施設ケアマネジャー - 埼玉県鶴ヶ島市 の求人・仕事・採用

仕事内容＊未経験の方でも丁寧に指導します。 ＊関連施設のケアマネ同士の連携、研修もあります。 ＊入居利用者様のケアプラン作成、ご家族へのプラン説明を行って いただきます。 ※施設の詳細についてはＨＰをご覧ください。 ◆検索コード：「介護」 変更範囲：なし

勤務時間9:00～18:00（実働8h） ※1日4時間～など時短勤務もご相談ください ※週2日～勤務OK

仕事内容住宅型有料老人ホームでの パート・アルバイトケアマネジャーの募集です。 〇施設ケアマネ未経験、居宅ケアマネのみ経験者も歓迎 〇週2日～勤務OK、残業ほとんどなし 【パート・アルバイト／ケアマネージャーの仕事内容】 介護支援専門員資格を活かして働ける、 施設内ケアマネの募集です。 ・介護を必要とする入居者様に合わせたケアプラン作成 ・サービスが適切に提供されているかの確認 事務仕事がメインとなりますが、 より良いサービス提供のため、 入居者様や施設内の介護職員・生活相談員など 他職種のスタッフとのコミュニケーションも大切にしています。 正職員のケアマネの在籍していますので、 わからないこ

仕事内容■会社名 埼玉県鶴ヶ島市のケアマネージャー ■メインキャッチ ケアマネージャー/埼玉県鶴ヶ島市/鶴ヶ島市・施設ケアマネ・残業ほぼ無し・月27万円～♪ ■コメント 鶴ヶ島市施設ケアマネ残業ほぼ無し月27万円～♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 ケアマネージャー ■仕事内容 介護付有料老人ホームにおけるケアマネジメント業務全般をお願い致します。 ・ケアプランの作成 ・入居者支援業務（行事・レクリエーション等） ・病院および居宅介護支援事業所への訪問 ≪施設概要≫ ◇入所定員 81名 ■給与 月給270000円~ ■勤務地 埼玉県鶴ヶ島市 ■交通アクセス 東武東上線 鶴ヶ島駅より徒歩

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分） 週所定労働日数3日以上

仕事内容あなたの介護スキルを活かせる！ハーモニーライフ若葉で新たな一歩を踏み出しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,500円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 必要経験： 計画作成担当の経験者は優遇 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 若葉駅から0.5km 鶴ヶ島駅から1

仕事内容介護施設でケアマネージャーとしてスタートしませんか。 リハビリ補助やレクリエーションの運営にも関わります。ライフステージに合わせて働けます。 利用者様一人ひとりに合わせたサポートをお願いします。介護支援専門員（ケアマネージャー）を活かして即戦力として働けます。現場でお会いできるのを楽しみにしています。

仕事内容■メインキャッチ ケアマネージャー/埼玉県鶴ヶ島市/鶴ヶ島市・施設ケアマネ・残業ほぼ無し・月27万円～♪ ■コメント 鶴ヶ島市施設ケアマネ残業ほぼ無し月27万円～♪ ■職種 ケアマネージャー ■職務内容 介護付有料老人ホームにおけるケアマネジメント業務全般をお願い致します。 ・ケアプランの作成 ・入居者支援業務（行事・レクリエーション等） ・病院および居宅介護支援事業所への訪問 ≪施設概要≫ ◇入所定員 81名 ■給与 月給270000円~ ■休日/休暇 ■年間休日107日 ・月9日（2月のみ8日） その他 ・有給休暇（法定通り） ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・慶弔休暇 ■待

仕事内容住宅型有料老人ホームでの 正社員ケアマネジャーの募集です。 〇施設ケアマネ未経験、居宅ケアマネのみ経験者も歓迎 〇18時まで勤務、残業なしで定時退社OK 【正職員／ケアマネージャーの仕事内容】 介護支援専門員資格を活かして働ける、 施設内ケアマネの募集です。 ・介護を必要とする入居者様に合わせたケアプラン作成 ・サービスが適切に提供されているかの確認 事務仕事がメインとなりますが、 より良いサービス提供のため、 入居者様や施設内の介護職員・生活相談員など 他職種のスタッフとのコミュニケーションも大切にしています。 ・残業ほとんどありません ・20代、30代、40代、50代、60代活躍

仕事内容埼玉県鶴ヶ島市で活躍するケアマネジャーを募集！多様なサポートの場であなたのスキルを最大限に活かしませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給270,000〜350,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 鶴ヶ島駅から1.6km 笠幡駅から2.1km 的場駅から2.3km

仕事内容未経験者歓迎！イリーゼ鶴ヶ島でケアマネジャーとして新しいキャリアをスタート！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給273,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 地域手当:給与に含む 職種手当:給与に含む みなし残業手当:20,000円(10.9時間分)超過分は別途支給 住宅手当:10,000～15,000円(規定あり)(試用期間終了後より支給) 子供手当:8,000円/人(規定あり)(試用期間終了後より

仕事内容★ケアマネ資格の更新研修受講費用は会社で負担&受講日は出勤扱いとなります！(規定あり)★ ケアマネ経験が5年以上の方が対象☆主任介護支援専門員も負担ナシで受講できる費用負担あり◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 292,700円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は20,000円／10時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収315700円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 埼玉県鶴ヶ島市松ヶ丘3-23-3 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発

仕事内容共に未来を創るケアマネジャーを募集！安心と笑顔が広がる場所で働きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給250,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 必要経験： 計画作成担当の経験者は優遇 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 若葉駅から0.5km 鶴ヶ島駅から1.6

仕事内容介護施設における介護職員の募集です。 利用者様の笑顔と安心をつくるお仕事です。リハビリ補助やレクリエーションの運営にも関わります。 穏やかで温かな雰囲気の職場です。介護支援専門員（ケアマネージャー）の専門性を評価します。新しい仲間としてお迎えします。

仕事内容安心と信頼の「サニーライフ鶴ヶ島」で、ケアマネジャーを募集中！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給270,000〜350,000円 ≪給与の備考≫ ■その他 主任ケアマネージャー資格保有の方：基本給が50,000円アップ ≪基本給≫ 270,000〜350,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 扶養手当:配偶者：5,000円 子：3,500円（18歳以下第3子まで） 住宅手当:10,000円～20,000円（家賃45,000円以

仕事内容掲載期間：04/01（水）～04/30（木） 株式会社HITOWA ヘルスケアカンパニー 主任ケアマネ取得支援制度あり／人員不足の施設へ応援勤務する新しい働き方のケアマネです！ 正社員 【エリアケアマネージャー】固定の施設に囚われない働き方なので、様々な経験を積んでスキルアップできる！長期的なキャリアアップも目指せる職種です ◎「応援型」のエリアケアマネージャー◎ ケアマネージャーが一時的に不足する施設に対し、一定期間勤務する『社内応援型 エリアケアマネージャー』です。 本社人事部の所属となり、各施設の欠員状況に応じて自宅から通勤2時間までの施設に応援先が決定されます。 期間は1か月程

仕事内容【キャリアアドバイザーからの一言】 埼玉県鶴ヶ島市に位置する医療施設型ホスピスにおける主任ケアマネジャーの募集です。 賞与3.5ヶ月分の支給実績があり、頑張りがきちんと評価される職場です。また、年間休日が115日もあるのでプライベートを大切にしながらご勤務いただけます。 ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！ 【職種】 主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー） 【仕事内容】 ホスピスにおける主任ケアマネジャーとしての業務全般 ■ケアプランの作成 ■ご利用者・ご家族からの相談業務、意見の聞き取り ■ご入居者の状況確

仕事内容介護施設でケアマネージャーとしてスタートしませんか。 介護支援専門員（ケアマネージャー）を活かして幅広くご担当いただけます。利用者様の笑顔と安心をつくるお仕事です。 意見を言いやすく風通しのよい職場です。記録・報告・連携を丁寧に行い、品質を保ちます。新しい仲間としてお迎えします。

仕事内容掲載期間：04/01（水）～04/30（木） イリーゼ鶴ヶ島 ★ケアマネ資格の更新研修受講費用は会社で負担&受講日は出勤扱いとなります！(規定あり)★ 正社員 ケアマネ経験が5年以上の方が対象☆主任介護支援専門員も負担ナシで受講できる費用負担あり◎ ＼主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)受講補助あり！／ ◎研修日程を業務として扱い、給与を支給いたします ◎受講にかかる費用は当社で全額負担 ケアマネージャーとして長く頑張っている方が、更に活躍の場を広げていただくためのサポートです。 HITOWAならその他支援制度や、福利厚生も充実ですよ！ (※規定あり。詳細はお問い合わせください)

仕事内容【実務経験者優遇】ケアマネジャー募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給270,000〜300,000円 ≪基本給≫ 270,000〜300,000円 ≪手当≫ 扶養手当:配偶者：5,000円 子：3,500円（18歳以下第3子まで） 通勤手当:実費（上限なし） 住宅手当:10,000円～20,000円（家賃45,000円以上、賃貸のみ） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分過去支給実績 ≪昇給≫ 3,000円 （月あたり） ◆資格

仕事内容介護施設勤務のケアマネージャーを新たに採用します。介護支援専門員（ケアマネージャー）をお持ちの方は優遇いたします。 現場の声を尊重し、きめ細かな支援を行います。地域に根ざした安定基盤の職場です。 リハビリ補助やレクリエーションの運営にも関わります。あなたの挑戦を歓迎します。

仕事内容ケアマネジャーとしての新たな一歩を踏み出しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給272,100〜284,100円 ≪基本給≫ 170,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 職務手当:50,000円 資格手当:10,000〜22,000円 地域手当:1,000円 処遇改善手当:41,100円 キャリアパス手当:500円～5,000円/月 ※実技・筆記のトレーニングを受講いただき、合格す