店舗開発 - 宮城県 の求人・仕事・採用

仕事内容・「うまい鮨勘」などの回転寿司、本格寿司、海鮮居酒屋など複数業態の飲食店を国内外に展開しています。 宮城県仙台市に本社を構え、東日本エリア（東北～関東）に 30店舗以上の店舗を展開する株式会社アミノ。 2024年にはSRSホールディングス株式会社（東証プライム上場）の傘下に入り、 強固な基盤をもとに更なる出店拡大と発展を目指します。 飲食店チェーンの成長を支える店舗開発業務を担当していただきます。 新規出店から既存店舗の改善まで、幅広い領域をお任せします。 ＜主な業務内容＞ - 出店候補地の情報収集・立地調査 - 商圏分析や市場動向のリサーチ - 物件オーナー・不動産会社との交渉 - 契約条

仕事内容＼2025年12月にOPENしたばかり／ いま大注目の【サウナ】【温泉】が楽しめる温浴施設にて店舗運営、マネジメント業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・フロント業務 ・備品管理 ・売上管理 ・人材育成、管理 ・イベント企画実行 など店舗運営をお任せ。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 未経験からでも、店舗運営のすべてをイチから学び早期に昇格を目指せる環境です！ 「アルバイトリーダーの経験しかない…」「自分にマネジメントなんてできるかな？」と不安に思う必要はありません。 私たちが求めているのは、完璧なスキルではなく「お客様や仲間のために動けるホスピタリティ」です。 一生モノ

仕事内容[募集背景宮城エリアの更なる出店数拡大を計画（現状、年間で5～7店舗を出店）しており、体制強化のための増員採用です。 [仕事内容]： 店舗開発担当として、以下のような業務をお任せします。 【具体的には…】 ・ドミナント戦略における商圏調査 ・不動産開発企画・立地判定 ・土地オーナー様との折衝、打ち合わせ・調整 ・店舗開発（立地により店舗のコンセプト策定やマーケティングなども） ・店舗建築準備～開店までのコーディネート ・オープン後も継続して現地開発を行う 等 【特徴】 ・105店舗に『バリアフリー新法』を適用しています。 駐車場に『いたわりと思いやりの駐車スペース』を設ける他、駐車場と店

仕事内容【職種】サービス＞店舗・FC開発 【業種】サービス＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 総合職として、まずは「エニタイムフィットネス」の店舗運営からスタートします。 入社後は店舗OJTを通じて接客やスタッフ育成等のマネジメント基礎を習得し、半年後からは店舗責任者として、店舗オペレーションの全般を担います。 その後は「自己申告制度」や「社内公募制度」を活用し、個々の志向や適性に応じてマネジメントや本社スタッフなど多彩なキャリアパスを選択し、自ら主体的にキャリアを形成できる環境が整っています。

仕事内容[募集背景「2031年までにグループ売上2兆円」という壮大な目標を掲げ、現在年間30店舗以上のペースで新規出店を加速させています。東北エリア（宮城・岩手・青森）におけるさらなるドミナント展開を強化するため、用地仕入れから開店までを一貫して担う「店舗開発」の精鋭メンバーを募集します。 [仕事内容]： 急成長中のスーパーマーケットの新店オープンに向けた、店舗開発業務全般をお任せします。 具体的には ・用地仕入れ・物件情報の収集および立地調査 ・地主様やデベロッパーとの折衝・条件交渉 ・売上予測の策定および収支シミュレーション ・建築コストの管理・工程管理・設計会社との調整 ・契約締結から引き渡

仕事内容[募集背景事業拡大のため [転勤の有無無し [仕事内容]： 下記に関連するコンサルティング業務などに幅広く関わっていただきます。 ①新規FC営業（インサイドセールス） ・セミナー動画視聴者へのオンライン、訪問営業・広報及び事業戦略の立案 ②FC店舗開発 ・新店舗の物件（イオンモールなどのSC)照会と物件調査・オープンまでの設計やスケジュールのディレクション ※セミナー動画を視聴した見込み客の刈り取り、大型ショッピングセンターのテナントの空き状況を確認してマッチング、オープンまでのディレクションが一連の流れとなり、幅広い対応をしていただきます。 等 【ヒューレックス求人担当コメント】

仕事内容【応募資格】 [必須] ・何らかの施工管理経験がある方 ・普通自動車第一種免許（AT可） [歓迎] ・営業経験のある方 ・建築や内装工事の現場監理経験がある方 ・資格保有者（建築施工管理技士、建築士） ・内装の知見がある方、お店づくりに携わっていた方 ・店舗開発経験者 【フィットする人物像】 ・さまざまな達築物に携わりたい方 【職種名】 仙台市(宮城)企画営業・大手企業の看板製作に強みを持つ企業転勤なし◎年休120日以上◎土日祝休み 【仕事内容】 お客様との出会い～お引き渡しまで一気通貫で担当いただく企画営業として業務をお任せします。 【具体的には…】 ・お客様とのお打ち合わせ ・積算、見積作

仕事内容【職種】サービス＞店舗・FC開発 【業種】メーカー＞食品・飲料 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【会社概要】 当社は1997年に設立し、スイーツ事業を中心に展開しています。 メインで運営しているシュークリーム専門店をはじめ、国内外に複数ブランドを展開。 国内250店舗、海外12の国と地域に約200店舗を展開し、現在も出店計画が進行中です。 今回は、＜総合職採用＞として まずは店舗勤務を経験し、SV、店舗コンサルティング、商品開発などを目指して頂ける方を募集致します。 【具体的な仕事内容】 ＜入社後の流れ＞ ■入社時研修 1日座学

仕事内容【職種】サービス＞店舗・FC開発 【業種】サービス＞外食 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■当社で働く魅力 1. キャリアアップのチャンスが豊富！ 「複数店舗を管理し、より大きな視点で経営に関わりたい」と考えていませんか？ 当社では、意欲のある方に複数店舗の統括やスタッフの育成、売上戦略の実行など、エリアマネジメント業務をお任せします。 現在、店舗数は拡大中！そのため、将来的にはエリアで7〜8店舗を統括するエリア支社長（年商6億円規模の子会社の社長）や、 本部で部長・役員クラスなどのキャリアも目指せる環境です。 あなたの挑戦をしっかり

仕事内容【職種】サービス＞店舗・FC開発 【業種】サービス＞外食 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■当社で働く魅力 1.キャリアアップのチャンスが豊富！ 「料理長として挑戦したいけれど機会がない…」という方に最適な環境です。 当社では、料理の腕を活かし、さらにキャリアアップできるチャンスを提供しています。店舗数拡大中のため、順番待ちなく、スピーディにポストを上げることが可能です！ 2.充実したサポート体制 全国30店舗以上を展開するグループ体制があり、多様な経験を積むことができます。 「やりたい料理を作りたい！」という意欲を尊重し、提案・チ

仕事内容[募集背景当社はペット関連商品の卸売・小売を行っている会社です。 東北6県のペットショップへの卸売りや全国のブリーダーへの通信販売のほか、ペットショップやトリミングサロンを計19店舗しており、小売りも行っています。新業態として「ネコカフェ」を2店舗運営中！今後も新規出店を検討していることからマネージャー職を募集いたします。 [転勤の有無有り [仕事内容]： 当社で展開している「ネコカフェ」のマネージャー職をお任せいたします。 2025年2月頃に新規出店予定（盛岡市内）の運営に携わっていただきます。 【具体的には…】 ・当社で展開を開始した「ネコカフェ」の新規出店に関する企画・調査・立上げ

仕事内容【職種】サービス＞店舗・FC開発 【業種】サービス＞外食 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■当社で働く魅力 1. キャリアアップのチャンスが豊富！ 「店舗経営に挑戦したいけれど機会がない…」という方に最適な環境です。 当社では、店舗運営やマネジメント業務に意欲のある方に積極的にポストをお任せしています。 店舗数拡大中のため、順番待ちなく、スピーディにSV（スーパーバイザー）へのキャリアアップを目指せます！ 2. 充実したサポート体制 全国30店舗以上を展開するグループ体制があり、多様な経験を積むことができます。 「やりたい」を実現

仕事内容【職種】サービス＞店舗・FC開発 【業種】メーカー＞食品・飲料 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【会社概要】 「ビアードパパの作りたて工房」を中心に、国内外で500店舗以上（国内約300・海外12の国と地域に約200）を展開するスイーツカンパニーです。1999年の１号店誕生以来、注文を受けてからクリームを詰める実演販売スタイルを貫き、競争の激しい業界で20年以上にわたり挑戦と成長を続けています。 現在は国内大手「永谷園グループ」の一員として、強固な経営基盤と安定した財務体質を確立しました。この大きなバックボーンがあるからこそ、現場の

仕事内容[募集背景新規出店等のための増員 [転勤の有無有り [仕事内容]： 各県における店舗開発業務を担当していただきます。 【業務内容】 担当者は立地選定から地権者交渉、店舗開店までの全工程に携わります。年間平均4店舗の新店開発をご担当いただきます。一般的には商圏における潜在顧客数1万2千人以上が出店の最低基準となりますが、同社では7千人以上の商圏規模での出店を計画することができます。他社では出店出来 ない場所に同社であれば出店ができる、立地の選択肢が増える事でより多くの地域のお客様のニーズにお応えをする事が可能となります。出店先選定や売上、商圏予測に 関する基準やフォーマットはすでに整って

仕事内容【職種】サービス＞店舗・FC開発 【業種】メーカー＞食品・飲料 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■募集背景 ドンクはこだわりにこだわったパンを、店舗で小麦粉からスクラッチ製法で製造し、お客様にお届けしているベーカリーショップです。 ドンクグループ全体で国内約180店舗、海外約40店舗を構えている中、更なる事業拡大のために製造職を募集しています。 ご入社後は配属店舗にて先輩たちからしっかりとOJTを受けることができます。 業界未経験の方もパンに関する知識が身につきますので、ぜひ安心してご応募ください！ ■仕事内容 お客様の生の声を

勤務時間・週１日勤務からOK！空いている時間を有効活用！ ・シフト制 ランチ基本シフト１０時～１４時３０分前後 勤務時間はご相談ください。ダブルワーク可能です。 ・ディナー基本シフト１７時３０分前後～２１時３０分前後 勤務時間はご相談ください。ダブルワーク可能です。 ・勤務日時は、２週間毎に希望日時を提出ください。長期休暇などは、事前にお伝えいただければ調整可能です。シフトの時間なども、調整可能ですので、事前にお伝えください。 ・ランチタイムのみ勤務OK ・終電考慮あり ・ダブルワーク・副業OK ・フルタイム歓迎 ・時短社員制度あり ・残業月20時間以下 ・転勤なし ・長期勤務歓迎 ・週1日からOK ・週2日からOK ・週4日以上OK ・シフト制 ・固定シフト制(決まった時間・曜日に働ける) ・自由シフト制(毎回、時間・曜日を選べる)

仕事内容【ホールスタッフ】 おしぼり、お水をお客様にご提供、お客様がお帰りになったら、テーブルの片づけなど、簡単な作業をお任せ致します。お店の雰囲気や仕事に慣れてきたら、ドリンク作成、配膳、会計などのホール業務全般をお任せします。 タッチパネルを設置している為、オーダーをとる業務がありません。 オーダーミスなどが大幅に軽減され、その他の業務に集中できます。 メニューの説明なども必要ないので、難しい作業も少なくなっております。 徐々に仕事を覚えていきましょう！ 【職場の雰囲気】 幅広い年代のスタッフが活躍中！ 皆さん優しく仲が良いので例え忙しい日でも 連携して業務を進めています☆ 未経験から始めたスタ

仕事内容【仕事内容】 ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵ 「最先端のDX」×「研修」×「自己申告制昇給」 着実に成長できる仕組みがあるから、 スピードが圧倒的に違います。 事業拡大にともない、新ポストも続々誕生！ 最短2年で年収600万も狙える環境！ あなたの理想のキャリアを叶えませんか？ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵ 業界驚愕！働きやすさと待遇 ◆経験浅めでも月給32万円〜スタート！ ◆ 毎月の「自己申告昇給」で成果をすぐ給与に反映 ◆売上に応じた毎月の歩合はしっかり賞与へ ◆交通費なしなら【家賃の40％】を会社補助 ◆公休月8〜9日＋夏冬休暇で連休もOK☆ 【仕事内容】 まずは店舗にて

仕事内容【仕事内容】 店舗などの自社が保有する不動産物件の管理・運営、および出店候補となる土地や物件の視察、契約手続き等を担当いただきます。 現在、専任のメンバーはおらず、管理部メンバーが兼務で業務を担当しています。専任担当として担当いただくことで、その物件ごとに適した業態や店舗形態を経営陣とともに企画することも重要なミッションです。 【主な業務内容】 不動産管理業務 ・自社保有物件の保守・管理 ・テナントとの契約関連業務及び各種折衝 不動産取得 ・出店候補地の検索 ・地権者とのリレーション構築、折衝 ・出店業態及び店舗形態の企画立案 ・取得不動産の選定 ※事業理解のため、入社後2か月程度は全国

仕事内容【職種】サービス＞店舗・FC開発 【業種】サービス＞ホテル ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【仕事の内容】 当社が運営するラグジュアリーホテル、インターナショナルホテル、リゾートホテル、レストランなど、各ブランド施設での料飲マネージャーの募集です。 まずはアシスタントマネージャークラスからスタートし、これからキャリアアップしていきたい意向の方のご応募も歓迎いたします。 【業務内容】 ・当社が運営するブランドホテル・レストランの運営業務 ・料飲部門（レストラン、バンケットなど） これまでのご経験を活かせるポジションにて検

仕事内容【応募資格】 [必須] 店長経験 SVとしての店舗運営 メニュー開発 安全衛生 クリーンリネスなどをレベル高く経験している方 【フィットする人物像】 ・高い実績をお持ちの方 ・責任感があり仕事をきちんと最後までできる方 ・周りとのコミュニケーションが取れる方 【職種名】 ■カフェ運営部門統括責任者候補 【仕事内容】 カフェ部門の現状分析と問題点の改善。今後の新規出店（具体的計画あり）の推進。 全国的にも有名な仙台本社の非上場の食品会社です。 洋菓子・和菓子等のカフェ部門の責任者を求めています。 オペレーションの改善 原価の低減安定化対策 人材採用教育 メニュー開発 新規出店 などカフ