株式会社法華倶楽部の求人・仕事・採用

仕事内容・チェックイン、チェックアウト業務 ・宿泊予約の受付 ・電話対応 ・会計事務 【従業員寮】 【選考フロー】 ▼おもてなしHRからご登録 ▼書類選考 ▼面接2回 ▼内定 【面接関連事項・予定地】 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり） 【就業場所の変更の範囲】 将来的に勤務する可能性のある場所：当法人が運営する全ての施設（当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり） 【有期労働契約を更新する場合の基準（通算契約期間または更新回数の上限を含む）】 当法人の経営状況も踏まえ

勤務時間週2日以上 1日8時間以上 夜勤/夜のみ 1）22：30～翌7：30 （9時間拘束、休憩1時間、実働8.0時間） ・有給休暇 ・慶弔休暇 等

仕事内容【仕事内容】 夜間専門のフロントスタッフとしてフロント業務全般をお任せします。 ・館内巡回 ・夜間のロビー清掃 ・大浴場清掃（脱衣場・洗い場の清掃） ・フロントでの夜間電話対応 ・夜間のチェックイン（件数は少ないです。） ・チェックアウト準備（領収書の発行など） ・アメニティセット作り等の雑務 【給与】 時給1500円（深夜手当込） ◆昇給あり 22：30～翌7：30（休憩1ｈあり）実働8.0ｈ ※給与は経験能力を考慮の上、当社規定により決定します ・昇給／年1回（4月）※日常の仕事振りを考慮、昇給がない場合もあり ・時間外手当（全額支給） ・交通費支給（月35,000円まで） 【

仕事内容・チェックイン、チェックアウト ・ご案内業務 ・その他事務作業（宿泊予約の受付、フロントでの電話対応、事務、会計事務） など 【従業員寮】 - 【選考フロー】 ▼おもてなしHRからご登録 ▼書類選考 ▼面接2回 ▼内定 【面接関連事項・予定地】 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり） 【就業場所の変更の範囲】 将来的に勤務する可能性のある場所：当法人が運営する全ての施設（当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり） 【有期労働契約を更新する場合の基準（通算契約期間または

仕事内容予約内容に合わせた料理、飲み物を提供します。また使用された食器やグラスを下げたりします。 【従業員寮】 【選考フロー】 ▼おもてなしHRからご登録 ▼書類選考 ▼面接2回 ▼内定 【面接関連事項・予定地】 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり） 【就業場所の変更の範囲】 将来的に勤務する可能性のある場所：当法人が運営する全ての施設（当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり） 【有期労働契約を更新する場合の基準（通算契約期間または更新回数の上限を含む）】 当法人の経営

勤務時間就業時間１：6時00分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：＊土日祝勤務できる方 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる（曜日不定） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ホテル内のレストラン接客業務 ・接客 ・テーブルの準備、片付け ・バイキング料理の補充 ・レジ業務 等 ＊未経験者の方も指導致します。 ＊変更の範囲：変更なし

仕事内容・チェックイン、チェックアウト業務 ・観光やお店案内 ・宿泊予約の受付 ・フロントでの電話対応 ・館内清掃（アルコール除菌） ・事務、会計事務 など 【従業員寮】 【選考フロー】 ▼おもてなしHRからご登録 ▼書類選考 ▼面接2回 ▼内定 【面接関連事項・予定地】 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり） 【就業場所の変更の範囲】 将来的に勤務する可能性のある場所：当法人が運営する全ての施設（当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり） 【有期労働契約を更新する場合の基

勤務時間週5日 1日7時間以上 1３：００～21：００（休憩1時間 実働7時間） 勤務日はシフト制です。 週3日～5日働ける方、大募集しております。 勤務日数は応相談。

仕事内容【仕事内容】 ホテルの顔としてお客様をお迎えするフロント業務をお任せします。 ・チェックイン業務 ・観光やお店案内 ・宿泊予約の受付 ・フロントでの電話応対 ・PC入力他 【給与】 時給1300円 ◆昇給あり 【特徴・メリット】 体を動かす仕事/語学活用/PC活用 【待遇・福利厚生】 制服貸与/研修制度あり/駅から5分以内/交通費支給

勤務時間（1）6：30〜10：30（2）6：30〜11：00 又は7：00～10：30の間の3時間以上（休憩0分） ※（1）（2）又はより選択、就業時間は相談に応じます 就業日 シフト制 週所定労働日数 4日程度/週 ※労働日数について相談可 所定時間外労働 なし 【週20時間未満勤務 併用求人】 週所定労働時間10時間以上20時間未満勤務の相談が可能です 対象：1～3のいずれかに該当する方 1 精神障がい者 2 重度身体障がい者 3 重度知的障がい者 ※障がい者手帳をお持ちの方が対象となります （障害者雇用率制度による）

仕事内容[仕事内容] 厨房洗い場補助業務をお任せします ・下げ膳されてきたお皿・グラスの仕分け（同じお皿ごとに分ける） ・お箸、スプーンの仕分け ・洗浄されたお皿やお箸、スプーン、トレイの拭き上げ 販売・飲食・サービス ＞ その他（販売・飲食・サービス） [勤務地] 【ホテル法華クラブ福岡】 ・福岡県福岡市博多区住吉3-1-90 ・最寄駅：JR博多駅 徒歩10分 マイカー通勤 不可 受動喫煙対策 あり（喫煙室設置 喫煙専用室設置 喫煙可能区域での業務なし） 転勤の可能性 なし 〔建物環境〕エレベーター：あり 洋式トイレ：あり 多目的トイレ：あり 車イスでの移動：不可 [特徴] 育児・介護休暇

仕事内容営業時間内は、接客・料理補充・下げ膳・後片付けを お願いします。 営業終了後/10:00〜は、後片付け(洗い物あり/9割食洗機)、消耗品の補充 ホール内の簡単な清掃、翌日のセッティングをお願いします。 【従業員寮】 【選考フロー】 ▼おもてなしHRからご登録 ▼書類選考 ▼面接2回 ▼内定 【面接関連事項・予定地】 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり） 【就業場所の変更の範囲】 将来的に勤務する可能性のある場所：当法人が運営する全ての施設（当法人の経営状況等を考慮して変更と

仕事内容・ホテル朝食（バイキング形式での提供です）調理責任者の元、調理全般をお任せいたします。 ・調理全般に関しては研修がございます。その中でしっかりと学べますので、安心して働けます。 ・食器洗浄や清掃などの業務も含みます。 【従業員寮】 【選考フロー】 ▼おもてなしHRからご登録 ▼書類選考 ▼面接2回 ▼内定 【面接関連事項・予定地】 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり） 【就業場所の変更の範囲】 将来的に勤務する可能性のある場所：当法人が運営する全ての施設（当法人の経営状況等

仕事内容・ホテル朝食（バイキング形式での提供です）調理責任者の元、調理全般をお任せいたします。 ・食器洗浄や清掃などの業務も含みます。 ・調理全般に関しては研修がございます。 【従業員寮】 【選考フロー】 ▼おもてなしHRからご登録 ▼書類選考 ▼面接2回 ▼内定 【面接関連事項・予定地】 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり） 【就業場所の変更の範囲】 将来的に勤務する可能性のある場所：当法人が運営する全ての施設（当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり） 【有期労働契約

仕事内容【仕事内容】 ①当日の調理及び翌日以降の仕込み ②後片づけの他シフト作成及び管理 ③業者との交渉や発注 ④原価管理 が主な仕事内容です。 【給与】 月給25万0円以上 ◆昇給あり ※給与は経験・能力等を考慮の上で決定します。 【特徴・メリット】 すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完備/社員登用あり/制服貸与/まかない（食事）あり/交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり

勤務時間週3日以上 1日6時間以上 朝～昼/昼～夕 ９：００～１６：００（休憩４５分）

仕事内容【仕事内容】 ９：００出勤～１６：００退勤 ・ホテル周辺の清掃 ・ロビーの清掃 ・共用部トイレの清掃 ・自動ドア ・男女浴場清掃、脱衣所の清掃 ・状況に応じて客室清掃あり 【給与】 時給1,100円～1,200円 【特徴・メリット】 体を動かす仕事 【待遇・福利厚生】 研修制度あり/駅から5分以内/交通費支給

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり5時間 シフト例 ・４時３０分～１３時３０分 ※始業時間は変更できないが、終業時間はご相談できます。

仕事内容料理人の指示のもと、片付け・調理・仕込み作業・洗い場など厨房のサポート業務をお願いします。 レシピに基づいて丁寧に、お伝えします。 男性、女性、年齢に関わらず、活躍しています！ 早朝のお仕事ですが、残業なく、午前中に終了しますので、時間を有効に活用できます。

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり4時間30分 シフト例 ・6：30～11：00（実働4時間30分／日） ・7：00～11：00（実働4時間／日）

仕事内容朝食レストランにて、以下のような業務をお任せします。簡単な作業から少しずつ覚えていただければ大丈夫です！ ・接客／開店後のお客様案内に対応します。お客様をお待たせしないよう、適切な席へご案内します。 ・料理補充／ビュッフェ形式の料理が十分あるか確認し、厨房と連携して補充します。 ・下げ善／お客様が食べ終わった後、簡単な清掃や片付けを行ないます。 ・その他／営業終了後の清掃などに対応します。 ※開店前の準備作業は別の担当スタッフがいるため、対応しなくてOKです。 ＜仕事のポイント＞ ◎1日あたり4～6人程で協力して業務を進めますので、ワンオペになることはありません！ ◎始業時間はご相談いただ

勤務時間週3日以上 1日6時間以上 勤務時間 8：30～17：30の間で6時間以上 ＊勤務時間は相談に応じます。 出勤時間例 8：30～15：00（休憩30分）実働6ｈ 9：00～15：00（休憩30分）実働5.5ｈ 8：30～17：00（休憩1時間）実働7.5ｈ 8：30～17：30（休憩1時間）実働8ｈ 9：00～17：00（休憩1時間）実働7ｈ 9：00～17：30（休憩1時間）実働7.5ｈ

仕事内容【仕事内容】 『ホテル法華クラブ福岡』にて建物全般の管理業務をお任せします。 日々の管理の他、様々な業務もありますが、ルーチンワークなので慣れやすいのが魅力の1つ！また、機械修理などは業者へ依頼をするので専門的な知識がなくても大丈夫です！ 【具体的には……】 ■ホテル内設備・機器の日常点検 ■大浴場のお湯入替・清掃（週2回） ■換気口やエアコンフィルターの点検・清掃 ■排水溝のつまり点検・清掃 ■浴場の塩素濃度管理、定期清掃など ■エネルギー費計測・管理 ■施設報告書作成（簡単なPC作業） ■館内巡回（異常等ないかの確認） 【こんな方にピッタリ】 ★施設の管理経験がある方 ★ホテルでの勤務