神奈川県のハローワーク 福祉 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容○地域における団体個人の保健福祉活動・ボランティア活動支援 ○ケアプラザ施設の貸館事業・自主事業の管理 ○施設管理運営に従事しているサブコーディネーターへの指導 ○未就学児から高齢者まで全世代を対象としたさまざまな啓発事業 ・サロン事業などの企画運営等 高齢者、子育て世代、障がいのある方、外国にルーツを持つ方等、 多様な住民が地域で安心して暮らせるよう、交流イベントや講座 の企画・運営、ボランティアの調整、関係機関との連携などを行 います。地域の声を聞き、必要な場を形にする「地域のつなぎ役」 です。自分のアイデアを形にしながら、人とのつながりを広げて いけるやりがいのある仕事です。 変更範囲：

仕事内容ヒルズ東戸塚はふれあいグループが運営する介護老人保健施設です 施設内に併設する通所リハビリの介助業務全般をお願いします １ 食事・入浴・排泄の介助業務 ２ リハビリ補助業務 ３ レクリエーション業務 ４ 送迎添乗業務（運転有／戸塚区周辺・送迎車両はＡＴ車のみ） ５ １日約３５名の対応です （利用定員４０名／スタッフ数１２名） ◇研修には力を入れており、通所系未経験者やブランクのある方 でも、入社後安心してお仕事ができます。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容リハビリデイサービスでのお仕事・利用者様の契約対応・担当者会 議への参加・利用者様の運動指導、健康チェック、トイレ介助・パ ソコン操作あり、書類作成等 ・利用者の送迎（小田原市、開成町、大井町、松田町） ・施設内清掃 【変更の範囲】なし

仕事内容◆施設見学大歓迎◆賞与年２回（計４か月分）◆定期昇給あり◆ ＊日中活動（レクリエーションや軽作業、余暇支援など）や身体 介助（食事、排泄、入浴など）＊支援記録や、個別支援計画の 作成など ＊利用者の送迎運転業務あり 【エリア】主に茅ヶ崎市、寒川町、藤沢市 【社有車】ハイエース・キャラバン 「ちがさきの木魂」は知的障害や身体障害の方が通い日中の時間を 過ごす通所施設です。定員は４０名。隣にはテラス席もある開放的 な喫茶スペースがあり、地域との交流も多い事業所となっています 【変更の範囲】当法人業務全般

仕事内容障害者支援施設等における事務員 ・入出金処理、会計処理等 ・パソコン操作（ワード・エクセル、会計ソフト） ・勤怠管理等 ※経理経験あれば尚可 ※簿記３級もしくは同等の知識 あれば尚可 ※労務経験あれば尚可 ※自動車運転免許 あれば尚可 【変更範囲：会社が定める業務】

仕事内容主に精神障害をお持ちの方を利用の対象とした「就労継続支援Ｂ型 浦島共同作業所」におけるお仕事です。お弁当作りやクッキー作 り、自主製品づくり、販売、その他メール便や清掃などの受注作業 をご利用者様と一緒に行い、働くこと、日中活動することをサポー トします。調理は担当の職員がいるため、苦手な方でも大丈夫です 。その他簡単な事務作業があります。 変更範囲：変更なし

仕事内容キャリアアップ支援金５万円支給！（支給規定あり） ◆有休・産休・育休が取得がしやすい職場 ◆残業は少なく、ワークライフバランス◎ 〈業務内容〉 ・ご利用者とご家族の相談援助や入所希望者の見学対応 ・入退所等の事務手続き、横浜市や各区役所への連絡調整 ・行事の準備、進行、会議や各委員会の議事録作成など ・受診の付き添いや入退院の手続き ・オンコール業務（月／１０回前後） 一般入所：８８名 生活支援ショートステイ：５名 【変更範囲：法人が定める業務】

仕事内容【レクレーションなどがなく機能訓練に特化したデイサービス】 ■健康チェック（血圧、脈拍、体温測定） ■機能訓練（体操、リハビリマシン補助） ■アセスメント（相談対応） ■ケアマネージャーさんとの連絡 ■送迎（横浜市内、ミニバン運転 ※運転業務必須） ■契約業務 など 【変更範囲】法人の定める業務 ☆退院後の脳梗塞や脳出血後遺症の回復に向けたリハビリがメイン ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

仕事内容精神科病院での入院調整・退院調整・外来調整 精神保健福祉法で規定される書類の作成 患者さんの相談支援業務 変更範囲：変更なし

仕事内容・老人介護施設での勤務です。ご利用者、ご家族の希望を伺いケア プランなどを作成していただきます。ケアマネ、介護福祉士、歓 迎します。業務により社用車（軽自動車ＡＴ限定可）での外出あ り・新卒の方も歓迎します。 ・老健、特養、居宅事業所などのサービスを展開しており、 ケアマネ２９名、社会福祉士８名、在職していますので、 初めての方でもしっかり指導します。 【変更の範囲】当社業務全般

仕事内容【未経験の方でも幅広く活躍中！】 【充実の福利厚生で子育て世代の方も安心して働けます！】 障害者グループホームにおける生活のサポートや介助など。 関連機関との連携もとりながら、利用者様が毎日楽しく安心して過 ごすための支援、生活相談などを行います。 「具体的な業務」 ・家事のサポート ・生活相談への対応 ・関連機関との連携 ・夜勤（週１回程度） 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容通所リハビリテーション利用者様への介護業務全般 ・送迎業務 ・食事介助 ・排泄介助 ・入浴介助 ・レクリエーション 等 通所リハビリテーション定員 ６０名／１日 必要な経験等 福祉経験あれば尚可 変更範囲：変更なし

仕事内容特別養護老人ホーム 衣笠ホームでの高齢者介護業務 ＊高齢者の日常生活の援助・食事・入浴・排泄介助等 楽しくコミュニケーションをとりながら生活を支援します。 ＊全室個室の小グループ単位 １０人×１１ユニット ショートステイ１０人×１ユニット 介護員（常勤４２名・非常勤３６名）でのシフト勤務 ＊当ホームは在宅と変わらない生活を目指す 個室グループユニット型施設です。 （変更範囲：法人の指示する業務）

仕事内容介護施設内の調理全般と厨房管理 その他付随する業務 変更の範囲：法人の定める業務

仕事内容◎次のお仕事をお任せいたします。 ・デイケアでの介護業務、リハビリ補助 ・利用者様の送迎 「変更範囲：変更なし」

仕事内容日勤帯のみ、ユニット１０名の生活介護業務を担当していただきま す。 初めての方でも１ヶ月間しっかり指導します。 記録はタブレット入力のため簡単です。 ・各種研修全額負担で学べます。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容１８歳以上の障がい（自閉症等）ある方に対する日中活動において の生活支援業務等。（利用者定員：２０名） 個々に応じた支援をお願いします。 ＊運転免許をお持ちの方には送迎・通院等で運転をお願いする場合 があります。 【エリア】藤沢・寒川・茅ヶ崎 【社用車】ワンボックス・軽自動車 【変更の範囲】変更なし

仕事内容【令和８年８月１日オープン】 児童発達支援事業オープニングスタッフを募集します ・個別支援計画を作成し、療育活動 ・保護者と定期的に連絡を取り、子どもの成長をサポート ・安全な環境を整え、スタッフと協力して支援 など 定員１０名 ※送迎業務あり（ワンボックス・軽自動車） 変更範囲：変更なし

仕事内容未経験者歓迎！ 研修制度充実しています！ 「生活支援員」とは、障がい者福祉施設の利用者様が安心して 生活できるようサポートする仕事です。最初は先輩職員と一緒に 簡単な仕事から始めて頂き、徐々に仕事を覚えて下さい。 【具体的には】 ・食事やトイレ介助など日常生活のサポート ・生産活動として軽作業の提供 ・余暇活動として行事、レクリェーションの企画・運営・事務業務 （日誌や書類の作成） ・利用者様の送迎（ハイエースなど） ・利用定員：４０名【支援員等１５名が分担】 ※仕事内容の変更範囲：当施設の定めるすべての業務

仕事内容・障害のある方の相談支援（面接、アセスメント、サービス等利用 計画作成、支援記録等）・事業実施に伴うパソコンによる資料等作 成・自宅訪問、病院や福祉施設への外出があります。・相談支援専 門員は、現在５名です。・外出先は、主に秦野市内でその他に伊勢 原市、大磯町、小田原市です。・社用車（ＡＴ限定可）は、軽自動 車と普通自動車です。【変更の範囲】なし