発達障害 - 京都府 の求人・仕事・採用

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス 日祝ほか完全週休2日制＆年間休日120日個別の学習指導をメインに子どもたちの自立心を育む月給23万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～ 【月給】230,000円～ <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 全額支給 処遇改善手当 昇給あり(年1回、3月※勤務態度、功績、実績を考慮) 賞与あり(年2回、7月・12月) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 京都府京都市西京区 桂巽町4-48 サンケンビル 募集情報 ◆自立心を育む♪個別指導の学習支援をメイ

仕事内容【仕事内容】 <児童発達・保育所等訪問支援の保育士さん募集！> ・児童発達支援・保育所等訪問支援における業務全般 ・自閉症・ADHDなど発達障害の お子さまへの療育のお仕事 ・お子さまへのケア・療育の実施 ・保護者へのペアレント・トレーニングの実施 ・お子さまが通う園・学校・施設などを 訪問して行う専門的支援 ・ケア・療育に関連する書類業務 ・ご経験の浅い方もご相談下さい！ ・マイカー通勤OK ・最寄り駅から徒歩2分！ ・年間休日116日！ ・嬉しい退職金制度あり！ 【給与詳細】 月給 255,000円 ～305,000円 <内訳> ・基本給：180,000円 ・祝日手当：5,000円

仕事内容【仕事内容】 【児童発達支援管理責任者】 ご利用者の支援計画書の作成、相談業務、送迎業務 療育時の介助業務 保護者との連絡 【児童発達支援管理責任者候補】 児童発達支援管理責任者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（児童指導員など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。 ご利用者の支援計画書の作成、相談業務、送迎業務、療育時の介助業務、保護者との連絡など。 通勤範囲内での異動の可能性あり。 事業所責任者を兼務の場合 【事業所責任者兼管理者兼児童発達支援管理責任者】 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対応 ・ご利用

仕事内容◇発達支援に情熱を注ぐOT募集◇宇治市の児童発達支援センター◇親子・単独通園クラスあり◇法人研修充実◇京阪宇治駅徒歩8分◇ 【おすすめポイント】 経営が安定している/託児所あり/車通勤可 【おすすめコメント】 ・「子どものあゆみで一歩ずつ-小さな一歩を自信に変えていく療育」を理念とする児童発達支援事業所です。 ・発達に弱さや遅れのあるお子様、障がいが発見されたお子様に対し、遊びや集団の中での育ち合いを大切にした療育を提供し、成長と発達を促すことを基本方針としています。 ・集団での遊びを通して、お子様一人ひとりの持つ弱さや課題に寄り添いながら発達を支援しており、親子で通う『親子通園クラス

仕事内容当施設は京田辺市にある 放課後等デイサービスです♪ ポコアポコには、 子どもたちが少しずつ成長していくようにという 願いが込められています。 学習支援や音楽・運動療法、 外出活動などの たくさんの体験を重ねることで、 子どもたちの可能性を 広げるサポートをしています！ JR京田辺駅から徒歩3分とアクセスも抜群！ 職員同士の仲がとても良く、 和気あいあいとした雰囲気で働けます！ ぜひ一緒に働いてみませんか？ 発達に障害のある児童への療育業務全般 ＊レクレーション・体操・音楽・創作活動…など ＊宿題などの学習支援（宿題） ＊連絡帳などの記入 ＊児童の送迎 送迎業務が難しい方もご相談可能♪

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【無資格・業界未経験OK】20代～40代活躍中！そのひとりの「自分らしく働く」「自分らしく生きる」をサポートする就労支援員 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： 「働くこと」に困難を抱える方に対して、自分らしい働き方を見つけて社会で活躍できるよう多角的な支援や、就職後の企業での定着支援を行う仕事です。 支援対象は身体・知的・精神障害のある方だけでなく、発達障害、難病などの多様な背景を抱える人々も含まれます。 単なる就職サポートに留まらず、「障害のない社会をつくる」というビジョンに向けて、障

仕事内容発達障害のある児童とその保護者を支援する療育教室にて、児童発達支援管理責任者のお仕事です！各種手当が充実しているので、安心して働けます◎あなたの知識やスキルを活かして働いてみませんか？ 【職種】 児童発達支援施設 児童発達支援管理責任者 【業界】：保育 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 放課後等デイサービスにて 児童発達支援管理責任者業務全般を お任せします 【具体的には…】 ■個別支援の計画作成及び管理業務 ■他の機関との連携 ■請求業務など その他に付随する 業務もお願いします

仕事内容掲載期間：01/01（木）～01/31（土） 株式会社ラインシステム 放課後等デイサービス ハッピーテラス桂教室 【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給25万円～/日曜休み 正社員 年休125日/残業ほぼなし研修制度あり/「キッズファースト」を第一に見守る支援を♪ ◆「キッズファースト」への想い 私たちが大切にしているのは、「キッズファースト」であること。 子どもたちに本当に必要なサポートが何かを考え、適切に実行することを前提に、一人ひとりの成長に責任をもつということ、それが私たちの支援のポリシーです。 また私たちは運営理念として次の3つを掲げています。

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス 日祝ほか完全週休2日制＆年間休日120日個別の学習指導をメインに子どもたちの自立心を育む月給22万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～ 【月給】220,000円～ <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 全額支給 処遇改善手当 昇給あり(年1回、3月※勤務態度、功績、実績を考慮) 賞与あり(年2回、7月・12月) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 京都府京都市西京区 桂南巽町137-1 桂スポットビル２階 募集情報 ◆自立心を育む♪個別指導の学習

仕事内容令和８年４月に開設予定の児童発達支援・放課後デイサービスの多 機能事業所での勤務です。重度心身障害をお持ちの未就学児及び、 就学後から１８歳未満の方（合計１日６名）の療育をお願いします 。 午前・午後の２部制で、個別療育や集団療育を行います。 ＊現在、小児分野に携わっていた看護師１名と作業療法士１名を配 置予定であり、同法人が運営する訪問看護ステーションが隣にあり ます。 ＊土日休み、３０分単位での有給休暇取得が可能ですので、子育て 中や介護中の方も働きやすい職場です。 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

勤務時間9:00～17:45の間で勤務時間応相談 ※休憩は勤務時間数による ※残業ほぼなし ※週1日以上・1日4時間以上の勤務から相談可 ※扶養内の相談可

仕事内容掲載期間：12/08（月）～01/07（水） 株式会社メディケア・リハビリ PARCウィル伏見 【中書島】保育士/正社員/児童発達・放デイ/マイカー通勤可/宿直業務あり/年休116日 正社員 【中書島】保育士/正社員/児童発達・放デイ/マイカー通勤可/宿直業務あり/年休116日 <保育のお仕事ならセントスタッフ > ・来社不要！Web面接対応あり！ ・「すき間時間」を有効活用したい方 短時間×週3日～などのお仕事も歓迎！ ・お子さんの送り迎えや通勤時間を逆算し勤務先を考えます！ ・扶養範囲内での勤務もお気軽にご相談下さい！ ・もちろんフルタイムでしっかり働きたい方も大歓迎！ ・「転職

仕事内容<仕事内容> 京都の就労移行支援事業スキルアップスマイル 発達・精神障がい等のある方の就職・定着サポート 【就労支援員】としてご利用者の就職・定着をサポート 【具体的には】 【1】働き続けることに障がいある方の就職と長期定着をサポート ・トレーニングの実施 PCトレーニング、ビジネスマナー、自己/障がい理解、履歴書作成、模擬面接など ・就職に向けた面談（キャリアカウンセリング） 就職に向けた悩みや希望などをじっくりとお聴きします ・長期就労のための定着支援 就職後にも働き続ける事ができるようサポートを続けています 【2】障がい者支援機関との関係性構築 様々な支援機関へ訪問をし利用者の

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【無資格・業界未経験OK】20代～40代活躍中！そのひとりの「自分らしく働く」「自分らしく生きる」をサポートする就労支援員 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： 「働くこと」に困難を抱える方に対して、自分らしい働き方を見つけて社会で活躍できるよう多角的な支援や、就職後の企業での定着支援を行う仕事です。 支援対象は身体・知的・精神障害のある方だけでなく、発達障害、難病などの多様な背景を抱える人々も含まれます。 単なる就職サポートに留まらず、「障害のない社会をつくる」というビジョンに向けて、障

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給23.5万円～/日曜休み 残業ほぼなし研修制度あり/「キッズファースト」を第一に見守る支援を♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 235,000円～300,000円 【月給】235,000円～300,000円 <内訳> 基本給 200,000円～240,000円 資格手当 10,000円～20,000円 処遇改善手当 25,000円～40,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限20,000円/月 資格手当 昇給あり 賞与あり(年2回) 職務給制度あり(職務給制度の内容：キ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【無資格・業界未経験OK】20代～40代活躍中！そのひとりの「自分らしく働く」「自分らしく生きる」をサポートする就労支援員 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： 「働くこと」に困難を抱える方に対して、自分らしい働き方を見つけて社会で活躍できるよう多角的な支援や、就職後の企業での定着支援を行う仕事です。 支援対象は身体・知的・精神障害のある方だけでなく、発達障害、難病などの多様な背景を抱える人々も含まれます。 単なる就職サポートに留まらず、「障害のない社会をつくる」というビジョンに向けて、障

勤務時間15:30~19:30 17:00～19:30などの短時間OK その他ご希望のお時間帯があれば お気軽にご相談ください

勤務時間【勤務時間例】 15:30～19:30 【時間外の有無】 なし 【補足】 17:00～19:30などの短時間OK！ その他ご希望のお時間帯があれば お気軽にご相談ください！

仕事内容近鉄烏丸線「竹田駅」より徒歩4分♪賞与年2回/日曜休み◎GWや夏季休暇等の休暇充実☆定期的な社内研修でキャリアアップを目指せます◎【京都市伏見区】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 発達の遅れや障がいのあるお子様、保護者様への支援 お子様の活動プログラム作成、実施 活動記録等の書類作成 保護者様との情報共有 送迎 【応募要件】 保育士 普通自動車運転免許（AT限定可）あれば尚可 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 月給200,000円 精勤手当：10,000円 職務手当：5,000円 資格手

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【無資格・業界未経験OK】20代～40代活躍中！そのひとりの「自分らしく働く」「自分らしく生きる」をサポートする就労支援員 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： 「働くこと」に困難を抱える方に対して、自分らしい働き方を見つけて社会で活躍できるよう多角的な支援や、就職後の企業での定着支援を行う仕事です。 支援対象は身体・知的・精神障害のある方だけでなく、発達障害、難病などの多様な背景を抱える人々も含まれます。 単なる就職サポートに留まらず、「障害のない社会をつくる」というビジョンに向けて、障