株式会社メビウス - 東京都 の求人・仕事・採用

仕事内容仕事内容：高年収ハイスペック会員さんたちの出会いのお手伝いが出来ます！ 会員さまたちは社会的地位のある良識的な方ばかりなので、ストレスなく勤務出来ます。 とてもやり甲斐を感じられる仕事です。 PR：株式会社メビウスジャパンです。 リモートワークで働けますので、日本全国から募集します！ ■私たちのビジョン・目指しているもの 『努力は人を裏切らない』私たちはその言葉を信じて目の前の仕事に向き合うことを目指しています。世の中の役に立つことが私たちの理念です。無駄を省き、効率を追求。楽しく仕事ができる会社を目指します。 ■ 結婚が決まるごとに、自分のことのように喜びを感じられる、とてもやり甲斐のあ

仕事内容◆店舗名： ビックディッパー新橋1号店 ◆募集職種： ホールスタッフ（一般職）/高収入 ◆仕事内容： 接客から始め、慣れてきたらスタッフ教育や金銭管理などもお任せします。仕事を通じて様々な経験を積み重ねキャリアアップを目指してください。一般→リーダー→副主任(半年～1年)→主任(2～3年)→マネージャー→店長→エリアマネージャー。未経験スタートでも短い期間で昇進可能です。 ◆求人の特徴： ▼企業の魅力ポイント ・高待遇｜月給28.7万以上で安心できる職場環境 ・飲食、ホテルと他事業の拡大にも意欲的 ・プライベート充実で仕事のモチベーションアップ ・産休、育休の取得を会社がバックアップ

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 【急募】回送業界No.1 新規ドライバー採用およびサポート業務簡単な内勤事務です（未経験歓迎） レンタカー回送業界No.1の当社。 今回募集するのは、新規ドライバー採用やドライバーさんの お困りごとのサポート業務、ドライバーさんを支える内勤事務さんの募集です！ 特別なスキル不要です！PC操作もメールができればOK！ 簡単なメールと電話対応がメインですのでご安心ください。 持ち前の人柄でお客さま・回送ドライバーさんを増やし お住まいの地域から業界を盛り上げる方の募集です。 当社は全国規模の回送業者。 大手顧客が多く、需要抜群売り上げ好調だからこその事業拡大、 増員に伴う新規

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 社員の仕事と生活の調和を応援すること。 これはメビウスの経営理念として、 脈々と受け継がれる伝統です。 月給は28万7,500円以上。 1日7時間40分労働。 月8日休。 どれもサービス業としては高い水準です。 圧倒的な業績の伸びとともに、 待遇面でも急速な進化を見せています。 また最近では、 より良い労働条件に向けて政府に計画を提出しました。 具体的には、 残業時間の削減目標。 3か月ごとに“有給取得計画表”を作ること。 さらには女性の産休・育休だけでなく、 男性社員にも育児休業を積極的に取ってもらうこと、 など

仕事内容【仕事内容】 ・遊技機のメンテナンスを行います。 ・複数の遊技台データを同時に収集・解析し、全体の遊技状況やトレンドを確認します。 ・売上集計を含む一連の経営活動（データ集計→分析→戦略立案→実行→評価）を担当します。 【給与】 月給265,000~399,500円 【給与詳細】 副主任 月給334,000～349,500円 （年収440～470万円） 主任 月給371,500～399,500円 （年収501～550万円） ・昇給 年1回 ・賞与 年2回 ＜各種手当＞ 通勤手当、食事手当、営業所手当、都市手当、役職手当、職務手当、公休出勤手当、時間外手当､深夜手当 ※未経験の場合：

仕事内容【仕事内容】 ・遊技機の選定から配置、運用、分析、改善という一連のフローを管理し、最適な店舗運営を行います。 ・シフト調整中に発生する問題を特定し、問題の解決によりシフト調整の効率と公平性を向上させます。 ・研修の企画、実施、評価という一連のアクションを通じてスタッフの能力開発を進めます。 【給与】 月給265,000~399,500円 【給与詳細】 副主任 月給334,000～349,500円 （年収440～470万円） 主任 月給371,500～399,500円 （年収501～550万円） ・昇給 年1回 ・賞与 年2回 ＜各種手当＞ 通勤手当、食事手当、営業所手当、都市手当、役

仕事内容【仕事内容】 ・パチンコホール業務に関する研修をスタッフに提供し、サービスの質を向上させます。 ・遊技機の運用計画の管理と改善の責任者として、適時に調整を行い、パチンコホールの業績を最大化を目指します。 ・最適な採用媒体を選定し、その媒体を通じてスタッフの採用を行います。 【給与】 月給265,000~399,500円 【給与詳細】 副主任 月給334,000～349,500円 （年収440～470万円） 主任 月給371,500～399,500円 （年収501～550万円） ・昇給 年1回 ・賞与 年2回 ＜各種手当＞ 通勤手当、食事手当、営業所手当、都市手当、役職手当、職務手当、

仕事内容・遊技機のメンテナンスを行います。 ・複数の遊技台データを同時に収集・解析し、全体の遊技状況やトレンドを確認します。 ・売上集計を含む一連の経営活動（データ集計→分析→戦略立案→実行→評価）を担当します。 2009年に創業し、東京や関西でパチンコホールを運営しています。当社は、競争の激しいこの業界で、業界の枠におさまらない自由な発想を大事にし、競争を勝ち抜いてきました。これからも、その発想を尊重し、応援する会社であり続けます。今後さらなるエリア拡大、多角的な事業展開を見据え新しい仲間を募集しています。 【給与】 月給265,000~399,500円 【給与詳細】 副主任 月給334,00

仕事内容<仕事内容> 【東京】保険の反響営業 飛び込み・テレアポ一切なし！/研修充実で安心！／家族手当など福利厚生◎ ■事業内容： 生命保険の見直し業務を行っています。 ■事業の特徴： （1）コールセンター…同社では、自社のコールセンターを設けており、コールセンターより顧客への資料案内を行っています。 （2）訪問案内…関西エリアを中心として、顧客の自宅などで、専門的な知識を有したコンサルティング社員が相談を受け、保険の仕組みや商品を選んでいく上でのアドバ イスをしています。 （3）電話案内…顧客の様々な状況に対応するため、電話にてひとつずつゆっくり保険の案内をしています。 （4）家族への説明…保険は

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 社員の仕事と生活の調和を応援すること。 これはメビウスの経営理念として、 脈々と受け継がれる伝統です。 月給は28万7,500円以上。 1日7時間40分労働。 月8日休。 どれもサービス業としては高い水準です。 圧倒的な業績の伸びとともに、 待遇面でも急速な進化を見せています。 また最近では、 より良い労働条件に向けて政府に計画を提出しました。 具体的には、 残業時間の削減目標。 3か月ごとに“有給取得計画表”を作ること。 さらには女性の産休・育休だけでなく、 男性社員にも育児休業を積極的に取ってもらうこと、 など

仕事内容株式会社メビウス 未経験歓迎！≪オープンポジション≫◇研修充実で安心／住宅手当6万円など福利厚生充実／第二新卒歓迎 【仕事内容】 未経験歓迎！≪オープンポジション≫◇研修充実で安心／住宅手当6万円など福利厚生充実／第二新卒歓迎 【具体的な仕事内容】 ＜完全分業制で営業に集中できます！飛び込み営業なし／個人のお客さまへ保険の見直しをご案内／完全未経験の方も多く活躍！研修充実＞ 生命保険の見直し業務を行っている当社にて、営業職を担っていただける方を募集しております。 ■業務内容の詳細 ◇内勤営業 主に「集客」を担うお仕事です。新規のお客様はもちろん、グループ内の顧客リストやラジオなどから

仕事内容■募集職種 電気工事士/経験者優遇 ■給与 月給280,000円～580,000円＋各種手当 ※給与条件は経験と能力を考慮して決定します。 ※試用期間3ヶ月 ※固定残業代(75,000円/40H含む) 【年収モデル】 ・550万円(月給40万円＋賞与)/2年目/20代 ※将来的に年収700万円以上可能 ■仕事内容 当社は 東京都内(三多摩エリア)を中心に 関東エリアにおける 電気工事を手掛けています。 学校など大型施設内の電気工事や 公共工事などをはじめ、 新築工事から改修工事まで 幅広く対応しています。 その他にも太陽光工事や ハウスメーカー様からの メンテナンス・保守など 多岐に

仕事内容高収入の接客業で正社員に挑戦！20・30代の先輩社員が、仕事のコツを教えます♪ 社員の仕事と生活の調和を応援すること。 これはメビウスの経営理念として、 脈々と受け継がれる伝統です。 月給は28万7,500円以上。 1日7時間40分労働。 月8日休。 どれもサービス業としては高い水準です。 圧倒的な業績の伸びとともに、 待遇面でも急速な進化を見せています。 また最近では、 より良い労働条件に向けて政府に計画を提出しました。 具体的には、 残業時間の削減目標。 3か月ごとに“有給取得計画表”を作ること。 さらには女性の産休・育休だけでなく、 男性社員にも育児休業を積極的に取ってもらうこと、

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