埼玉県鶴ヶ島市の主任ケアマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容経験者優遇☆ブランクOK♪週休2日制◎昇給・賞与あり！鶴ヶ島市富士見にある居宅介護支援事業所で主任ケアマネジャーとして働きませんか？ 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: 住宅型有料老人ホームに併設している居宅介護支援事業所での管理職 資格: 主任介護支援専門員 ブランク可 勤務時間: 9:00～18:00 休憩60分 休日・休暇: 変形労働時間制による週休2日制 年間休日 96日以上 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 退職金制度あり 資格取得支援あり 研修制度あり 車通勤可 職場見学可 特徴: ブランク可 / 社会保険完備 / 車通勤可 / 週休2日 / 育児支

仕事内容【鶴ヶ島市大字上広谷】賞与あり♪残業少なめ！地域を支えるため尽力する当グループで、主任ケアマネジャーとして働きませんか？ 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: 地域包括支援センターにおける相談支援業務 ＜業務内容＞ 地域包括支援センター業務全般／相談援助業務／地域要介護者さまの予防介護計画（ケアプラン）作成業務／その他周辺業務 業務の変更範囲：法人の定める業務 転勤の可能性あり：転勤範囲 鶴ヶ島市内にて、相談、合意の上、依頼することあり 資格: 介護支援専門員（ケアマネージャー）と主任ケアマネジャー資格 普通自動車運転免許（AT限定可） 年齢制限あり ～59歳：定年年齢を上限とする

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分） 週所定労働日数2日 〜 5日

仕事内容あなたのスキルを活かす場：イリーゼ鶴ヶ島で主任ケアマネジャーとして新たな一歩を ◆募集職種 主任ケアマネジャー パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,400円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ≪賞与≫ 賞与あり 年1回 ◆資格 いずれか資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、主任介護支援専門員 ◆アクセス 自転車通勤可 鶴ヶ島駅から1.4km 的場駅から1.9km 笠幡駅から2.2km ◆勤務時間 ①9:00〜18:00（休憩60分） 週所定労働日数2日 〜 5日 ◆勤務形態

仕事内容■勤務地 埼玉県鶴ヶ島市脚折1441-2 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 居宅介護支援事業所における主任ケアマネジャーとして、介護支援の中核を担う重要な職務に従事していただきます。介護保険制度に基づき、利用者様とご家族のニーズに寄り添ったケアプラン作成・管理を通じて、質の高い介護サービスの提供をサポートします。 《具体的な内容》 ・ケアプランの作成・変更・評価業務 ・利用者様及びご家族との面談・相談対応 ・介護サービス事業者との連携・調整 ・ケアマネジャー業務全般の指導・管理 ・介護保険給付管理及び請求業務 ■募集情報 ＼介護現場での経験を活かしたい／ ケアプラン作成の煩雑さ、利用者様と

仕事内容成長と安心が両立する職場！主任ケアマネジャーとして新たな一歩を ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 主任ケアマネジャーとして経験を活かし、利用者様の暮らしを支える居宅介護支援のお仕事 ◆ 主な業務内容 ・居宅介護支援におけるケアマネジメント業務 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状況や生活環境を踏まえたケアプランの作成 ・介護サービス事業所や関係機関との連絡・調整 ・サービス利用後の状況確認とケアプランの見直し ・主任ケアマネジャーとしての専門的な支援・助言 ◆ 主任ケアマネジャーとしての役割 利用者様が住み慣れた地域で安心して生活を続けられるよう、関係機関

仕事内容★ケアマネ資格の更新研修受講費用は会社で負担&受講日は出勤扱いとなります！(規定あり)★ ケアマネ経験が5年以上の方が対象☆主任介護支援専門員も負担ナシで受講できる費用負担あり◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 292,700円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は20,000円／10時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収315700円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 埼玉県鶴ヶ島市松ヶ丘3-23-3 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜車通勤可＞居宅介護支援事業所にて主任ケアマネジャーの募集です＠鶴ヶ島市 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所における主任ケアマネジャー業務 【応募条件】 主任介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可） 【おすすめポイント】 病院・訪問介護事業所・サービス付き高齢者向け住宅併設の居宅介護支援事業所での募集です。 車通勤可能です。 まずはお気軽にお問い合わせください。 【給与詳細】 【月給】255,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 193,000円- 精勤手当 20,000円 その他手当 20,

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） イリーゼ鶴ヶ島 ★ケアマネ資格の更新研修受講費用は会社で負担&受講日は出勤扱いとなります！(規定あり)★ 正社員 ケアマネ経験が5年以上の方が対象☆主任介護支援専門員も負担ナシで受講できる費用負担あり◎ ＼主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)受講補助あり！／ ◎研修日程を業務として扱い、給与を支給いたします ◎受講にかかる費用は当社で全額負担 ケアマネージャーとして長く頑張っている方が、更に活躍の場を広げていただくためのサポートです。 HITOWAならその他支援制度や、福利厚生も充実ですよ！ (※規定あり。詳細はお問い合わせください)

仕事内容【仕事内容】 ・ケアプランの作成・モニタリングなどのケアマネジメント業務 ・ご利用者様・ご家族からの相談対応や関係機関との連携 ・多職種と協力しながら利用者様の生活をサポート ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・豊富な転職サポート実績 介護業界での豊富な転職サポート実績があります！市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ・あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの将来に合った施設のご紹介をする」という企業理念をもとに、専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。

仕事内容【仕事内容】 ・利用者様、ご家族との面談 ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービス事業所との連絡、調整 ・モニタリング、定期訪問 など ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・豊富な転職サポート実績 介護業界での豊富な転職サポート実績があります！市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ・あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの将来に合った施設のご紹介をする」という企業理念をもとに、専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 ・入社前後のトータルサポート 書類

仕事内容【仕事内容】 ◇地域包括支援センターにおける相談支援業務 当グループは、地域を支える機能を兼ね備えた在宅支援型医療介護 福祉グループです。その中で、地域包括支援センターにおける、地 域住民の困りごとに寄り添う大変重要な業務に携わっていただきま す。「地域住民が笑顔で暮らせる町づくり」を一緒にして下る方を 募集いたします。 ＜業務内容＞ 地域包括支援センター業務全般／相談援助業務／地域要介護者さま の予防介護計画（ケアプラン）作成業務／その他周辺業務、 変更範囲：法人の定める業務 ◆検索コード「介護」 【給与詳細】 月給:188,500円～329,500円 基本給（月額平均）又は時間額 17

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） 株式会社HITOWA ヘルスケアカンパニー 主任ケアマネ取得支援制度あり／人員不足の施設へ応援勤務する新しい働き方のケアマネです！ 正社員 【エリアケアマネージャー】固定の施設に囚われない働き方なので、様々な経験を積んでスキルアップできる！長期的なキャリアアップも目指せる職種です ◎「応援型」のエリアケアマネージャー◎ ケアマネージャーが一時的に不足する施設に対し、一定期間勤務する『社内応援型 エリアケアマネージャー』です。 本社人事部の所属となり、各施設の欠員状況に応じて自宅から通勤2時間までの施設に応援先が決定されます。 期間は1か月程

仕事内容【仕事内容】 施設にご入居されている利用者様のケアマネジメント業務を担当していただきます。 ＜主な業務内容＞ ・利用者様、ご家族様との面談 ・アセスメントの実施 ・施設サービス計画書（ケアプラン）の作成、見直し ・モニタリング ・サービス担当者会議の開催 ・介護職員や看護師など、関係職種との連携 ・ご家族様への連絡、相談対応 ・介護保険に関する手続き ・入退居に伴う調整業務 ・その他、施設ケアマネに付随する業務 利用者様一人ひとりの生活状況やご希望を把握し、安心してその方らしい暮らしを続けられるよう支援するお仕事です。 ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・豊富な転職サポート実績 介

仕事内容年間休日120日！プライベートの時間もしっかり取れる職場です ◆募集職種 生活相談員(介護職員) 正社員 ◆仕事内容 利用者様の安心と笑顔を支える、デイサービスの生活相談員として働きませんか ◆ 具体的な業務内容 デイサービスで、生活相談員として利用者様やご家族に寄り添った支援を行います。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・サービス利用に関する調整やご案内 ・利用者様の生活状況に合わせた支援 ・関係職種と連携したサービス提供 ・利用者様が安心して過ごせる環境づくり ◆ 日勤専従での勤務 日勤専従のため、生活リズムを整えながら働きやすい勤務形態です。 利用者様とのコミュニケーシ

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ イリーゼ鶴ヶ島/求人/介護職員/正社員/有料老人ホーム/鶴ヶ島市 ☆ほとんどの施設が新しくて綺麗！ ★キャリアパス制度の導入！ ☆充実した講義・研修も揃えています！ 応募資格は、第一に当社企業理念に共感して頂けること、そして人柄で判断いたします。 施設スタッフの声 ホームで行う施設内行事やイベントの企画をス

仕事内容【将来のホーム長候補】介護現場での経験があればOK！一般職からステップアップしたい方歓迎 『イリーゼ』のブランドで全国で約130の施設を運営◎新規オープニングも続々控える成長企業です！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～ 年収424万円～520万円 ※経験や各施設により多少変動あり 【勤務地】 埼玉県鶴ヶ島市松ヶ丘3-23-3 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合があります。 また全国転勤が発生する場合は事前にご本人の意向を確認しています。 募集情報 ✦ホーム長のサポート役として、補佐を通して施設運営も学

仕事内容【仕事内容】 高齢者のケアプラン作成（要支援・総合事業対象者） 相談業務・各種援助の対応 原付や自転車での家庭訪問 地域ケアマネジャーへの支援 研修会の企画や運営 事務処理や報告業務 など ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・介護業界で数多くの転職支援実績があり、非公開の好条件求人も豊富にご紹介しています。 ・あなたのご希望や価値観をお伺いし、専任コンサルタントが最適な働き方をご提案。 ・応募書類の準備から面接対策、就業後のフォローまで一貫サポート。新しいキャリアへの挑戦も安心してスタートできます。 【給与】 月給27万0円以上 ◆昇給あり 【特徴・メリット】 高収入・高時給/すぐ

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） イリーゼ鶴ヶ島 管理者・ホーム長経験3年以上の方を募集☆初年度から高収入可能 正社員 転職しても今まで通り管理者として活躍したい、収入を落としたくないという方も安心◎施設見学も可能です！ ★管理者・ホーム長経験3年～の方を募集！★ 『転職してもホーム長を続けたい』 『自分の市場価値を高めたい』 『理想の介護を叶えられる施設づくりがしたい』 今までホーム長や施設長など管理者として勤務されていて、経験を活かして転職したいという方を募集しております！ これまでの経験・スキルは考慮し引き続き管理者として活躍して頂けますので、転職しても年収・職位を落と

仕事内容【月給29.3万円～】★ケアマネ資格の更新研修受講費用は会社で負担&受講日は出勤扱いとなります！(規定あり)★ ・新規のお客様のケアプラン作成や、既存のケアプランの見直し ・ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート ・他のケアマネージャーに対して、技術・知識的な育成や指導 ケアプラン作成時にアドバイスやサポート通常のケアマネージャーとしての業務に加えて、他のケアマネージャーの育成、サポートもお願いします。 チームケアを基本にしているので、困ったことや悩みがあればすぐ相談でき、ひとりで抱え込まないようなサポート体制を整えています◎ 募集概要 職種：主任

勤務時間9時00分～18時00分 ◇ 休憩時間は法定通り ◇ 残業月平均6.5時間 ＼ 日勤のみ／ ◎ 週2日～勤務OK ◎ 曜日固定での勤務や、平日のみ・土日のみなどの希望もお気軽にご相談ください ◎ お子様の学校行事などに合わせてお休みの取得も可能です

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 《未経験歓迎》昇給・賞与あり◎交通費支給♪《週2日から勤務OK》残業月平均6.5時間と少なめ！髪型・髪色自由で自分らしく働ける◆プリセプター制度あり◎思いやりと笑顔あふれる方をお待ちしています♪ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◇ 介護支援専門員としての業務全般 ◇ 【主な業務】 ● 新規お客様のケアプランの作成 ● 今のプランの改善点を見直し・管理 ● 介護スタッフのサポート お客様がその人らしい生活を送ることを目指したプランを作成し、ご提案します。 また、スマホ型の電子記録システムを