神奈川県の障害者グループホームの求人・仕事・採用

勤務時間11:00～16:00 週勤務日数：1日~6日

仕事内容給与： 時給1470~1500円 仕事内容： 障がい者グループホーム「AMANEKU」のサポート業務をお願いします。 ●ー【仕事内容】●ー ■入居者様へのお声かけ、見守り支援、巡回 ■食事準備 ■配膳、御片付け、食器洗い ■入居者様の入浴、排せつ等介助 ■洗濯、共用部分の掃除等の家事 ■服薬確認（管理者の指示のもと行います） ■支援日誌の記録 〇介護・福祉のお仕事未経験OK 〇見守り業務中心で、学生さん 60代・70代シニアの方も活躍中 〇週1日～OK！ 〇食事補助あり！1食250円で 朝食・昼食・夕食代を節約できる 〇職場見学OKですので、 お気軽にご応募ください◎ 〇同

勤務時間求人票に記載が無い場合、勤務時間・残業の有無について内定時までに開示します。

仕事内容1夜勤2万2825円♪月2回～勤務OK★資格や経験不問☆賞与あり◎【横浜市栄区・本郷台駅・障がい者グループホーム・支援員・夜勤アルバイト】 WワークもOKです◆賞与の支給があるのが嬉しいポイント☆障がい者グループホームで勤務する支援員の求人◎資格・経験はなくてもOKです！男性利用者の介助をおまかせ！ ◆職種 支援員/夜勤アルバイト ◆雇用形態 夜勤アルバイト ◆雇用期間 雇用期間の定めあり ◆給与 日給2万2825円（1夜勤） ◆勤務地 神奈川県横浜市栄区桂町74-29 ◆勤務時間 求人票に記載が無い場合、勤務時間・残業の有無について内定時までに開示します。 ◆最寄り駅 JR根岸線

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜10時00分 就業時間２：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：（１）～（２）シフト制 ＊シフトについて応相談 休憩時間補足：（１）は休憩４８０分（２２時～６時） （２）土日祝日で休憩なし 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間480分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容男性のみのグループホーム（知的障害者６名）での日常生活（入浴 ・着替え・食事・洗たく等）支援や介助。 同性介護が前提です 日報等への記録の記載。 同敷地内に２つのホームがあり、協力が可能です。 経験者を優遇しますが、未経験の方でも人との 生活を楽しめる方なら歓迎致します ホームページあり 「変更範囲：変更無し」

勤務時間16:00～翌9:00（実働12時間・休憩5時間） ※24時～5時は仮眠可 ※18歳以上に限る ※週1～2日のみの勤務（曜日固定） ※毎週おなじ曜日に入っていただきます。 ※現在、【水曜日】のみシフトに空きがございます！

仕事内容障がい者グループホーム「らしく」で、 夜間帯の見守りスタッフを募集しています。 ＼ POINT1 ／ ＜らしくとは？＞ 障がいをお持ちの入居者さまが、 自立して地域生活を送るための支援サービスを 提供している施設です。 入浴・食事などの介護から生活相談、 その他日常生活上のサポートをおこなっています。 夜勤スタッフは、夜間帯の見守りのほかに、 夕食・朝食の調理や入浴の促し、清掃などを 担当していただきます。 未経験の方でも働けるように、 マニュアルを用意しています！ グループホームが初めての方も活躍していますので、 ご安心ください♪ ＼ POINT2 ／ ＜シフトについて＞ 週1日

仕事内容■会社名 神奈川県藤沢市の障がい者グループホーム ■メインキャッチ 障がい者グループホームの介護士/退職金制度あり、年間休日120日。経験を活かせる生活支援員求人 ■コメント ・新しい職場で経験を積みたい方にも、これまでのスキルを活かしたい方にも検討しやすい環境です。 ・それぞれの役割を通じて、現場を支えていく仕事です。 ・年間休日120日前後など、働くうえで気になる条件も確認できます。 ・成長を支える制度ありなど、働くうえで気になる条件も確認できます。 ・利用者さまとの関わりを大切にしながら、チームで支援に取り組める環境です。 ■雇用形態 正社員 ■職種 障がい者グループホームの介護

勤務時間16:00～翌9:00 （休憩：0:00～翌5:00の5時間） ＊週1日～OK（日数応相談） ＊シフト制 ＊24:00～翌5:00までの 仮眠休憩ありで、 生活リズムを崩さず 早朝・夜に効率よく働けます ＊仮眠休憩中は ベッド・机ありのお部屋で 1人で過ごしていただけます 時間外労働：なし

仕事内容2027年2月オープンの新築拠点！【16:00～翌9:00／夜勤介護スタッフ（世話人）】＼週1日～勤務OK！仮眠休憩5時間〇無資格未経験OK！見守り中心の勤務／ 障がい者グループホーム「AMANEKU」で16:00～翌9:00の時間帯のサポート業務をお願いします。休憩は0:00～翌5:00の5時間で、仮眠休憩ありの夜勤帯です。 ●ー【仕事内容】●ー ■入居者様へのお声かけ、見守り支援、巡回 ■食事準備 ■配膳、御片付け、食器洗い ■入居者様の入浴、排せつ等介助 ■洗濯、共用部分の掃除等の家事 ■服薬確認（管理者の指示のもと行います） ■支援日誌の記録 〇介護・福祉のお仕事未経験OK 〇

勤務時間■シフト制 6：00～11：00（実働4.5時間、休憩0.5時間） ＊週1日～OK（日数応相談） 時間外労働：なし

仕事内容2026年12月オープンの新築拠点！【6:00～11:00／朝番介護スタッフ（世話人）】＼週1日～勤務OK！無資格未経験OK！見守り中心の勤務〇Wワーク歓迎／ 障がい者グループホーム「AMANEKU」で6:00～11:00の時間帯のサポート業務をお願いします。 ●ー【仕事内容】●ー ■入居者様へのお声かけ、見守り支援、巡回 ■食事準備 ■配膳、御片付け、食器洗い ■入居者様の入浴、排せつ等介助 ■洗濯、共用部分の掃除等の家事 ■服薬確認（管理者の指示のもと行います） ■支援日誌の記録 〇介護・福祉のお仕事未経験OK 〇見守り業務中心で、学生さん 60代・70代シニアの方も活躍中 〇週

仕事内容【1年以上の介護経験or資格があればOK】3大介助の負担少なめ！ ＼経験豊かなあなたのスキルが活かせます！／ 「障がい者福祉ははじめて」という方も大歓迎！ 高齢者介護の経験（パートでも可）や福祉資格があれば すぐに活躍できる環境です。 施設管理者のキャリアUPも可能〇 応募は約1分で応募完了！必須項目の入力のみでOKです◎ 【お仕事内容】 入居されている方の自立支援をサポートするお仕事です。 【具体的には】 ・お食事準備（献立が決まっており、レシピ完備！） ・相談・お話し相手 ・通院・買い物同行 ・服薬管理 ・介助が必要な方への食事・入浴・排泄業務 ・清掃、洗濯業務 ・<夜勤>消灯後の

勤務時間変形労働時間制 ＜ 勤務時間は以下を参照 ＞ 9：00～17：00 (実働7h・休憩1h） ※残業ほぼなし ❖週2日からの勤務OK！ ❖平日のみ・土日のみ勤務OK！ ️志望理由はなんでもOK ️ 「家庭と両立したい」 「扶養内勤務がいい」 「Ｗワーク・副業に」 など、ご希望に合わせた働き方が可能です。

仕事内容無資格・未経験で始める人気の介護のおしごと〇 週2日～OK=好きな曜日に働けます！平日のみ・土日祝のみOK！ ✿巡回や掃除・洗濯がメイン✿ 「副業として」「定年後のセカンドキャリアに」もOK！ 「誰かのために働きたい」が叶うお仕事 【お仕事内容】 入居されている方の自立支援をサポートするお仕事です。 介護が初めての方にも、1からサポートしますので安心して始められます。 【具体的には】 ・入居者様の話し相手 ・お買い物の同行 ・服薬管理 ・シーツなどの洗濯 ・お部屋・共用部の清掃 ・昼食のお食事準備 ・生活援助や見守り など ※介助が必要な方には食事・入浴・排泄の介助もお願いします。 ※お

勤務時間変形労働時間制 ＜ 勤務時間は以下を参照 ＞ 17：00〜翌9：00 (実働13h・休憩3h） ※残業ほぼなし ※残業はほとんどありません。 週1日からの勤務OK！ 曜日も応相談。平日のみ・土日のみ勤務OK！ 「家庭と両立したい」「扶養内で勤務したい」「Ｗワーク・副業希望」など、 ご希望に合わせた働き方が可能です。面接時にご相談下さい。

仕事内容週1日～OK！平日のみ・土日祝のみOK！無資格・未経験でも始められます。目の前の人に喜んでいただくことに、一生懸命になれる仕事です。 夜勤専従のお仕事が初めての方も大歓迎〇 まずは週1勤務で慣れたら週2勤務などもOK！ 働き方はお気軽に相談を！ 【お仕事内容】 入居されている方の自立支援をサポートするお仕事です。 介護が初めての方にも、1からサポートしますので安心して始められます。 【具体的には】 ・お食事準備やお話し相手 ・服薬管理 ・清掃、洗濯 ・消灯後の巡回（不眠時の入居者様支援） ・その他生活援助や見守り など ※介助が必要な方には食事・入浴・排泄の介助もお願いします。 ※お食事

仕事内容株式会社チャレンジプラットフォーム求人／未経験OK！日給2.2万超&町田駅徒歩圏内の夜勤 見学歓迎！日中の様子や人員体制、緊急時対応を確認し夜勤業務は説明後に無理なく判断できます 障がい者グループホームの夜勤専従として、排泄、就寝・起床介助、就寝前後の見守り、服薬確認、夜間の巡回、緊急時対応、記録業務を行います。静かな環境づくりを心がけながら、入居者様が安心して夜間を過ごせるようサポートするお仕事です。 【働きながら学べる】 支援員は、幅広い業務に携わります。そのぶん、人とのつながりやコミュニケーションが大切とされるポジションです。施設のご利用者さまはもちろん、そのご家族の方々、ほかの職