静岡県静岡市のハローワーク 総務の求人・転職・中途採用

仕事内容■総務事務 （１）資料作成、文書作成 （２）社内備品・設備管理 （３）社内・社外行事企画運営 （４）労務管理 （５）採用活動 （６）電話・来客応対 （７）その他、必要業務 ※制服（上着）貸与 ＊変更範囲：現在変更予定なし

仕事内容社員が安心して働けるように労働環境を整える為に建物や車両など 固定資産の管理や給与や勤怠管理など人事業務、会社の庶務全般業 務を担当します。取引先との支払入金業務や決算関連業務、またグ ループ会社の決算や海外グループ会社管理などの幅広い業務を担っ ていただきます。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜17時15分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：週３０時間（６時間×５日）又は３１時間（７時間４５分×４日） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：0時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ※その他：年末年始（１２／２９～１／３） ※週４日勤務の場合は、週休日が上記に１日追加 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容静岡市の会計年度任用職員（ワークステーション業務支援員業務） として従事していただきます。 職務内容は、 ・ワークステーション業務（障がいのある職員の作業スケジュー ル管理及び作業の助言指導等） ・ステップアップ支援に係る業務 ・市役所で働く障がいのある職員への支援業務（相談対応等） ・障害者雇用促進に係る事務業務（文書作成、電話対応等）等 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容会社運営を支える事務スタッフを募集します。 電話・メール対応、書類作成、各種手続きのサポート、取引先との 連絡対応など、会社運営に関わる幅広い業務を担当していただきま す。 ＊変更範囲：変更無し

仕事内容本社総務部において社員の勤怠管理、有給休暇管理、給与計算、専 用システムへの入力、電話・来客対応、その他総務業務全般 変更の範囲：会社が定める職務

仕事内容ミールキット宅配の「ヨシケイ」グループ本部にて、 総務業務に従事していただきます。 【総務】 備品の受発注・管理、会議運営などの総務業務 【人事】 新卒・中途採用、勤怠・給与計算等の労務管理 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容総務経理として将来、病院運営の中核を担って頂ける方を募集しま す。 ◎総務業務：各種届出書管理・勤怠管理・入退職処理・求人・貸与 品管理等 ◎経理業務：小口現金管理・納品書、請求書の管理・仕訳作成・元 帳作成等 ◎共通業務：パソコン入力・書類作成・ファイリング・院内広報等 ★上記業務に積極的に取り組んで頂ける方。 ★周囲とのコミュニケーションが図れ、協調性をもって業務を行え る方、歓迎します。 〇残業なし、土日祝日休み、年間休日１２４日以上 〇入職お祝い金を支給いたします（詳細はＨＰをご覧ください）

仕事内容ホテル従業員をサポートする総務・人事のお仕事です 組織変更による増員での募集です 労務管理・福利厚生・就業規則・研修・面談・健康診断等、幅広く 担当をしているチームです 基本的なビジネススキル・パソコンスキルが必須となります また、総務・人事経験者 歓迎いたします 是非一度お問い合わせください。 ＊変更範囲：現在変更予定なし

仕事内容デイサービス事務員☆令和８年度 新規募集☆ パソコンを使った総務事務作業が主な業務です。 ◎介護事務（パソコン・ソフトを使用した実績の入力・国保請求） ◎勤怠管理システム入力・操作・印刷作業、勤務形態表の作成 ◎ネットバンキングによる振り込み作業・会計管理 ◎ワード・エクセルを使用した文章・書類作成作業 ◎書類のファイリング・整理・管理仕分け作業 ◎昼食・おやつの発注・仕分け作業 ◎トイレ掃除・床掃除・片づけ・その他 清掃作業 など ＊変更範囲：現在変更予定なし

仕事内容様々な書類を作成していただくお仕事です。 ・入札関係書類の作成、官公庁への提出 ・工事関係書類の作成 ・トラック等での工事現場への物品の配達 ・現場管理業務の補助（写真撮影・下請業者管理など） ◆入社後しばらくの間は、先輩社員と一緒に行動し、業務を覚えて いただきますので、未経験の方も安心してご応募ください。 変更範囲：会社が定める業務

仕事内容◎勤怠管理 ◎入退社手続き ◎社会保険などの各種手続き補助 ◎給与計算補助 ◎備品管理・発注 ◎各種書類作成 ◎電話・来客対応 ◎店舗スタッフからの問い合わせ対応 ◎その他、総務・庶務業務全般 ※変更範囲：変更なし

仕事内容★総務課にて業務をしていただきます。 ・貸与品（社有車・パソコン・携帯電話など）の管理業務 ・設備投資計画の管理業務 ・電話対応、来客対応業務 ・各種庶務業務 ◆男女共に活躍中！ ◆詳しい仕事の内容は面接時に担当者から説明があります。 わからないことや聞いておきたいことはお尋ねください！ 先輩スタッフが丁寧にお教えします！ ※変更範囲：会社が定める業務

仕事内容【事務業務】 ・会計ソフトへの仕分け入力 ・勤怠管理・給与計算、振込手続き ・従業員の入退社に関する書類作成、各種申請 ・請求書の作成・電話、来客対応 ・エクセルを使った計算表の作成、ワードを使った文書作成等 ・その他庶務、事務業務全般 ※変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜17時15分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：週３０時間（６時間×５日）又は３１時間（７時間４５分×４日） 配属先により異なる。※採用後、１か月間は短時間勤務が選択可能 です。週３０時間勤務の場合、週２５時間（５時間×５日）。週３ １時間勤務の場合、週２４時間（６時間×４日）となります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：0時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ※その他：年末年始（１２／２９～１／３） ※週４日勤務の場合は、週休日が上記に１日追加 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容静岡市の会計年度任用職員（一般事務業務）として従事していただ きます。 職務内容は、パソコンによるデータ入力、書類作成（パソコン操作 ）事務、窓口対応 等です。 ＊職務内容及び勤務時間等は、配属先により異なります （配属先は選択不可）。 ＊変更範囲：変更無し

仕事内容精神科病院における総務のお仕事です。 ・病院内設備・備品の管理 ・院内設備の不具合対応 ・業者対応 ・書類作成等の事務的業務等 ◆事業所見学は可能ですので、お問い合わせ下さい。 変更範囲：法人内における他施設の業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：１日６時間以上であれば、他の勤務時間帯についてもご相談致しま す。 フルタイム勤務ご希望も歓迎致します。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 業務量によって、時間外労働や土曜勤務をお願いすることがありま す。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◆健康管理、安全衛生、防火防災、車両の管理、固定資産の 管理、作業服等の管理、備品や副資材の購入手配、産廃の 手配、稟議書の起票、来客応対など総務関連業務全般 ◆就業規則および各種規程類の運用改廃、監督署等への届出、 中途採用活動など ◆顧客からの受注、製造部門への手配など ◆製造現場へ出向いたり、親会社主催の会議への参加、官庁への 届出や備品・副資材の購入のために社有車で外出することが ありますので、フットワークのよい方に向いています。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容総務部では、ぴゅあグループ内の様々な事業所（生活介護、訪問看 護ステーション等）のレセプト請求業務を含め、広報・人事、労務 ・経理など多岐にわたる事務業務を行っております。 会社全体を、現場を、縁の下の力持ちとして支えていくやりがいの あるお仕事です。 ・電話受付や来客応対、書類管理 ・経理、労務、法務、情報システム等 ・人事関係（採用、見学面接対応、教育研修、外部説明会対応） ・庶務等 ※上記すべての業務を行うわけではなく、総務課職員で分担いたし ます。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容総務経理事務全般の業務及び管理を担当していただきます。 ・総務事務、 ・経理事務、 ・財務管理事務 等 【変更範囲：変更無し】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜12時30分又は13時00分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：・期間後の継続雇用の可能性あり。 ・短時間社員登用制度あり。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：7時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務ひっ迫による繁忙 月６回 ７０時間、年５００時間 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏季休暇、年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容総務部門にて経理・総務に関する事務・補助業務を担っていただき ます。 ・会計システムへの帳票登録（スキャニングして取込） ・資金繰り表の入力 ・現金出納帳の入力 ・請求書類のとりまとめ ・書類スキャン、保存業務 ・社内委員会業務の補助 ・その他不随業務 変更範囲：変更無し

仕事内容アクタガワホールディングス本社の総務管理職候補です。 ・総務部門の業務管理、スタッフのマネジメント ・社内施設、設備、備品等の維持・管理 ・社用車の管理、メンテナンス対応 ・消耗品、備品、社内機器等の購買管理 ・取引業者との調整、折衝 ・ＰＣ、社内システム等の保守・管理 ・システムトラブル時の一次対応 ・各種許認可、行政への申請手続き ・社内行事、イベントの企画・運営 ・総務業務の改善、効率化の推進 ・総務部門全体の統括をお任せします ＊変更範囲：変更なし