ハローワーク 老人介護 - 佐賀県 の求人・仕事・採用

仕事内容定員７３名の有料老人ホームにて、介護業務全般をお任せします。 「未経験・ブランクのある方」もご安心ください。担当職員がマン ツーマンで丁寧にサポートします。また、「介護のプロとして実力 を磨きたい」「マネージャーとして活躍したい」という方には、充 実した研修制度をご用意しています。２０代から６０代まで幅広い 年代で性別問わず活躍中！重量のある利用者様の移乗介助など、身 体に負担のかかる業務は、分担して無理のない範囲でお任せします のでご安心ください。グループ内には看護師や様々な専門家が在籍 しており、不安なことは連携して解決できるような仕組みです。入 居者様の安心・安全で豊かな暮らしを総合的に

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜10時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他・勤務割当表によります ・希望休日、相談可 ＊年次有給休暇は、出勤日数、労働時間に応じて法定どおり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容◎特別養護老人ホームにおける介護業務 ・利用者の方への食事、排泄等の日常生活介助などを行います。 ＊定員５０名に対して、８名のスタッフで対応します。 ＊夜勤は２名体制で対応します。なお、看護師は２４時間呼び出し 体制がありますので、緊急時は複数名で対応します。 ※変更範囲：なし ＜応募にはハローワークの紹介状が必要です＞

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他前月に作成する勤務割り表によります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容特別養護老人ホームにて、介護補助を担当していただきます。 《主な業務》 ・利用者への介護補助 （配膳・下膳・お茶出し・清掃・簡単 な手伝い等の雑務） ※利用者への直接介護はありません。 ※制服貸与 ◎勤務日数、勤務時間については相談可です。 ◎応募前の職場見学可能です。 【業務の変更範囲：なし】 ◎年齢を問わず様々な方の応募を歓迎します。

仕事内容○老人介護全般 ・日常生活における食事、排泄、入浴等のケアも行う。 ・食材の調達（社用車使用） ・採用後の一定期間後、入居者の状態に応じた介護計画を 他の職種と共同で立てる。 ＊施設は１５名定員です。 【変更範囲：変更なし】 ＜応募には、ハローワークの紹介状が必要です＞

仕事内容＊デイサービス・住宅型有料老人ホームの介護業務に従事して 頂きます。 ＊入浴介助、食事介助、排泄介助 ＊体操・レクレーションの提供 ◆夜勤はできる方のみ応募可 ◆未経験者歓迎求人（無資格・未経験の方も歓迎） ◆運転免許資格のない方も可。 「デイサービス・住宅型有料老人ホーム笑い愛（わらいあい）」 「デイサービス・住宅型有料老人ホーム花笑結（はなえむ）」 いずれか。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：18時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：（１）夜勤：休憩１８０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間180分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによります ＊年次有給休暇は法定通り付与（１日～）

仕事内容「有料老人ホームひだまり久保田館」での利用者様への介護業務 全般 【介護業務】 食事・排泄 等の介助 ＊Ｗワーク可能です 【変更範囲：変更なし】 ＜応募には、ハローワーク紹介状が必要です＞

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：１８歳未満の深夜業の禁止※労基法６１条 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：その他 勤務シフトによる ＊年次有給休暇は法定通り付与（１日～）

仕事内容○介護老人保健施設きりんでの介護（夜勤）業務 ・利用者の健康管理、衛生管理 ・食事介助 ・排泄介助 等 ＊入所利用者は８０名ほどです。 【変更範囲：変更なし】 ＜応募にはハローワークの紹介状が必要です＞

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は7時00分〜20時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：＊（１）は一例です。就業時間は相談に応じます。労働時間が６時 間を超す場合は休憩４５分、８時間を超す場合は休憩６０分です。 ＊１７：００～翌９：００（休憩１２０分）の夜勤の就業も可能で す。相談に応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊休日は、各スタッフの希望をもとに、勤務表により決定します。 ＊６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通り付与（３～１０日）

仕事内容○住宅型有料老人ホーム、デイサービスでの介護のお仕事全般 ・通所介護計画に沿って介護サービスを提供します。 ・食事・入浴・排泄介助 ・身の回りのお世話や日常生活支援 ・介護記録の記入作成 ・デイサービス利用者の送迎 【変更範囲：変更なし】 ＊有給休暇を取得しやすい、残業ほぼ無し、急なお子様の病気など での早退ＯＫ、子育て世代の方も働きやすい職場を目指します。 ＊業務に慣れるまでトレーナー制度あり ＜応募にはハローワーク紹介状が必要です＞

勤務時間就業時間１：9時30分〜16時30分又は〜の時間の間の0時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他・週２回（勤務表によります） ＊６ヵ月経過後の有給休暇日数については、法定どおりです。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○老人介護全般 ・日常生活における食事、排泄、入浴等のケアも行う。 ・利用者様の送迎も行います。 （片道３０分程度のエリアへの送迎） ※リフト付車両の運転あり 【変更範囲：変更なし】 ＜応募にはハローワークの紹介状が必要です＞

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：0時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：※週２日程度勤務していただきます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ＊ローテーションによる。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＊介護老人福祉施設での老人介護の業務に従事します。 ＊老人介護の業務には、入浴介助、食事介助、おむつ交換、 プランに沿ったリハビリ活動等があります。 ＊介護保険法に定められた記録業務があります。 ＊その他ケアプランに沿った業務を行っていただきます。 【仕事内容の変更範囲：変更なし】

仕事内容〇老人介護全般 ・日常生活における食事、排泄、入浴等のケアも行う。 ＊就業時間（１）～（４）の交替制 （１）早出 ７：００ ～ １６：００ （２）日勤 ８：３０ ～ １７：３０ （３）遅出 １０：３０ ～ １９：３０ （４）夜勤 １７：００ ～ ９：００ 【変更範囲：変更なし】 《応募にはハローワークの紹介状が必要です》

仕事内容◎住宅型有料老人ホームでの管理業務及び介護全般 ・新規入居者獲得のための企画、広報 ・食事、排泄、入浴、移乗介助 ・レクリエーションの実施 ・ご家族やスタッフ間の連絡調整 ・スタッフの育成、シフト管理 ・介護記録の作成 ・掃除や洗濯などの生活支援 他 ※変更範囲：変更なし

仕事内容老人介護保険施設 入所・デイケアでのリハビリ業務！ 【具体的な仕事の内容】 ＊老健で、自宅復帰を目指すため リハビリテーションを提供してもらいます ＊長期の療養生活などを終えた人がそれ以前の日常生活へ復帰でき るよう機能回復を目的に行います ※面接にはハローワークの紹介状が必要です ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：7時00分〜9時00分 就業時間２：12時00分〜14時00分又は7時00分〜19時30分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：◆就業時間は、あくまでも勤務の例です。 ご希望時間の相談可能です １日の勤務が６時間を超える場合は、４５分以上の休憩あり。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表による ＊年次有給休暇は法定のとおり（表示は週２日勤務の例） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容○介護老人保健施設（入所棟）での老人介護全般 ・生活介助、食事介助、入浴介助等 ・その他、レクレーションの実施など ＊仕事内容及び就業時間等の詳細は、面接時に説明します ◎応募の際にはハローワーク紹介状が必要です。 【業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容○介護老人保健施設での介護業務全般 ★子育て応援★ 入所者の食事、入浴、排泄の介護等 ★シニア応援★ ＊入所定員８０名 ＊定年以上の方も相談に応じます。（労働条件別途相談） ＊日勤のみでも可です。 ＊就業時間についても相談可能です。 ＜応募には、ハローワークの紹介状が必要です＞ 【オンライン自主応募の方は紹介状不要】 ［変更範囲：変更なし］

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：＊週３日程度勤務していただきます。 ＊勤務時間、勤務日数等相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊ローテーションによる。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊契約者宅の老人介護及び家事支援（入浴介助、おむつ交換、 調理、清掃等）の業務に従事します。 ＊訪問には個人の車両を使用します。 ＊日中の空いた時間で勤務できます。 【仕事内容の変更範囲：変更なし】

仕事内容定員７３名の有料老人ホームにて、介護業務全般をお任せします。 「未経験・ブランクのある方」もご安心ください。担当職員がマン ツーマンで丁寧にサポートします。また、「介護のプロとして実力 を磨きたい」「マネージャーとして活躍したい」という方には、充 実した研修制度をご用意しています。２０代から６０代まで幅広い 年代で性別問わず活躍中！重量のある利用者様の移乗介助など、身 体に負担のかかる業務は、分担して無理のない範囲でお任せします のでご安心ください。グループ内には看護師や様々な専門化が在籍 しており、不安なことは連携して解決できるような仕組みです。入 居者様の安心・安全で豊かな暮らしを総合的に

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他前月に作成する勤務割表によります。 （希望をおうかがいします） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容食事・入浴介助、その他日常のお世話など ＊特別養護老人ホーム（定員６１名、ショートステイ定員９名）＊ 介護付き有料老人ホーム（定員４０名） ＊デイサービス（利用者２５～２６名） 上記３施設のうち、相談の上いずれかでの勤務。 ◎お子様の学校行事や急な病気等にも柔軟に対応致します。 ◎応募前の職場見学が可能です。 〔業務の変更範囲：変更なし〕

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜10時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表による ＊年次有給休暇については法定通り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容○介護老人保健施設サービス（１４床）及び 一般病床（７床）の介護業務全般 ・食事、生活の介助 等 （看護・介護職スタッフ１６名で対応：シフト制） ＊休憩時間：２時間 ＊看護師と二人体制です。 ＊ダブルワーク可能です。 ＊夜勤の回数は、月２回位から。ご相談ください。 【変更範囲：変更なし】 ＜応募にはハローワークの紹介状が必要です＞

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間180分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ＊年次有給休暇：法定通り（１～５日）

仕事内容〇有料老人ホームでの看護・介護業務 入居者様の食事介助、トイレ介助誘導、夜間見守り、定期巡回 オムツ交換、業務記録など ＊調理業務はありません。 ＊有料老人ホーム：３０床２名体制 ＊夜勤職員には夕・朝食付き 【変更範囲：変更なし】 〈応募にはハローワークの紹介状が必要です〉