東京都中央区の労務事務 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容セントケア・ホールディング株式会社 人事労務事務／給与計算もお任せ／完全週休2日制／転勤なし 【求人要約】 幅広い業務に挑戦可能！キャリアアップが目指せます◎ グループ全体を支える人事として安心とやりがいを両立 完全週休2日制＆待遇充実◎ムリなく働ける環境！ 安定基盤のもとで着実なキャリアを。 働きやすさと成長、どちらも叶うポジションです。 “もっと働きやすく、もっと成長できる場所”へ。 今回募集するのは、人事・労務・企画のポジション。当社で活躍いただける方を、管理職候補を含め複数名募集します。 全国規模で事業を展開するグループの安定基盤のもと、1万人以上の社員を支える人事部で

仕事内容株式会社オーエンス 【東銀座/未経験歓迎】労務事務※給与・社保手続きなど◆残業10Hほど／土日祝休／年休123日 【仕事内容】 【東銀座/未経験歓迎】労務事務※給与・社保手続きなど◆残業10Hほど／土日祝休／年休123日 【具体的な仕事内容】 ＜未経験から労務に挑戦したい方へ／年休123日※土日祝／転勤無し／景気影響受けにくい安定事業＞ ■職務内容： 総務部に配属となり、社会保険関連業務をはじめとし給与計算・勤怠管理など人事労務領域に業務をお任せいたします。社内で育成前提での採用のため人事労務領域でのキャリア形成に興味がある方でであれば未経験の方も歓迎です。 ■具体的には・・・ ・社

仕事内容管理グループの一員として、主に社内のバックオフィス全般における「日常の定型実務（オペレーション）」および「オフィスの環境維持・庶務」を担当していただきます。 人事総務業務をメインに労務管理から、事務処理等のできるところからお任せいたします。 ＜最初にお任せする業務＞ ■備品・消耗品の発注～在庫管理 ■労務管理（日次勤怠チェック、申請漏れ等の確認） 1. 労務アシスタント業務（日次・週次・月次） ・勤怠管理： 全社の週次勤怠データの記入漏れ・エラーチェック、時間外アラート、時間外報告など ・入社準備フォロー： 新入社員の受け入れに伴う備品準備など ・労基署届け出：規程類 2. 総務・庶務業

仕事内容■おすすめポイント 【中央区】ドクターマネジメント（ドクターサポート）の募集！年収最大1,000万円提示可能！最寄り駅から徒歩1分の駅チカ立地 ■お仕事内容 マネジメント業務 ■お仕事詳細 【業務詳細】 当院のドクターマネジメント担当として、医師が診療・教育・自己研鑽に集中できるよう、組織的・戦略的にサポートしていただきます。医師のパフォーマンスを最大化し、法人全体の成長に貢献できる裁量のあるポジションです。 ・医師の育成・マネジメントに関わる面談や研修企画、評価制度の運用支援 ・法人運営の手術日程調整、スタッフ・器材手配、体制整備、シフト作成、KPI集計 ・予約調整やインシデント対応、

仕事内容無理なく働けるから、プライベートの予定もたてやすい。思いきり休んで、存分に働いて下さい。 ITサポート・サポートデスク／Excel業務、集計、検証★Excelの経験が活かせます 【労務部門における給与計算および人事管理業務】 ・給与計算および社会保険手続きの管理 ・労働時間の集計および勤怠データの確認 ・入社、異動、休職者の情報管理 ・安全衛生に関する対応および社内管理 ・雇用契約の管理および各種届出対応 ・人事関連規程や労使協定の管理 【業務で使用するツール】MS-Office 【実務未経験者、経験の浅い方向けのプロジェクト例】 ・ソフトウェア製品のユーザーサポート ・メーカー等の社内

仕事内容給与計算や社会保険手続きといった労務管理業務を中心に、管理部での幅広い業務をお任せします。 グループの成長に伴い、様々な労務課題の解決に携わることができます。 ＜おすすめポイント＞ ●業界トップクラスの成長企業で経験を積める ●労務の幅広い実務を順次習得できる ●経験豊富な先輩社員が業務をサポート ■具体的な仕事内容 ＜担当業務＞ 入社後はまず、給与計算関連の業務からスタートしていただきます。業務に慣れていただいた後は、安全衛生や人事制度など、労務部門における多角的な業務改善にも取り組んでいただく予定です。 ＜具体的な業務一覧＞ ・給与計算 ・社会保険 ・派遣社員の管理業務 ・安全衛生関

仕事内容【アピールポイント】 仕事のやりがいも、土日休みの安心も。 大手物流企業の揺るがない基盤で、30代・40代からの「腰を据えた働き方」を。 ■完全週休2日制！土日祝休み ■独り立ちまで徹底サポート！ ■オフィスワーク経験を活かして成長できる！ 【仕事内容】 ＼ただの事務で終わらない！人事総務へキャリアUP ／ 土日祝休み＆残業少なめ。大手物流の基盤で「家庭」も「仕事」も諦めない！ 30代・40代前半からのキャリアチェンジを応援！ 完全週休2日制(土日祝)＆年間休日120日〇 一般事務や営業事務の経験・PCスキルが活かせる 将来は採用や労務のスペシャリストへ ■お仕事詳細■

仕事内容■おすすめポイント 【中央区】労務事務の募集！経験者の募集！最寄り駅から徒歩2分の駅チカ立地！基本土日祝休み／年間休日120日以上！ ■お仕事内容 人事・労務 ■お仕事詳細 労務担当をお任せします。労務業務を中心に、医療法人が安定的に最善の仕組みを構築いただくことを期待いたします。 【業務詳細】 ・労務業務全般 ・入社退社の手続き ・給与計算 ・労災・企業年金処理 ・社会保険の加入・喪失手続き ・その他：総務・経理の全般業務

仕事内容■仕事内容 【急募！】 当社、合同会社CPA-Consultingにおける 給与計算労務事務のお仕事です。 当社CPA-Consultingは、経理コンサル会社で、上場企業やIPO準備企業に経理支援を行っております。具体的には、決算・連結決算・1の部や有価証券報告書作成、決算短信作成支援、IFRS決算支援などを提供しております。 また、管理会計に優れた知見を有しており、事業計画と平仄をとった管理会計体制を構築できます。 当社の給与関係をお任せします。 【主な仕事内容】 労務業務補助（労務管理ソフトfreee人事労務対応など一連の労務業務） 給与計算補助（社会保険等手続き、給与計算の知識

仕事内容社会保険労務士法人 みんなのHR 社労士補助事務スタッフ／未経験歓迎／土日完全休／原則定時退社 【求人要約】 【未経験歓迎】先輩が丁寧に指導＆社労士資格取得支援 【強み】会計事務所とグループ／幅広いニーズに対応 【働きやすい】土日祝完全休／原則定時退社／転勤なし 未経験から人事労務のエキスパートになれるチャンス！ 安定収入＆働きやすい環境であなたをお待ちしています 【社労士事務所のスタッフとしてゼロから成長＆活躍できる】 「将来を見据えて手に職をつけて長く安定したキャリアを得たい」 という方はぜひ、当事務所のスタッフとして活躍しませんか？ 社会人としてのマナーや基本的なPCスキル

仕事内容■おすすめポイント 【中央区】医師採用担当◇土日祝休み／リモート勤務相談可能／最大年収500万円以上◎ ■お仕事内容 採用業務 ■お仕事詳細 当社は、地域医療グループの主要法人として、グループ内外の診療所に対する開業運営支援、運営業務代行、人材支援事業、経営コンサルティングを事業としております。 今回は、その中でも医療機関の「事業継続の生命線」とも言える人材支援事業における医師採用活動の代行業務をご担当いただく実務者を募集いたします。 このポジションは、地域の医療資源を確保し、医療機関の経営効率化と質の向上を直 接的に支える、非常に戦略的な役割を担います。 【主な職務内容】 ・クライア

仕事内容無理なく働けるから、プライベートの予定もたてやすい。思いきり休んで、存分に働いて下さい。 ITサポート・サポートデスク／Excel業務、集計、検証★Excelの経験が活かせます 【人事労務事務】 勤怠管理・給与計算・社会保険・異動対応などのサポート業務をお願いします。 ①入社・退職・異動等に関わる手続き ②社会保険・税の手続き ③社内慶弔の手続き ④社内からの問い合わせ、相談対応 ⑤各種人事データの登録・管理 ⑥月次業務の勤怠管理、給与計算等の補助 ⑦年次業務の住民税、年末調整等の補助 【業務で使用するツール】Windows、MS-Office、Excel 【実務未経験者、経験の浅い

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須： ・労務経験1年以上 ・事務経験3年以上 ■下記ツールでの実務経験が1年以上 ・Excel：入力、表作成、関数（IF、VLOOKUPレベル） ※複数のリストから集計が可能なレベル ・Word：文書作成 ・チャットツールを用いた社内外の連絡 【職種名】 【東京】人事労務/コンサルティングファーム 【仕事内容】 労務業務の効率化・高度化の推進をお任せします。 【業務詳細】 ・給与計算および社会保険事務（外部専門家と連携） ・労働時間管理 ・入社・異動・休職者管理 ・安全衛生 ・有期雇用社員・障碍者雇用の契約管理 ・官公庁への届出 ・人事関連規程・労使協定管理 【

仕事内容【応募資格】 [必須] ■労務経験1年以上 ■事務経験3年以上 ■下記ツールでの実務経験が1年以上 ・Excel：入力、表作成、関数（IF、VLOOKUPレベル） ※複数のリストから集計が可能なレベル ・Word：文書作成 ・チャットツールを用いた社内外の連絡 【フィットする人物像】 ・主体的に行動し、自ら仕事やポジションを創出できる方 ・自らを俯瞰し、何が足りないか分析し、自らを高める努力ができる方 ・コアメンバーとして当事者意識を持ち、第二創業期の会社をつくり上げていきたい方 ・当社の理念に共感していただける方 【職種名】 労務 【仕事内容】 ＜入社後まずは＞ OJTを通じて、徐々に仕事に

仕事内容株式会社CIN GROUP 知識ゼロOK！未経験歓迎の人事労務事務！／年休120日以上 【求人要約】 【安心の研修体制】あなたのペースでイチから学べる 【法務知識不要】完全未経験から人事労務デビュー！ 【環境】年休120日以上/土日祝休み/ネイル自由！ 【仕事内容】 法務知識不要◎充実サポートで未経験から人事労務のプロへ！実務を通じ一生モノの専門知識が身につきます。 【具体的な仕事内容】 ご入社後は、当社の研修・カリキュラムからスタート。 卒業後、あなたの希望や適性に合わせた配属先にて、実践を学んでいただきます。 【具体的な業務内容】 ・入退社に関する手続き(保険加入の手続きなど

仕事内容株式会社日之出出版 【総務人事】★経験者募集★年休129日★土日祝休み★転勤なし ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ＜幅広い業務に携わりスキルアップ！＞総務人事として、勤怠管理や入退社手続き、採用業務など、日々のルーティン業務や現場サポートをお任せします。★総務人事として、バックオフィス領域全般を担当！ 採用関連業務 勤怠・労務管理 人事関連業務 社内規程・制度整備 総務・庶務業務 グループ会社との連携 業務改善推進 など 【給与】 月給33万円以上（一律手当含む） ※経験・スキル・前職給

仕事内容【法人管理部】医療法人の人事・労務・総務をお任せします／実務経験ある方歓迎 募集職種: 一般事務/管理部門 仕事内容: 法人管理部での人事総務業務を通じて医療法人のバックオフィスを支えます。 〇主な業務 ・勤怠管理 、給与計算（専用ソフトへの入力） ・年末調整のとりまとめ ・入職、退職に関わる書類管理 ・社会保険及び雇用保険の加入、脱退手続き ・総務業務に付随する業務 など ※従事すべき業務の変更なし ※法人の定める就業場所への異動の可能性あり ※引越しを伴う異動及び転勤はありません 資格: ・無資格可 ・人事労務の実務経験（業界、業種は不問） 勤務時間: 8:30～17:30（休憩6

仕事内容【応募資格】 [必須] ■会社の規模を問わず、労務（給与計算、または社会保険事務）の実務経験3年程度がある方 ■日本語がネイティブレベル ※100名以上の規模の会社での労務経験をお持ちの方は歓迎いたします。 ※主体性を持ち、状況に合わせて柔軟に対応できる方を求めています。 [歓迎] ■アウトソーサーでの就業経験 ■社会保険労務士の資格 ■外資企業での就業経験 【職種名】 【労務】リモート併用OK！給与・社保の実務経験者歓迎｜外資BPO 【仕事内容】 クライアントの給与・社保を担当チームに配属。担当クライアントは外資企業がほとんどで、個人のスキルや経験などを踏まえて、1000名規模の企業から

仕事内容■おすすめポイント 【中央区】クリニック事務長◇年収最大900万円！完全週休2日制（土日祝休み）＆年間休日120日！ ■お仕事内容 請求管理業務,行政対応,人事・労務,地域連携業務,事務長業務全般,業績管理 ■お仕事詳細 【業務詳細】 事務長業務をお任せいたします。 院長や本部と連携し、日々の運営を安定させながら受診者増加と収益管理を推進する 「施設運営の司令塔」としてご活躍いただきます。 ＜人事労務管理＞ 採用、勤怠、労務管理、給与計算前工程 ＜レセプト業務＞ 一般医科・歯科における請求業務管理 ＜経営管理＞ 事業計画策定、予実管理、KPI把握と改善提案 ＜受診者増加活動＞ 紹介元・会

仕事内容当社およびグループ会社9社の下記人事関連業務全般をプレイングマネージャーとしてお任せします。 【人事業務】 ・給与計算、勤怠管理等の労務全般業務 ・人事制度の企画、提案、導入、運用 ・昇給、昇格、評価等に関わる業務 ・（新卒、中途）採用、教育、研修制度 ・懲罰その他人事関連対応全般 ・組織マネジメント 【雇入れ直後】人事業務全般 【変更の範囲】会社指定の業務 ■イシグログループについて： ◎1939年創業、創業80年を超える各種バルブ・配管資材の専門商社で、現在では「バルブ、配管資材ならイシグロ」と言われるほどの地位を築いています。グループ合計社員数1500名以上、連結売上高1,000億超と空