就労支援 - 鶴橋駅 の求人・仕事・採用

勤務時間又は10時00分〜15時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：１０時から１５時の間で、あなたのスキマ時間を活用しませんか？ 「２、３時間だけ働きたい」など、柔軟にシフト調整します。 お子様の行事や急な予定も考慮しますので、ご安心ください。 「短時間から少しずつ慣れたい」という方も大歓迎です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・内職作業や軽作業（検品・梱包等）の手順説明および補助 ・利用者の個性に合わせた作業工程の検討、技術習得のサポート ・納品物のクオリティチェック（検品）および納期管理 ・日々の作業記録、報告書のＰＣ入力、作成業務 ・送迎業務（社用車：普通車）および車両、送迎管理 ・休憩時間の見守り、レクリエーション等の行事運営補助 ・事業所内の清掃、衛生管理等の環境整備 ・サービス管理責任者等と連携した個別支援への協力 【変更範囲：変更なし】 利用者一人ひとりの「働きたい」気持ちを支えるお仕事です 未経験の方でも、先輩スタッフが丁寧に指導いたします 福祉の仕事に興味があり、明るく接していただける方歓迎

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏季休暇 冬季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容障害者就労支援Ｂ型事業所内で自立されている障がい者の方への軽 作業指導及び管理業務を行って頂くお仕事です。 障がい福祉サービス事業に必要な資格を取得されている方は資格手 当有。 制度改正に伴う事業拡大の増員。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時30分〜14時30分 就業時間２：6時00分〜10時30分又は6時00分〜15時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）または（２）を選択して下さい。お弁当の受注予定によって 就業時間は長短しますが、基本４時間３０分のお仕事を行っていた だきます。（２）は休憩なしですが、１時間に５分程度の休息時間 はあります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，その他 週休二日制：その他 夏季休暇、年末年始、会社カレンダーによる その他、休日は相談に応じます ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容日替わり弁当の簡単な調理補助や仕込み、清掃業務。 「お弁当箱への盛り付け」「配達先ごとへの仕分け」「食器洗い」 「仕込み」「清掃」など、初めての方でも丁寧にご指導いたします ので、安心して働いていただけます。 また簡単な作業マニュアルもありますので、ご自身の障がい特性や 希望に合わせて、スタッフがしっかりと支援致します。 随時見学も受け付けておりますので、お気軽にお問い合わせくださ い。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：6時00分〜10時30分 就業時間２：5時00分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：（１）または（２）を選択して下さい。お弁当の受注予定によって 就業時間は長短しますが、基本４時間３０分のお仕事を行っていた だきます。１時間に５分程度の休息時間はあります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，その他 週休二日制：その他 夏季休暇、年末年始、会社カレンダーによる その他、休日は相談に応じます ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容日替わり弁当の簡単な調理補助や盛り付け、ご飯の型抜き、清掃業 務等。 「お弁当箱への盛り付け」「配達先ごとへの仕分け」「食器洗い」 「仕込み」「清掃」など、初めての方でも丁寧にご指導いたします ので、安心して働いていただけます。 また簡単な作業マニュアルもありますので、ご自身の障がい特性や 希望に合わせて、スタッフがしっかりと支援致します。 随時見学も受け付けておりますので、お気軽にお問い合わせくださ い。 変更範囲：変更なし

仕事内容【オープニングスタッフ募集】 ２０２７年２月開設予定の就労継続支援Ａ型事業所です。 サービス管理責任者として、個別支援計画作成や利用者との面談、 関係機関との連携等を担当していただきます。 また、開設準備や支援体制づくり、事業所運営にも携わっていただ きます。 立ち上げメンバーとして、これまでの経験やアイデアを活かしなが ら、新しい事業所を一緒につくっていただける方を歓迎します。 変更範囲：変更なし

仕事内容支援員／就労移行支援事業所 支援員 就労移行支援事業所の支援員として障がいのある方の就労・自立に向けたサポートをしていただきます。 ビジネスマナーや、PC（Word、Excel）、軽作業などの働くスキルを身につける訓練プログラムを教えていただきます。 また、会社見学や面接会など就職に付随する活動に同行サポートしていただきます。 利用対象者はおもに１８歳～２２歳ぐらいまでの方です。 サービス提供時間 9：30～15：30 現在、系列グループで自立訓練（生活訓練）や放課後等デイサービスを運営しており、障害を持つ子供たちに特化して日常生活を送る力から将来の自立に向けた就労までを、一貫

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分又は8時00分〜17時00分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（土日は原則休み 稀に出勤あり） 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容カフェ店舗型の就労継続支援Ｂ型事業所です。 カフェ店舗内や系列保育園の給食・おやつ調理、配達、お弁当調理 ・販売などの「食」にかかわるの仕事を通じて障がい者の利用者さ んの就労訓練を支援する仕事です。 個々の障がい特性や能力に合わせてお手伝いをお願いします。 ※障がいのある方が誇りをもって働ける 共に成長していこうという志のある方大歓迎です！ ※自動車は軽・小型車で、配達先は大阪市内・多くて６箇所です。 【変更範囲：（任意）高齢者デイスタッフ】

仕事内容障がい者就労支援スタッフ／サービス管理責任者 就労移行支援事業所のサービス管理責任者を募集中です 就労移行支援事業所のスタッフとして障がいのある子どもたちに、就労・自立に向けたサポートをしていただきます。 ビジネスマナーや日常生活を送る上での力、PC、軽作業などの訓練プログラムを教えていただきます。 また、サービス管理責任者として利用者のアセスメントや支援計画をつくっていただいたり、職員への指導等、事業所運営の管理もお願い致します。 利用対象者はおもに１８歳～２２歳ぐらいまでの方です。 サービス提供時間 9：30 ～ 15：30 障がい福祉 完全土日祝休み,交通費支給あり,学歴不問

仕事内容平成３０年開設のカフェ店舗型の就労継続支援Ｂ型事業所です。 ・カフェ店舗内や提携保育園の給食・おやつ調理、お弁当販売 の仕事を通じて障がい者の就労を支援するお仕事です。 利用者さんの個性や能力に合わせてお手伝いをお願いします。 ・仕入れなどの飲食店の店舗管理、シフト管理、 ・その他相談・利用調整・管理業務など幅広く活躍いただきます。 【変更範囲：変更なし】 ※障がいのある方が誇りをもって働ける、おしゃれでおいしい カフェで、共に成長していこうという志のある方大歓迎です！ あなたの意見を反映して、よりよい事業所にしていきましょう。

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏季休暇 年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容障がい者就労継続支援Ｂ型事業所内における 自立されている障がい者の方への就労（作業）支援が 主な仕事です。 個別支援計画に基づき、日常生活の支援を行います。 簡単なパソコン入力作業もあります。 未経験者歓迎。 丁寧にお教えしますので安心してご応募ください。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間09:00~18:00 早朝、昼、朝、夜 ◆週2、3日～OK ◆1日6h～OK ◆残業なし

仕事内容子育て中のスタッフ在籍中で、主婦（夫）、女性が活躍中の職場です！家庭や子供の用事でお休みも調整していて家事・育児との両立のしやすいワークライフバランス充実な環境ですよ♪ 【職種】 就労継続支援A型事業所 生活支援員 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、学生活躍中、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 障がい者の日常生活の健康管理を指導したり、 相談に応じて必要なサポートを行います。

仕事内容就労継続支援Ｂ型事業所におけるサービス管理責任者の業務全般 ・作業のサポート ・見学から契約までの対応 ・利用者様との面談 ・アセスメント（資料作成含む） ・個別支援計画作成 ・モニタリング ・関係機関との連携 ・その他、就労継続支援Ｂ型事業において必要な業務 【変更範囲：変更なし】

勤務時間09:00~17:00 早朝、昼、朝、夜 (休憩1時間) ◆実働7h ◆残業ほぼなし

仕事内容福祉でキャリアを積んでみませんか？働きやすい環境を整備！未経験者大歓迎！利用者様、スタッフが安心できる環境づくりに取り組んでいます。 【職種】 就労継続支援A型事業所 介護事務・事務職 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 一般事務業務をお任せします｡ 未経験・無資格で大丈夫なお仕事です！ 難しいことはないので安心してくださいね｡ 【勤務時間の

仕事内容多機能型事業所（就労継続支援Ｂ型・生活介護）にて 利用者様の「やりがい」や「生きがい」を サポートするお仕事です。 ・ご本人、ご家族との面談 ・アセスメントやモニタリング ・関係機関との連携 ・スタッフの指導やサポート など 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間【勤務時間】 固定時間制 10:00～15:30（休憩60分） ＊残業なし／定時退社 〇月曜～金曜の週5日勤務 〇短時間勤務で無理なく働けます 【休日】 土曜日、日曜日、祝日 ＊完全週休二日制 〇有給休暇（法定通り） 〇長期休暇（お盆/年末年始）

仕事内容【障がい者雇用】A型事業所の利用者募集 今里駅徒歩1分＊土日祝休み＊短時間 ＼利用者募集（雇用契約あり）／ 就労継続支援A型事業所「ひまわり今里」でのお仕事です。 Osaka Metro「今里駅」より徒歩1分と通いやすい立地です。 ■無理なく続けられるお仕事 事業所内でのカンタンな軽作業やPC入力などを行っていただきます。 一人ひとりのペースに合わせて進められるため、安心して取り組めます。 ■働きやすい勤務条件 ・土日祝休みの完全週休二日制 ・10:00～15:30（休憩60分）の短時間勤務 ・残業なし ■見学・体験利用O● 「いきなりは不安…」という方も大丈夫。 まずは見学や体験利

仕事内容福祉でキャリアを積んでみませんか？働きやすい環境を整備！未経験者大歓迎！利用者様、スタッフが安心できる環境づくりに取り組んでいます。 【職種】 就労継続支援A型事業所 サービス管理責任者 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 支援業務、計画書などの書類作成、 管理業務などをおまかせします！ 【シフトのポイント】 シフト提出(月毎) 【勤務時間

仕事内容精神保健福祉士 就労支援員 ／ 毎年昇給5,000円あり★ 【奈良市六条2丁目】 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 障がいのある方々が一般就労に就けるように、必要な知識や技能習得のサポートをお願いします。 ・利用者の要望をヒアリング ・希望・適性に合わせた支援計画の立案・進捗管理 ・就労に向けた訓練の実施 (調理訓練等の仕事を通じてのコミュニケーション、パソコン訓練、ビジネスマナー、グループワークなどのトレーニング) ・就職活動のサポート(面接への同行、職場配慮など条件交渉) ・就職後の定着面談 ・市区町村やハローワーク、外部支援機関との打ち合わせ 【研修制度について】 ・新入社員研修

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容 ご自宅や施設（就労支援B型事業所・グループホーム）に訪問し、医師の指示に従って医療処置を実施 （移動手段:電動自転車、車、電車） 1日の業務詳細・バイタル測定、点滴、褥瘡処置、浣腸、摘便、保清ケアなど ・状態の変化や、観察内容を適宜医師に報告する ・日々の記録、報告書、計画書の作成 ■アピールポイント ・利用者増加と事業拡大のため、看護師募集を行います。 ・「訪問」と名称には付いていますが、飲食店を運営している弊社の強みを活かして「看護師が接客するカフェ」をテーマに気軽に医療の相談を受けられる場を提供していることが特徴の1つです。 ・1対1で関わることの多い訪問

勤務時間シフト制

仕事内容調理補助／未経験OK／企業向け宅配弁当の調理補助 日替わり弁当の簡単な調理補助や仕込み、清掃業務。 「お弁当箱への盛り付け」「配達先ごとへの仕分け」「食器洗い」 「仕込み」「清掃」など、初めての方でも丁寧にご指導いたします ので、安心して働いていただけます。 また簡単な作業マニュアルもありますので、ご自身の障がい特性や 希望に合わせて、スタッフがしっかりと支援致します。 随時見学も受け付けておりますので、お気軽にお問い合わせくださ い。 企業向け宅配弁当店舗経営 就労継続支援A型事業所運営 未経験OK,交通費支給あり,学歴不問,駅から徒歩5分以内,残業なし

仕事内容サービス管理責任者（多機能型事業所）の募集です。 多機能型事業所（就労継続支援Ｂ型・生活介護）にて 利用者様の「やりがい」や「生きがい」を サポートするお仕事です。 ・ご本人、ご家族との面談 ・アセスメントやモニタリング ・関係機関との連携 ・スタッフの指導やサポート など ＊業務の変更：会社の定める業務に変更となる可能性があります