富山県の障害福祉サービスの求人・仕事・採用

仕事内容▼実際にお任せする内容 ・利用者様のアセスメント、相談援助、支援計画の管理と実践 ・上記についてスタッフへの指導・アドバイス・実践補助 ・障害福祉サービス事業の制度把握にもとづく事業管理 ・事業所の現場リーダーとしての全体把握 など 上記のお仕事をお願いします！ 実際に働く社員にインタビュー Ｑこの職場の良いところは？ ・職場環境と雰囲気がとても良く、スタッフ同士のコミュニケーションが図りやすい ・困ったことがあっても相談しやすい ・子育て世帯が多く、お子様の行事や病気の際は皆で協力して対応してくれる ・地域との関係性が良く、分野外の情報も多く得られる ・事業実施の経験年数が長く、一連の

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間についてはご相談に応じます 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ゴールデンウィーク、お盆、年末年始休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容障害福祉サービス 一般・特定・障害児相談支援事業所における 相談支援専門員 ・お客様のところへの訪問業務を行ってもらいます。 訪問の際は社有車を使用してもらいます。 【変更の範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：7時05分〜8時50分 就業時間２：16時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：＊（１）・（２）どちらも勤務できる方 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊送迎のマイクロバスの運転手 ・朝（１時間４５分）、夕（１時間３０分）の勤務です ・毎日 ２回とも勤務できる方 ・ステーション方式での送迎になります ・添乗員の方がおられますので、介助等はありません ※エリア ：富山市内 ステーション：１０カ所程度 利用人数 ：１０人程度 変更範囲 ： 変更なし ※応募される方は、ハローワークから紹介状の交付を受けて下さい

勤務時間就業時間１：16時00分〜20時00分 就業時間２：6時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間は相談可能です。 週２０時間未満の勤務です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：9時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制なので、そのときの勤務状況による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容・共同生活で暮らす知的障害者のある方のグループホーム事業 ・入居されている方（定員９名）の食事準備、片付け、買い出し、 日常生活のサポート （知的障害者に理解ある方を望みます） 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容障がい者の就労移行支援事業所「SAKURAセンター」で 障がいのある方の就労を支援するお仕事です。 当センターへ通所されている障がいのある方へ 就職に向けた職業指導を行います。 ◎ビジネスマナーやパソコン指導 ◎利用者様の日常生活の相談・アドバイス ◎働くための体調管理をサポート など 就職に向けて一緒に伴走していただきます。 当センターでは、10～20名の障がい者メンバーを 就職に向けてサポートします。 平日10～16時の研修にて、個々の支援計画に基づき カリキュラムを進めていきます。 福祉の経験はなくてもOK！ あなたの人柄が何よりのスキルになります。 また、気さくで経験豊富なス

勤務時間就業時間１：7時30分〜13時00分又は7時00分〜12時30分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休・夏季休暇・ＧＷ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊お弁当の詰め込み作業 ・チラシ折り、シール貼り等軽作業 ＊食品加工 ＊農作業（不定期）など ※分からないことや不安なことはスタッフがサポートしますので未 経験の方でも安心て働けます。 ※見学や説明などいつでも可能です。お気軽にご連絡ください。 【就労継続支援Ａ型】就労継続支援Ａ型は障害者総合支援法に基づ く傷害福祉サービスです。ご利用にはお住まいの市町村に障害者福 祉サービス受給者証の手続きが必要です。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間9：00～17：00（休憩60分） ※週4～OK ★勤務時間相談可能です！ ★お気軽にご相談ください。

仕事内容[仕事内容] 障がい者の就労移行支援事業所「SAKURAセンター」での 就労支援業務をお任せします。 当センターへ通所されている障がいのある方へ 食事・健康・服薬管理などの生活支援や 就職に向けた職業指導を行います。 ◆日常生活や体調管理についての相談対応 ◆ビジネスマナーやパソコンの指導など 就職に向けて一緒に伴走していただきます。 当センターでは、10～20名の障がい者メンバーを 就職に向けてサポートします。 平日10～16時の研修にて、個々の支援計画に基づき カリキュラムを進めていきます。 福祉の経験はなくてもOK！ あなたの人柄が何よりのスキルになります。 また、気さくで経験豊

仕事内容■年１１３日の休暇に加え、リフレッシュ休暇など１２日あります ■資格取得の支援制度（有給扱い、経費負担）があります ■自由に使えるドリンクサーバーがあります 大沢野の相談支援事業所「よろず相談所」にて 相談支援専門員としての業務をお願いします。 ・障害福祉サービス等利用計画の作成 ・利用計画作成後のモニタリング ・サービス利用者（利用児）や、ご家族との面談 ・行政ほか関係機関との連絡調整など 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容準サービス管理者として業務にあたっていただきます。 ・個別支援計画の作成補助・指導の補助 ・利用者への直接指導 ・指導員のケア・教育体制仕組化 ・企画立案 ・保護者との面談 ・利用者の送迎（社用ＡＴ車使用） 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【経験者のみ】就労移行支援事業所での生活支援員 【魚津市駅前新町】月給20万円以上・賞与あり/土日祝休み/経験者/ヴィストキャリア魚津駅前/生活支援員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 205,500円～310,000円 【備考】 基本給：月給197,500円～302,000円 ［総額に含まれる手当］ 調整手当 8,000円 ［その他手当］ 子育て支援手当 介護手当 (給与幅、手当幅は保有資格や経験で変動あり) 【賞与】 年2回あり 【昇給あり】 年1回あり 【勤務地】 富山県魚津市駅前新町11-17 大同林業駅前ビル1F 募集情報 【このお仕事のメ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【サービス管理責任者】契約社員/未経験OK！マイカー通勤可！年末年始休暇あり！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： ■業務内容 就労施設でのサービス管理責任者の業務。 ・個別支援計画の作成一式。（弊社システムを使用して作成していきます。） ・利用者さん、ご両親、外部関係機関との連絡調整。 ・相談員、事業所支援員との会議、連絡等。 ・その他、付随する業務 弊社グループのサービス管理責任者の業務内容は働きやすい環境を整え業務負荷を減らす工夫をしております。 ・支援費請求は行いません。代理請求を導入してい

仕事内容■勤務地 富山県富山市神通本町1-6-9MIPSビル1階 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 障がい福祉サービスの運営・管理を担当し、障がいのある方の就職支援に携わるやりがいのある職務です。就労支援事業全体の統括的な役割を果たしながら、利用者様一人ひとりに寄り添った支援を実現します。 《具体的な内容》 ・障がい福祉サービス全般の管理・運営業務 ・障がいのある方の就職についての相談および面談対応 ・就労に必要な知識や能力向上のためのプログラム企画・実施 ・福祉施設や行政機関への出向及び支援に向けての打ち合わせ・立案 ・支援員への支援の助言及び指導 ■募集情報 ＼新しいキャリアを築きませんか？／

仕事内容昇給・賞与実績あり◎就労継続支援事業所でサービス管理責任者として一緒に働きませんか？ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: ■業務内容 就労施設でのサービス管理責任者の業務。 ・個別支援計画の作成一式。（弊社システムを使用して作成していきます。） ・利用者さん、ご両親、外部関係機関との連絡調整。 ・相談員、事業所支援員との会議、連絡等。 ・その他、付随する業務 弊社グループのサービス管理責任者の業務内容は他社さんと比べて働き安い環境を整え業務負荷を減らす工夫をしております。 ・支援費請求は行いません。代理請求を導入していますので利用記録のチェックのみです。 ・個別支援計画、ケース記録

仕事内容【就労移行未経験スタート者多数活躍中！チームワークを大切にする職場です】ヴィストキャリアで私たちと一緒に、「働く希望であふれる社会」をつくってみませんか？ ■ アピール ■理念に沿った会社全体での途切れのない伴走支援 ヴィストでは「あらゆる人に働く希望を、心豊かなStoryを」というビジョンの下、就労移行支援だけではなく、就労継続支援や児童発達支援、放課後等デイサービス、フリースクールなど幅広く事業を展開し、あらゆる人が抱える生きづらさ・働きづらさを解消するための伴走支援を行っています。お子さんから成人の方まで、幅広い年齢層の支援体制を整備しています。各事業所が連携し、協力しながら質の

仕事内容■お仕事内容 障がいのある方が地域の中で安心して生活できるよう、 「個別支援計画の作成」「職員への助言」「運営管理」などを行います。 現場支援員と連携しながら、“チーム支援”を実現していく役割です。 ▼主な業務内容 ・利用者様の個別支援計画作成とモニタリング ・支援員・世話人への助言や指導 ・行政・関係機関との連携、運営管理 ・記録・報告書作成（専用システムで管理） 細々した事務仕事はマネージャーや他のメンバーが行うため、 個別支援計画に注力できる環境が整っています！ 時間帯 内容 08:00 出勤・スタッフとの申し送り 09:00 支援計画の確認・事務作業 10:30 利用者面談・ケ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・有料ホーム等の施設/事務などの管理経験のある ・介護施設もしくは病院の経営管理に従事した経験のある ・週5の地出張が可能な ・PCの基本操作が可能な方（メール、チャット、Word、Excel） またロケーションが地方に点在している関係で、出張(週1～4日程度)が可能な方。 ＊転勤はございません。 ＊出張の際はマンスリーマンション、ホテル等を会社で手配させて頂きます。 ＊交通費は全て会社が負担します。 [歓迎] ・相談支援専門員を経験した方 ・都道府県または市区町村の障害福祉サービスに関わる部署に所属されていた方 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリ

仕事内容将来的には、職員や障害のある利用者が、快適に効率よく業務が行えるよう に、総合的に全体をサポートして頂く仕事です。 まずは、障害福祉サービス事業所の一般事務（請求書発行、データ管理、 電話対応、備品管理など）及び、経営管理業務全般を他の職員と一緒に行って 頂きます。 時には障害のある人達の仕事をサポートするなど、支援者として関わって 頂く事もあります。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 賞与年2回・昇給あり！年間休日113日の他に夏季・年末年始・リフレッシュ休暇あり★月平均残業5時間で時間単位の有給取得も可能◎充実の資格取得支援制度あり♪自由に利用できるドリンクサーバー設置！新人研修あり◆ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：相談支援専門員 【業務内容】： ・障害福祉サービス等利用計画の作成 ・利用計画作成後のモニタリング ・サービス利用者（利用児）や、ご家族との面談 ・行政ほか関係機関との連絡調整など ※業務内容の変更なし ■年間113日の休暇に加え、リフレッシュ休暇など12日あります ■自由に使えるドリンクサーバ

仕事内容【仕事内容】 就労移行支援事業所でのサービス管理責任者のお仕事です。 定員１０名の少人数制のなかで、以下の業務を中心にお願いします ・個別支援計画書の作成に関する業務 （アセスメントやモニタリング、支援会議の開催、説明交付） ・利用者様との面談や相談 ・支援内容に関する各関係機関との連絡調整、連携 ・記録や行政へ提出する書類の作成 ・スタッフに対する助言、指導 ・各関係機関への広報活動 【変更範囲：会社が定める業務】 ★土日祝、お盆、年末年始休み ★残業ほぼなし ★持ち込み仕事なし 【給与詳細】 月給220,000円～290,000円 ＜内訳＞ ■基本給 170,000円～220,000円

勤務時間シフト制 8:30～12:00 勤務日数: 週1日〜週5日 (労働日数について相談可) 残業はありません

仕事内容12時までの勤務・週１日～OK！/アピタ富山店から車で3分 ここがポイント!! 午前中のみ、週1日～OKなので 隙間時間の活用やWワークにも最適！ スタッフを全面的にバックアップ！ 働きやすくスキルアップできる環境です。 介護の現場から離れていた、 ブランクある方もOK！資格を活かしたい方に◎ 経験が少ない方でも、しっかりフォロー！ 安心して働ける職場です♪ ＜具体的なお仕事＞ 入浴介助をお願いいたします。 （定員35人規模） ・脱衣・着衣のサポート ・入浴中の見守り、洗身・洗髪の介助 ・浴室内の安全管理、清掃・整備 ・記録の記入や報告 私たちのデイサービ