岡山県の児童発達支援管理責任者の求人・転職・中途採用

仕事内容児童発達支援事業所における児童発達支援管理責任者の業務 【間接業務】 ・利用者契約時業務 ・個別支援計画書のモニタリング、作成、保護者への説明 ・ＰＣへの記録入力、利用児予約調整、日案作成など 【直接支援業務】 ・集団療育での専門的発達支援業務 （・個別的な専門的発達支援業務） 「事業所からのメッセージ」 「インスタグラム」（ｐｏｓｔｎで検索）を是非ご覧下さい！ 「業務変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容発達障がいがある児童への療育に関するお仕事になります。 ・子ども達の特性に合わせた個別支援計画の作成及び管理 ・モニタリング ・関係機関との連携 ・ご家族への相談支援等 ・地域により学校や保育園、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり） 社用車使用業務あり 定員１０名の事業所となります。 ＜子育て応援求人＞ ＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容児童発達支援管理責任者（児発管）として障がい児のサポートをお願いします。 ・個別支援計画の作成 ・個別療育の実施（基本1対1） ＊一人ひとりの特性に合わせたプログラムで成長のお手伝いをお願いします。 （例／椅子取りゲーム、野菜スタンプ制作 など） ◎午前と午後に5名ずつの療育を行っています♪ ◎基本的に送迎はありません ◎児発管3名在籍！未経験の方も安心のサポート体制 （追加・変更の可能性） アニーの家事業の定める業務の範囲 休日・休暇 土日祝休み 完全週休2日制 有給休暇法定通り ◎年間休日128日 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 社会保険完備 賞与あり年3回（前

仕事内容学校通学中の発達に障害のあるお子様や、支援が必要であるお子様 へ、放課後や長期休暇中に運動および学習を通して成長のサポート します。学校教育と相まって、家庭や学校以外でも人と交流できる 機会を増やし、集団生活や地域生活の中で自律した生活が継続でき るように支援します。地域の方との交流やつながりを大切にして、 さまざまなレクリエーションを提供しています。お子様の個々の 個性、想像力を尊重し、慌てずのびのびと過ごしていけるよう、 お子様とご家族様を全力でサポートしています。 具体的に…遊び、学習、創作、運動、生活動作訓練などの支援 ※安心の研修制度あり ◇送迎業務：学校から教室までのお迎え ◇児発

仕事内容児童発達支援管理責任者（児発管）として障がい児のサポートをお願いします。 ・個別支援計画の作成 ・個別療育の実施（基本1対1） ＊一人ひとりの特性に合わせたプログラムで成長のお手伝いをお願いします。 （例／椅子取りゲーム、野菜スタンプ制作 など） ◎午前と午後に5名ずつの療育を行っています♪ ◎基本的に送迎はありません ◎児発管3名在籍！充実のサポート体制があるため、安心して業務をスタートできます ️ （追加・変更の可能性） アニーの家事業の定める業務の範囲 休日・休暇 土日祝休み 完全週休2日制 有給休暇法定通り ◎年間休日128日 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災

仕事内容児童発達支援管理責任者の募集です♪ 療育支援きらめき 今教室にて 児童発達管理責任者として 勤務してくださる方を募集しています！ 管理者としての業務全般と 子どもたちの療育支援をお願いします★ 【施設について】 ・定員 10名 ・対象年齢 小学1年生～4年生がメイン ・職員数 7名在籍 【仕事内容】 ・児童発達支援管理者としての内容全般 カリキュラム作成や指導計画など ・送迎業務 ・療育支援 テキスト、タブレットでの学習支援 ソーシャルスキルトレーニングの支援 ・自由時間の遊びサポート ・月2回はイベントを企画し 社会科見学や外出などを行っています！ 資格を活かしながら働いて

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須◎岡山市南区豊成にて 2023年7月オープンをした 児童発達支援・放課後デイサービスです！ <お仕事内容> ・アセスメント ・個別支援計画の作成 ・支援内容の管理 ・保護者との面談・相談対応 ・関係機関との連携 など 楽しく活動できるようなサポートをお願いします！ 児発・放デイ施設は 1日の利用定員数が決まっているため 一人ひとりのお子様としっかり関われます！ また保育士・社会福祉士・精神保健福祉士・各教員免許など 幅広い資格が生かせるお仕事です！ 未経験の方でも大歓迎♪ ブランクのある方、資格を活かして働きたい方 子どもが好きな方ならどなたでも大歓迎です！

仕事内容児童発達支援管理責任者 一人ひとりの「その子らしさ」に寄り添う支援計画作成や教室管理をお任せ 先生たちと協力しながら笑顔あふれる教室をつくりませんか？◇年休120日/残業なし 児童発達支援管理責任者として、お子さま一人ひとりの成長に合わせた「支援計画の作成」や、教室全体の運営・管理業務をお任せします。 ■お子さまの「支援の軸」を作り、「笑顔で通える教室」を育むまとめ役 児発管の役割は、支援計画をはじめ、保護者様のお悩みに優しく耳を傾けたり、地域の方々に教室の魅力を伝えたりと、お子さまをあたたかく見守る「支援の輪」を広げていく、とてもやりがいのあるお仕事です。 私たちが大切にしているのは、

仕事内容児童発達支援管理責任者（児発管）として障がい児のサポートをお願いします。 ・個別支援計画の作成 ・個別療育の実施（基本1対1） ＊一人ひとりの特性に合わせたプログラムで成長のお手伝いをお願いします。 （例／椅子取りゲーム、野菜スタンプ制作 など） ◎午前と午後に5名ずつの療育を行っています♪ ◎基本的に送迎はありません ◎児発管3名在籍！未経験の方も安心のサポート体制 ️ （追加・変更の可能性） アニーの家事業の定める業務の範囲 休日・休暇 土日祝休み 完全週休2日制 有給休暇法定通り ◎年間休日128日 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 社会保険完備 賞与あり年3回

仕事内容児童発達支援管理責任者 一人ひとりの「その子らしさ」に寄り添う支援計画作成や教室管理をお任せ 先生たちと協力しながら笑顔あふれる教室をつくりませんか？◇年休120日/残業なし 児童発達支援管理責任者として、お子さま一人ひとりの成長に合わせた「支援計画の作成」や、教室全体の運営・管理業務をお任せします。 ■お子さまの「支援の軸」を作り、「笑顔で通える教室」を育むまとめ役 児発管の役割は、支援計画をはじめ、保護者様のお悩みに優しく耳を傾けたり、地域の方々に教室の魅力を伝えたりと、お子さまをあたたかく見守る「支援の輪」を広げていく、とてもやりがいのあるお仕事です。 私たちが大切にしているのは、

仕事内容児童発達支援管理責任者 一人ひとりの「その子らしさ」に寄り添う支援計画作成や教室管理をお任せ 先生たちと協力しながら笑顔あふれる教室をつくりませんか？◇年休120日/残業なし 児童発達支援管理責任者として、お子さま一人ひとりの成長に合わせた「支援計画の作成」や、教室全体の運営・管理業務をお任せします。 ■お子さまの「支援の軸」を作り、「笑顔で通える教室」を育むまとめ役 児発管の役割は、支援計画をはじめ、保護者様のお悩みに優しく耳を傾けたり、地域の方々に教室の魅力を伝えたりと、お子さまをあたたかく見守る「支援の輪」を広げていく、とてもやりがいのあるお仕事です。 私たちが大切にしているのは、

仕事内容発達に障害を抱える未就学児の対応をしていただきます。 ※入職後しばらくは管理者を別に配置されているため、 児発管として専念していただける環境です。 ※令和９年６月より管理者を兼務していただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・個別支援計画の作成、モニタリング ・未就学児への療育支援、保護者様との面談・相談援助 ・関係機関（学校、相談支援事業所、行政等）との連携・調整 ・支援スタッフへの療育に関する助言やサポート ※送迎業務あり（社用車・ＡＴ車使用） 【業務変更範囲：変更なし】

仕事内容■会社名 岡山県岡山市北区の保育施設 ■メインキャッチ 保育施設の保育教諭/児発管/送迎なし/個別療育/月給27万～36万/正社員/残業・持ち帰りありません ■コメント 書類：なし ■雇用形態 正社員 ■職種 保育施設の保育教諭 ■仕事内容 ◎療育スタッフさん募集◎ おすすめポイント ＊発達支援・療育が未経験の方も大歓迎 ＊2021年2月オープンの新しい施設♪ ＊残業なし！ON・OFFハッキリ働けます ＊スタッフみんなで創るアットホームな環境 ＜お仕事内容＞ ＊未就学児や小中高生の発達についての支援 ＊お子様の学習進度・学力に合わせた学習支援 ＊プログラミング教育 ＊ソーシャル

勤務時間シフト制 1日あたりの実働時間：2～6時間 シフト例 ・8時00分～18時00分

仕事内容小規模認可外保育園にて、児童発達支援事業を開始予定です！ パート勤務もご相談ください！ 県外から入職の方、奨学金返還制度をご利用ください（正社員別途記載）

仕事内容放課後等デイサービス「campus」で、 新しく児童発達支援管理責任者として 活躍してくれる方を募集しています！ campusは、発達に特性のある小学生から高校生までの子どもたちが、 将来の「自立」や「就職」につながる力を身につけるための サポートを行っている施設です SST（ソーシャルスキルトレーニング）や作業訓練を中心に、 約10名の集団で和気あいあいと療育を行っています！ 子どもたちが抱える困りごとに向き合い、 解決に向けて間近でサポートできるとてもやりがいのあるお仕事です。 「campusに通いだしてから、こんなところが変わりました！」と 保護者様から笑顔でご報告をいただいた時の達

仕事内容児童発達支援管理責任者 一人ひとりの「その子らしさ」に寄り添う支援計画作成や教室管理をお任せ 先生たちと協力しながら笑顔あふれる教室をつくりませんか？◇年休120日/残業なし 児童発達支援管理責任者として、お子さま一人ひとりの成長に合わせた「支援計画の作成」や、教室全体の運営・管理業務をお任せします。 ■お子さまの「支援の軸」を作り、「笑顔で通える教室」を育むまとめ役 児発管の役割は、支援計画をはじめ、保護者様のお悩みに優しく耳を傾けたり、地域の方々に教室の魅力を伝えたりと、お子さまをあたたかく見守る「支援の輪」を広げていく、とてもやりがいのあるお仕事です。 私たちが大切にしているのは、

仕事内容放課後デイサービス 療育支援きらめき 福富西教室で 児童発達支援管理責任者の募集♪ お子様の療育支援業務に加え 管理者としての業務全般をお願いします♪ 子ども達1人ひとりの個性に合わせた支援を 大切にしています！ 【施設内容】 ○定員：10名 ○対象年齢：小学1年生～4年生 ○職員数：7名在籍 【仕事内容】 ○施設の管理者としての内容全般 ○子どもたちのカリキュラム作成 ○送迎業務 順番や道は丁寧に教えます！ 施設から２Km圏内の子どもたちの 送迎がメイン！ ○療育支援 テキスト、タブレットでの学習支援 ソーシャルスキルトレーニングの実施 ○自由時間の遊びサポート ○

仕事内容大崎ゆりかご会が運営する多機能型事業所ｓｏｃｉｏ（障がい児通 所支援事業所）における療育業務全般に従事していただきます。 児童発達支援管理責任者としての採用になります。 ・運転を伴う業務があります。 ・土曜日に勤務できる方 「業務内容変更の範囲：変更なし」

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須◎岡山市中区にある キッズハウスいちご おしごと 児童発達支援管理責任者を募集★ ～施設について～ 社会に出たときに自分らしく生活できるよう お仕事体験を通じて「働く」ということを サポートしています♪ ～お仕事内容～ ・個別支援計画の作成と管理 ・関係機関との連携 ・スタッフの教育 ・事業所の運営管理 運営、安心して通えるような職場環境づくり 「いちごマルシェ」等のイベント企画や 社員旅行など楽しいイベントもたくさん！ ☆オススメポイント☆ ・残業や持ち帰りがない！ 午前中に事務作業の時間を確保！ 定時退社を徹底していて、持ち帰りもなし♪ ・年間休日120日

仕事内容■メインキャッチ 児発管／送迎なし／個別療育／月給27万～36万／正社員／残業・持ち帰りありません 【jb572956】 ■コメント 児発管／送迎なし／個別療育／月給27万～36万／正社員／残業・持ち帰りありません 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 【活かせるスキル】 ☆児童発達支援管理責任者☆ ◎年齢・経験問いません ◎経験者優遇 ◎未経験の方・ブランクのある方OK （丁寧に指導してくれます！） 特別なスキルはいりません♪ ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 ■給与 月給 270,000円 ～ 360,000円 ■給与備