ハローワーク 総務 - 大阪府大阪市 の求人・仕事・採用

仕事内容社内における総務労務業務全般をお任せします。主な業務は、職員 の勤怠管理や入社退社手続き、給与・年末調整のチェック、健康診 断やストレスチェックの手配と、来客対応・電話対応です。 同じ業務を担当するメンバーは現在４名で、来客の頻度は１日２回 程です。 他には ・顧問社労士とのやりとり ・社内規定の見直しと改定／人事考課補助業務 ・備品の発注と管理／郵便物の仕分け などもお願いいたします。 （※給与・年末調整計算は外注） 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容総務・人事・経理に関する実務およびマネジ メント（管理業務全般） ◆経理業務 ◆求人・採用関連業務 ◆労務管理・人事制度関連 ◆会社行事 ◆総務・人事・経理部門の実務及び担当従業 員のマネジメント ◆経営陣、他部門管理職への報告 ◆バックオフィスの構築 など 【使用ソフト】奉行シリーズ、どっと原価 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間 就業時間１：9時30分〜18時30分又は〜の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間は面談により応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 夏季休暇

仕事内容親会社スイス・ロバテック社から輸入された産業用接着剤 （ホットメルト、コールドグルー）塗布システムの販売、 管理に関する業務となります。国内向けの経理事務、 海外本社向けの経理事務、総務事務、営業事務 少数精鋭のため、多岐にわたる業務を兼務していただきます。 本社とのミーティング（英語）、研修にも参加する機会もあるため ビジネス英語スキルが必須となります。 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容◇病院運営、経営を総務課主任職および候補者として担っていただ きます（近い将来の管理職候補としての募集です） ●各種行政はじめ届出業務 ●ＩＴ・システム系関連業務 ●委員会・会議準備運営業務 ●一部人事、労務、採用業務 ●一部患者、来院者相談・苦情対応 ●庶務業務全般、営繕業務、運転・送迎業務医等 ※適正に応じ人材配置をいたします ～大阪市内南部エリアの急性期治療を終えられた患者さまをその方 に応じ療養していただく貴重な医療療養病院で貴方の能力を発揮し ていただけませんか～ 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容主に、警備員の方の労務管理業務に従事していただきます。 その他、警備員の募集に関わる業務及び労災等保険申請業務に従事 していただきます。 仕事は親切丁寧に教えますので未経験の方も安心してご応募くださ い。 完全週休二日制です。 業務拡大による増員募集です。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容大阪市京橋に管理棟があり、管理系業務はここに集約。 人事課の業務内容 （１）タイムカードに基づく給料計算（拠点６箇所分） （２）正社員の人事契約（仮契約～本契約～査定契約） （３）パート・アルバイト・人材派遣の契約 （４）社長室と連動し各部署の適正人数と募集及び、面接の段取り （５）人事考課査定表の作成と各部署の部長との定期査定 （６）新卒採用のための学校（学生課）への登録と問い合わせ窓口 （７）各部署の備品購入リストに基づく備品手配 （８）各部署の制服などの会社支給品の手配と管理 （９）社有車（１５台）の車検手配と管理 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間又は8時15分〜17時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間応相談 休憩時間：１２：００～１２：４５ 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他会社カレンダーによる 就業日数応相談

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：10時00分〜19時00分又は9時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：シフト制の為、週３～５日で１日４時間以上勤務できる方の募集と なります。（休憩時間は法定どおり） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◆日常経理 ◆月次、年次の取りまとめ ◆日常経理のチェック業務 まずは上記業務に取り組んでいただき、 ゆくゆくは決算業務・分析や税務申告業務、 経理部門のマネジメント業務の他、 総務面などの業務の幅を広げながら 管理職としてのキャリアを目指せます。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容総務事務の業務が出来る方を募集いたします。 具体的には…… ・入退職手続 ・給与処理関係（弊社の勤怠、給与計算システムを使用していただ きます） ・社会雇用保険、労災保険各種手続き ・従業員からの交通費申請確認 ・書類整理 ・電話応対 ・来客対応 【変更範囲】会社の定める業務

仕事内容【一般事務・総務業務】 ◆営業スタッフのサポート ◆Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌを使った書類作成 契約書、見積、発注書等の作成 ◆不動産データ入力業務 ◆来客対応・電話対応・メール対応 ◆会計システム入力、補助 変更範囲：変更なし

仕事内容◆税務申告業務 ◆決算全般、分析 ◆日常経理 ◆月次、年次の取りまとめ ◆日常経理のチェック業務 当社では税務申告書まで社内で作成していますが、顧問税理士に チェックしてもらいますので安心して取り組んで下さい。 ゆくゆくは経理部門のマネジメント業務の他、人事面・総務面など 業務の幅を広げながら、管理職としてのキャリアを目指せます。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容弊社は主に自動車部品や住宅建材に関する商品やサービスを提供しており、部 署によっては数百点の商品を取り扱っている商社となります。 創業５０年の安定した経営を続けるメーカーベンダー本社にて、ご希望や適性 を見て購買事務（デスクワーク）、総務・庶務または人事などいずれかの業務 をお任せします。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容１．総務・経理 社内各種申請手続き、経費処理、資産・設備管理 勤怠管理、社内問い合わせ対応 ２．人事・採用 就職ナビ媒体の管理・運営 応募学生のデータ管理（履歴書、成績証明書、ＳＰＩ等） 面接日程調整、不採用・採用の連絡・学生の選考進捗状況の管 理 （変更範囲：変更なし）

仕事内容当社総務部では全社の働き方改革の推進や職場環境の整備といった 全社的課題の解決や取組を担っています。運用実務を中心に担いつ つ、組織が抱える課題を抽出し、主体性をもってその解決にあたる ことを期待しています。円滑なコミュニケーション（事務連絡等） と正確な事務作業、及びその管理が求められるポジションです。 《具体的な業務内容》 ・社宅管理、車両管理、貸与品管理・システム管理 ・労働安全衛生、健康診断・ストレスチェックの手配、案内、分析 ・検便結果システムの管理・請求書処理 ・各種ファシリティ管理・社内規定の整備・運用、見直し ・不動産関連業務・法務業務・その他 ●変更範囲：（雇入れ直後）上記の

仕事内容Ж総務業務、経理業務 （難しい業務はありません） ＊マンシションリニューアル工事のプレゼンテーション資料や、 企画書、見積書等の作成 ＊電話、来客応対 ＊ＰＣ（エクセル、ワード）での書類作成 他 ※少人数ですが、アットホームな会社です。 ※正式な面接前に 会社訪問歓迎します 【変更範囲：変更無し】

勤務時間又は8時30分〜18時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：ご希望がある場合、応募書類に明記していただければ、検討いたし ます（労働時間８時間以内）。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他週４日程度（週３０時間未満）の勤務。 勤務日・曜日等ご希望があれば柔軟に対応します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日