静岡県静岡市のハローワーク 総務の求人・転職・中途採用

仕事内容永田部品製造株式会社総務部人事総務課（管理部門）において、主 に、労務管理、勤怠管理、給料関係、社会保険関係の事務、パソコ ン作業、電話応対など、総務部における幅広い業務が対象になりま す。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容社員が安心して働けるように労働環境を整える為に建物や車両など 固定資産の管理や給与や勤怠管理など人事業務、会社の庶務全般業 務を担当します。取引先との支払入金業務や決算関連業務、またグ ループ会社の決算や海外グループ会社管理などの幅広い業務を担っ ていただきます。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容総務業務全般を担当して頂きます。 主な業務内容 ＊購買品の発注業務 ＊請求書・納品書・支払明細表発行 ＊会社備品管理（制服・社用車管理等） ＊健康診断関連 幅広い業務に興味をもち、柔軟に対応できる方、 お待ちしております。 ※変更範囲：あり（会社の定める業務）

勤務時間就業時間１：10時00分〜14時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分又は8時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：フレックスタイム制あり（労使協定の内容による） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容企業のバックオフィス業務をオンラインで支援するお仕事です。 具体的には ・総務・データ入力 ・営業事務・経理補助・顧客対応 などを担当していただきます。 経験を積んだ後は ・プロジェクトマネジメント ・クライアント対応・メンバー育成 などのマネジメント業務にもチャレンジできます。 変更範囲なし

仕事内容総務・経理・人事労務管理業務全般 ・採用・教育・給与・労務 ・内部統制 ・保険手続き ・入退社手続き ・勤怠管理 ・就業規則の管理等 ・経理業務 ・その他、付随業務 変更範囲：適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じること がある

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜12時30分又は13時00分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：・期間後の継続雇用の可能性あり。 ・短時間社員登用制度あり。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：7時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務ひっ迫による繁忙 月６回 ７０時間、年５００時間 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏季休暇、年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容総務部門にて経理・総務に関する事務・補助業務を担っていただき ます。 ・会計システムへの帳票登録（スキャニングして取込） ・資金繰り表の入力 ・現金出納帳の入力 ・請求書類のとりまとめ ・書類スキャン、保存業務 ・社内委員会業務の補助 ・その他不随業務 変更範囲：変更無し

仕事内容総務経理事務全般の業務及び管理を担当していただきます。 ・総務事務、 ・経理事務、 ・財務管理事務 等 【変更範囲：変更無し】

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：週３日以上、１日４時間以上 １０時、１１時出社や１５時退社など柔軟に対応します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 完全週休２日制（土・日・祝） 平日についても柔軟に対応します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容★静岡本社にて事務業務をして頂きます。 ・電話対応、書類作成、ＰＣ作業、他補助業務 ◆未経験の方もご安心ください。先輩スタッフが丁寧にお教えしま す！ ◆詳しい仕事の内容は面接時に担当者から説明があります。 わからないことや聞いておきたいことはお尋ねください！ ◆総務部１１名（男性５名・女性６名） ５０代３名、４０代４名、３０代３名、２０代１名 変更範囲：変更なし

仕事内容★総務課にて業務をしていただきます。 ・貸与品（社有車・パソコン・携帯電話など）の管理業務 ・設備投資計画の管理業務 ・電話対応、来客対応業務 ・各種庶務業務 ◆男女共に活躍中！ ◆詳しい仕事の内容は面接時に担当者から説明があります。 わからないことや聞いておきたいことはお尋ねください！ 先輩スタッフが丁寧にお教えします！ ※変更範囲：会社が定める業務

仕事内容本社総務部において社員の勤怠管理、有給休暇管理、給与計算、専 用システムへの入力、電話・来客対応、その他総務業務全般 変更の範囲：会社が定める職務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：17時15分〜21時45分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，その他 週休二日制：毎週その他週３日と休館日（月曜日）、年末年始は休日です。 週３日の勤務日は４週間ごとシフトを組んで決めます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容生涯学習センターでのお仕事です！ 幅広い年代の方が利用する静岡市の施設です。 ・貸館の受付（予約、料金の徴収、鍵の受渡しなど） ・総務、経理事務の補助（システム入力など） ・電話及び来客対応 ・施設管理（集会室の見回り、閉館戸締りなど）

仕事内容・データ入力や書類作成、電話・来客対応、郵便物管理、ファイリ ングなどの基本業務、備品管理・発注、オフィス環境整備、勤怠デ ータ集計、入退社手続き補助、健康診断調整などの総務業務を担当 します。 ・また、請求書処理や経費精算チェック、小口現金管理といった経 理補助業務も兼任します。 ・社内システム整備やマニュアル作成、役所・銀行への手続きなど 行っていただきます。 ＊応募前の職場見学可です（要事前連絡） ＊変更範囲：事業所が定める業務

仕事内容〇当社にて総務業務をお任せいたします。 ご経験に合わせて業務をお任せする予定です。 業務具体例 ■福利厚生関連 ■消耗品・リース車両手続き及び管理 ■固定資産・リース資産の管理 ■社員寮・社宅の管理 ■社内イベントの運営企画 ■その他、庶務 各部署や外部関係者とコミュニケーションが必須です。 誰かの役に立てっている実感があり、成長できるお仕事です。 変更範囲：変更無し

仕事内容総務経理として将来、病院運営の中核を担って頂ける方を募集しま す。 ◎総務業務：各種届出書管理・勤怠管理・入退職処理・求人・貸与 品管理等 ◎経理業務：小口現金管理・納品書、請求書の管理・仕訳作成・元 帳作成等 ◎共通業務：パソコン入力・書類作成・ファイリング・院内広報等 ★上記業務に積極的に取り組んで頂ける方。 ★周囲とのコミュニケーションが図れ、協調性をもって業務を行え る方、歓迎します。 〇残業なし、土日祝日休み、年間休日１２４日以上 〇入職お祝い金を支給いたします（詳細はＨＰをご覧ください）

勤務時間又は8時30分〜16時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：◎就業日数・時間帯は柔軟に対応します。２５時間以内で相談可。 ◎休憩時間は、就業時間による（法定通り） ◎就業時間や休憩のとり方は相談ができます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：短納期顧客対応、緊急修理（復旧）作業等 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ・土日完全週休２日制 ・３大連休（ＧＷ、夏期、年末年始） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容◎建物内外の清掃業務および簡単な総務課業務の補助作業 ・トイレ、階段、食堂、屋外清掃等 ・拭き、掃き掃除 ・この仕事は、２名の方で相談して行っていただきます。 ※変更範囲：現在変更予定なし

仕事内容書類作成や勤怠管理、入退社の手続きなど、会社を支える総務事務 のお仕事です。入社後は一緒に業務を進めながら 仕事を覚えられるので、未経験の方も安心して働けます！ 〇見積書・請求書などの書類作成、伝票処理 〇勤怠管理 〇入退社に伴う社会保険・雇用保険等の手続き 〇備品・消耗品等の管理・発注 〇電話、メール、来客対応、その他庶務業務 さまざまな業務を経験しながら少しずつ仕事の幅を広げていけます 変更範囲：変更なし

仕事内容当社の人材採用、総務全般を担当していただきます。 新卒採用：大学・専門学校への訪問、会社説明会の実施、インタ ーンシップの企画・運営、内定者フォロー 中途採用：求人媒体の選定、原稿作成、応募者との面接調整、面 接の立ち会い 広報：ＳＮＳやＨＰを活用した採用ブランディング、魅力発信 その他：入社手続きのサポート、制服装備品の管理など総務業務 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容ミールキット宅配の「ヨシケイ」グループ本部にて、 総務業務に従事していただきます。 【総務】 備品の受発注・管理、会議運営などの総務業務 【人事】 新卒・中途採用、勤怠・給与計算等の労務管理 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：○就業時間については希望に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 基本は土、日ですが希望に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容外国人技能実習生に関する総務、営業管理全般のお仕事です。 ・技能実習生に係る書類作成、手続きの事務作業及び管理業務 ・上記の手続きに伴う入国管理局への外出業務 ＊変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容顧問先企業の労務管理、労働問題への対応、労働法令の相談 社会保険、労働保険、労災の諸手続き代行 就業規則その他の諸規則の作成および改定 給与計算、賞与計算 その他社会保険労務士事務所の業務全般 顧客の担当あり 変更範囲：変更なし