神奈川県の店長 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容有隣堂で人生に新たな1ページを。 あなたの経験、アイデアを活かした「新しい本屋さん」のプロデュースをお任せします。 書籍だけではなく、雑貨や食品など、幅広い商品を取り扱うことができます。 「有隣堂でこんな商品を販売してみたい！」 「有隣堂だからこそできる、こんなイベントを企画したい！」 など、あなたのアイデアを実現できるチャンス。 未来の有隣堂を一緒に創り上げていきませんか？ ◎業務内容◎ ●店舗全体のマネジメント（売上・在庫管理、販売戦略の立案） ●人材育成 ●シフト管理 ●地域のコミュニケーションの場となるイベントの企画、運営 ●お客様に「また来たい」と思っていただけ

仕事内容＜プライム上場/店長候補＞店長平均年収600万円／株式会社ギフトホールディングス ＜この求人情報について＞ 株式会社ギフトホールディングスからアイデムコーポレーションがお預かりしている求人情報です。 ＜仕事内容＞ 店長候補として、ホール・キッチンなどの店舗運営業務をご担当いただきます。 「町田商店」や「豚山」をはじめとした直営店舗に配属となり、食材管理や調理、 スタッフの育成、店舗運営などを学んでいただきます。 ～お店を作り上げる喜び～ 飲食店の印象は、お客様が店舗に一歩足を踏み入れた瞬間に決まります。 そして、「良いお店」はその一瞬でお客様を魅了し、満足させることができます。 そうした

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 人気ブランド多数☆人気飲食店での店舗スタッフ・店長候補の募集です（キャリアアップ可能） 業務内容(詳細) 「三代目鳥メロ」をはじめ、ワタミが運営する飲食店でキャリアをスタート！ 将来は店長職をはじめとした様々なキャリアパスを描けます！ 具体的には 「お店を運営し、組織を動かせる存在」を目指してキャリアをスタート。 未来の店長となるべく、成長を図っていきます。 【働くお店は？】 人気店『TGIフライデーズ』や『bbqオリーブチキンカフェ』をはじめ、 レストラン&バーやカフェ、居酒屋、焼肉、寿司店など、 ワタミグループが手がける多彩な業態で勤務します。 入社後

仕事内容【応募資格】 [必須] 1、大手GMS,大手食品スーパーマーケットで店長経験者（必須） 2、大卒以上 3、車通勤可 4、女性の方も活躍されています 5、転職回数は少ない方がベターです（2回程度） [歓迎] 大手GMS,大手スーパーマーケットの店長経験者の方 【募集年齢（年齢制限理由）】 30歳~39歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 店長経験者の方 【職種名】 店長候補(食品スーパーマーケット）：関東エリア 【仕事内容】 店舗マネジメント全般 人員のマネジメントを含め、売上増への取り組み、他 【事業内容・会社の特長】 1、食品スーパーマーケット

仕事内容【応募資格】 [必須] 接客のご経験をお持ちの方 [歓迎] 飲食以外の店舗販売やリーダー・店長経験者の方も大歓迎！ 飲食店でのご経験がある方、リーダーや副店長（サブ）、店長、SV経験者は優遇いたします！ 【募集年齢（年齢制限理由）】 下限なし ～ 45歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【店長候補】世界的ハンバーガーブランド／新店舗立ち上げをお任せ 【仕事内容】 ◎店舗運営全般 ◎アルバイトスタッフの育成 ◎シフト管理、売上管理、在庫管理 など ファーストフード店やその他飲食店での店舗スタッフ・副店長（サブ）などの経験がある方は、店長に近いポジションから始め

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ■衛生責任者 [歓迎] 【歓迎要件】 ■調理師免許あれば尚可 【職種名】 店長（飲食店舗） 【仕事内容】 【横浜市】横浜ジョイナスの飲食店で店長候補を募集します！ 横浜ジョイナスにて運営中の『RUCY+R』にて店長を担って頂きます 【雇入れ直後】飲食店舗運営 【変更の範囲】会社の定める業務 ■店舗の運営管理全般 ・売上を伸ばすための施策など販促計画 ・運営と販促計画の稼働計画と作業割り当て ・原価や経費管理 ・顧客対応 ・部下の考課と育成 ・法規上の労働条件の遵守 ・資産保全 ・報告書の作成と期限内の提出 など 【組織構成】 ■店舗20名－店長1名

仕事内容店長候補ホールスタッフ まずはホール業務や接客、レジ対応などの基本業務からスタートし、 仕事に慣れてきたらスタッフ教育やシフト管理、売上管理など店舗運営にも携わっていただきます。 経験者はもちろん、飲食業界が初めての方も大歓迎 充実した研修制度と先輩スタッフのサポートがあるため、 未経験からでも安心してスタートできます。 【仕事内容】 【お仕事内容】 まずはホールスタッフとして、 お客様への接客や店舗運営の基本業務からスタート 仕事に慣れてきたら、 スタッフ教育や売上管理、店舗マネジメントなども少しずつお任せします。 将来的には店長・エリアマネージャーなど、キャリアアップを目

仕事内容神奈川県厚木市の企業内コンビニ店長（厚木） (正社員) | 株式会社 日産クリエイティブサービス ▼仕事内容 お客さま企業内での従業員向けショップ（ファミリーマート）の店舗運営を管理するスタッフ（店長候補）を募集しています。 季節商材やイベントなどお客さま要望への対応及び販促活動を担当していただきます。 品出し等、１０ｋｇ程度の荷物の運搬業務があります。 ◆具体的な業務 ・売上管理、シフト管理、スタッフの育成など店長業務 ・ファミリーマートスーパーバイザーとの商談 ・商品管理、商品発注、接客など運営業務 ・お客さま企業から依頼のあった商品手配、販売（納品）業務等【変更範囲：会社の定める範囲】

仕事内容【正社員】カフェオープニングスタッフ／4月OPEN！カフェレストランの店長候補募集 ▼仕事内容 2026年春にグランドオープン予定の「 BASEGATE横浜関内」内に新設される、プロテイン特化型カフェレストランで、店長候補（正社員）を募集します。 フレッシュフルーツを使用したプロテインドリンクや、ステーキなど高たんぱくフードを提供。 お店の顔として、店舗運営・アルバイト管理など運営業務全般をお任せします。 【正社員（店長候補）】 ・調理全般（ステーキやプロテインフードなど ・オープニング業務（店舗立ち上げ準備・運営フロー構築） ・シフト管理・スタッフマネジメント ・食材の発注・在庫管理 ・

仕事内容「LIXILリフォームショップ２号店」としてオープン予定の新店舗を、オーナーと一緒に作り上げていきます。 店舗戦略やマーケティング、販促活動や顧客対応、組織づくりまで、全体をプロデュースする店長業務をお任せ致します。 ・戦略立案 売上・利益目標の策定から予実管理まで、店舗PL（損益）の全責任を持つ。 川崎エリアの特性を分析し、集客・マーケティング戦略を立案・実行する。 ・チームビルディング 「アズマ四国の文化」と「個人の強み」を融合させた、自走できるチームの育成。 スタッフのスキルアップ支援および、働きがいのある環境づくり。 ・ブランド・品質管理 LIXILリフォームショップとしての施工品質、

仕事内容【未経験OK】月給35万円×自由な社風×福利厚生14種！飲食の常識を超える成長環境で店長候補募集！ 雇用先企業：株式会社FOOLISH 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～ ※みなし手当を含みます ■メンバー 月給350,000円 (想定年収：4,200,000円 ＋ 別途賞与支給) ■店舗マネージャー 月給350,000円～450,000円 (想定年収：4,200,000円～5,400,000円 ＋ 別途賞与支給) ■エリアマネージャー 月給500,000円～700,000円 (想定年収：6,000,000円～8,400,000円 ＋ 別途賞与支給)

仕事内容店長・店長候補 【未経験歓迎】経験問わず。私たちと共に挑戦を楽しみと感じれる方を募集してます 急成長のハウスクリーニング市場で一緒に成長しませんか？おそうじの事は勿論ですが、店舗運営等、将来的には経営に関する事もお任せしたいです。地元で働きたい方大歓迎です。 【仕事内容】 お客様へのサービス提供・お客様対応・顧客管理・アフターフォロー・施設営業等、おそうじ本舗の接客・運営業務全般をお願い致します。 【給与】 月給34万円～ ※研修期間最長6ヶ月有（月給32万円～） 【勤務地】 神奈川県川崎市幸区 神奈川県川崎市幸区北加瀬 【勤務期間】 6ヶ月以上の長期勤務できる方大歓迎です 【

仕事内容「BAKERY縁道」の店長・店長候補を務めていただきます。 【「縁道」コンセプト】 当店は、当社のグループ会社が所有する建物の1階テナント部分の有効活用として グループ全体でシナジー効果が生み出せる事業を検討していたところ、 ベーカリーが最も相応しいと考え、新たに新規事業に参入することになりました。 今後、当社のグループ会社が運営する宿泊施設などでもベーカリーをオープンすることでお客様満足へつながると考えております。 皆様のご来店を心よりお待ちしております。 【メニュー】 ・もちもち生食パン ・チーズ好きのためのフランスパン ・博多めんたいフランス ・コク香るホテルカレーパン など 社会保険完

仕事内容【横浜】パサンドバイヌキテパ／店長／アパレル経験不問・年400万～・年休120日 ＊制服貸与 ＊転勤なし ＊年休120日／週休2日 →月10日前後はお休みの想定 アパレルの経験は不問！ 過去のマネジメント経験を活かして 久々にお仕事頑張りたい方も歓迎します◎ ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ 【 仕事内容 】 ・接客、販売 ・店舗売上、商品管理 ・SNS運営、管理 ・スタッフスタート運営 ・商品企画へのフィードバック ・教育、スタッフマネジメント ・シフト作成 など インドの手仕事の魅力と 現代的なデザインを融合した ライフスタイルブランド 【Pasand by ne Quitt

仕事内容【応募資格】 [必須] 食品を扱う店舗にて店長やSV等の管理者の経験者 [歓迎] 菓子販売店舗経験者 【募集年齢（年齢制限理由）】 25～40歳くらいまで（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 ■有名大手菓子店 店長・SV候補 【仕事内容】 店長）新店舗立上げの場合、開店準備、開店後の運営管理・販売 SV）複数店舗（１０～15店ほど）のSV 店長） 新店舗の開店準備 スタッフの採用と教育 販売企画 日常の管理運営 SV） １０店~１５店ほどの店舗の統括管理 販売戦略立案 店長や社員の教育・労務管理 【事業内容・会社の特長】 全国的な知名度の老舗菓子製造会社 ・

仕事内容【応募資格】 [必須] 店長／エリアマネージャーでの実務経験 【職種名】 店長（関東）【疲労回復パジャマBAKUNE】 【仕事内容】 コンディショニングブランドTENTIALの直営店にて、店長として店舗運営全般を担います。 単なる販売業務にとどまらず、本社メンバーと連携し、ブランドの象徴となる店舗をゼロから創り上げていくポジションです。 【主な業務内容】 ・顧客の課題に寄り添うコンディショニング提案と販売業務 ・予実管理、店頭管理、在庫管理などの店舗オペレーション構築 ・スタッフの採用、育成を含むマネジメント業務 ・顧客体験を向上させるための施策企画、提案、実施 【ポジションの魅力】 ▼店

仕事内容オフィス雑居ビルに入るカフェでの店長業務です 調理、簡単なメニュー作成、軽度な事務関係など

仕事内容【応募資格】 [必須] ・飲食チェーン店での店長3年以上・SV以上のポジションのご経歴がある方 ・普通自動車運転免許 【以下のような方を想定します】 実績：店舗運営および売上管理の実務経験 能力：リーダーシップとチームマネジメント能力／顧客サービス向上に対する強い意欲／分析力と問題解決力 ■歓迎条件： ・飲食店の新規出店立ち上げ経験 ・衛生管理責任者経験 【職種名】 【最短8ヶ月でSV昇格】年収650万円も可！あなたの店長経験を即評価する幹部候補 【仕事内容】 ■業務詳細： 1)店舗運営の統括 ・約15店舗の店舗運営を統括し、各店舗の売上目標達成をサポート ・店舗運営における課題を発見し、

仕事内容店長候補／販売スタッフ／都内エリア／横浜エリア／インセンティブ有／年間休日120日(本社同様) 店長候補｜インドの手仕事の魅力と現代的なデザインを融合したライフスタイルブランド｜都内 横浜 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 年俸 4,500,000円～6,000,000円 年収 4,500,000 ~ 6,000,000円 ※想定年収：4,500,000円～ *みなし残業手当30時間分を含む (時間外労働の有無に関わらず支給します) 30時間を越える時間外労働分は割増賃金を別途支給します 経験・能力・前職給与を考慮し高待遇でお迎えします。 ■昇給：年2回目安 ■賞与：業

仕事内容【月給27万円～×賞与年4回】未経験OK！惣菜店の店長候補／安定企業でキャリアアップ！ 雇用先企業：株式会社ゼストクック｜いい菜＆ゼスト 弘明寺店 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 284,000円～ ・試用期間3ヶ月 賞与/業績賞与(4半期に一回) 【勤務地】 神奈川県横浜市南区六ッ川1-50-8 いい菜＆ゼスト 弘明寺店 食品館あおば弘明寺店 募集情報 惣菜・お弁当製造・販売 【店舗は主に2種類】 ◆いい菜&ゼスト◆ 設立以来40年に渡り、リーズナブルな価格惣菜を提供しているゼストクックの中核ブランドです。 100店舗近く出店しており、300を超える