントの日程を調整し営業スタッフへ コール先はすでに採用活動を実施している企業様。 電話の要件が明確なので、具体的な提案に集中できます♪ 商談や契約作業は一切ありませんので、 業務に集中してスキルアップを目指すことができます。 ・未経験だけどできるのかな・・。 ・コールセンターの経験はあるけど受電対応

勤務時間シフト制

仕事内容コールセンタースタッフ／高時給 マンションの入居者の問い合わせ対応 今回お任せするお仕事は、 賃貸物件の居住者からのお問い合わせ対応＋PC入力業務です！ ★研修制度が整っているから安心★ 入社案内 ↓ 座学研修 ↓ 電話応対マナー研修・システム・PC操作研修 ↓ 実践前のロールプレイング ↓ いざ実践！ ～業務の内容～ 水漏れが発生している、給湯器が故障したなど賃貸住宅にお住まいの方から トラブルに関するお問い合わせにご対応いただき、 業者の手配、引継ぎなどを行います！ 学歴や特別なスキルや経験は不要です！ 接客業をしていた方、コミュニケーションを取るのが好きな方、 人と関わる事

仕事内容【応募資格】 [必須] ▽下記いずれかのご経験 ・人事採用のご経験 ・両面型（RA/CA）の人材紹介のご経験 ・求人広告媒体営業のご経験 ・RPO業界でのご経験 [歓迎] ・スタートアップ企業でのご経験をお持ちの方 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳～35歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 ・目標達成に向けて、最後まで粘り強く取り組む意欲のある方 ・誠実さを大切にし、仕事や仲間に対して真摯に向き合える方 ・前向きな姿勢で、常に「どうすれば実現できるか」を考え、行動できる方 ・自身の成長に意欲があり、新しい知識やスキルを積極的に吸収したい方 【職種名】

勤務時間10:00～19:00 ※休憩／60分 ※勤務条件／ 年末年始休暇あり ※勤務日数／5日～5日 ※勤務曜日／月・火・水・木・金 労働時間制度 シフト制

仕事内容【アルバイト雇用】 人材総合サービス会社で採用コーディネーター◆土日祝休み 私たちは総合的な人材サービス事業を展開している登録型の派遣会社です。求職者とクライアントのニーズにアサインする採用担当者を募集！未経験も大歓迎。オープンループパートナーズ新宿支店で一緒に働きましょう！ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,500円～ アルバイト：時給1,500円 【勤務地】 東京都新宿区新宿4-3-17 アクセス： 新宿三丁目駅より徒歩1分 募集情報 派遣会社の採用担当 ・・・・・・・ ★労働環境の良さで選ばれる会社です！ ◎年間休日120日以上 ◎

勤務時間【勤務時間】 週3日以上/1日6時間以上 ID:wB2XuuFUu3

仕事内容【職種名】 行政関連ICカード申請に係る受付のLD/ID:wB2XuuFUu3 【会社名】 株式会社ミライル 東京支店/TCT/ID:wB2XuuFUu3 【PR】 都庁前駅でお探しなら！行政関連ICカード申請に係る受付のLDをお任せ！最大時給2000円！給与前渡しも短期も！バイトも正社員も派遣もミライルで！/ID:wB2XuuFUu3 【コメント】 都庁前駅でお探しの方必見☆ ミライルならあなたにあったお仕事探しを総合サポート！ 「家事と両立できる仕事で」 「給与が前もってもらえると助かる」 「地元で働きたい」など！ ご要望に合わせてお仕事をご提案します！ ID:wB2XuuF

仕事内容約９割の社員が未経験入社！ 個人ではなくチームで目標を追うスタイルです♪ 企業の短期の人材ニーズや個人の短期の就業希望を叶えるアルバイト派遣事業を展開しています。 【仕事内容】 企業様に派遣サービスをご提案し、登録スタッフさんには希望に合った仕事をご紹介するお仕事です♪ ヒヤリング力が活かせます！ 【仕事詳細】 ◆企業様への対応 《法人営業》 どのような人材を求めておられるかを丁寧にヒアリングし、お困りごとを解決できるようサービスをご案内します。 ◆コーディネート業務、登録スタッフさんフォロー 《求職者との面談》 派遣登録をされているスタッフさんと面談し、希望の勤務条件を伺います。

仕事内容[募集背景事業拡大に伴う組織強化による増員募集 [転勤の有無有り [仕事内容]： 同社従業員がエンジニアとして最大限のパフォーマンスを発揮できるよう、人事労務領域から組織基盤のアップデートをお任せします。 まずは、従業員からの相談対応（ハラスメント・メンタルヘルス等）を通じて現場で起きている課題を把握していただきます。 将来的には人事部長と二人三脚で、トラブルを未然に防ぐための人事制度企画や就業規則の抜本的な整備を実行していただきます。 【具体的には…】 ＜労務相談・トラブル対応への従事＞ ・従業員からのハラスメント相談や人間関係、復職の対応など ＜組織の仕組み化・制度設計＞ 現場で得

仕事内容【アピールポイント】 「東京」人材コンサル営業／未経験歓迎／東証スタンダード上場G／賞与実績4.8カ月分／年休121日／土日祝休 【仕事内容】 人材派遣や人材紹介、AIによる業務効率化などの手法を通して、人手不足に悩む企業のお悩みを解決していただきます。 経験を積めば誰もが知る大手クライアントを担当することも。未経験から着実に成長していける環境をご用意しています！ 【ご提案の流れ】 ▼ニーズのヒアリング 「人が足りなくてシフトを回せない」「業務効率化を推進したい」等の悩みをお伺いし、人材派遣や人材紹介、DXツールなど、幅広いサービスの中から提案をします。 ▼アポイント獲得＆提案 課題の解決に

仕事内容株式会社ＫＯＳＭＯ 人材コーディネーター／未経験OK／土日祝休／即日入社可／04 【求人要約】 月給28万円以上！実績は賞与・表彰でしっかり評価 6カ月の研修あり！実践を通してスピーディに成長 資格取得支援・スキルアップ支援で市場価値も向上 【仕事内容】 ◇昇給・賞与・表彰で実積をしっかり評価◇人と企業の間に立ち、調整力や提案力を発揮してください 【具体的な仕事内容】 企業の採用ニーズを聞き、条件に合う人材をつなぐだけでなく、就業後のフォローまで担うのがこの仕事。スタッフ対応と企業対応の両方に携わりながら、より良いマッチングを実現していきます。人と企業の間に立ち、時には開拓にも取り

勤務時間●平日のみ週3～5日 ●勤務時間9:00～17:45(実働7.75h 休憩1h) ●土日祝日・年末年始・GWはお休み ●残業ほぼなし(月5h以下) 労働時間制度 固定時間制

仕事内容≪人気の官公庁系×事務≫週3日~OK!東京都庁内で入力や書類ﾁｪｯｸなどのお仕事 【WEB登録会実施中】コロナ対策企業・未経験歓迎・高時給等のお仕事ご紹介可能♪ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,400円～ 時給1400円 ＜月収例＞●週5日勤務 217000円(時給×7.75h×20日)●週3日勤務 130200円(時給×7.75h×12日)※交通費別・全額支給 【勤務地】 東京都新宿区 ◇この他にも、ご紹介できる勤務地多数！ 「駅チカ・バス停近くの職場がいい」等 ご希望の条件お聞かせください◎ 募集情報 仮ID(from：@ivisit

仕事内容 おすすめポイント ・月給40万円スタートで高収入を実現可能 ・未経験からマネージャー候補としてキャリア形成 ・社長直下で新規事業・マーケ・企画に挑戦できる ・早期キャリアアップ（幹部登用あり） ・IT×シニア市場で成長性の高いビジネスに携われる 【仕事内容】 弊社のメイン事業である人材紹介サービス「シニアジョブエージェント」のマネージャー候補としての募集です。 最初はリクルートコンサルタントとして成果を出していただく予定ですが、将来的には新規事業立案・事業企画やビジネスグロース等のマネージャーとしてのポジション登用も可能です。 【具体的な業務】 ◆リクルートコンサルタント 難易度が高

仕事内容【CA・RA】人材紹介経験者求む！／自社の人材紹介サービスのCAおよびRA／新規事業の責任者候補 [会社名称]：株式会社SWAN CREATIVE [雇用形態]：正社員 [想定年収]：400万～600万円 [応募資格]：高卒以上 人材紹介サービスの立ち上げ、CA・RA業務 業務変更範囲：なし ＜面接について＞ 書類 ↓ 面接 ↓ 内定 【step.1】 応募ボタンをクリック。ご連絡先など簡単な情報をお寄せください。 【step.2】 責任者よりお電話を失礼いたします。 内容をあらためてご確認いただいた後、面接のお手続きに移行します。 まずはお電話でご不明点や応募者様のご状況な

仕事内容【アピールポイント】 「東京」人材紹介法人営業／未経験歓迎／残業月20H以内／インセンあり／働き方・安定性東証スタンダード上場G 【仕事内容】 1989年から有料職業紹介事業を展開している当社にて、企業への採用支援を行う人材紹介リクルーティングアドバイザー（法人営業）をお任せします。 ■業務内容： ●企業への支援 ・求人ニーズの発掘 ・人材ニーズ、採用課題のヒアリング ・求職者とのマッチング・人材提案・推薦／選考中のフォロー ・採用決定～入社前後のフォローなど ■入社後の流れ 入社後はWeb学習ツールで当社の事業や仕事内容について学び、上司や先輩とのロープレ・OJTを通じて業務を習得いただき