障害福祉サービス - 石川県 の求人・仕事・採用

仕事内容2026年3月オープン！【管理者兼サビ管(有資格者限定)】障がい者グループホーム 年間休日114日/月給47.2万円～/全国300以上施設展開する業界大手で待遇＆研修も充実正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 472,600円～582,300円 【月給】472,600円～582,300円 <内訳> 基本給 170,000円 固定残業手当 84,600円～104,300円(30時間分/超過分は別途支給) その他手当 68,000円～158,000円 兼任手当 150,000円 ※給与は能力・経験、業務の兼務状況に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定内支給

仕事内容定員２０名の就労継続支援Ａ型事業所でサービス管理責任者募集！ （就労継続支援Ａ型事業所）であなたの経験を活かしませんか？ ・個別支援計画の作成およびモニタリング ・利用者の就労支援に関するアセスメントと支援提供 ・関係機関との連携・調整 ・施設運営に関する業務全般 利用者さまが就労を継続し、自立した生活が送れるようサポート をお願いいたします。お話だけでも大歓迎です！ どうぞお気軽にお問い合わせください。 ＊利用者さまが、業務スキルを習得したり向上を目指せるように、 利用者さまとコミュニケーションをはかりながら より効率的な方法を提案とサポート、スムーズに作業を行える よう、環境を整えるお仕事

仕事内容賞与年間2ヶ月分で高収入！ 残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日115日で無理なく長期勤務が可能！ 障害のある子どもの発達や生活面を支援するため、個別支援計画の作成やモニタリングを行うことが主な仕事です。 保護者との相談や関係機関との連携を通じて、一人ひとりの成長に合わせた支援を提供します。 また、支援スタッフへの助言やサービス内容の改善、事業所全体の支援体制づくりにも携わっていただきます。 DIY-2068(児童発達支援管理責任者(児発管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者歓迎 障害福祉サービス事業所や障害児通所

仕事内容掲載期間：07/28（火）～07/31（金） ヴィスト株式会社 ヴィストジョブズ金沢入江 【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労継続支援A型/正社員/月給23.8万円～ 契約社員 年休123日/1日7.5時間勤務子育て支援手当・介護手当あり/研修・サポート充実でさらに成長も！ ◆当事業所を紹介します 当事業所は、金沢市入江にある、就労継続支援A型事業所です。 「あらゆる人に働く希望を、心豊かなStoryを」というビジョンをもとに、誰もが働きやすく、生きやすく環境づくりから社会参加をサポートしています。 ◆当事業所の特徴 就職活動から職場定着までを一貫してサポートしています。 ご相談

勤務時間8:30-16:30 9:00-17:00

仕事内容 【障害福祉施設での一般事務スタッフ】 ただいまこんなお仕事、大募集中です！ 《お仕事のすすめ方》 障がいのある方が安心して地域で生活できるよう福祉サービスをお出しする法人です。 （１）職員の勤怠データの確認をおこないます。 （２）給与計算のデータ入力や確認をします。 （３）備品の発注や来客・電話対応をします。 バックオフィスから施設運営を支えるやりがいのあるお仕事です。 《こんな働きやすさが自慢です！》 ■土日祝休みでプライベートも充実！ ：勤務時間は8時半から17時の間で選べます。 家庭や趣味と両立しやすい環境です。 ■未経験でも安心してスタート可能！ ：先輩がてい

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【サービス管理責任者】契約社員/未経験OK！マイカー通勤可！年末年始休暇あり！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： ■業務内容 就労施設でのサービス管理責任者の業務。 ・個別支援計画の作成一式。（弊社システムを使用して作成していきます。） ・利用者さん、ご両親、外部関係機関との連絡調整。 ・相談員、事業所支援員との会議、連絡等。 ・その他、付随する業務 弊社グループのサービス管理責任者の業務内容は働きやすい環境を整え業務負荷を減らす工夫をしております。 ・支援費請求は行いません。代理請求を導入してい

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:相談支援事業所MyLife 【施設形態】:計画相談支援 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:相談支援専門員 ～～～～～～～～ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 計画相談支援事業所における相談支援専門員業務全般 障がいを持つ方が福祉サービスをうまく利用できるようサポートし、障がい者・児の基本相談等を行います。 ～～～～～～～～ ※本求人は相談支援専門員をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※相談支援専門員になるには、各都道府県が実施している相談支援従事者初任者研修を修了する必要があります。 【給与詳細】 【月給】2

仕事内容障害のある人が自立した日常生活、社会生活を営むことができるよ う利用者やご家族からの相談対応、関係機関との連絡・調整業務、 障害福祉サービスなどの利用計画作成 ※面接を希望される方は事前にハローワークの『紹介状』の交付を 受けて下さい。 【変更範囲：会社に定める業務】

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：週３時間～５時間程度でも可 応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制による 勤務曜日は応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容訪問介護員（介護保険サービス・障害福祉サービス） ・利用者宅を訪問し、家事援助、身体介護を行っていただきます。 ・１日１～３件程度。 ・マイカーを使用し、金沢市内の利用者宅へ出向きます。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容掲載期間：07/28（火）～07/31（金） ソーシャルインクルー株式会社 ソーシャルインクルーホーム金沢新保本 2026年3月オープン！【管理者兼サビ管(有資格者限定)】障がい者グループホーム 正社員 年間休日114日/月給47.2万円～/全国300以上施設展開する業界大手で待遇＆研修も充実正社員 ◆全国300か所以上の施設を展開中！住まいで安心を届けたい。 私たちは、「今ここにないミライを創造する」を理念に、全国に300か所以上の障がい者向けグループホームを展開中。 業界トップクラスの施設数を運営する豊富なノウハウをもとに、質の高いサービスの提供、スタッフへの充実した研修を実現してい

仕事内容・障害福祉サービスの事務全般 ・電話受付、来客対応 ・パソコン作業 【変更範囲】変更なし ＊応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けてくだ さい。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【サービス管理責任者】契約社員/未経験OK！マイカー通勤可！賞与あり！年末年始休暇あり！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： ■業務内容 就労施設でのサービス管理責任者の業務。 ・個別支援計画の作成一式。（弊社システムを使用して作成していきます。） ・利用者さん、ご両親、外部関係機関との連絡調整。 ・相談員、事業所支援員との会議、連絡等。 ・その他、付随する業務 弊社グループのサービス管理責任者の業務内容は働きやすい環境を整え業務負荷を減らす工夫をしております。 ・支援費請求は行いません。代理請求を

仕事内容グループホームで利用者さんのサポートを主に行うことが仕事です ・パソコンを使用した個別支援計画書等の作成並びに管理 ・利用者様への生活指導やアドバイス ・スタッフへの支援指導やアドバイス ・関係者や関係機関への連携 ・利用希望者の獲得 ・そのほか、利用者満足度向上に関すること。 このような方をお待ちしています。 ◆問題解決に向けて進んで行動できる方 ◆楽しんでお仕事に取り組める方 ※変更範囲：変更なし

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★賞与あり：年2回！残業ほぼなし＆日勤のみ（夜勤なし）♪夏期休暇・年末年始休暇あり◎障害福祉業界が初めての方も活躍できる体制です◆車通勤可（無料駐車場あり）！風通しの良い職場環境です。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： ◇生活支援員としての業務全般◇ 【主な業務】 ・食事、排せつ、入浴介助（介助者の負担軽減のためリフトを導入しています） ・軽作業（割り箸の選別など）時の支援 ・創作活動の企画立案や実施 ・心理リハビリテーション訓練（利用者さんに動作法を用いた訓練をします） ・働きながら

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日115日で無理なく長期勤務が可能！ 障害児施設をご利用するお子さま一人ひとりの状況や目標に応じて、個別支援計画の作成や定期的な見直しを行います。 保護者との面談や日常的な情報共有、医療・福祉・教育機関との連携を図りながら、安心して成長できる支援環境を整えていきます。 さらに、職員への指導や支援方法の確認、サービス品質の向上に向けた取り組みなど、事業所運営を支える管理業務も担当していただきます。 DIY-2065(児童発達支援管理責任者(児発管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・高校卒以上 ・介護業界企業の統括ポジション経験（業界を熟知） ・管理職としてのマネジメント経験 ・売り上げなどの数字管理経験 【職種名】 【北信越エリア】障がい者向け施設の統括マネージャー/年収600～700万円/社会的意義の高い事業 【仕事内容】 【成長性の高い事業で毎年1000人規模で急成長中の企業】 全国300ホーム以上（2025年4月時点）、「日中サービス支援型」と呼ばれる 障がい者グループホームの運営を行っている企業です。 ■障がい者向け施設の統括マネージャー 障がい者向けグループホーム開発を展開する同社にて、 統括マネージャーとして、管轄エ

勤務時間8:30-16:30 9:00-17:00

仕事内容︵︵︵ お仕事さがしにお困りですか？ ︵︵︵ 「事務経験を活かして土日休みで働きたい」 事務スキルを活かしたいあなたに！ 土日祝休みでプライベートと両立がしやすいお仕事です。 安定した環境で働けるチャンスをチェックしてみませんか。 ご紹介するのはこちら 障がいのある方が安心して地域で生活できるよう、 長年にわたり福祉サービスを提供している法人です。 こんなお仕事をお任せします あなたにお任せするのは… 《障害福祉事業所での事務・総務・労務》です。 【くわしいお仕事内容】 （１）勤怠・給与管理 …出勤簿の確認や給与計算のためのデータ入力をおこないます。 （２）備品

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日115日で無理なく長期勤務が可能！ 障害児施設において、利用する子どもたちの発達状況や生活課題を把握し、個別支援計画の作成・実施状況の確認・評価を行います。 保護者への相談支援や関係機関との調整役として連携を進めるほか、支援スタッフへの助言・育成や業務管理を通じて、より良い支援体制の構築に携わります。 利用者一人ひとりに寄り添った支援を実現しながら、事業所全体のサービス品質の維持・向上を担う重要なポジションです。 DIY-2070(児童発達支援管理責任者(児発管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日115日で無理なく長期勤務が可能！ 障害児施設をご利用するお子さま一人ひとりの状況や目標に応じて、個別支援計画の作成や定期的な見直しを行います。 保護者との面談や日常的な情報共有、医療・福祉・教育機関との連携を図りながら、安心して成長できる支援環境を整えていきます。 さらに、職員への指導や支援方法の確認、サービス品質の向上に向けた取り組みなど、事業所運営を支える管理業務も担当していただきます。 DIY-2072(児童発達支援管理責任者(児発管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日115日で無理なく長期勤務が可能！ 障害児施設において、利用する子どもたちの発達状況や生活課題を把握し、個別支援計画の作成・実施状況の確認・評価を行います。 保護者への相談支援や関係機関との調整役として連携を進めるほか、支援スタッフへの助言・育成や業務管理を通じて、より良い支援体制の構築に携わります。 利用者一人ひとりに寄り添った支援を実現しながら、事業所全体のサービス品質の維持・向上を担う重要なポジションです。 DIY-2067(児童発達支援管理責任者(児発管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任