岡山県総社市の児童発達支援管理責任者の求人・仕事・採用

仕事内容■ 募集背景 移転リニューアル後の事業所を統括する、児発管兼管理者を募集します。 ■ 仕事内容 ＜児童発達支援管理責任者 兼 管理者＞としてのお仕事をお願いします！ 【期待する役割】 ・ 児発管として支援の質をリードしつつ、管理者として事業所全体の運営を統括していただきます。 ・ まずは現場と運営の全体像を把握し、慣れてきたら仕組みづくりを主導していただきます。 【具体的な業務内容】 ・ 【児発管業務】個別支援計画の作成・管理・モニタリング、アセスメント、保護者面談、関係機関との連携、スタッフへの助言・スーパーバイズ ・ 【管理者業務】事業所の管理運営（シフト管理・労務まわりの調整・行政

仕事内容■メインキャッチ 児発管／正社員／個別療育／月給27万～36万／送迎なし／残業・持ち帰りありません 【jb572956】 ■コメント 児発管／正社員／個別療育／月給27万～36万／送迎なし／残業・持ち帰りありません 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 【活かせるスキル】 ☆児童発達支援管理責任者☆ ◎年齢・経験問いません ◎経験者優遇 ◎未経験の方・ブランクのある方OK （丁寧に指導してくれます！） 特別なスキルはいりません♪ ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 ■給与 月給 270,000円 ～ 360,000円 ■給与備

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須◎岡山県南区にある定員15名の 発達支援施設でのお仕事です♪ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥ 事業拡大のため増員募集！ 〇 お仕事内容 ・言葉や身体機能など、発達に遅れのみられるお子様の支援・療育 ・関係機関との連絡や連携 ・支援計画作成 ・送迎業務 など 1日10人程度の子供に対して 3～4人のスタッフで集団療育を行い 子どもの成長を支援する仕事です♪ ご興味ございましたら お気軽にご相談ください() 【給与詳細】 資格手当 10000円 職務手当 10000円 皆勤手当 10000円 児発管手当 20000円 処遇改善手当 70

仕事内容岡山県南区にある定員15名の 発達支援施設でのお仕事です♪ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥ 事業拡大のため増員募集！ 〇 お仕事内容 ・言葉や身体機能など、発達に遅れのみられるお子様の支援・療育 ・関係機関との連絡や連携 ・支援計画作成 ・送迎業務 など 1日10人程度の子供に対して 3～4人のスタッフで集団療育を行い 子どもの成長を支援する仕事です♪ ご興味ございましたら お気軽にご相談ください() 岡山市南区の新着求人です！ 児童発達支援管理責任者の 募集です☆彡 施設増設予定のため児発管さん募集です♪ 分からないことや気になることがありまし

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須◎ \児発管募集中！/ 岡山市東区東平島にあります 「サニーフィールド平島」から 児発管さん募集しています！ 平成31年3月にオープンした とっても明るく綺麗な施設です♪ この度新規施設増設予定のため 一緒に盛り上げてくれる 職員さんを募集しています☆彡 サニーフィールド平島では 6~18歳（主に小学生）定員10名の お子さまをお預かりして、 療育及び学習支援をしています！ 芝生のお庭もありボールあそびや 夏はプールあそびもしています♪ 《月給》 ▽215,000円～310,000円 《勤務時間》 ▽10時00分～19時00分（平日） ▽9時00分～18時00分

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり6時間 勤務形態：シフト制（日曜日休み） 平日：14:30～17:30（3時間） 土祝：10:00～16:00（6時間） ・週3日勤務から相談に乗ります ・月1でのシフト提出

仕事内容◎児童発達支援管理責任者さんに求める仕事内容 子どもたちや保護者との相談業務、保育園等、他施設など関係機関との連携、スタッフのマネジメント、成長や発達度合いに応じて個別支援計画の指揮、事業所の管理者としての業務など多岐に渡ります。 ブルーマウスは公園などでの外遊びやお出かけはほとんど無く、室内での療育がメインとなります。 【仕事内容】 ・課題や遊びの見守り ・準備した課題への取り組みをサポート ・保育園等やおうちへ安全に送迎 etc 【ブルーマウスの働きやすい5ポイント】 ・育休明け、時短勤務スタッフ活躍中！ ・子育ての経験者85%以上 ・広くて綺麗な室内 ・観葉植物がたくさんでリフレッ

仕事内容岡山市北区/障がい者施設（児童）での児童発達支援管理責任者兼サービス管理責任者/日勤のみ/正社員 【岡山市北区】管理職求人！療育と保育を融合した児童発達支援事業所！職場見学可能です！ 児童発達支援と放課後等デイサービスの多機能型事業所において、管理者と児童発達支援管理者を兼任して頂きます。 知的障がい等発達に課題を抱える利用児に対して、親御さんとコミュニケーションを多くとりながら、療育的な支援を提供します。 リハビリ専門職や保育士といった専門職種からの観察・評価を参考にしながら、個別支援計画を立て、個別プログラムを実施していくための指導的立場で関わって頂きたいと思います。 ★アピールポイント★

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜年間休日115日＞児童発達支援・放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者募集＠岡山市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： 児童発達支援・放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者業務 ※法人採用のため法人内いずれかの事業所に配属 【業務内容(変更の範囲)】 当法人の定める業務 求人ID 883420

仕事内容◎児童発達支援管理責任者さんに求める仕事内容 子どもたちや保護者との相談業務、学校や他施設など関係機関との連携、スタッフのマネジメント、成長や発達度合いに応じて個別支援計画の指揮、事業所の管理者としての業務など多岐に渡ります。 ブルーマウスは公園などでの外遊びやお出かけはほとんど無く、室内での療育がメインとなります。 【仕事内容】 ・その日のタイピングやプログラミングなど課題準備 ・保護者への返信や送迎スケジュールなどの事務作業 ・宿題や遊びの見守り ・準備した課題への取り組みをサポート ・学校やおうちへ安全に送迎 etc 【ブルーマウスの働きやすい7ポイント】 ・年間休日120日以上

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【岡山市中区円山】賞与年2回や家族手当あり♪残業ほぼなし！クラ・ゼミが運営する障がい児通所支援事業所で、管理者兼児童発達支援管理責任者を募集中◎ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： 児童発達支援と放課後等デイサービスでの業務 管理者兼児童発達支援管理責任者として、支援内容作成や指導員の管理がメインとなります ・個別支援計画、療育プログラムの作成 ・利用者や家族との面談 ・関係機関との連携 ・利用者や国保連への請求 ・校舎運営 など ※指導員の育成、シフト管理、収益管理、自治体への申請

仕事内容児童発達支援管理責任者 / 放課後等デイサービス / 正職員 放課後等デイサービス施設にて障がい児支援をおこなう指導員の役割をお任せします。子ども達1人ひとりの個性に合わせて、トレーニングや学習補助に取り組みます。子ども達が成長していく姿を間近で見守るやりがいのある仕事です ■「療育支援 エフ」 とは 「療育支援」を重視した福祉施設です。療育とは、子ども達が日常生活や社会生活をスムーズに送れるよう、心身の発達をサポートすること。タブレットやテキストなどを使ったトレーニングやレクリエーションなどを実施することで、子ども達の成長につなげています ※利用する子ども達は小学1年生～4年生がメインです

仕事内容掲載期間：08/18（火）～08/31（月） 合同会社ソレイユ 放課後デイサービス リトル晴る日高柳 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/月給28万円～/日祝休み♪ 正社員 年休110日/残業ほぼなし/社内外研修充実！事例検討会＆ミーティングで情報共有◎ ◆晴れやかで、アットホームな施設でさまざまな支援を 私たちは「児童・保護者・スタッフみんなが晴れやかな気持ちになれるように」という想いのもと、地域の支援を必要とする子どもたちの成長をサポートしています。 各施設の特徴は、子どもたちや保護者が、実家や兄弟・親戚を頼るような感覚で、気軽に相談できるようなアットホームさ

仕事内容児発管／月給最大34万円！年休120日×残業・持ち帰りなし 【こちらの求人は人材紹介の求人です】 こちらの求人は 株式会社アスカ がご紹介する求人となります。 雇用契約は 児童発達支援・放課後等デイサービスアイデア 泉田事業所 と結ぶ形となりますが、選考に関するご連絡については紹介元企業の 株式会社アスカ より届きますのでご認識くださいませ。 【キャッチコピー】 児発管／月給最大34万円！年休120日×残業・持ち帰りなし／福利厚生充実 お仕事詳細 【職種】 放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者 【仕事内容】 岡山市南区豊成にて 2023年7月オープンをした 児童発達支

仕事内容残業月10時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日113日で無理なく長期勤務が可能！ 放課後等デイサービスをご利用する子どもたち一人ひとりの特性や成長段階に合わせて、個別支援計画の作成や支援の進捗管理を行います。 保護者との面談や日々の情報共有をはじめ、学校や関係機関とも連携しながら、安心して成長できる支援環境づくりを担います。 さらに、スタッフへの指導・育成や業務のサポート、サービス品質の維持・向上など、事業所運営を支える中心的な役割として活躍していただきます。 DIZ-1107(児童発達支援管理責任者(児発管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援

仕事内容さわやか愛の家さいだいじ弐番館は岡山市東区にある放課後等デイサービスです。東証一部上場企業・株式会社ウチヤマホールディングスのグループ会社である「株式会社さわやか倶楽部」が運営します。 当社は安定した基盤と誠実な運営に力を注いでいる企業で、全国的に事業を展開。「慈愛の心・尊厳を守る・お客様第一主義」を理念を掲げ、お客様に安心で笑顔溢れる生活環境を提供しています。 特に大切にしているのは、お客様の「生きがい作り」です。安心・安全はもちろんのこと、お客様に楽しく毎日を過ごしていただけるよう、お客様の立場に立ったサービスを心がけています。 安心の環境が自慢の職場です 昇給や賞与がしっかりと用意されて

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【児童発達支援管理責任者】正社員/昇給&賞与あり！夏季・年末年始休暇あり！ブランクありOK！マイカー通勤可！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： ◇児童発達支援管理責任者としての業務全般◇ 【主な業務】 ・児童への療育プログラムの実施 ※従事すべき業務の変更範囲：なし ※就業場所の変更範囲：なし 求人ID 841000

勤務時間勤務形態：シフト制（日曜日休み） 平日：14:30～17:30（3時間） 土祝：10:00～16:00（6時間） ・週3日勤務から相談に乗ります ・月1でのシフト提出

仕事内容児童発達支援事業での児童指導員（児童発達支援管理責任者）／勤務日数や時間の相談OK◎ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 【仕事内容】 ・課題や遊びの見守り ・準備した課題への取り組みをサポート ・保育園等やおうちへ安全に送迎 etc ◎児童発達支援管理責任者さんに求める仕事内容 子どもたちや保護者との相談業務、保育園等、他施設など関係機関との連携、スタッフのマネジメント、成長や発達度合いに応じて個別支援計画の指揮、事業所の管理者としての業務など多岐に渡ります。 ブルーマウスは公園などでの外遊びやお出かけはほとんど無く、室内での療育がメインとなります。 資格: 児童発達支援管理

仕事内容【児発管兼管理職】月給26.8万円～/放課後等デイサービス/土日休み/年間休日117日 残業ほぼなし全国120以上で施設展開する大手/研修＆キャリア制度充実正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 268,000円～ 【月給】268,000円～ ※管理者経験者は月給300,000円～ ※給与は経験・資格などにより決定 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 規定支給 皆勤手当 1,000円 母子・父子手当 勤続手当(3年以上) 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 岡山県岡山市東区 西大寺南2丁

仕事内容■メインキャッチ 児童発達支援管理責任者/放デイ・児発/固定時間勤務/新施設開設のため職員さん募集！交通費支給あり♪ 【jb599318】 ■コメント 児童発達支援管理責任者/放デイ・児発/固定時間勤務/新施設開設のため職員さん募集！交通費支給あり♪ 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 and 普通自動車運転免許 ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 and 普通自動車運転免許 ■給与 月給 205,000円 ～ 269,200円 ■給与備考 【 給与補足】 資格手当 5000円～10000円 児発管手当 10000円 処遇改善手当

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/週休2日制/年間休日120日 月給35万円～/子どもたちの個性と向き合い、成長と発達をサポート正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～450,000円 【月給】350,000円～450,000円 <内訳> 基本給 320,000円～400,000円 資格手当・役職手当・諸手当 30,000円～50,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり(年2回：計3か月分※過去実績) ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 岡山