東京都新宿区の人材業界の求人・仕事・採用

仕事内容AI領域で事業を展開する同社で、新卒採用を中心とした採用業務全般を担当します。採用計画の立案から選考、入社研修の企画・運営まで、採用に関する幅広い業務に携わります。 ＜おすすめポイント＞ ●採用計画から入社研修まで担当 ●事業拡大に伴う増員採用 ●将来は人事領域全体へ拡張可能 ■具体的な仕事内容 ●採用計画の立案、応募者・決定者に関する各種データ分析 ●人材紹介エージェントの開拓、関係性構築 ●求人媒体の選定・運用、大学就職課との連携 ●会社説明会の企画・登壇（対面・Web）、選考評価 ●内定者フォロー、面談、研修企画、辞退防止策の実施 ●データ分析に基づく選考プロセスの改善提案・実行 ●

勤務時間9:00～17:30 （実働7時間30分） （残業の目安）残業なし 正社員の方から引継ぎを受けていただきます。

仕事内容【人材業界での採用アシスタントのお仕事です】採用支援サービスを提供している企業でのお仕事です！◆クライアントごとの応募対応◆ダイレクトリクルーティングの代行業務◆応募者とのやり取り◆採用関連のサポート業務◆その他アシスタント業務＜おすすめポイント＞＊未経験から採用業務にチャレンジできる＊1社ずつ担当するため業務を覚えやすい＊人材・採用に興味がある方におすすめ＊経験者は幅広い年代の方が活躍可能＊最初の1か月はしっかり出社で安心＊その後は火曜・木曜に在宅勤務あり＊クライアント対応のスキルが身につく ※在宅ワーク 在宅 完全在宅 テレワーク 在宅可能 月収例：288,000円

仕事内容■業務内容： リクルーティングアドバイザーとして、クライアントの中途採用支援をお任せします。 ■業務例： ◇クライアントの採用課題およびニーズのヒアリング ◇ターゲット人材の要件定義 ◇求人票作成 ◇選考フローの改善アドバイス ◇社内への広報、情報共有 ◇社内での企業および求人説明会の企画実施 ◇選考対策 ※本ポジションは既存クライアントとの関係強化、深耕営業がメインとなります。テレアポ等での新規開拓業務は想定していません。 ■職場環境： ・現在勤務しているリクルーティングアドバイザーは全員子育て世代であり、お子さんの突発的な体調不良などにも理解のある環境です。 （応募資格の一部は法令配慮

仕事内容☆書類選考なし ☆オフィスカジュアル・ビジネスカジュアル ☆福利厚生充実 ・ゲーム系クライアントへの中途採用ニーズのヒアリング ・ゲーム系クライアントへ人材や企業の紹介・提案、条件交渉、契約締結 ・転職希望者やフリーランスワーカーの面談・面接同行 ・自社メディア「RecGame（リクガメ）」上での集客施策・広告提案 ・転職希望者のスカウティング、リクルーティング ・転職希望者やフリーランスワーカーの面談、キャリアカウンセリング ・求人案件ピックアップ、求人紹介、承諾調整 ・企業面接日程調整、求職者との連絡業務 ＜その他福利厚生＞ 固定残業代詳細：30時間分の時間外手当として63,000～

仕事内容【応募資格】 [必須] 無形商材の営業経験をお持ちの方 【職種名】 人材紹介コンサルタント【IT・SaaS業界の成長領域／デジタルセールス】 【仕事内容】 デジタルセールス領域に特化したCA/RA両面型コンサルティング業務をお任せいたします。 ■具体的な業務内容 ・求職者向け転職支援（面談、求人提案、書類添削、面接対策、入社まで伴走） ・企業向け採用支援（ペルソナ設計、要件ヒアリング、人材提案、面接調整） ・SaaS企業の営業モデル/The Model理解にもとづくマッチング業務 ・事業の立ち上げ・運営に関わる非定型業務（改善施策検討、勉強会など） ・市場／顧客理解に関するインプット活動およ

仕事内容企画営業職課長/製造業/人材業界 企画営業職課長/製造業 企画営業職課長/製造業のおしごとです 【仕事内容】 【仕事内容】 新規派遣先の開拓・既存派遣先の枠拡大（新規受注・増員受注） ・新規顧客の営業 ・既存顧客の営業 就業中スタッフへのフォローやサポート業務 ・工場見学や寮の準備 ・入社初日同行 ・就業先への定期訪問 ・単価交渉（昇給） ・職場環境の改善・安全教育 ・異動先の紹介や退社 【給与】 【給与】 月給38万1000円～45万2000円 ※経験やスキル、前職の給与などを考慮し、決定します。 ※人材営業には珍しく営業ノルマがなくインセンティブがありません その代わりに固定

仕事内容一押しポイント 週2日リモートOK×残業少なめで働きやすさ抜群 急成長中のHRベンチャーで営業を支えるポジション 未経験からITスキルや業務改善力を身に付けられる 代表直下＆少数精鋭のチームで成長できる環境 データ分析・業務フロー改善などにも挑戦可能 【業務内容】 自社メンバー / クライアント企業のパートナーとして、 事業が円滑に進むサポートをお任せします。 日常的な業務をスピーディーに担当することは勿論、 営業が手が回っていないクライアントへのフォロー・サポートもお任せします。 事務的な作業もありますが、最も期待していることは クライアントへのカスタマーサポート業務になるため、

勤務時間週4日 1日6時間以上 朝～昼 ≪勤務時間≫ 9:15～17:45(実働7.5h/休憩1h) ※上記の時間帯で週4～勤務OKです ※シフトは固定シフトですが、希望があれば柔軟に調整可能です。お気軽にご相談ください。

仕事内容【仕事内容】 ＼マイナビの人材紹介サービスのご案内／ 中途採用を検討している 法人のお客様に向け電話やメールで ご案内やヒアリング、アポイントの調整を行うお仕事★ ＜お仕事の流れ＞ (1)お電話やメールでコンタクト ↓ (2)アポイントを打診し、具体的な希望をヒアリング ↓ (3)アポイントの日程を調整し営業スタッフへ コール先はすでに採用活動を実施している企業様。 電話の要件が明確なので、具体的な提案に集中できます♪ 商談や契約作業は一切ありませんので、 業務に集中してスキルアップを目指すことができます。 ・未経験だけどできるのかな・・。 ・コールセンターの経験はあるけど受電対応

勤務時間勤務時間は指定しない ＜勤務時間詳細＞ 09:00～18:00 ＜就業日数・補足＞ 週5日勤務 土日祝休み

仕事内容『アデコ株式会社』から、紹介予定派遣スタッフとして就業いただきます！ ＼仕事内容／ 【人材業界でのバックオフィス管理職】若手活躍型の人材派遣業を展開する企業のバックオフィス管理職です。トライアル期間中は、派遣スタッフからの問い合わせ対応や社会保険・雇用保険手続き、給与関連事務などを担当。正社員登用後は、決算業務や給与計算、予実管理、税理士・社労士対応、チームマネジメントなど、人事・労務・経理などバックオフィス全般に幅広く携われるため、管理部門のスペシャリストを目指せる環境です。 【企業紹介】 人材紹介・派遣とバックオフィス業務支援を通じて、企業の人材不足解消と成長を支援する総合人材サービス

仕事内容ヒューマンリソシア株式会社(東証スタンダードグループ企業) 【人材業界経験者／東京】キャリアアドバイザー※年休124日／土日祝休／残業20H程／上場企業G会社 【仕事内容】 【人材業界経験者／東京】キャリアアドバイザー※年休124日／土日祝休／残業20H程／上場企業G会社 【具体的な仕事内容】 ～お子様の入学時などに支給するライフイベント手当は最大130万円／月残業平均20H・年休124日／東証スタンダード上場G／派遣・紹介・DXと多角的なビジネスを展開／公募制度有～ 人材紹介事業部の営業職として、建設・不動産業界の求職者への転職支援をお任せします。 ■業務： ◎求職者獲得へのスカウ

仕事内容CPAエクセレントパートナーズ株式会社 【人材業界経験者向け】 RA・CA(両手型)◆年休125日以上／年収720万～／キャリア中長期支援 【仕事内容】 【人材業界経験者向け】 RA・CA(両手型)◆年休125日以上／年収720万～／キャリア中長期支援 【具体的な仕事内容】 【人材業界経験者年収720万円～／離職率低／公認会計士資格スクール「CPA会計学院」を運営／業界トップクラスの合格者数／年休125日以上】 ■業務概要： 採用企業向けのリクルーティングアドバイザー業務、会計人材のキャリアカウンセリング業務の両面業務をお任せいたします。採用企業とご登録者の双方と接することができるので

仕事内容CPAエクセレントパートナーズ株式会社 【人材業界経験者歓迎】人材紹介営業(RA)◆年収UP×中長期キャリア支援／賞与6か月分／IPO準備中 【仕事内容】 【人材業界経験者歓迎】人材紹介営業(RA)◆年収UP×中長期キャリア支援／賞与6か月分／IPO準備中 【具体的な仕事内容】 【年収550万円～／人生に関わるキャリア支援を実現／年休125日以上／業界トップクラスの合格率＆合格者数の公認会計士スクールを運営／中長期的なご支援】 ■概要： 会計人材に特化したキャリア支援を行う当社において、人材コンサルタント業務をお任せいたします。採用企業には採用コンサルティングを行い、双方の最適なマッチン

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人材派遣業界でのキャリアコーディネーターのご経験1年以上 [歓迎] ・新規開拓営業経験 【職種名】 【人材コンサルタント600万】人材派遣営業経験歓迎/インセンティブ料率業界最高水準/IPO準備中 【仕事内容】 中途採用を行う「企業」と「求職者」のコンサルティングを担当していただきます。 両面型ですので、双方に介在価値を提供できるポジションです。 双方のニーズを汲み取ることで、最適な機会提供を行い、成約を獲得する業務です。 ■業務の流れ： （1）企業（既存または新規）へ営業活動し、求人を入手。求める人材詳細をヒアリング ※当初は企業開拓の際のテレアポもあります。 （

仕事内容ＣＲＧホールディングス株式会社 採用担当／採用戦略にも挑戦可！マネジメントも目指せる◇上場企業◇人材業界経験を活かせる◇年休125日 【仕事内容】 採用担当／採用戦略にも挑戦可！マネジメントも目指せる◇上場企業◇人材業界経験を活かせる◇年休125日 【具体的な仕事内容】 【グロース上場／人材紹介事業でエージェントや求人媒体の営業からのキャリアチェンジ可】 ■募集背景： ◎CRGグループは、「人のチカラとIT」の融合を事業方針として掲げ、人材派遣・紹介事業を主力とするヒューマンリソースサービス、採用・事務代行や製造請負等のアウトソーシングサービス、業務のデジタル化・自動化をサポートするI

仕事内容人事から総務まで、会社の基盤を支える幅広いバックオフィス業務をお任せします。社員がより良く働ける環境を整え、組織の成長を促進する重要なポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●採用企画から携われる ●社員一人ひとりの成長を支援 ●働きやすい環境づくりを推進 ■具体的な仕事内容 経営管理部の一員として、ご経験やスキルに応じて下記のような業務をご担当いただきます。 ▼人事・採用 ●新卒・中途・パートナーの採用（採用チャネルの検討・企画・運用、エージェント対応など） ●社員のコミュニケーションフォロー ●人事制度運用 ●研修企画、運営 ▼総務 ●労務、勤怠管理 ●郵便、電話、来客対応 ●備品

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大学卒 ・人材紹介会社もしくは人材派遣会社でキャリアアドバイザーまたはリクルーティングアドバイザーのご経験がある方（担当業界不問） 【職種名】 人事【人材業界から／中途採用／湘南美容クリニックグループ】 【仕事内容】 SBCメディカルグループの採用担当として、採用計画の立案から面接まで、中途採用業務全般をお任せします。人材業界での経験を活かし、事業成長を人材面から支える重要なポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●事業成長を支える採用戦略 ●200院以上の大規模組織 ●アイデアを形にできる環境 ■具体的な仕事内容 ＜担当業務＞ 採用部門のメンバーとして、中途採

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人材紹介業界でのCA経験半年以上 [歓迎] ・人材紹介業界にて両面型コンサルタントの経験半年以上 ・新規開拓営業経験1年以上 【職種名】 【両面型人材コンサルタント800万】現職考慮/インセンティブ料率業界最高水準/IPO準備中 【仕事内容】 中途採用を行う「企業」と「求職者」のコンサルティングを担当していただきます。 両面型ですので、双方に介在価値を提供できるポジションです。 ■企業（既存または新規）へ営業活動し、求人を入手。求める人材詳細をヒアリング ※当初は企業開拓の際のテレアポもあります。 ■合致する求職者のサーチおよび面談 ■求職者のキャリアの棚卸しから、

仕事内容～求人のポイント～ 在宅勤務:講義・収録以外は自由!在宅勤務もOK! 応募資格:資格があればOK！マニュアル・研修ありで未経験者も安心 選べる給与:固定給・歩合給(出来高払)を勤務体系に合わせて選べます 兼業・副業OK:希望勤務日、勤務時間等は面接時にご相談ください 【仕事内容】 株式会社アガルートは「アガルートアカデミー」のブランド名で、各種資格試験、検定試験等のオンライン講座(通信講座)を展開しております。 あなたにはキャリアコーチング講座の講師として、商品企画、テキスト作成、講義の収録、受講相談等の業務をご担当いただきます。 先輩講師に教わりながら進めていくことができますので、未経験

仕事内容【仕事内容】 医療・ヘルスケア分野に特化した人材コンサルティング企業にて、医療従事者（医師や薬剤師など）のキャリア支援と、医療機関の採用支援をお任せします。 具体的なお仕事のステップ ・求職者へのヒアリング：ご登録いただいた医療従事者の方のこれまでの経験や今後のご希望を丁寧にお伺いします。 ・医療機関へのご提案：人手不足や組織課題に悩む病院や薬局などへアプローチし、求める人物像をヒアリングします。 ・マッチングとフォロー：双方の希望に合うご縁をつなぎ、入社に至るまでしっかりとサポートします。 安心のサポート体制 事業推進やサービスの企画など、将来的には幅広い業務にチャレンジできる環境ですが

仕事内容デジタルセールス領域に特化したCA/RA両面型コンサルティング業務をお任せいたします。 ■具体的な業務内容 ・求職者向け転職支援（面談、求人提案、書類添削、面接対策、入社まで伴走） ・企業向け採用支援（ペルソナ設計、要件ヒアリング、人材提案、面接調整） ・SaaS企業の営業モデル/The Model理解にもとづくマッチング業務 ・事業の立ち上げ・運営に関わる非定型業務（改善施策検討、勉強会など） ・市場／顧客理解に関するインプット活動および施策反映 ■担当クライアント SaaS企業、ITベンチャー企業を中心とした法人クライアント ■商材 デジタルセールス職専門転職支援サービス「マーキャリ