児童発達支援管理責任者 - 岡山県 の求人・仕事・採用

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日115日で無理なく長期勤務が可能！ 障害のある子どもの発達や生活面を支援するため、個別支援計画の作成やモニタリングを行うことが主な仕事です。 保護者との相談や関係機関との連携を通じて、一人ひとりの成長に合わせた支援を提供します。 また、支援スタッフへの助言やサービス内容の改善、事業所全体の支援体制づくりにも携わっていただきます。 DIY-2585(児童発達支援管理責任者(児発管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者歓迎 障害福祉サービス事業所や障害児通所支援事業所での勤務経験者優遇

仕事内容■メインキャッチ 児童指導員/放デイ・児発/9:00～18:00の固定時間勤務/年間休日120日/無資格の方もご相談可能です 【jb650663】 ■コメント 児童指導員/放デイ・児発/9:00～18:00の固定時間勤務/年間休日120日/無資格の方もご相談可能です 【必要な資格】 保育士 or 幼稚園教諭第一種 or 小学校教諭普通免許 or 中学校教諭普通免許 or 高等学校教諭普通免許 or 社会福祉士 【活かせるスキル】 ◎資格が無くても以下の対象でお仕事可能です！ ・児童福祉事業２年以上の実務経験者（保育所など） ・4年制大学or大学院で社会福祉・心理・教育・社会学を卒業された

仕事内容■メインキャッチ 児発管／月給40万円／正社員／資格必須／業界屈指の好待遇×賞与あり／放デイ 【jb571783】 ■コメント 児発管／月給40万円／正社員／資格必須／業界屈指の好待遇×賞与あり／放デイ 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 【活かせるスキル】 ☆児童発達支援管理責任者の経験がある方☆ 下記いずれかの資格をお持ちの方 （※5年以上の実務経験が必要） ◎保育士 ◎社会福祉士 ◎教員免許 ◎児童指導員任用資格 ◎精神保健福祉士 ◎作業療法士 ◎理学療法士 ※業務上必要な為、要運転免許(AT限定可) ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 児童発達

仕事内容■メインキャッチ 児発管／正社員／個別療育／月給27万～36万／送迎なし／残業・持ち帰りありません 【jb572956】 ■コメント 児発管／正社員／個別療育／月給27万～36万／送迎なし／残業・持ち帰りありません 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 【活かせるスキル】 ☆児童発達支援管理責任者☆ ◎年齢・経験問いません ◎経験者優遇 ◎未経験の方・ブランクのある方OK （丁寧に指導してくれます！） 特別なスキルはいりません♪ ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 ■給与 月給 270,000円 ～ 360,000円 ■給与備

勤務時間シフト制 1日あたりの実働時間：2～6時間 シフト例 ・8時00分～18時00分

仕事内容小規模認可外保育園にて、児童発達支援事業を開始予定です！ パート勤務もご相談ください！ 県外から入職の方、奨学金返還制度をご利用ください（正社員別途記載）

仕事内容■メインキャッチ 児発管／放デイ／月給最大33万円！年休120日×残業・持ち帰りなし 【jb579383】 ■コメント 児発管／放デイ／月給最大33万円！年休120日×残業・持ち帰りなし 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 【活かせるスキル】 ☆上記の資格必須☆ ◎年齢・経験問いません ◎未経験の方・ブランクのある方OK （丁寧に指導してくれます！） 特別なスキルはいりません♪ ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 ■給与 月給 280,000円 ～ 330,000円 ■給与備考 【 給与補足】 基本給 230,000円 ※経

仕事内容賞与年間2ヶ月分で高収入！ 残業月8時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日113日で無理なく長期勤務が可能！ 障害のある子どもの発達や生活面を支援するため、個別支援計画の作成やモニタリングを行うことが主な仕事です。 保護者との相談や関係機関との連携を通じて、一人ひとりの成長に合わせた支援を提供します。 また、支援スタッフへの助言やサービス内容の改善、事業所全体の支援体制づくりにも携わっていただきます。 DIY-2027(児童発達支援管理責任者(児発管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者歓迎 障害福祉サービス事業所や障害児

仕事内容残業月10時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日114日で無理なく長期勤務が可能！ 障害のある子どもの発達や生活面を支援するため、個別支援計画の作成やモニタリングを行うことが主な仕事です。 保護者との相談や関係機関との連携を通じて、一人ひとりの成長に合わせた支援を提供します。 また、支援スタッフへの助言やサービス内容の改善、事業所全体の支援体制づくりにも携わっていただきます。 DIY-2584(児童発達支援管理責任者(児発管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者歓迎 障害福祉サービス事業所や障害児通所支援事業所での勤務経験

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日116日で無理なく長期勤務が可能！ 障害児施設をご利用するお子さま一人ひとりの状況や目標に応じて、個別支援計画の作成や定期的な見直しを行います。 保護者との面談や日常的な情報共有、医療・福祉・教育機関との連携を図りながら、安心して成長できる支援環境を整えていきます。 さらに、職員への指導や支援方法の確認、サービス品質の向上に向けた取り組みなど、事業所運営を支える管理業務も担当していただきます。 DIY-2524(児童発達支援管理責任者(児発管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者

仕事内容「あそびを通して人間関係を学ぶ」●定員10名程度●アナログゲームや豊富なおもちゃ・遊具使います！ こちらは面接前に仕事体験ができます 「興味のある仕事だけど、 未経験だからできるか心配」 「どんな職場・どんな方と 仕事をするのか不安」 面接前に体験することで、 少しでも不安や心配がなくなり、 安心して仕事に就いていただくことが 目的です！ まずは、「ご応募」後、 こちらから連絡した際に 「まずは体験してみたい」と お伝えください♪ 体験した後、『違いました』も全然OK！ ★ご家庭の都合による 急なお休みにも可能な限り 柔軟に対応します!! 「あそびの王国」の特徴とは、 ”お子様の発

仕事内容■メインキャッチ 児童発達支援管理責任者/完全週休2日制★/年間休日125日月給30万～☆彡/有給消化率100％です♪ 【jb656872】 ■コメント 児童発達支援管理責任者/完全週休2日制★/年間休日125日月給30万～☆彡/有給消化率100％です♪ 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 【活かせるスキル】 児童発達支援管理責任者の資格を活かして働けます！ ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 ■給与 月給 305,000円 ■給与備考 【 給与補足】 ・児発管手当 50,000円 ・交通費10,000円 ※教室長になれば手当

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須◎放課後デイサービス 療育支援きらめき 福富西教室で 児童発達支援管理責任者の募集♪ お子様の療育支援業務に加え 管理者としての業務全般をお願いします♪ 子ども達1人ひとりの個性に合わせた支援を 大切にしています！ 【施設内容】 ○定員：10名 ○対象年齢：小学1年生～4年生 ○職員数：7名在籍 【仕事内容】 ○施設の管理者としての内容全般 ○子どもたちのカリキュラム作成 ○送迎業務 順番や道は丁寧に教えます！ 施設から２Km圏内の子どもたちの 送迎がメイン！ ○療育支援 テキスト、タブレットでの学習支援 ソーシャルスキルトレーニングの実施 ○自

仕事内容■ 募集背景 移転リニューアルを機に、支援の質をリードしてくださる児発管を募集します（管理者業務は別ポジションで分担します）。 ■ 仕事内容 ＜児童発達支援管理責任者＞としてのお仕事をお願いします！ 【期待する役割】 ・ まずは既存の支援体制とお子様一人ひとりの状況を把握することから。 ・ 慣れてきたら、個別支援計画の見直し・質的改善を主導していただきます。 ・ 最終的には、事業所全体の支援品質をリードする存在として活躍いただくことを期待しています。 【具体的な業務内容】 ・ 個別支援計画の作成・管理・モニタリング ・ アセスメント・保護者面談 ・ 関係機関（学校・医療・行政）との連携調整

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日114日で無理なく長期勤務が可能！ 障害のある子どもの発達や生活面を支援するため、個別支援計画の作成やモニタリングを行うことが主な仕事です。 保護者との相談や関係機関との連携を通じて、一人ひとりの成長に合わせた支援を提供します。 また、支援スタッフへの助言やサービス内容の改善、事業所全体の支援体制づくりにも携わっていただきます。 DIY-2086(児童発達支援管理責任者(児発管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者歓迎 障害福祉サービス事業所や障害児通所支援事業所での勤務経験者優遇

仕事内容残業なし＆嬉しい週休２日制！児童発達支援管理責任者◆放課後等デイサービス 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: ≫≫≫≫≫≫アピールポイント≪≪≪≪≪≪ 「遊び」ではなく「学び」が中心の療育 運営業務や請求業務は一切なし 残業ほぼゼロで自分の生活を大切にできる職場 男女問わず20代～50代の幅広い年代の職員が活躍中 放課後等デイサービスcampusは、発達に障害のある小中高生が『進学』『就職』を目指し、将来につながる力を育てる事業所です。 SST（ソーシャルスキルトレーニング）や作業訓練を中心に、「気持ちの切り替え」「ルール理解」「自己表現」など社会で必要となる力を

仕事内容児童発達支援管理責任者 ◎年間休日120日/日曜固定休/昇給・業績賞与あり/残業・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 『こどもサポート教室』とは 発達支援が必要なお子さま（未就学児～高校生）に向けた療育スクールです。 1対1の個別中心のレッスンを通じ、お子さまが自発的に取り組む姿勢を育み、自ら能力を伸ばすことを目指しています。 お子さまの発達状況や保護者様の意向を伺い、オーダーメイドの支援計画を作成。 マンツーマンを中心とした療育を行っています。

仕事内容児童発達支援管理責任者 ◎年間休日120日/日曜固定休/昇給・業績賞与あり/残業・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 『こどもサポート教室』とは 発達支援が必要なお子さま（未就学児～高校生）に向けた療育スクールです。 1対1の個別中心のレッスンを通じ、お子さまが自発的に取り組む姿勢を育み、自ら能力を伸ばすことを目指しています。 お子さまの発達状況や保護者様の意向を伺い、オーダーメイドの支援計画を作成。 マンツーマンを中心とした療育を行っています。

仕事内容児童発達支援管理責任者として、個別支援計画の作成、アセスメント、モニタリング、保護者面談、直接支援などの業務

仕事内容放課後等デイサービス「campus」で、 新しく児童発達支援管理責任者として 活躍してくれる方を募集しています！ campusは、発達に特性のある小学生から高校生までの子どもたちが、 将来の「自立」や「就職」につながる力を身につけるための サポートを行っている施設です SST（ソーシャルスキルトレーニング）や作業訓練を中心に、 約10名の集団で和気あいあいと療育を行っています！ 子どもたちが抱える困りごとに向き合い、 解決に向けて間近でサポートできるとてもやりがいのあるお仕事です。 「campusに通いだしてから、こんなところが変わりました！」と 保護者様から笑顔でご報告をいただいた時の達

仕事内容残業月1時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日111日で無理なく長期勤務が可能！ 障害児施設において、利用する子どもたちの発達状況や生活課題を把握し、個別支援計画の作成・実施状況の確認・評価を行います。 保護者への相談支援や関係機関との調整役として連携を進めるほか、支援スタッフへの助言・育成や業務管理を通じて、より良い支援体制の構築に携わります。 利用者一人ひとりに寄り添った支援を実現しながら、事業所全体のサービス品質の維持・向上を担う重要なポジションです。 DIY-2441(児童発達支援管理責任者(児発管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理