居宅介護支援事業所 - 愛媛県松山市 の求人・仕事・採用

仕事内容サービス付高齢者住宅でのケアマネージャー業務全般 ・インテーク（入所前面談） ・アセスメント ・ご入居者様、在宅利用者様の居宅介護支援計画書（ケアプラン）の作成 ・入居者様、ご利用者やご家族様に対する相談援助業務 ・サービス担当者会議の開催 ・モニタリング ・給付管理業務 ・ご入居者様、ご家族様、関係機関との連絡調整など ※同法人及び連携している施設様中心に訪問していただきます。 こだわり条件 未経験OK 車通勤可 年間休日110日以上 産休・育休実績あり ブランクOK 残業の有無 あり 平均残業時間 5時間 雇用期間 雇用期間の定めあり 雇用期間詳細 6ヶ月 契約更新の可

仕事内容【求人概要】 松山市久万ノ台/居宅/正社員/ケアマネジャー/土日祝日お休みでプライベートの時間も充実！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・サポート体制あり！研修制度等もあり未経験からでもスタートできます！ ・1シフト固定の土日祝日は固定休日です！プライベートとの両立を目指したい方にお勧め！ ・複数の事業所を展開

仕事内容松山市土居田／居宅介護支援事業所／正社員／退職金制度あり／再雇用あり/6051_260498 ケアマネージャー業務 ・在宅及びサ高住における生活相談及びケアプランの作成業務 サービス付き高齢者向け住宅内でのケアマネージャー・正社員求人 【おすすめポイント】 ・再雇用あり、60歳以降も働けます！ ・賞与3ヵ月、退職金制度もあり！ ・土居田駅より徒歩8分！車の無い方必見！ ・徐々に担当件数を増やしていくため安心して働けます！ 「ツクイスタッフからの紹介メリット」 お問い合わせ時から就業後までトータルサポート致します。 給与交渉から面接同行などのサポート体制や面接時に聞きにくい内容などを事前

仕事内容介護支援専門員（ケアマネージャー）業務 ・居宅介護支援事業所でのケアプラン作成および、給付管理業務 「変更範囲：変更なし」

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 業界大手だからこそ実現できる充実の福利厚生です。スタッフへのサポート体制が万全なツクイで資格を活かしませんか？【人材紹介『カイゴジョブエージェント』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務全般 お客様・ご家族と各施設との連絡・調整 お客様のご自宅を訪問し、アセスメント・モニタリングを実施し、最適なケアプラン作成、給付管理 定期的にお客様のご自宅を訪問、

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:東松山居宅介護支援事業所 【施設形態】:居宅介護支援事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護支援専門員 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・管理業務 ・ケアプラン作成 ・パソコン入力 ※本求人は介護支援専門員（ケアマネージャー）をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護支援専門員（ケアマネジャー）になるためには、介護支援専門員実務研修受講試験に合格する必要があります。 【給与詳細】 ケアマネジャー 【月給】203,000円-236,600円 ［内訳］

仕事内容■会社名 愛媛県松山市の介護施設 ■メインキャッチ 介護施設の主任介護支援専門員/(松山市城西)居宅介護支援事業所での主任ケアマネージャー募集!各種手当充実!年間賞与は高水準の4.0ヶ月分! ■コメント 【松山市城西】居宅介護支援事業所での主任ケアマネージャー募集!各種手当充実!年間賞与は高水準の4.0ヶ月分! ■雇用形態 正社員 ■職種 介護施設の主任介護支援専門員 ■仕事内容 居宅介護支援事業所での相談業務全般 ・要介護者の日常生活の状況把握 ・援助目標の設定 ・ケアプラン（介護サービス計画）の作成 ※介護を必要とされる方のお宅を訪問して対応します ※エリア：松山市内（社用車を使

仕事内容業務内容： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・ご家族、関係機関との連絡調整 ・行政対応（運営指導や監査対応） ・スタッフ育成、マネジメント など ※業務内容： （雇入れ直後）募集職種 / （変更の範囲）当社が定める業務 ※就業場所： （雇入れ直後）募集施設 / （変更の範囲）近隣都道府県の施設 ※契約期間： 期間の定めなし ●年間休日は充実の124日です。育児休暇の取得実績もあり、家庭と仕事の両立ができる働きやすい環境を整えています。 ●ブランクのある方も大歓迎です。しっかりスキルを身につけられるので、安心して働ける環境です。 ●とても和気あいあいとした

仕事内容居宅介護支援専門員／指定居宅サービス事業所安信の募集です。 指定居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務を行っていただきます。 ・ケアプランの作成 ・書類作成、整理 ・高齢者の自宅訪問、介護の相談 ・各種サービスとの連携、調整 ・パソコン入力 など ＊ブランクある方、未経験の方にも丁寧に指導いたします。 ＊業務の変更はありません。

仕事内容居宅介護支援事業所での相談業務全般 ・医療、介護福祉相談業務および事務処理 ・介護支援専門業務（パソコンを使用してケアプラン作成、レセプト業務）等 ※運転範囲は主に松山市内で社用車あり（軽自動車） こだわり条件 未経験OK 車通勤可 年間休日110日以上 産休・育休実績あり 住宅手当あり 残業ほぼなし 日・祝休み ブランクOK 残業の有無 あり 平均残業時間 5時間 雇用期間 雇用期間の定めなし 手当 準備片付手当：4,400円～5,400円／月 オンコール手当：30,000円／月 ベア加算手当：7,000円／月 その他諸手当 以下、当院規定により支給 育児手当：12,0

仕事内容居宅支援事業所での主任ケアマネージャーの業務全般 ・ケアプラン作成 ・関連する業務 等 こだわり条件 未経験OK 車通勤可 年間休日110日以上 産休・育休実績あり ブランクOK 残業の有無 あり 平均残業時間 25時間 雇用期間 雇用期間の定めなし 手当 資格手当：50,000円／月 固定残業代：46,900円／月 （※時間外労働の有無にかかわらず29時間の固定残業代として支給し、29時間を超える時間外労働分は追加で支給） その他諸手当 日祝日出勤手当：1,000円／日 年末年始手当：3,200円／日 賞与 年2回 待遇・福利厚生 退職金共済加入、定年制：あり（65

仕事内容松山市余戸西／居宅介護支援事業所／正社員／ケアマネジャー／土曜日・日曜日休日！／未経験の方も可！/6051_346980 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ・アセスメント ・モニタリング ・ケアプラン作成 ・カンファレンス ・介護保険手続き申請 ・サービス担当者会議運営 ・ご利用者宅訪問、ご家族との連絡調整、相談業務 ・給付管理、請求業務など 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・土曜日、日曜日休日でその他休日もあり、プライベートとの両立が図れます！ ・最寄駅から15分で通勤が可能！車通勤も可能で無料駐車場もございます！ ・未経験の方でも

仕事内容居宅介護支援事業所での相談業務 ・相談業務 ・ケアプラン作成 ・モニタリング、ケアプランの見直し ・自治体や事業所との連絡、調整 ※訪問先の都合で土日祝に勤務となる場合は、平日に振替休日を取得いただきます こだわり条件 車通勤可 年間休日110日以上 産休・育休実績あり 資格取得支援あり 残業ほぼなし ブランクOK 残業の有無 あり 平均残業時間 5時間 雇用期間 雇用期間の定めなし 手当 職務手当：15,600円／月 業務手当：25,400～45,400円／月 資格手当：10,000円／月 特別加算手当：10,000円／月 その他諸手当 時間外手当 賞与 年2回 待

仕事内容介護支援専門員（ミネルワ居宅介護支援事業所）の募集です。 ミネルワ居宅介護支援事業所にて、介護支援専門員の業務に携わっていただきます。 介護保険申請業務 相談業務 プラン作成業務 ＊業務の変更：会社の定める業務に変更となる可能性があります

仕事内容各種手当の支給あり◎職員の生活面まできちんとサポートいたします！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給237,400〜298,200円 ≪基本給≫ 182,000〜232,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,900円 職能手当:5,200〜15,100円 皆勤手当:7,000円/月 住宅手当:10,000円 資格手当:50,000円 扶養手当:3,000円/人 ≪賞与≫ 年2回合計4ヶ月分 ◆資格 資格必須

仕事内容■会社名 愛媛県松山市の介護施設 ■メインキャッチ 介護施設の介護支援専門員/(松山市城西)居宅介護支援事業所でのケアマネージャー募集!各種手当充実!年間賞与は高水準の4.0ヶ月分! ■コメント 【松山市城西】居宅介護支援事業所でのケアマネージャー募集!各種手当充実!年間賞与は高水準の4.0ヶ月分! ■雇用形態 正社員 ■職種 介護施設の介護支援専門員 ■仕事内容 居宅介護支援事業所での相談業務全般 ・要介護者の日常生活の状況把握 ・援助目標の設定 ・ケアプラン（介護サービス計画）の作成 ※介護を必要とされる方のお宅を訪問して対応します ※エリア：松山市内（社用車を使用） ■給与

仕事内容■会社名 愛媛県松山市の介護施設 ■メインキャッチ 介護施設の主任介護支援専門員/(松山市城東)日勤/正社員求人!居宅介護支援事業所での主任介護支援専門員のお仕事!年間休日110日! ■コメント 【松山市城東】日勤・正社員求人!居宅介護支援事業所での主任介護支援専門員のお仕事!年間休日110日! ■雇用形態 正社員 ■職種 介護施設の主任介護支援専門員 ■仕事内容 居宅支援事業所での主任ケアマネージャーの業務全般 ・ケアプラン作成 ・関連する業務 等 ■給与 月給261900円～261900円 ■給与備考 【月給算出方法】基本給＋資格手当＋固定残業代 ■勤務地 愛媛県松山市

仕事内容■会社名 愛媛県松山市の介護施設 ■メインキャッチ 介護施設の介護支援専門員/(松山市城西)居宅介護支援事業所での介護支援専門員!土日固定休み＆年間休日111日!初心者の方でも応募可能!サポートがある環境なので安心です! ■コメント 【松山市城西】居宅介護支援事業所での介護支援専門員!土日固定休み＆年間休日111日!初心者の方でも応募可能!サポートがある環境なので安心です! ■雇用形態 正社員 ■職種 介護施設の介護支援専門員 ■仕事内容 介護相談、申請代行、計画作成、サービス調整、給付管理など ※営業なし ■給与 月給205000円～230000円 ■給与備考 【月給算出方法】

仕事内容居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務全般 ・アセスメント、ケアプラン作成 ・ご利用者様宅へ訪問するモニタリング業務 ・サービス担当者会議の開催 ・他機関との連絡調整 等 ・送迎（社用車使用：軽四～ワゴン車） 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 日勤のみ 定額手当 (月額固定給に含む) 職務手当：20,000円／月 資格手当：介護支援専門員10,000円～主任介護支援専門員20,000円／月 処遇改善手当：17,500円～19,500円／月 その他諸手当 時間外手当 賞与 2回 待遇・福利厚生 退職金制度（勤続1年以上）、財形貯蓄制度、退職金共済加入、定年制：あり（65歳

仕事内容居宅介護支援事業所での相談業務 ・ケアプランの作成 ・書類作成、整理 ・高齢者の自宅訪問、介護の相談 ・各種サービスとの連携、調整 ・パソコン入力など ※現在、ケアマネ5名体制です。 こだわり条件 未経験OK 車通勤可 年間休日110日以上 託児所あり 産休・育休実績あり ブランクOK 残業の有無 あり 雇用期間 雇用期間の定めなし 手当 資格手当：6,000円/月 その他諸手当 育児手当（法人運営の保育所を利用して勤務される方に支給（条件あり） 賞与 年2回 待遇・福利厚生 退職金制度：勤続10年以上 確定拠出年金、定年制：あり（65歳） 保険 健康保険,労災保険,