居宅介護支援 - 埼玉県 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容草加市でキャリアを築く！居宅介護支援事業所もみじ草加でケアマネジャーを募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給290,000〜330,000円 ≪基本給≫ 220,000〜230,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 調整手当:30,000〜50,000円 固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず、20時間分の固定残業代として40,000円〜50,000円支給。超過分は別途支給。 ≪賞与≫ 賞与あり

仕事内容埼玉県川越市の居宅介護支援専門員 (正社員) | 合同会社エブリデイスマイル クローバー居宅介護支援事業所 ▼仕事内容 ケアマネジメント業務全般 ・在宅介護に関する相談対応 ・居宅サービス計画書作成〜給付管理 ・要介護認定申請及び介護保険関連の手続き代行 ・その他不随する事務業務介護保険認定調査 ・保険者から委託を受け、訪問調査を代行※変更範囲：変更なし◆検索コード「介護」 (埼玉県川越市) ▼職種 居宅介護支援専門員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給200000〜350000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）)200000〜350000円 (昇

仕事内容心温まる介護の現場で、あなたの経験が輝く！主任ケアマネジャーを募集中 ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、スタッフ採用、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、レセプト、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給330,000〜400,000円 ≪基本給≫ 200,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 固定残業代:60,000円(23時間分)※23時間を超える残業代は追加で支給 資格手当:70,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：主任介護支援専門員 必要経験： 居宅介護支援管理者経験有り歓迎 ◆アクセ

仕事内容居宅介護支援のケアマネージャー/埼玉県川口市/常勤（日勤）/月給250000円~ 居宅介護支援においてケアマネ業務全般をお願い致します。 ?ケアプランの作成 ?会議参加 ?内外部との連携 ?職員・ご利用者様との関わり 頑張り次第で特別報酬も★居宅介護支援のケアマネ業務♪ 応募方法： この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします コード：neiv 求人内容の修正などは求人名を明記の上こちらからお問い合わせください。 job.inquiry.ft@gmail.com 連絡先住所： - 連絡先TEL： - 担当者：

仕事内容埼玉県志木市の居宅介護支援事業所の介護支援専門員（正職員） (正社員) | 社会福祉法人 ルストホフ志木 ▼仕事内容 指定居宅介護支援事業所ブロンでの相談業務、居宅サービス計画の作成 ＊要介護認定等の申請代行 ＊ケアプランの作成 ＊利用在宅サービス事業者との連絡 ・調整など、ケアマネジャーとしての業務全般を担当していただきます。 ＊現在４名（男性１名、女性３名）のケアマネが在籍しています。 従事すべき業務の変更範囲：変更なし (埼玉県志木市) ▼職種 居宅介護支援事業所の介護支援専門員（正職員）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給208500〜278500円 (基本給（月額平

仕事内容あなたの情熱を活かせる職場、居宅介護支援事業所 ふれあいあげおでケアマネジャーを募集しています ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給250,200〜350,200円 ≪基本給≫ 206,200〜330,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 調整手当:5,000円 処遇改善手当:1,000円 住宅手当:12,000円（世帯主のみ） 扶養手当:配偶者：12,000円 子：4,000円 ≪賞与≫ 賞与あり

仕事内容未経験者歓迎！正社員のケアマネジャー募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給345,000〜386,667円 ≪基本給≫ 279,600〜313,467円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 固定残業代:65,400円〜73,200円(30時間)超える場合、別途 支給 皆勤手当:5,000円 稼働率手当:0円～10,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマ

仕事内容居宅介護支援での介護支援専門員業務／介護支援専門員／介護士 心のこもったケアで、笑顔あふれる介護の仕事始めませんか？ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 215,000円～305,500円 【給与】 月給：215,500円～305,500円 【諸手当】 処遇手当：6,000円 処遇支援手当：6,500円 職務手当：3,000円(主任ケアマネの場合 10,000円) 時間外手当 通勤手当：実費支給(上限45,000円) 住宅手当：3,000円～30,000円(規定により支給) 扶養手当：5,000円～13,000円(規定により支給) 【昇給・賞与】 昇給：年1回

仕事内容居宅介護支援のケアマネージャー/埼玉県八潮市/常勤（日勤）/月給250000円~ 居宅介護支援においてケアマネ業務全般をお願い致します。 ?ケアプランの作成 ?会議参加 ?内外部との連携 ?職員・ご利用者様との関わり 嬉しいリフ休あり★居宅介護支援のケアマネ！ 応募方法： この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします コード：neiv 求人内容の修正などは求人名を明記の上こちらからお問い合わせください。 job.inquiry.ft@gmail.com 連絡先住所： - 連絡先TEL： - 担当者： 転職相談担

仕事内容《急募！》週休2日♪残業ほぼなし◎居宅介護支援事業所で、主任介護支援専門員として活躍しませんか？ 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: ・サービス計画書の作成・管理 ・利用者様やご家族様との面談 ・サービス担当者会議 ・請求業務 ・実績管理 業務の変更範囲:変更なし 転勤の可能性なし 資格: 主任介護支援専門員 経験不問 年齢不問 学歴不問 勤務時間: 変形労働時間制（1ヶ月単位） 8:30～17:30 休憩60分 残業ほぼなし 休日・休暇: 完全週休2日制 年間休日111日 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 マイカー通勤可 無料駐車場あり 復職制度あり 制服貸与

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【ケアマネジャー】正社員/完全週休2日制！土日祝お休み！昇給あり！夏季・年末年始休暇あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◇ケアマネジャーとしての業務全般◇ ・ケアマネジャーとして、介護が必要なご利用者様やご家族に寄り添いながら、適切な介護サービスを受けられるようにサポートしていただきます。 ・寝たきりや認知症などで介護が必要とする利用者様やその家族からの依頼に応じ、ケアマネジャーとして、利用者様のニーズに合わせたケアプランの作成をお任せします。 ・具体的には、利用者様一人ひとりの生活状況や健康状態を

仕事内容■勤務地 埼玉県春日部市下大増新田81-1 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 施設内にある居宅介護支援事業所において、要介護高齢者等を対象とした介護支援業務に従事していただきます。利用者様の生活状況や心身の状態を把握し、最適なサービス提供を実現するための中核的な役割を担っていただく職務です。 《具体的な内容》 ・要介護高齢者等のケアプラン作成業務 ・利用者様及びご家族との相談対応 ・介護サービス事業者との連絡調整 ・利用者様の生活状況の定期的な確認と評価 ・介護保険制度に基づく各種手続きの対応 ■募集情報 ＼介護職でのキャリアを活かしたい／ 高齢化社会の中で、利用者様一人ひとりに寄り添っ

仕事内容■勤務地 埼玉県加須市日出安１３１３番地１ ■お仕事内容 《お仕事の概要》 介護が必要な利用者様の生活をサポートするケアマネジャーとして、ご活躍いただきます。利用者様一人ひとりのニーズに寄り添い、最適なケアプランを作成することで、充実した介護生活の実現をお手伝いします。利用者様とのコミュニケーションを大切にしながら、信頼関係を築いていくやりがいのあるお仕事です。 《具体的な内容》 ・ケアプランの作成・管理 ・利用者様との相談業務 ・利用者様のご状況把握と課題分析 ・サービス提供事業所との調整 ・定期的なケアプランの見直し ■募集情報 ＼経験を活かしたキャリアアップを目指しませんか？／ 利

仕事内容居宅介護支援での介護支援専門員業務／介護支援専門員／介護士／KGS234 ▼仕事内容 居宅介護支援での介護支援専門員業務 尊重と感謝の気持ちを大切にする、やりがい溢れる介護スタッフ募集中！ (埼玉県和光市) ▼職種 居宅介護支援での介護支援専門員業務／介護支援専門員／介護士／KGS234(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 【給与】 月給215,500円〜305,500円 処遇手当6,000円 処遇支援手当6,500円 職務手当3,000円（主任ケアマネの場合 10,000円） 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞与：年2回（4.5ヶ月） (正社員) ▼勤務

仕事内容居宅介護支援の主任ケアマネージャー/埼玉県ふじみ野市/常勤（日勤）/月給270000円~ 居宅介護支援において主任ケアマネ業務全般をお願い致します。 ?ケアプランの作成 ?会議参加 ?内外部との連携 ?職員・ご利用者様との関わり 正社員登用制度あり！居宅介護支援の主任ケアマネ業務♪ 応募方法： この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします コード：neiv 求人内容の修正などは求人名を明記の上こちらからお問い合わせください。 job.inquiry.ft@gmail.com 連絡先住所： - 連絡先TEL： -

仕事内容居宅介護支援の主任ケアマネージャー/埼玉県川口市/常勤（日勤）/月給250000円~ 居宅介護支援において主任ケアマネ業務全般をお願い致します。 ?ケアプランの作成 ?会議参加 ?内外部との連携 ?職員・ご利用者様との関わり 嬉しいリフ休あり★居宅介護支援の主任ケアマネ！ 応募方法： この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします コード：neiv 求人内容の修正などは求人名を明記の上こちらからお問い合わせください。 job.inquiry.ft@gmail.com 連絡先住所： - 連絡先TEL： - 担当者：

仕事内容居宅介護支援の主任ケアマネージャー/埼玉県越谷市/常勤（日勤）/月給250000円~ 居宅介護支援において主任ケアマネ業務全般をお願い致します。 ?ケアプランの作成 ?会議参加 ?内外部との連携 ?職員・ご利用者様との関わり 駅チカ徒歩3分！居宅介護支援の主任ケアマネ業務♪ 応募方法： この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします コード：neiv 求人内容の修正などは求人名を明記の上こちらからお問い合わせください。 job.inquiry.ft@gmail.com 連絡先住所： - 連絡先TEL： - 担当者

仕事内容■勤務地 埼玉県さいたま市南区太田窪3504-3 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 ケアマネジャーとして、要介護・要支援認定を受けた利用者様の生活をサポートするケアプランの作成・管理業務に従事していただきます。利用者様のニーズを丁寧にヒアリングし、その方に最適なサービスを提案・調整することが重要な役割です。 《具体的な内容》 ・利用者様およびご家族とのヒアリングを通じたニーズ把握 ・個別のケアプラン作成・更新・管理 ・介護保険サービスの申請手続きと給付管理 ・サービス提供事業所との連絡調整および進捗管理 ・利用者様の状態変化への対応と支援計画の見直し ■募集情報 利用者様の生活を支える重要

仕事内容ケアマネージャー（居宅介護支援事業所）|正社員|埼玉県さいたま市大宮区 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 昇給あり 社会保険あり 賞与あり 資格手当 皆勤手当 ■昇給あり ■制服貸与 ■交通費支給(社内規定あり) ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■労働組合加入時：慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度あり ■研修制度 ■退職金制度 ■ハローワークの紹介状をお持ちの方は面接時にお持ちください ◎損保ジャパン（そんぽじゃぱん）のグループ会社です

仕事内容■会社名 埼玉県和光市の居宅介護支援 ■メインキャッチ 居宅介護支援での介護支援専門員業務／介護支援専門員／介護士/心のこもったケアで、笑顔あふれる介護の仕事始めませんか？ ■コメント 尊重と感謝の気持ちを大切にする、やりがい溢れる介護スタッフ募集中！ ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援での介護支援専門員業務／介護支援専門員／介護士 ■仕事内容 居宅介護支援でのケアマネージャー業務全般 ケアプラン作成 ・要介護認定申請 ・在宅介護に関する相談窓口 ・介護サービスを提供する事業者との連絡調整 ■給与 月給215000円~305500円 ■給与備考 【給与】 月給：215,50