組織開発 - 福岡県 の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】コンサルタント＞組織・人事コンサルタント 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ピープルコンサルティングは、グローバルに16,000人以上、日本でも300人の人事・組織専門プロフェッショナルを擁し、企業の大規模変革（海外進出、M&A・組織再編、労働生産性向上、コスト削減等）を人・組織の観点から包括的に支援しています。 ■ グローバルHRトランスフォーメーション支援 グローバル人事オペレーション、人事システム（SAPサクセスファクターズ等）、HRシェアードサービス、アウトソーシング ■ チ

仕事内容■ポジション1：人事制度コンサルティング業務 ・人事制度等の提案営業 ・人事制度（給与制度、評価制度）設計/運用構築 ・退職金制度の設計 ・M＆Aなどの組織再編における人事制度の統合 ・役員報酬制度の設計、報酬委員会の運営支援 ・人的資本開示支援 ・女性活躍推進支援 ・人材開発コンサルティング ・タレントマネジメント設計（サクセッションプラン、幹部育成/開発、アセスメント） ・組織開発コンサルティング（ワークエンゲージメント向上） ・人事関連セミナー、執筆業務 ・その他、人事施策全般に関するアドバイス ■ポジション2：労務改善、就業規則整備、労務アドバイザリー業務 ・労務監査/DD（労働諸法令

仕事内容株式会社エムエスエフ 食品の商品開発／年間休日124日／未経験歓迎／退職金制度有 【求人要約】 ＜面白さ＞全国の食卓に貴方が手掛けた“味”を届ける ＜豊富な研修＞専門知識＆ビジネススキルが身に付く！ ＜働きやすさ＞年間休日124日＆残業も少なめ！ 一筋縄ではいかないからこそ、味わえる「達成感」。 経験を通し“本物の味づくり”に向き合ってみませんか 設立以来、社内に開発部門を持たない食品メーカーや飲食チェーンなどを中心に、商品のOEM生産を手掛ける当社。500社以上の企業との取引実績を持ち、九州をはじめ関東・関西など、全国の人々に「美味しい」を届ける会社として厚い信頼をいただいていま

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【業務内容】 CIO直轄の組織として、システム開発に関する組織設計・運営や投資計画・事業計画の策定、各プロジェクトの推進支援等、多岐に渡る役割を担って頂きます。 【具体的には】 ・システム開発の組織設計・組織運営（組織活性化、人財定着に向けた各種施策の検討・実施） ・IT関連投資・経費の予算策定・予算管理およびその手法の検討 ・各プロジェクトの推進支援（開発パートナーとの交渉、資料作成、マネジメントへの報告など） ※雇用主は「株式会社みんなの銀行」です。 みんなの銀行もしくはゼロバンク・デザインファクトリーに出向し、勤務していただきます。 【募集背景】 み

仕事内容求人概要 DIG社会保険労務士法人には2つの強みがあります。一つは労務のデジタル化支援（労務DX）、もう一つは、一般的な社労士業務に留まらない組織・人事コンサルティング業務の提供です。当社では単なる労務顧問のみならず、コンサルティング力を持った社会保険労務士法人を目指しています。今回の募集においては、組織・人事コンサルティング業務を中心に担当していただける方を募集します。 2023年11月に、船井総合研究所が主催する「社労士事務所経営研究会」において、「新人賞」と「好事例大賞」の両方を受賞しました。このW受賞によって、業界内で大きな注目・関心を頂いております。 仕事内容 社労士法人の部門責任者

仕事内容システム開発部の責任者として、経営企画に基づいたシステム開発部全体の技術、組織の全体統括を担当いただきます。 ■具体的な業務内容： （1）システム開発部のマネジメント ・部門の業績目標達成に向けた売上高、原価率などの数値管理と対策 ・組織マネジメント業務（チーム文化の醸成、部下評価・指導育成） ・事業計画に基づいた各プロジェクト進捗管理 ・組織全体の技術力向上に向けた施策の企画立案と実行 ・外部ベンダー管理 （2）事業推進 ・営業メンバーと連携した売上達成に向けた開発ロードマップの作成 ・技術視点をもった新規事業の創出支援 （3）経営企画 マネジメントのみならず、お客様からのご要望に対してのシ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・ソフトウェアプロダクトの開発組織 ・プロダクトマネージャーやディレクターなどのプロダクト開発をリードする立場での職務経験 ・アジャイル開発の実践経験 【職種名】 ビジネスアーキテクト／コネクティッド領域/フルリモート可能/業界経験不問/内製化※ 【仕事内容】 新しい価値を創出するB2CおよびB2Bプロダクトの立ち上げや社内の開発案件において、プロダクト開発を推進する役割を担っていただきます。具体的には以下の様な業務となります。 【担当業務】 ・事業部と内製開発チームとの間で目標や技術上の制約などの情報を共有し、相互理解の促進を実践 ・事業部と協力してお

仕事内容株式会社シーベース 【全国フルリモート】組織開発コンサルタント◆HRSaaS『CBASE360』活用研修／IPO準備中 【仕事内容】 【全国フルリモート】組織開発コンサルタント◆HRSaaS『CBASE360』活用研修／IPO準備中 【具体的な仕事内容】 【フィードバックと対話で、すべての人と組織、社会をアップデートすることをミッションに掲げる企業です。VUCAの中で変化を求められる個人と組織に対して、DX化した組織開発・人材開発を提供します。】 ★年間11万人以上の管理職層にサービスを提供する「360度フィードバックシステム」を活用し、顧客の組織課題解決をサポートします。 ★IPOを

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・SIer・コンサルティングファーム・銀行等、金融機関のIT企画部門での実務経験（組織設計、投資管理など） 【歓迎条件】 ・金融機関システムの業務知識（勘定系/情報系など） ・報告資料、プレゼン資料の作成経験 【職種名】 CIOオフィス（組織開発）★『銀行』を再デザイン・再定義／独自性の高い事業【福岡or東京】 【仕事内容】 ★ふくおかフィナンシャルGの100％子会社／「銀行らしさ」から脱却する『経営安定×最先端』な金融企業です★ ⇒ 本ポジションでは、CIOオフィス（組織開発）業務をお任せします！ 【業務内容】 ■システム開発の組織設計・組織運営（組織

仕事内容【職種】人事＞制度企画・組織開発 【業種】金融＞銀行・信託銀行 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります エンジニアリングマネージャーとしてメンバー、チーム、プロダクト、組織の成長を実現するための施策の企画、検討、実行を担当いただきます。 具体的には10名前後のチームのメンバーのマネージャーとして開発体制の改善・拡充、メンバーマネジメント、育成環境の整備などをお任せする予定です。 ▼具体的な業務内容 ・内製化に向けたエンジニア、データサイエンティスト、プロダクトマネージャー等の採用、育成、目標設定、評価、フィードバック ・プロダクトチームメン

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・論理的思考力のある方／課題解決能力やプレゼンスキルがある方 【尚可】 ・コンサルティング業務の実務経験 ・人事、経営企画や事業開発の実務経験 ・社会保険労務士有資格者または合格者 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・人事・労務の専門家として、より経営に近い視点で企業の成長を支えたい方 ・組織開発や人事制度に関するコンサルティングに興味がある方 【職種名】 【福岡】組織・人事コンサルタント ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 正社員登用実績多数／制度・福利厚生充実◎ 【職務概要】 社

仕事内容金融・物流・官公庁など、幅広い業界のプロジェクト先にて、システム開発をお任せします。 ＜仕事のポイント＞ ★上場企業を中心に、大手SIerからの一次請け案件多数！ ★大手代理店やエンドユーザーの直請け案件も！ ★大規模案件で早期スキルアップ可能！ ★営業力や経営層のコネクションから、幅広い案件＆分野の獲得に成功！ ＜プロジェクト例＞ ■AIシステムのアプリケーションカスタマイズ（エンドユーザー向け） 担当領域：バックエンド、フロントエンドの開発、AIエンジンのチューニング ■カタログ制作支援システム開発（印刷業向け） 担当領域：提案〜運用保守、商品管理データベース、組版アプリケーション開

仕事内容みらいコンサルティング株式会社 コンサルティングファームの【採用・組織開発コンサルタント】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ディスカッション・インタビューを通して、採用から定着まで幅広い採用コンサルティングをお任せいたします。■ディスカッション・インタビューを通した クライアントの採用課題の特定 ■課題解決に向けた研修・ワークショップ プロジェクトの企画～実行支援 など コンサルタント兼ファシリテーターとして 経営課題を解決するための研修や ワークショップ・プロジェクトの 企画・運営

仕事内容【応募資格】 [必須] ・AlphaDriveのミッションに共感してくださる方 ・新規事業開発に挑戦する意義に共感してくださる方 ・永田町オフィスに出社可能な方（頻度は業務設計次第でお任せします） ・人事関連業務（採用、組織設計、評価制度など）の経験 ・ビジネス戦略に基づいた戦略人事の想定・実行経験 [歓迎] ・スタートアップや急成長企業での業務経験 ・HRBPとして各事業部と連携して人事を行った経験 【職種名】 【人事責任者・CHRO候補／フルリモート】新規事業を生み出す企業変革ソリューションカンパニー 【仕事内容】 経営陣/各事業責任者と連携をしながらCHRO候補として、事業戦略実現のため

仕事内容<仕事内容> HRコンサルタント（管理職候補）＜人材業界経験者限定＞ 私たちは、クライアント企業の成長を支える採用・人事コンサルティングを提供するベンチャー企業です。 事業拡大に伴い、当社の採用・人事コンサルティング事業を共に成長させるコンサルタントを募集します。 現在、代表自身プレイヤーとしても事業を推進していますが、 本ポジションでは コンサルタントとしての現場業務 だけでなく、事業を拡大し、将来的に事業責任者として牽引していただける方 を求めています。 ▼業務内容 採用・人事コンサルティング クライアント企業の採用課題のヒアリング・課題分析 採用戦略の設計および実行支援（採用計

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須スキル】 事業会社にて人事部門の実務経験が５年以上ある方 法人での営業経験がある方（対経営者との折衝経験があれば尚良し） 【求める経験内容】 ※いずれか1つ以上経験必須 ●人事経験（人事制度設計、人事戦略の経験） ●経営企画部門の経験 ●人事領域でのコンサル経験 【あれば尚良し】 大手企業での経験者歓迎。 【当社で働く魅力】 日本のコンサルティングビジネスの先陣を切ってきた当社だからこそ提供出来る、圧倒的な成長機会と、専門知識の習得、社会的意義のあるビジネスにチャレンジが出来ます。入社後も万全なOJT体制のもとで個の力を上げながら

仕事内容【応募資格】 [必須] ・オープン系の開発言語でシステム開発経験をお持ちの方（目安3年以上） ・プロジェクトマネジメントの経験をお持ち方 ・リーダー経験をお持ちの方 ・これからリーダー、マネージャーを目指す方 上記いずれかを満たす方 【職種名】 【プロジェクトマネージャー候補/福岡勤務】自社サービスとプライム案件の受託開発を行う少数精鋭な組織 【仕事内容】 直接取引案件の受託開発や自社サービス開発におけるプロジェクトマネージャーとして案件管理に携わっていただきます。ご希望があれば、弊社の子会社がある海外での開発も可能となっております。 お任せするのは、Web・オープン系のシステムやスマートフ

仕事内容ロジスティードソリューションズ株式会社 物流システムSE／100％自社内開発／在宅6割／定着率96％ 【求人要約】 ロジスティードのノウハウ×日立の技術力で物流を変革 100％自社内開発／上流から下流まで一貫して参画 在宅6割／残業月12h程／年休126日の働きやすさ 【仕事内容】 【上流工程から課題解決に挑む】物流システムの企画・提案・開発を担当＜開発・導入実績720社以上＞ 【具体的な仕事内容】 720社以上（24の国と地域）にロジスティクスITソリューションを提供する当社。 取り扱うソリューションやお客様の属性（業界・業種）に合わせてチームが分かれております。これまでのご経験

仕事内容【職種】経営＞新規事業企画・事業開発 【業種】コンサルティング＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【職務内容】 ボーダレス・ジャパンの中途採用に関わる業務全般 具体的な内容は下記（一例）です。 ・中途採用の戦略立案〜実行、効果検証 ・事業代表、横串組織リーダーと採用の要件定義、母集団形成戦略と具体施策の企画・実施 ・採用エージェントやそのほかパートナー企業との打ち合わせ対応 ・ダイレクトリクルーティング ・書類選考・面接・進捗管理 ・選考プロセスの改善 ご本人のご経験により、組織開発、人材開発、人事制度設計領域のミッショ

仕事内容【業務内容】 中途・新卒採用業務をメインに、組織開発やエンゲージメント施策 など、人事の業務にも携わっていただきます。 【業務詳細】 ・採用戦略 ・各チームから求人要件をヒアリングし、求人票の作成から運用フローまでの管理 ・母集団の選考、各種採用媒体との連携 ・書類選考、面接 ・社内外のイベント・研修の企画、運営 【魅力】 採用企画や立案、エンゲージメントまで事業拡大中のベンチャー企業で戦略的人事に携われることができます。 関わった”人”の活躍や成長はもちろん、組織全体のパフォーマンスの向上を実感できるのがやりがいです。 【当社について】 当社は、「IT×福祉」をテーマとし、2015年に