ケアマネジャー 居宅介護支援事業所 - 愛媛県松山市 の求人・仕事・採用

仕事内容《居宅ケアマネ》賞与4.00ヶ月分★年間休日120日◎土日祝お休み！働きやすさ抜群です♪ ●居宅介護支援事業所でのケアマネ業務（ケアプラン作成、給付管理業務）をお任せいたします！普通自動車運転免許（AT限定可）必須◎ ●嬉しい賞与は高水準の4.00ヶ月分☆彡日頃の頑張りが賞与でしっかり還元されます♪ ●年間休日120日！お休み充実♪しっかりリフレッシュしながらご勤務いただけますね★

仕事内容【ケアマネ】《残業なし！年間休日118日◎》賞与3.00ヶ月分☆彡定年70歳◎ ●ケアプランの作成や既存のケアマネージャーさんとしっかりコミュニケーションを取って業務を行っていただきます。※主任介護支援専門員の資格と経験が必須です。 ●定年は一律70歳と長く、再雇用制度や勤務延長もありますので長期的に活躍していただけます！ ●マイカー通勤が可能なため、悪天候でもストレスなく通っていただけます♪

仕事内容【居宅/主任ケアマネ募集！】クラウド型システム導入◎残業基本なし★無料駐車場完備♪ ●利用者様の心身の状態や生活環境を踏まえ、ケアプランの作成や介護保険の相談・申請を行っていただきます。 ●17時半終業☆早めの帰宅が可能ですので、プライベートの時間も充実できますよ！ ●無料駐車場もあるので車通勤もOK！雨の日も天候を気にせず通勤できます♪

仕事内容＜高額求人★＞土日祝休み＊再雇用上限80歳＊昇給・賞与あり＊育児休業取得実績あり◎ ●再雇用制度あり上限は80歳！可能な限り現役を続けたいという方にもおすすめです◎ ●育児休業の取得実績があるので、ライフステージに変化があった際も「仕事を辞める」のではなく「仕事を一旦お休みする」という選択ができるので、腰を据えて長くお勤めいただけます♪ ●住み慣れた地域でずっと自分らしく生活をして頂けるための大切なサービスです。利用者様の生活を応援するお仕事をしませんか？

仕事内容指定居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務全般 ・ケアプランの作成 等 ※訪問等には社用車（AT軽自動車）を使用します こだわり条件 年間休日110日以上 産休・育休実績あり 資格取得支援あり 残業ほぼなし 日・祝休み 残業の有無 なし 雇用期間 雇用期間の定めなし 手当 資格手当：10,000円／月 調整手当：30,000円～70,000円／月 その他諸手当 皆勤手当：3,000円／月 賞与 年2回 待遇・福利厚生 退職金（勤続3年以上）、お祝い金制度あり、定年制：あり（60歳） 保険 健康保険,労災保険,雇用保険,厚生年金 退職金制度の有無 あり 休日休暇

仕事内容■会社名 愛媛県松山市和泉南の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所の主任介護支援専門員/(松山市城南)新規開設予定の居宅介護支援事業所での主任介護支援専門員!いちから事業所を立ち上げてくださる方を募集! ■コメント 【コンサルタントから一言】 松山市を中心に土木部、空調部、福祉事業むよりサービスを提供している会社です。 2003年にグループホーム、デイサービスを開設し、その後複数の事業拡大を行い、福祉部門は住宅地で交通に便利な石井地区を中心に展開しています。 既存の和泉にある複合型の施設内に居宅介護支援事業を立ち上げる予定です。 ご興味のある方はまずはお話をお聞きすると

仕事内容ケアプラン作成やご家族・関係機関との連絡調整、行政対応(運営指導や監査対応)、職員育成・マネジメントなど、主任ケアマネとしての業務を担当。複数ケースを把握しながら、地域全体の介護支援体制づくりに貢献。お客様一人ひとりに合わせた最適な支援策を提案し、質の高いサービス提供を目指します。 ◆SOYOKAZEの特長◆ 株式会社SOYOKAZEは、全国365拠点以上を展開する介護会社です。ショートステイをはじめ、居宅系介護サービスを中心に事業を運営しています。介護職や看護職など多職種が連携し、チームでお客様の生活を支える体制を整えています。 ◆髪色・ネイルも自由!◆ 当施設では、髪色・髪型・ネイルの

仕事内容日勤のみ★残業なし◎年間休日110日♪定年65歳・再雇用制度あり☆彡ケアマネ募集です♪ ●小規模多機能型居宅介護におけるケアマネ業務（利用者様の相談支援、ケアプラン作成、管理業務など）に従事していただきます★ ●定年65歳！再雇用制度もあり♪現役で長くご活躍いただける環境が整っています☆彡 ●年間休日110日！残業なし！プライベートも大切にしながら働きたい方必見です♪

仕事内容《年間休日124日☆彡》主任ケアマネ募集中！子育て支援制度など福利厚生充実◎マイカー通勤OK♪ ●居宅介護支援事業所にて、主任介護支援専門員を募集しています。マイカー通勤もOKでストレスなくラクラク通勤が出来ますよ！ ●年間休日は124日としっかりあります！プライベートの時間も大切にしながらご勤務いただけます☆ ●社会保険はもちろん、子育て支援制度や医療費助成金など福利厚生が大変充実しているので、長期的に働きたい方にオススメです◎

仕事内容《日勤のみ★》駅チカ徒歩3分＆マイカー通勤OK♪契約保育所あり！居宅ケアマネのお仕事です☆彡 ●ケアプラン作成、主治医との連携業務、在宅訪問、新規利用者様への対応業務、各事業所との連絡調整、介護保険申請などの代行及び行政への確認など介護支援専門員業務全般をお任せいたします。 ●契約保育所あり☆お子様の預け先にお悩みの方もぜひお問い合わせくださいね！ ●日勤帯のみのお仕事なので、プライベートの時間を大切にしたい方やご家族との時間もしっかりと取りたい方にオススメです◎

仕事内容居宅介護支援事業所の介護職/愛媛県松山市/居宅介護支援事業所でのケアマネ/正社員募集 【年間休日111日】マイカー通勤も便利！充実の研修制度あり、経験者優遇、手厚い福利厚生を提供♪チームワーク抜群の老健で新たな一歩を踏み出しませんか？ ●介護老人保健施設での介護業務全般をお任せします。実務経験者の方は特に歓迎します◎ ●施設内や外部の研修に積極的に参加できる環境が整っており、自身のスキルを磨くチャンスが豊富です！ ●賞与はなんと3.7ヶ月分！あなたの努力がしっかりと昇給や賞与に反映され、さらなるやる気を引き出します♪ 未経験者の方も安心して活躍中です。疑問や不安な点があれば、遠慮なくご相談く

仕事内容【仕事内容】 有料老人ホーム定員50名 ・要介護者の日常生活の現状把握 ・援助目標の設定 ・ケアプラン(介護サービス計画)の作成等 利用者様の相談業務をお願いします。 ◆入所：128名(特養60名/有料老人ホーム50名/グループホーム18名） ◆通所20名 ※複数の高齢者福祉施設が複合した事業所です。 【待遇・福利厚生】 社保完備/研修制度あり/交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり

仕事内容《土日祝お休み＊年間休日122日＊残業ほぼなし》病院併設の居宅介護支援事業所にてケアマネさん募集 ●増田病院内にある「居宅介護支援事業所ひめやま」にてケアマネ業務、その他付随する業務をお願いします。 ●土日祝お休み！残業ほぼなし！ワークライフバランスを重視したい方にもオススメです♪ ●定年65歳、再雇用制度あり！長きにわたってご活躍いただけます♪

仕事内容グループホームでのケアマネージャー業務全般【定員18名】 ・ケアプラン作成 ・透析施設への送迎業務 ・外出の支援 ・食事・お手洗いや入浴時などの介助補助 ・調理業務はありません（盛り付け程度） ※介護業務とケアマネ業務は5：5程度です こだわり条件 車通勤可 未経験OK 産休・育休実績あり 残業ほぼなし ブランクOK 残業の有無 あり 平均残業時間 2時間 雇用期間 雇用期間の定めなし 手当 交付金手当：40,000円／月 介護支援専門手当：10,000円／月 介護福祉士手当：5,000円／月 待遇・福利厚生 定年制：あり（60歳） 保険 健康保険,労災保険,雇用保険,

仕事内容ケアマネジャー/ ケアマネジャー募集！未経験者の方でもサポートいたしますのでご安心ください♪ ●ご自宅に訪問して介護相談、申請代行、計画作成、サービス調整、給付管理等 ●社用車:あり（軽自動車）

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 松山市の居宅介護支援事業所で月給237400円～の募集！【人材紹介『カイゴジョブエージェント』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 居宅介護支援事業所でのケアプラン作成および、給付管理業務 【業務内容(変更の範囲)】 施設内での介護支援専門員業務 求人ID 987519

仕事内容《☆主任ケアマネさん募集☆》【高額求人】年間休日122日＊土日祝お休み＊残業ほぼなし＊単身寮・託児所完備 ●居宅介護支援事業所での管理業務・ケアプラン作成をお願いします。 ●賞与たっぷり4.3ヵ月分！頑張りは収入に反映されるのでモチベーションを高く維持できます◎ ●土日祝お休み！年間休日122日！残業ほぼなし！ワークライフバランス重視の方にもオススメです♪

仕事内容■会社名 愛媛県松山市の介護施設 ■メインキャッチ 介護施設の介護職/新規開設予定の居宅介護支援事業所での主任介護支援専門員/新規事業所を一緒に立ち上げてくださる方を募集介護職＆正社員松山市へのU・Iターン歓迎！転職時期もご相談ください ■コメント ◎(松山市城南)新規開設予定の居宅介護支援事業所での主任介護支援専門員/新規事業所を一緒に立ち上げてくださる方を募集/ → 働く魅力：介護職＆正社員松山市へのU・Iターン歓迎！転職時期もご相談ください ☆この仕事のポイント ・居宅介護支援事業所での主任ケアマネジャー業務全般 ・相談、ケアプランの作成 ・各サービス事業所との連絡、調整 ・申請代行

仕事内容《居宅ケアマネ》日勤のみ♪年間休日110日◎昇給＆賞与あり★ブランクOK！お持ちの資格を活かせます！ ●在宅で支援を受ける利用者さまのケアプラン作成、介護サービスの提案、調整、家族や要介護者の介護相談などケアマネ業務をお任せいたします！ ●日勤のみ♪残業少なめ◎プライベートも大切にしながらメリハリのある働き方が可能です☆ ●定年65歳！再雇用制度もあり、長く現役でご活躍いただけますよ◎

仕事内容地域包括支援センターでの居宅介護支援専門員業務全般 ・総合相談・支援業務、介護予防ケアマネジメント ・権利擁護、認知症高齢者等への支援 ・ケアプラン作成 ・エリア内ケアマネージャーのための勉強会開催、相談対応 など ※ケアマネ複数名体制で運営しています。 ※勤務開始から約半年後より、月1～2回程度土日祝に日直勤務があります（休日振替）。2名体制の勤務で、勤務日はご家庭の事情などを踏まえ相談の上決定します。 こだわり条件 車通勤可 未経験OK 産休・育休実績あり 残業ほぼなし ブランクOK 残業の有無 あり 平均残業時間 5時間 雇用期間 雇用期間の定めなし 手当 職務手当：